面试官人很好！不过还是面试未通过。

人事首先邀约好了面试，个人已经安排出时间准备前往，但过后被人事以面试官出差为由间接拒绝了面试。 客观而言，一个称职的HR，以这样的理由，很不专业，也不合理。

面试官说面试分四轮，一个星期内答复，如果收到邮件才能进行下轮。。约了很多人进行筛选吧，只是感觉面试有点浪费时间，路程2小时面试时间半小时都不到。其他的感觉挺好的，面试的时候没有表现好，我会再接再厉，希望下次能进去，毕竟还是很想进去的。

直接由用人部门负责人初面，面试中询问关注的点比较深入，卡牛战略格局也符合预期，团队及运营协同资源相对充沛。二面由运营同学充当面试官，多是浅层发问，并没有设定场景命题询问如何制定运营策略，反倒基于笼统描述的业务模块反复要求先给个初步方案。。。面试环节的表述中都清晰的体现了策略和玩法，具体细节自然是执行层面的需求管理和落地。。所以要方案这个要求未免欠考虑，尤其对于没有任何确切消息的面试者们...

面试氛围很轻松，流程推进很快，2个半小时面了三个人，然后等公司高层最后一面拍板就确定录用了

公司现阶段需要分布式框架熟手，需要熟悉dubbo和spring cloud。

HR挺好，挺热心的！

先是笔试，主要考察mysql的掌握程度(对mysql的熟练度很关注)，接着技术面，然后总监面，我自我感觉发挥都挺好的，不过可能对岗位内容的期望表诉与公司出现差异，最终还是没能等到一轮，很可惜。公司是一个非常nice的公司，希望以后还有机会合作吧。hr小姐姐很温柔可爱。

很不错，HR小姐姐很温柔，面试分三部分，先HR面，后主管面，最后是薪酬绩效这块的姐姐，希望可以加入。

很向往的一个公司和环境 但是面试官说我成熟度不适合互金 也可能真是自己性格原因 让自己都觉得不适合互联网行业了。面试官也给我推荐了去处，非常感谢