远程本途

职位描述：Welcome to join our energetic team. All the resumes will be dealt within 2 working days. Please keep the phone on and thank you for your attention.
欢迎加入富有朝气的团队！所有投递的简历我们最晚在2个工作日内处理完，请您在简历投递后保持电话畅通，感谢您的关注！

【企业职位亮点】
A) 广阔的发展平台：
自主品牌，专注研发，全球市场
B) 畅通的晋升通道：
扁平式组织架构，完善的培养计划，透明的晋升机制，选能任贤
C) 丰富的企业培训：
一带一师徒制，新人训练营，特别人才培养计划
D) 有竞争力的薪酬福利：
五险一金，年度调薪，年度绩效奖金，带薪年休假，带薪病假，其他法定国假
E) 温馨的员工关怀：
-能量加油站：工作餐，零食站，生日会，周年活动，部门团建
-健康管理师：公司医药站，定点健身房
-和谐的办公环境：开放式办公区，共享书屋，咖啡吧

【岗位职责】
1、负责充电器项目的设计和开发。负责500W以内充电器方案设计（涉及开关电源、锂电管理、变压器设计等），包括器件选型，原理图设计，布板图设计，软件编写等。负责新项目的调试，小批，大批。
2、负责新产品生产有关的工程和工艺，负责解决产品生产过程中的技术问题。
3、负责充电器平台规划，负责充电器新技术的开发和应用。
4、负责对充电器产品持续优化，包括设计优化和制程优化等。
5、指导制定充电器黑盒和白盒测试大纲。

【任职要求】
1、本科，5年以上工作经验，电动工具或园林工具充电器研发经验者优先；
2、熟悉51以及ARM单片机架构，具备充电器锂电管理软件开发能力；
3、熟练使用电路设计软件，如AD等。熟悉电路仿真软件，如match CAD、LTspise等，能在电路设计阶段进行建模，分析与评估；
4、精通开关电源设计，熟悉开关电源变压器选型与设计；
5、熟悉充电器生产制造工艺；
6、逻辑能力强，有系统分析问题的能力，良好的人际沟通及语言表达能力。

职位描述：阿拉丁无人机（辽宁）有限公司，获得国家小巨人企业，工作地点：朝阳凌源
要求：
1、年龄：23-45岁，具有强烈的责任心和稳定性，长期工作者优先；
2、学历：本科以上学历，**，算法或软件等相关专业，具备无人机行业经验者优先；
3、负责视觉和激光的SLAM系统研发，构建点云图，并基于已建点云图进行定位跟踪系统的开发；同时负责视觉、无人机IMU等多传感器融合系统的研发工作。
4、精通SLAM基本原理及开源SLAM工具，例如ORBSLAM等；熟悉Linux，ROS， C++，Python，OpenCV等开发工具；熟悉常见的深度神经网络框架如TensorFlow, Caffe, PyTorch等；
5、具备极强的责任心、细心和用心的工作态度；具有良好的人品和严谨的工作作风。吃苦耐劳、务实勤奋、积极上进、具备强大的执行力，能够与团队协作并服从工作安排，独立完成本职工作。

职位描述：【工作内容】
-负责35kV及以下运维项目承接及后期站点运维全过程管理、协调工作，包括进度、质量、安全、成本等；
-主持项目(经理)部日常工作，组织编制项目管理及实施计划，组织制定项目(经理)部各项管理制度，对项目现场的人、财、物等进行优化配置，管理和协调项目现场施工团队；
-在授权范围内负责协调和处理与本项目有关的内外部事项，包括项目实施过程管理（质量、安全、进度、成本等）；
- 协助企业开展项目检查、鉴定、验收等工作，准备结算资料和分析总结，及上级领导交待的其它事项。
【任职要求】
- 大专及以上学历，电力电气相关专业优先；
- 3年-5年电力行业服务项目工作经验，独立组织完成电力公司运维项目工作；熟悉电力部门流程，从事业扩、配电项目者优先；
- 有电力设备行业工作经验者优先；
-有高压进网证，熟悉电力方面知识，熟练各种电力设备的使用，能做电气设备的维护、检修工作；
- 能够胜任各种应用需求的咨询和施工方案、技术标书的编写，较强的客户需求分析能力。
【此岗位归属U电工事业部】

职位描述：职位职责：
1、针对抖音电商的消费者欺诈风险开展攻防，挖掘作恶动机和团伙特征，从全链路发现风险信号特征，并应用于线上防控识别-处置策略；
2、负责风险防控能力沉淀，包括商家、达人（具备电商属性的内容创作者）的风险画像数据产品能力沉淀，人脸验证等通用处置产品能力沉淀，风险感知等平台产品能力沉淀；
3、负责相关风控策略的配置与运营，协同产品、算法、研发对策略、模型、产品能力迭代，提升风险治理能力。
职位要求：
1、具备风控数据分析/风控策略相关工作经验，具备策略产品思维能力；
2、具有较强的数据分析和逻辑判断能力，统计、数学、管理科学、计算机等相关专业优先；
3、具备服饰鞋包行业治理经验者优先。

职位描述：岗位要求:
1、一年以上税务工作经验
2、较强的沟通能力、执行力和项目管理能力，良好的中英文口头和书面表达能力
3、脚踏实地、认真负责，专业上不断追求精深，愿意长期稳定从事财务领域工作
岗位职责:
1、及时获取外部税法政策变化及内部业务变化，输出税法规则解读意见，制定与实施各税种解决方案，确保税务规则有效落地，支撑终端业务发展
2、负责计税、申报、资产、披露等税务专业解决方案制定和实施，保障纳税遵从及时准确，确保持续的高质量税务作业
3、负责税务领域需求及方案管理，支撑税务领域IT产品设计、测试、上线

职位描述：工作职责：
1.负责商业化广告产品或项目的功能开发和架构优化，确保系统的高性能、高可用性和可扩展性；
2.深入理解业务系统的核心功能，制定合理的系统指标及业务指标，并推进指标的持续优化；
3.参与技术的跟踪调研和产品创新，负责关键项目的选型设计和难点攻关，解决业务系统技术瓶颈；
4.负责后端研发团队管理，包括人员招聘、能力培养、绩效激励等，提高组织效能。

任职资格：
1.本科以上学历，计算机相关专业，5年以上团队管理经验；
2.熟练掌握架构设计和系统调优，有商业化系统后台开发经验优先；
3.熟悉Java、Golang等后端开发语言及对应开发框架，精通io、多线程、集合等基础框架，熟悉jvm；
4.熟练使用Mysql、Redis、Memcache、Kafka、ES等；
5.擅长团队的选用育留，具备提升团队效能的经验；
6.具有较强的学习能力和主人翁意识，能够从技术和业务多角度分析和解决问题。

职位描述：工作内容：
1、负责海外客户端的功能测试，接口测试，兼容性测试，客户端专项测试等；
2、根据产品需求制定测试计划、构建测试用例、测试数据、测试脚本、测试执行，进行缺陷跟踪和软件质量分析等；
3、善于运用多种测试方法、利用辅助工具独立快速定位问题，并协助研发解决问题；
4、保证被测系统质量，提高测试效率，能够选择并补充、完善有效的测试工具；
5、与项目成员保持积极有效沟通，推动问题及时合理地解决，保证项目的测试进度和质量；
6、关注测试的前沿技术，及时分享及引入，以提高团队的整体测试效率。


岗位要求：
1、本科及以上学历， 具备App产品或服务端测试经验，具备一定的coding能力；
2、熟悉软件测试流程，能够合理编制项目的测试计划及进度；
3、熟悉移动端测试方法与测试点，能够独立开展测试用例设计，测试执行及缺陷跟踪等工作；
4、掌握主流的抓包工具，Charles、Fiddler 等，能够独立完成抓包、断点、篡改、弱网模拟等测试；
5、了解Docker、K8S、Python 或 Java，熟悉Linux 常用命令，可熟练编写 SQL 语句，熟悉常用的移动端自动化测试框架；
6、思路清晰，逻辑思维能力强，良好的沟通协作意识及团队合作精神；
7、具备一定的英文听说读写能力，有海外相关项目经验者可优先考虑。

职位描述：岗位职责：

1、产品建设与团队带领：深度参与AI+智能招投创新产品的产品化建设全周期工作，带领产品研发团队，确保产品顺利交付，共同探讨、剖析产品在功能、性能等方面的优化方向，持续提升产品的适用性和竞争力 。

2、售前需求与方案能力：对接客户，通过现场拜访、视频会议等多种形式，开展客户招投标业务场景调研，向客户系统演示产品的核心功能、技术优势及应用效果，深度结合客户现有招投标系统架构形成智能评标解决方案。

3、交付与闭环：深入项目交付，现场与客户梳理产品需求，牵头进行项目业务架构设计与内部产品技术对接，运用专业方法对企业发布的招标文件、条款，精准识别、提取关键评审项，推动智能评标产品在项目中招投标场景中的应用落地。

任职要求：

1、本科及以上学历，计算机、工程管理、法学（招投标方向）等相关专业，或 5 年以上招投标领域产品经验（专业可放宽）；

2、必须拥有3年以上招标产品经验以及1年以上AI产品经验，熟悉工程 / 物资 / 服务类招标法规及评标全流程规则；

3、具备基础 AI 认知（如大模型、智能体、RAG），能与技术团队沟通可行性，有智能招标、评标工具设计经验者优先；

4、具备产品 Owner 意识，强沟通协调、团队协作及项目管理能力，能推动跨团队落地；

5、可以接受出差（按项目实际情况，1-3个月）；

6、有PMP证书者优先考虑。

职位描述：岗位职责
一、研发管理与数字化项目交付
1、承接公司整体业务战略与数字化方向，制定系统建设方案与实施计划，确保数字化项目以业务价值为核心导向落地；
2、主导关键项目的技术实现与交付，包括系统架构设计、技术选型、方案评估及落地执行；
3、推动CRM、LTC流程、产品供应链、营销中台等核心系统的数字化建设，确保系统的稳定性、扩展性与交付质量；
4、推动数据与AI能力落地，建设高可用的数据体系与智能化的应用场景；
5、负责项目的技术复盘与持续优化，形成可复用的技术资产与经验标准。
二、架构设计与技术方案决策
1、主导企业级架构设计与落地，包括应用架构、数据架构与技术架构的整体一致性；
2、对4A架构具备系统理解与落地经验，能在架构层面进行方向设计与技术指导；
4、在后端与大数据领域具备深厚积累，能制定高效、可扩展、安全的技术方案并持续维护，包括系统基础设施、网络、数据管理和安全协议，以实现高性能、系统可用性SLA和数据完整性；
5、具备AI应用落地能力，对大模型的原理及路径有实操经验，能指导团队在业务中实现智能化赋能。
三、团队与研发体系建设
1、负责技术团队的组织与梯队建设，制定绩效考核与成长机制；
2、推动研发流程规范化，覆盖产品需求、设计、研发、测试、发布、运维全链路；
3、优化DevOps体系，提升交付效率与系统可靠性；
4、推进自动化测试与工程化体系建设，确保交付的高质量与可持续性；
5、建立技术文档与知识沉淀机制，推动工程文化与技术学习氛围。
四、技术创新与趋势洞察
1、关注AI大模型、大数据、云原生等前沿技术的发展方向，结合公司业务阶段评估落地价值；
2、以务实的视角推动技术创新在现有业务体系中的落地实践，识别并降低技术相关风险，确保数据隐私和安全合规得到遵守；
3、将成熟的新技术逐步融入公司系统建设与数据治理中，助力数字化效率提升。

核心能力要求
1、数字化交付能力：能够将业务需求转化为技术方案，实现系统级的数字化项目交付。
2、研发与工程管理能力：熟悉研发流程、DevOps体系与质量控制，能持续提升交付效率与系统稳定性。
3、AI实践与创新能力：理解大语言模型及生成式AI的原理，有实际落地经验。
4、团队管理能力：能带领30人以上技术团队进行系统性研发管理，促进协作与学习文化建设。
5、学习与应变能力：能快速吸收新技术发展并结合业务灵活落地。

任职要求
1、5年以上技术管理经验，3年以上技术负责人或技术总监岗位经历；
2、管理过30-50人或以上规模的研发团队，具备中大型项目交付经验；
3、有传统行业（销售、零售、制造等）数字化转型项目经验；
4、深厚的技术背景，了解全栈技术并熟悉后端、数据、AI大模型及DevOps体系；
5、以业务价值为导向，具备决策技术方案与执行优先级的能力；

职位描述：职位概述

该职位负责优化证券后台运营流程，确保股票和固定收益（Equity & FICC）产品的高效运营与合规性，管理跨部门项目，并推动流程自动化和改进。



岗位职责

1、优化现有业务流程，推动自动化和效率提升，确保符合行业最佳实践和监管要求（如SFC）。
2、负责每日交易的清算、结算及账务核对，确保数据准确性。
处理公司行动（如派息、分红、配股）及支持新股发行（IPO）相关后台操作。
3、管理后台系统项目，推动新系统上线或优化现有系统。
4、识别并管理操作风险，支持内外部审计及合规要求。
5、与技术团队及前中后台密切协作，确保流程无缝衔接。


岗位要求

1、本科及以上学历，至少3年证券后台或运营相关经验，有项目管理经验者优先。
2、熟悉股票和固定收益产品后台操作，了解香港及主要市场交易和结算规则。
3、具备流程优化和自动化经验，能够推动手动任务的数字化转型。
4、出色的沟通协调能力，能在高压环境下高效处理多任务。
5、风控意识强，熟悉监管要求，英语流利。


混合办公形式，深圳remote，定期去香港办公室onsite1-2天，请根据自身情况申请职位。