职位职责： 1、负责马来西亚直播大型活动策划和运营，包括活动创意挖掘、方案撰写、页面设计策划和跟进上线、活动XFN（跨部门）资源统筹协调、线下活动执行以及最终活动复盘等； 2、根据马来西亚直播用户的特点，能够持续挖掘新的活动玩法和模式，挖掘用户付费潜力，从功能场景及数据出发，持续拓展各类付费场景及玩法活动模式，输出具体策略并推进，提升业务指标； 3、有较强的数据分析能力，通过分析活动复盘、直播现状、问题定位，设计活动目标与考核指标； 4、熟悉直播内容生态，关注行业内的营收策略及玩法，不断迭代活动策略； 5、较强的项目管理能力，协调组内、跨部门合作，独立推进项目，推动各类资源落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，3-5 年或以上产品用户运营、内容活动运营方面的工作经验优先； 2、有承担，责任心强，对结果负责； 3、具备较强的跨文化理解力，出色的沟通能力； 4、注重细节，具备解决复杂问题的能力； 5、熟悉马来西亚文化，有东南亚市场经验可作为加分项。

职位职责： 1、深入游戏业务本身，了解产品增长需求和多种市面获量玩法，参与游戏在台港澳地区市场的营销推广工作，帮助业务达成发行目标； 2、负责官方社媒矩阵与外部KOL合作等社媒传播工作，参与或配合各阶段的营销活动、公关内容，促进用户的自传播，达成官方社媒的热度目标并反哺游戏新增与回流； 3、根据游戏理解和和用户分析，完成营销卖点的提炼和包装，筹备推广核心物料与玩家向素材，包括但不限于KV/视频/H5等。 职位要求： 1、本科学历及以上，具备英语工作语言能力者优先； 2、3年以上游戏营销工作经验，港澳台发行经验优先，关注并熟悉游戏行业动态和发行打法； 3、有较强的创意营销能力，热爱游戏及ACG文化，有创意脑洞或擅长文案，懂得如何包装产品与用户沟通，有**的渠道、媒介或KOL资源者优先； 4、熟悉国内各社媒平台，有海外主流社区的使用习惯及运营经验者优先。

职位描述 1、调配使用内外部资源，推动所属KA团队达成业绩目标； 2、协同团队成员拜访重点客户、定期跟踪回访及整体方案的制定，指导团队成员提升工作绩效； 3、管理团队成员，并给予培训及工作指引；协调部门内部工作，提高团队凝聚力； 4、及时发现业务运作中存在的各种问题，提供有效的解决方案； 5、发现及反馈市场信息，提供有建设性的意见； 6、承担跨部门的沟通协调工作及其他内部控制工作等。 任职要求： 1、本科及以上学历 ，3年以上销售团队管理经验，有互联网行业或企业内训从业背景者优先； 2、较强的沟通协调能力，能主动与各部门进行良好的沟通，协调并整合各项资源； 3、市场敏感度强，具备良好的商业意识以及沟通谈判能力； 4、能在压力下工作，积极主动，具有较高的职业素养和责任心、团队合作精神。

岗位职责： 1、负责统筹、指导或参与区域公司内早期科技成果项目服务开展，结合已有资源完成FA项目的筛选、商业化咨询和商业计划的规划； 2、结合已有政策渠道或资本渠道，辅导科技成果项目开展产业化落地对接； 3、协助管理分公司的日常运营，包括客户销售、财务、团队人员组建等，确保各项业务活动的顺利进行； 岗位要求： 1、本科及以上学历，管理类、财会类或理工科类相关专业，有FA、技术转移、资本对接或项目商业咨询经验； 2、具有团队管理和指导经验； 3、拥有活动策划/企划宣传/产品宣传/投融资等工作经验者优先考虑； 4、有较强的组织、协调、沟通以及人际交往能力，较强的团队合作精神； 5、工作细致、认真、有责任心。

岗位职责： 负责华南区客户的开发、关系维护和良好沟通； 负责区域内所有项目的洽谈、项目执行及回款工作； 负责项目初期面向客户的产品讲解与交流工作； 收集市场信息，制定区域内的市场和销售计划； 掌握竞争对手的市场动态，为公司发展提供建议。 任职要求 本科学历，计算机、软件工程、通讯或相关专业毕业； 有2年销售工作经验，或有区域客户开发和维系经历； 具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织能力，具备行业渠道拓展经验优先； 有国内公有云厂商及公有云代理商，物联网，系统集成商、或基础软件行业销售经验优先； 熟悉物联网，工业互联网等行业，了解物联网行业方案销售，有农业、工业、气象、水利、环保、新能源、充电桩、新零售设备等行业智能化经验； 性格外向， 能够短期出差，具备一定的销售技巧及销售经验，勇于挑战目标，勤奋踏实而敏锐，可以承受一定压力；

岗位职责 1. 战略规划落地 执⾏集团制定的的亚洲区域3-5年业务增长战略，聚焦银⾏客户的技术外包需求（如系统改造、⽀付平台搭建等）。 深度分析东南亚各国银⾏业态，挖掘数字化转型痛点，针对性设计解决⽅案销售路径。 2. 客户开发与资源整合 配合头部银⾏、⾦融集团及监管机构的⾼层商务谈判，建⽴长期合作关系。 联动技术团队，推动定制化产品⽅案交付。 3. 团队管理与赋能 组建并培养本地化销售团队，设定年度业绩⽬标。 搭建区域代理商⽹络，制定渠道激励政策，实现多层级市场覆盖。 4. 风险与合规把控 监控亚洲区域⾦融监管动态，确保业务合规性，规避政策风险。

平安社区金融服务部 区域主管 工作职责: 管理25人左右团队，负责整组和负责大区域的业绩达成。 岗位要求: 1.25-45周岁，大专及以上学历； 2.具有2年及以上保险销售经验，或3年及以上金融经验, 或10年以上销售工作经验；本地居住2年以上。 3.善于沟通协作，执行力强，且具有较强的管理能力； 稳定管理岗 4.保险行业主管、部经理等优先。 福利待遇: 500强内勤编制 高提奖收入无上限 下有保障，保护薪最高8000元 有股权、有长期激励

【岗位职责】： 1、根据公司制定的年度华南区域区域销售目标和计划，管理15人团队，合理分配人、财、物等资源，完成区域销售目标和利润目标； 2、协助制定区域营销战略规划，为重大的营销决策提供建议和信息支持； 3、负责区域客户关系的开发与维护，不断开拓大客户资源，进行市场需求收集、分析，给公司提供指导性建议，实现本区域的市场占有率和销售目标； 4、规划、建立、监督、管理渠道商等网络体系，推动销售渠道变革和渠道深耕； 5、根据公司制定的区域销售预算监督控制区域费用； 6、根据公司的发展需要，组建销售团队，负责团队目标绩效管理，规范销售流程，支持销售目标的达成。 【任职资格】： 1、大专及以上学历，8年以上的AGV 无人叉车 牵引车等机器人行业销售经验，5年以上的销售管理经验； 2、具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力； 3、优秀的团队建设经验，熟悉企业销售管理模式，熟练运用各种激励模式，善于协调营销团队的工作； 4、具有较强的判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力，； 5、责任心强、勇于开拓，富有挑战精神。 上班时间：9:00-18:00，周末双休

岗位职责： 1、全权负责大区营销管理，就营销目标的实现对总部负责； 2、主导制定产品在区域市场内的营销规划，组织实施并监控过程； 3、组织制定营销目标并合理分解，确保达成； 4、遵守公司的业务模式及公司对销售管理的要求； 5、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制； 6、跟进负责区域的项目实施，跟踪并完成应收、未收款项的回款工作； 7、了解本区域的行业信息，密切关注区域内市场动态，定期分析本区域内市场发展方向，撰写市场分析报告； 8、负责华中大区（工作地点：长沙，区域包括：湖南、湖北、河南），能适应出差。 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、至少有5年以上G端软件、硬件项目、系统集成销售经验； 3、对市场有敏锐感知，有强烈企图心并寻求办法达成目标； 4、能和To G客户高层建立并维护关系； 5、积极进取、执着、阳光正派、有责任心； 6、有公安、金融、武装押运、内保支队的销售资源优先； 7、有运钞车、金库门、防弹衣、***库等销售经验优先； 8、有G端建筑工程、装修、绿化、网络安全、综合布线的G端销售精英也可以考虑； 9、能力优秀者可以晋升为区域销售总监。

负责南山区高端客户区域服务， 负责南山所属区域经营开发， 负责团队管理及梯队人才培养， 负责团队及个人银行、证券、投资、保险业务等销售及绩效管理。 优厚的培养机制， 优厚的薪资待遇， 优秀人才胜出的摇篮！

职责描述： 1. 负责制定区域销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户、执行市场销售规划； 2. 负责区域内营销政策的制定和落实，完成既定的销售指标； 3. 负责区域人员的管理与培训，执行公司的各项政策和市场推广计划； 4. 负责区域区域内竞争对手信息的收集和反馈，并负责区域内客户档案的建立和整理； 5. 协助区域拓展分销渠道，规范分销网点；负责地区招商及各渠道市场开发、寻找潜在客户、客户维护和销售管理等工作；协助区域合作伙伴制定销售计划，并协助和督促实施； 6. 负责区域客户任务的制定与分解，零售渠道等客户跟踪，需求了解，方案撰写，商务谈判，合同签订 任职要求： 1、专科以上学历，熟练使用办公自动化以及办公设备； 2、工作3年以上，有经销商管理和招商经验，有家电、智能家居、智能锁等相关工作经验者优先； 3、需要有解析行业、客情公关、统筹规划、成本核算等方面的知识和能力； 4、具有良好的人际沟通、客户服务意识、团队协作能力，具备协调能力，发现问题、解决问题的能力；能适应出差，有驾驶证者和车辆优先。

职位名称:海岸城购物中心附近区域兼职地推员 公司名称:深圳美御殿堂国际美容国际集团有限公司 工作地点:深圳市南山区海岸城购物中心附近区域 海岸城附近卖优惠卷/发传单 【工资】100-1000日结 【时间】3小时起兼职（时间自由安排）时薪30元/时 【年龄】18-32岁 【工作】有销售经验即可，美容卡券（面额99元）卖出一张额外给100元奖金，二次开单再次奖励100元。 【地点】深圳南山海岸城购物中心附近2-3公里

区域销售（华东区、华南区、华北区、西北区、华中区） 工作职责： 1、熟悉当地市场，省内出差； 2、负责区域内渠道、经销商客户开拓与市场动销、推广工作； 3、制定区域目标、计划、业务活动情况，及时调整策略和计划，确保完成销售目标和计划； 4、负责下属团队的组建、日常工作安排和考核管理； 5、负责经销商及重点门店的管理，对重点客户的谈判与客情维护. 任职要求： 1.男女不限，有母婴行业、纸品行业、洗护行业、快消行业工作经验者优先； 2、26-38岁，大专以上学历，市场营销等专业，优秀者可放宽条件； 3、3年以上销售经验，2年以上的婴童行业区域经理经验； 4、可接受出差，有丰富客户资源，开发市场能力强，有团队管理能力； 5、心态积极向上，沟通表达、组织协调能力强。

主要负责江浙沪、安徽省、山东省的区域渠道销售业务，驻点杭州、西安、天津、深圳，需要出差。 工作职责： 1、负责LM品牌（面膜、洗发水、沐浴露、护发素、水、乳霜等护肤品）在所辖区域内的销售和品牌推广； 2、完成公司在该区域的销售计划任务和销售目标； 3、完成省会城市和重点核心城市各渠道经销商的开拓、服务和管理； 4、开拓经销商渠道且帮助核心经销商建立稳定和完善的分销网络，持续推动所辖市场的产品销售和品牌发展； 5、经销商及其经销商团队人员的品牌和产品培训； 6、收集竞品和客户的产品反馈信息，提升品牌在所辖区域的市场占有率和品牌知名度 7、参与制定产品促销活动并执行总部制定的促销和品牌推广活动； 8、保证所管辖区域产品价格的稳定和防止串货。 任职要求： 1、大专以上学历，3年以上销售岗位工作经验,有日用品、美妆或洗护产品销售经验者优先； 2、具备良好的市场开拓、诊断、分析及管理能力； 3、正直、有责任，信守承诺；出色的适应能力、抗压能力及客户维护能力. 4、负责区域内渠道、经销商客户开拓与市场动销、推广方案工作，执行并完成销售目标及计划； 5、制定区域目标、计划、业务活动情况，及时调整策略和计划，确保完成销售目标和计划； 6、负责下属团队的组建、日常工作安排和考核管理； 7、负责经销商及重点门店的管理，对重点客户的谈判与客情维护；. 8、可接受出差，有丰富客户资源，开发市场能力强，有团队管理能力；

工作内容：  1、负责区域内高校市场的销售推广。 2、负责所辖区域内销售及市场活动的策划和执行，完成区域销售指标。 3、熟悉招投标流程，熟悉投标文件编制。 4、配合项目经理完成交付工作，确保项目回款。 任职要求：  1、1年以上专职销售工作经验，本科或以上学历；  2、熟悉高等教育行业，有高等教育行业咨询报告销售经验优先。 3、具有良好学习能力，有较强的沟通能力和亲和力，良好的客户服务意识和团队协作精神。  4、适应外地工作。 薪酬待遇： 1、五险一金，双休。带薪年假。 2、底薪+提成（20%）