南京如何发布招聘信息热门行业
BravoTalent
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企业服务/不需要融资/少于15人
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19在招职位
0%简历处理率
君云人才服务
专业服务｜咨询/未融资/15-50人
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19在招职位
0%简历处理率
深圳诚家有限公司
相信相信的力量
区块链,房产家居/未融资/15-50人
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19在招职位
0%简历处理率
搜狐集团
中国互联网文化运动的先驱、中国综合门户网站的创始者
移动互联网,广告营销/上市公司/2000人以上
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76在招职位
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太平洋网络有限公司
大型上市垂直互联网公司，专注通过互联网服务，提升中国人的消费品质
内容资讯,电商平台,消费生活/上市公司/500-2000人
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76在招职位
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亿聘世纪
专业的精英做专业的事
工具类产品,数据服务｜咨询,专业服务｜咨询/未融资/150-500人
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77在招职位
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睿资达
科技猎头独角兽
专业服务｜咨询/未融资/50-150人
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77在招职位
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南京迈特望科技股份有限公司
人才 效率 创造 诚信 服务
移动互联网,人工智能/上市公司/500-2000人
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78在招职位
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南京如何发布招聘信息热门职位
南京如何发布招聘信息人才推荐
李先生
百度/资深java开发工程师
孙先生
字节跳动/产品总监名校
陈女士
腾讯/资深UI设计师
乐先生
京东/集团流量运营专家
谢女士
滴滴/渠道推广总监
梁先生
抖音/APP技术专家
周女士
阿里巴巴/研发总监
刘女士
美团/行业市场营销高级经理
南京如何发布招聘信息 优势解读
- 求职高效
- 被动等待不如与招聘方直接沟通争取机会，微信一样的聊天模式和boss直接聊offer
- 职位推荐
- 专注互联网领域人才招聘，智能推荐算法，每日海量高薪职位为您精准匹配
- 求职动态
- 随时查看求职简历投递进度，接收面试通知，好机会不容错过
- 隐私设置
- 屏蔽企业、匿名显示，细节更贴心，求职更安心
- 免费入驻
- 免费快速入驻，随时随地秒速发布招聘职位，让招聘更便捷
- 招聘高效
- 被动等待不如主动出击，与候选人在线沟通，更高效的找到想要的人才
- 邀约面试
- 系统精准推荐优质人才，从此告别人海捞针。手机邀约人才面试，不错过任何大牛
- 分享职位
- 将职位信息分享到朋友圈等社交平台，提高招聘效率
专注互联网招聘6年 靠实力定义行业
- 有效
- BAT、TMD互联⽹⼈才招聘主要渠道
- 百度、今⽇头条产研职位只在拉勾发布
- B轮以上公司，60%互联⽹⼈才来⾃拉勾
- 优质
- 200+拉勾⾃营猎头
- 拉勾独有⾼端⼈才库
- ⼈⼯筛选最优质⼈才
- 有实力
- 3次李克强总理接⻅
- 4年完成5轮融资
- 已进⼊IPO筹备阶段
三大核心能力 打造中国领先的互联网招聘平
- 精准⼈群
- 构建互联⽹⼈才招聘驱动⼒
- 中国68%的程序员在拉勾找⼯作
- 中国55%的产品经理在拉勾找⼯作
- 中国41%的中⾼端互联⽹⼈才在拉勾找⼯作
- 内容生态
- 构建互联网人才招聘推动⼒
- ⼤型招聘雇主品宣专场
- 标准雇主品牌产品
- 企业雇主品牌建设
- ⾏业峰会雇主评选
- 数模分析
- 构建互联⽹⼈才招聘深化⼒ 、基于拉勾⼤数据，从⼼智维度对互联⽹⼈才进⾏分层，为企业雇主品牌建设提供、 数据⽀撑
- 通过对不同⼈才分层的洞察，千⼈千⾯推送不同品宣内容，提升企业雇主影响⼒
- 针对企业⾼兴趣⼈才推送招聘信息提升企业招聘投递转化率
言职社区 为求职者答疑解惑
支付宝要上架花呗分期线下支付，是真的吗？- 公司怎么样？
- 请问一下HR对于Java实习生是抱着怎么的态度去招的？
- 在跟谁学工作是一种什么样的体验？
- 在云起融通工作是一种什么样的体验？
- JAVA面试一般问什么
- 在普强信息工作，测试岗位能学到东西嘛？
- 在善洽堂工作是一种什么样的体验？
- 在轩天实业工作是一种什么样的体验？
- 传统武术对人有什么好处？
- 太过分了
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- 只面试人事，是不是为了刷kpl！！
- 我已经给劳动局打电话了，你继续
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- 如何形容老板的恶心
- 公司职位写经验不限 职位要求也就三条 看了么就不合适？搞不清hr在想什么
- 双休吗？入职买五险一金吗？
- 请问贵公司还招运维实施工程师吗。
- 美团的招聘超不走心