韵之尘

职位描述：【工作内容】
- 负责通信系统的设计、部署与维护，确保网络稳定运行；
- 参与通信设备的安装、调试及故障排查工作；
- 协助完成通信项目的技术方案制定与实施；
- 提供技术支持，解决客户在通信应用中的问题。
【任职要求】
- 本科及以上学历，通信工程、电子工程或相关专业；
- 对通信原理、网络架构有基本了解，具备良好的学习能力；
- 具备较强的责任心和团队协作精神，能适应短期出差；
- 拥有良好的沟通能力，能够与客户及团队有效对接。

职位描述：注：（本岗位有代码测试写算法和数据结构，不符合者慎投）
岗位职责：
1、 负责公司JAVA技术方向，做好技术预研；
2、 解决JAVA开发过程中的各种难题；
3、 结合业务需求，抽象并开发落地各种技术组件；
4、 开发具体业务模块，并能够对前端工程师做工作引领；
5、 完成领导交办的其他工作。

基本任职要求：
1、 谦逊谨慎的终生学习者，既不高傲自满，也不固步自封；
2、 数学专业优先，计算机、物理、化学、电子或自动化相关专业；
3、 编程基本功扎实。密切关注前沿科技，但不盲目追求屠龙术；
4、 热爱编程，精通java语言且从未停止编程；
5、 8年以上工作经验；
6、 至少1个完整的系统架构设计经验并能展示全套文档；
7、 有开发团队领导经验，优先；
8、 有前端代码开发能力，优先；
9、 强大的图形逻辑能力；
10、 强大的抽象思维能力；
11、 强大的抗压能力。

职位描述：1. 负责晶圆级倒装工艺的研发与优化：
o 规划、优化并验证晶圆级倒装件的工艺流程，确保产品符合设计要求和生产标准。
o 参与倒装件的结构设计及零部件选型工作，确保工艺可行性和成本效益。
2. 工艺文件编制与管理：
o 编制晶圆级倒装工艺相关的技术文件、作业指导书和质量控制标准。
o 管理和维护工艺文件，确保其准确性和及时性。
3. 质量问题分析与改进：
o 对晶圆级倒装工艺过程中出现的质量问题进行分析，并提出有效的改进方案。
o 跟踪改进措施的实施效果，确保问题得到彻底解决。
4. 产线技术支持与培训：
o 为生产线提供技术支持，解决工艺实施过程中遇到的问题。
o 对生产人员进行晶圆级倒装工艺培训，提高其操作技能和质量意识。
5. 新材料与新设备评估：
o 评估并导入新的材料、设备和工艺，以提高晶圆级倒装工艺的效率和质量。

职位描述：1.负责工艺的开发、优化、维护等工作；
2.负责工艺文件、调试手册的编写与修订；
3.负责工艺技术员、调试员的培养；
4.负责工艺技术的提升与新员工培训；
5.负责T工艺数据的整理和总结；
6.负责相关新材料调研和导入工作；
8.负责工艺SPC规则的制定、实施及改善提升；
9.负责工序成本管控与CPK改进提升。
岗位要求：
1、本科及以上学历
2、一年以上工作经验

职位描述：新媒体运营（可接受应届实习生）

【工作内容】
- 负责各类新媒体平台（抖音、快手、小红书、视频号、头条等）运营内容策划剪辑与发布获客引流；
- 跟踪热点事件，策划并执行相关活动，提高品牌知名度及影响力；
- 分析用户行为数据，优化内容策略和推广效果，提升用户活跃度；
- 协调内外部资源，与销售部门合作，共同完成公司每月度运营目标。

【任职要求】
- 大专及以上学历，市场营销、新闻传播等相关专业优先；
- 具备2年以上新媒体运营经验，有成功案例者优先；
- 熟悉各类新媒体平台的特点及操作，具备良好的内容创作能力；
- 具备良好的数据分析能力，能够通过数据分析指导运营策略调整；
- 工作积极主动，具有较强的责任心与抗压力和团队协作精神；
- 擅长沟通协调，具备良好的跨部门协作能力

【福利待遇】
综合底薪4000+奖金1000+运营津贴3000（综合薪资8000+五险一金）
多劳多得，能力与薪资成正比
1、每周休息，运营优异可累计连休，每天工作8小时，每年超15天与带薪年假（超长春节年假），节日福利，生日会等尽在安排
2、每季度岗位晋升调薪机会，突出者可以在半年时间入围公司储备高管级别
3、拥有房补、车补等等，可解决住宿问题
4、每月团建一次KTV聚餐 轰趴 健身活动等，季度省内游，年度出国游；

【上班时间】
9:30-12:00, 1:30-18:30
【工作环境】：
甲级写字楼办公环境，优秀的工作氛围，同事相处融洽，交通便利，近公交站、地铁

【节日福利】：员工在传统节日（端午节，中秋节，冬至节，春节带薪休假）
【公司活动】：公司不定期组织员工旅游活动，团建活动，聚餐，唱K等娱乐;

【培训制度】：
带薪培训，老带新一对一带教培训，管理能力培训等专业培训系统；
广阔的职业发展空间，帮助员工迅速融入工作与生活，尽情挥洒精彩人生。

职位描述：岗位职责：
1、协助上级领导制定、执行相关销售制度和策略；
2、管理销售目标和销售资源的分解，对销售目标的完成率负责，行成报告；
3、收集、反馈、分析市场和行业信息，并对其做出或调整销售对策；
4、管理销售团队，对下属进行销售能力和技巧的培训、指导，并监督考核；
5、完成上级领导交付的其它工作。

任职资格：
1、专科及以上学历；
2、能承受较大的工作压力，具有良好的职业操守；
3、具有较强的逻辑分析与判断能力，能够熟练运用EXCEL各函数功能对大数据进行分析；
4、有强烈的团队意识、责任感和敬业精神，有良好的沟通和协调能力。

职位描述：【核心定位】
作为AI语音产品与客户CC系统对接的技术核心，负责输出适配性对接方案、主导技术落地、指导团队执行，确保AI语音能力与 Avaya/Genesys/NICE/Udesk 等主流CC系统稳定兼容，支撑客户服务场景的智能化升级
【岗位职责】
1. 深入理解客户CC系统（Avaya/Genesys/NICE/Udesk 等至少 1-2 家产品）的部署架构、接口能力及业务需求，结合公司AI语音产品（如智能客服），输出可落地的对接方案（含网络拓扑、协议适配、数据流转、容灾设计等）；
2. 评估客户现有CC系统的兼容性与改造范围，提供合理的技术优化建议，平衡对接效果与实施成本。
3.熟练完成 FreeSwitch 与客户 CC 系统的对接配置，包括 SIP/SIPS 协议协商、RTP/SRTP 媒体流传输、呼叫路由规划、信令适配等，确保呼叫接通率、音质稳定性达标；
4.主导对接过程中的技术验证与问题排查，解决协议不兼容、媒体流异常、呼叫中断等核心问题。
5.指导开发工程师、配置工程师完成对接相关的代码开发、系统配置、参数调优工作，输出详细的技术文档（含配置手册、开发规范、故障排查指南）；
6.与客户技术团队（IT 部、CC 系统运维团队）进行深度沟通，明确对接需求、确认技术边界、推进项目落地；
7.参与客户现场技术调研、方案演示、上线支持，保障项目交付质量与客户满意度。
8.跟踪CC系统（Avaya/Genesys 等）及语音通讯领域的技术迭代，优化对接方案与技术架构；沉淀 FreeSwitch与不同CC系统的对接模板、协议适配经验，提升团队交付效率。


【任职要求】
1. 核心技能硬指标：
精通至少 1-2 家主流 CC 系统（Avaya/Genesys/NICE/Udesk）的产品架构、对接方式，熟悉其 SIP 接口、呼叫流程配置、媒体资源管理；
熟练掌握 FreeSwitch 部署与配置，具备丰富的 FreeSwitch 与 CC 系统对接实战经验，能独立完成信令路由、媒体协商、呼叫转接等全流程配置；
深入理解 SIP/SIPS/RTP/SRTP 等通讯协议，能通过抓包（如 Wireshark）分析信令与媒体流问题，快速定位协议兼容性故障；
熟悉语音通讯核心原理，包括呼叫建立 / 释放流程、编解码适配（G.711/G.729 等）、DTMF 信号传输、回声抑制等技术点


2. 经验要求：
5年以上语音通讯领域工作经验，至少主导过 2 个及以上 AI 产品与 CC 系统（Avaya/Genesys/NICE/Udesk 任一）的对接项目，有完整的方案设计、落地交付经验；
熟悉银行、保险、电信等行业 CC 系统部署特点者优先


3. 其他能力：
具备较强的方案撰写能力，能独立输出条理清晰、逻辑严谨的技术方案与文档；
具备良好的技术沟通与问题解决能力，能快速响应客户需求，协调内外部资源推进项目；
抗压能力强，能适应跨部门、跨客户的协同工作场景。


加分项：
持有 Avaya/Genesys 相关厂商认证证书；
具备 FreeSwitch 二次开发经验，熟悉 Lua/Java 等开发语言；
了解 CTI 技术、IVR 系统架构，或有 AI 语音产品与 CC 系统集成的深度实战经验。

职位描述：岗位要求:
1、一年以上税务工作经验
2、较强的沟通能力、执行力和项目管理能力，良好的中英文口头和书面表达能力
3、脚踏实地、认真负责，专业上不断追求精深，愿意长期稳定从事财务领域工作
岗位职责:
1、及时获取外部税法政策变化及内部业务变化，输出税法规则解读意见，制定与实施各税种解决方案，确保税务规则有效落地，支撑终端业务发展
2、负责计税、申报、资产、披露等税务专业解决方案制定和实施，保障纳税遵从及时准确，确保持续的高质量税务作业
3、负责税务领域需求及方案管理，支撑税务领域IT产品设计、测试、上线

职位描述：职位职责：
1、负责灵枢Agentic AI平台核心引擎开发，构建支持AI代理决策的高性能后端架构；
2、设计并优化智能任务调度系统，提升AI处理效率与人审工作流的协同能力；
3、开发数据处理管道，强化AI模型输入/输出处理，实现人审流程自动化提效；
4、搭建高可靠API服务层，实现AI代理与审核系统的安全交互与状态监控；
5、实施性能优化策略（如并发控制/缓存机制），保障平台毫秒级响应人审请求；
6、持续迭代平台架构，推动智能决策引擎与审核流程的深度集成创新。
职位要求：
1、精通Golang或Java（至少一门），3年以上分布式系统开发经验；
2、熟悉AI平台开发技术栈（如任务调度/模型服务化/实时流处理）；
3、掌握分布式框架（GRPC/Kafka）及数据库优化（SQL/NoSQL），有高并发场景实战经验；
4、具备云原生部署能力（Docker/K8s）及监控工具（Prometheus/Grafana）使用经验；
5、深入理解设计模式，能编写高复用、可扩展的模块化代码；
6、善于与AI算法团队协作，将技术方案转化为提质增效的落地成果。

职位描述：工作职责：
1.负责商业化广告产品或项目的功能开发和架构优化，确保系统的高性能、高可用性和可扩展性；
2.深入理解业务系统的核心功能，制定合理的系统指标及业务指标，并推进指标的持续优化；
3.参与技术的跟踪调研和产品创新，负责关键项目的选型设计和难点攻关，解决业务系统技术瓶颈；
4.负责后端研发团队管理，包括人员招聘、能力培养、绩效激励等，提高组织效能。

任职资格：
1.本科以上学历，计算机相关专业，5年以上团队管理经验；
2.熟练掌握架构设计和系统调优，有商业化系统后台开发经验优先；
3.熟悉Java、Golang等后端开发语言及对应开发框架，精通io、多线程、集合等基础框架，熟悉jvm；
4.熟练使用Mysql、Redis、Memcache、Kafka、ES等；
5.擅长团队的选用育留，具备提升团队效能的经验；
6.具有较强的学习能力和主人翁意识，能够从技术和业务多角度分析和解决问题。