• 5k-9k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
    【你的主要工作内容】: 1.通过公司提供的平台渠道,利用线上通信软件等方式,挖掘、寻找游戏玩家用户; 2.通过游戏平台、网络论坛等渠道,与海外游戏玩家用户进行良性沟通; 3.保持与玩家用户的互动沟通,并组织新玩家用户进驻游戏; 4.接触并熟悉海外游戏玩家用户属性,针对海外不同区域游戏玩家用户进行分析; 5.指导新玩家用户进行游戏体验,提高服务质量。 晋升: 组员-组长-部门负责人-合伙人 【我们对你的要求】: 1.热爱游戏行业,愿意深入了解海外游戏玩家用户市场,有海外游戏经验更佳; 2.熟悉海外论坛、聊天工具者优先,有良好的沟通表达能力; 3.具备一定的游戏经验技能,热爱策略型游戏优先; 4.学历经验不限,有经验可直接面谈! 5.接受实习生、应届生,可开具实习证明,(欢迎踊跃投递!!) 【薪酬待遇】 1、薪资待遇:试用期无责底薪3500+绩效奖金+全勤奖100+餐补10/天+车补100 转正无责底薪3800+绩效奖金+补贴 综合薪资 4k-9k 2、上班时间:10:00-12:30,14:00-19:00(不用早起、避开上班高峰期);大小周休息 3、员工除按国家规定享受法定节假日外,还享有婚假、产假、病假、带薪年假等; 4、公司园区设有免费班车,环境优美,有免费的篮球场,健身房; 5、公司都是00后,氛围活跃,不定时团建、下午茶。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.依据公司校园招聘计划和策略,落实校招相关工作的内外部对接,跟进整个校招流程,组织校园招聘实施和结果跟踪 2.负责公司雇主品牌宣传平台的内容运营,包括但不限于:微信公众号、**,小红书等; 3.负责校园招聘的前期宣传筹备&落地执行,通过有效宣传渠道提升简历投递量,针对需求岗位进行定向简历搜寻; 4.协助优化校园招聘流程,持续优化学生侧招聘体验,过程中对校招相关数据进行整理&分析; 5.校园招聘渠道及资源开发,根据校园招聘目标,制定高校关系维护与拓展计划。 任职要求 1.本科及以上学历,3年左右校园招聘相关工作经验; 2.了解校园招聘雇主品牌建设和传播渠道,有成功的雇主品牌传播或活动案例者优先; 3.优秀的沟通能力、抗压能力、执行能力、团队合作及协调能力; 4.良好的校招项目规划、执行和项目管理经验,出色的文笔撰写和策划能力(会使用PS、AI等软件者优先); 5.为人正直,积极灵活,务实能干、亲和力好,具备优秀的团队合作精神; 6.能适应全国范围内的出差。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    数据服务 / B轮 / 50-150人
    技术支持工程师/售后工程师 岗位职责: 1、负责公司产品的售后技术支持; 2、负责项目的设计规划、实施和运维工作; 3、负责产品文档和项目的撰写等。 任职要求: 1、有团队合作精神、具有良好文档编写和沟通能力; 2、有Linux和Windows等操作系统使用经验,和虚拟化相关项目实施及运维工作的优先考虑; 3、具备一定信息安全、等保2.0和网络安全方面经验的优先考虑; 4、具备一定的网络、存储和服务器知识。
  • 软件开发 / 未融资 / 50-150人
    区块链项目运营 职位描述: 1、能结合品牌和产品的特点独立创作内容并输出,产品文案编辑,软文编辑; 2、社会化媒体运营策略及活动策划、根据热点事件推出营销方案,开展阶段性的社交互动活动,提高关注度和粉丝活跃度; 3、定制产品商业模式设计与项目策划方案; 4、有一定的行业资源,挖掘并拓展目标市场媒体,社群资源,提高品牌影响力; 5、负责线上用户关系维护和管理,使用官方社媒社群账号与粉丝互动,运用有效手段提高粉丝活跃度和忠诚度; 6、通过运营数据分析,跟踪推广效果及社会化营销成果,推动及提高团队的营销推广能力。 任职要求: 1,本科以上学历(985、211优先),大学英语4级以上,有2年以上区块链项目运营经验(有项目商业设计方案经验者优先) 2、良好的沟通能力及文案水平,丰富的商业模式设计和策划经验; 3、对区块链有较深入的了解,擅长资源整合,把控项目进度并推动完成 ; 4、具有较强的学习能力、执行力、抗压能力、逻辑和数据分析能力,能独立思考问题和解决问题 ; 5、性格开朗,具备优秀的的规划能力和创新意识,对产品和数据运营敏感,思维清晰而有条理
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    工具类产品,软件服务|咨询,人工智能服务 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1.通过电话沟通与潜在客户建立联系,了解客户需求和预算,匹配合适的产品或服务 2. 公司提供名单维护现有客户关系 职位要求: 1. 大专及以上学历 2. 具备1-3年以上的电话销售经验,有独立销售业绩者优先考虑。 3.具备良好的团队合作精神和责任心 4.熟练掌握常用办公软件,如Office等
  • 4k-5k·14薪 经验3-5年 / 本科
    智能硬件,科技金融,数据服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    职位描述 : 1、会熟练开车,懂基本商务接待礼仪,3-4年相关经验优先 2、供应商的开发与日常管理; 3、办公空间的规划管理,保证行政事务日常运维; 4、固定资产的盘点、编号、出入库登记; 5、档案、台账及归档管理工作; 6、领导交办的其他工作。 7、南昌大学毕业生优先
  • 8k-13k·14薪 经验5-10年 / 本科
    智能硬件,科技金融,数据服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责自控电气方案设计并协调方案设计; 2、根据机械设计提供的任务书,编制设备详细的电气采购清单,绘制设备电气原理图,编写设备控制程序,电气控制流程和软件说明书,整理设备操作手册; 3、配合并指导设备电气施工工作,协调解决现场问题; 4、负责自动化项目PLC控制程序编程,工控机人机画面开发设计; 5、负责配合现场整机安装调试。 任职要求: 1、大专以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业; 2、三年以上自动化设计或调试工作经验; 3、熟练使用主流PLC 、工控机、伺服系统、机电控制; 4、具备独立编制和设计电气施工图纸的能力; 5、工作严谨,有较强责任心,良好的团队协作能力、沟通能力、善于学习。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    智能硬件,科技金融,数据服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    职责: 1、学习医疗检验设备检测原理、操作办法; 2、为来访的领导、客户进行设备演示讲解,及接待服务; 3、项目启动初期的相关行政工作; 4、领导交办的其他事务。 要求: 1、24届应届生,本科及以上学历,医学检测、仪器仪表等相关专业; 2、良好的沟通表达能力及职业形象; 3、具备基础的服务意识。 上班时间:9:00-17:30 周末双休 实习生可提供转正就业机会,转正后五险一金、餐补、宿舍。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    数据服务 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、精通C/C++语言程序设计; 2、熟悉windows操作系统启动机制; 3、熟悉windows驱动开发; 4、熟练掌握x86,X64以及16位实模式下各种HOOK技术; 5、能根据需求完成指定功能的代码编写; 6、良好的代码编写习惯; 7、熟练掌握多线程、多进程开发。 基本要求: 1、计算机、数学、统计、机器学习、通信工程、信息科学等相关专业本科及以上学历; 2、思维活跃逻辑清晰,较强的沟通能力,有较强的抗压能力,有较强的自主学习能力。 3、具有扎实的数据结构和算法能力,有分布式系统经验优先;
  • 12k-24k 经验不限 / 大专
    数据服务 / B轮 / 50-150人
    渠道销售 岗位职责: 1、根据公司制定的营销计划,通过线下渠道,积极开拓产品市场; 2、完成所辖区域的产品销售任务,提升产品在区域内的占比; 3、负责辖区市场信息的收集和分析; 任职要求: 1、大专及以上学历,优秀应届生亦可。 2、思维敏捷、工作主动热情、学习能力强、善于与他人沟通合作; 3、良好的语言表达能力及沟通能力; 4、积极主动,具有较强责任心和亲和力,具有较强的市场开拓和分析能力及销售谈判能力; 加分项: 有软件行业生态或渠道相关经验。
  • 35k-50k·18薪 经验5-10年 / 本科
    制造业 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 产品规划:根据公司战略目标和行业机遇,规划制定产品研发路线。 2. 技术攻关:负责研究国内视觉读码器市场需求和技术发展动向,把握市场趋势,分析追踪竞争对手,组织核心技术攻关工作,制定重大技术方案。 3. 产品定义与研发:根据市场需求定义产品,制定产品规格,主导整个产品开发过程,确保产品按时面市,以及面市后的改进升级。 4. 研发品控:负责产品研发、试产、量产的过程监控,确保研发质量和产品品质。 5. 流程规范:负责产品开发流程的规范化、制度化建设,确保研发过程的规范性和技术文档的完整性,形成公司研发的体系。 6. 团队建设:在公司现有团队基础上,培养和搭建视觉读码器领域最前沿研发团队,制定人才培育计划并实施,不断构建和完善产品技术壁垒,提升产品开发能力。 任职要求: 1. 自动化、通讯、微电子、图像算法等相关专业背景,***本科及以上学历。 2. 具有5年以上视觉研发工作经验,3年以上研发管理经验。 3. 领导过15人以上的研发团队。 4. 有海康、大华等同行业研发/管理工作经验者优先。 5. 思维开阔,对前沿技术敏感,熟悉现代管理模式,熟练运用下属团队激励机制,开展工作专业严谨。 6. 有拼搏精神,有创业激情,能够与公司共同发展。
  • 硬件,数据服务 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责商超、写字楼等场地的无线智慧停车引导系统的销售与推广; 2. 完成公司下达的销售任务,确保销售及回款指标的完成; 3. 对目标客户进行深度研究,了解其停车场运营的需求和痛点; 4. 负责项目的销售策划、跟进和商务谈判; 5. 跟踪项目实施进程,确保客户满意度和项目验收回款; 6. 负责初级销售的培养,指导他们在各自的区域和行业维护客情关系。 任职资格: 1. 大专及以上学历,2年以上商业地产、写字楼或商超项目销售经验; 2. 熟悉停车场行业,具备项目型产品的销售经验和商务运作能力; 3. 具有良好的市场洞察力,能快速捕捉市场动态和客户需求; 4. 具备出色的沟通和谈判技巧,擅长建立与维护客户关系; 5. 具有良好的团队合作精神和坚韧的心理素质; 6. 思维敏捷,有激情,富有创意和创新意识。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度; 2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间; 3. 提供各类带薪假期、生日福利等; 4. 提供良好的工作氛围和发展平台。
  • 13k-16k·15薪 经验在校/应届 / 本科
    制造业 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、熟悉电子电路设计、理论计算。 2、负责电子元器件的选型、测试; 3、负责电子电路图设计、电路板图设计、参与产品规划设计、技术可行性评估、产品研发测试等工作; 4、协同软件开发人员,对产品进行调试、测试; 5、负责产品生命周期内的维护工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,通信工程、电子科学与技术、自动化或相关专业; 2、基本的模电、数电基础。 3、有独立负责项目/模块设计、开发、调试的经验; 4、曾参与电子设计大赛,并获得奖项者优先。
  • 10k-12k·15薪 经验在校/应届 / 本科
    制造业 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责测试项目标准解读/测试需求分析、测试方案制作和评审. 2、负责测试项目平台搭建、测试用例/方法制作。 3、负责测试项目计划制作和执行、问题管理、组织测试评审、测试报告发布。 4、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,电子、自动化、计算机等相关专业; 2、熟练掌握测试用例编写理论,具备良好的测试用例编写和执行能力。 3、逻辑思维清晰,沟通协调能力强,有团队意识,执行力强,自律性好。 4、熟练掌握C语言或C#语言,能独立编程实现测试辅助类工具。
  • 13k-16k·15薪 经验在校/应届 / 本科
    制造业 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、基于Cortex-M系列等常见内核的MCU进行电子产品开发和测试; 2、负责编写产品固件程序、参与产品规划设计、技术可行性评估、产品研发测试等工作; 3、协同硬件开发人员,对产品进行调试、测试; 4、负责产品生命周期内的维护工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,通信工程、计算机、自动化或相关专业; 2、熟练使用C语言,能够在单片机、ARM、PC等至少1种平台上开发相关软件; 3、具备Cortex-M系列芯片开发经验,如STM32、至少熟悉VSCode、Keil、eclipse等嵌入式开发工具中的一种; 4、具备微机原理、数据结构、数字电路、软件工程等相关知识; 5、熟悉各类常用的软件算法,有电子设计竞赛等项目成功经验的优先。