岗位职责： 1、技能与战斗特效设计： （1）负责SLG类游戏中角色技能、大招、攻击动作（如刀光、法术、连击）的特效设计与实现，需精准把握技能释放的节奏感与打击感，增强战斗表现力； （2）设计场景特效（如地图环境变化、防御塔攻击效果）及UI界面动态效果（如技能冷却、血条反馈）； 2、 特效资源制作与优化： （1）使用Unity引擎的粒子系统、动画系统及Shader工具制作3D/2D特效，优化资源大小以适配移动端或PC端性能需求； （2）配合程序和TA开发特效所需的Shader脚本或工具，提升特效表现效率； 3、团队协作与风格统一： （1）与策划、美术、程序团队协作，确保特效风格与游戏整体美术设计及叙事逻辑一致； （2）参与特效制作规范的制定，输出技术文档； 4、测试与性能调试： 在游戏环境中测试特效的视觉表现与性能消耗，针对不同平台进行适配优化。 专业技能： 1、熟练使用Unity引擎及粒子系统，熟悉Shader编写者优先； 2、精通3D建模软件（如Maya、3DMax）和后期处理工具（AE、Photoshop），具备贴图绘制能力，熟悉动画原理，能通过特效强化动作的节奏感与打击感。 经验与背景： 1、3年以上游戏特效经验，有SLG等强调战斗表现的游戏项目经验者优先； 2、美术相关专业背景，具备扎实的美术功底与色彩、动态设计敏感度； 3、具备独立设计能力，能快速响应需求变更并高效完成制作； 4、良好的沟通能力与抗压能力，适应团队协作与高强度开发节奏。

岗位职责 1.数据分析与挖掘： - 负责门票业务数据的采集、清洗、整理和分析，挖掘数据价值，为业务决策提供支持。 - 通过数据分析发现业务问题和机会，提出优化建议和解决方案。 2.数据可视化与报表开发： - 根据业务需求，搭建数据可视化报表与监控体系，支持各部门日常数据需求。 - 使用BI工具（如Tableau、Power BI、FineBI等）制作可视化分析报告，优化报表交互体验。 3.数据支持与监控： - 监控核心业务指标，及时发现异常并进行原因分析，提出改善方案。 - 设计并维护数据报表，确保数据准确性、时效性和完整性。 4.跨部门协作： - 与产品、运营、技术等团队紧密合作，推动数据驱动的业务优化。 - 参与数据平台需求分析和设计，协助数据工程团队优化数据模型和流程。 任职要求 1.专业背景： - 本科及以上学历，统计学、计算机科学、数学、信息管理、数据分析等相关专业优先。 2.技术能力： - 熟练掌握SQL，能够高效完成数据查询、处理、分析和优化。 - 了解至少一种BI工具（如Tableau、Power BI、FineBI等）的使用，能够独立开发报表和仪表盘。 - 具备一定的数据分析基础，熟悉常见的数据分析方法（如A/B测试、回归分析等）。 - 熟悉Excel、Python或R等数据处理工具者优先。 3.工作经验： - 具备1-3年互联网行业BI分析相关经验者优先。 - 了解互联网业务逻辑（如电商、用户增长、流量分析等），有数据驱动决策的实战经验者优先。 4.通用能力： - 具备良好的逻辑思维能力，能够通过数据发现问题并解决问题。 - 具有良好的沟通能力和团队协作能力，能够与跨部门成员高效协作。 - 具备强烈的责任心和自我驱动力，能够适应快节奏的互联网行业环境。

岗位职责： 1、根据产品需求制定详细的需求分析，参与UI，UE的设计，制定App代码实现方案； 2、按照设计方案实现app功能，按照UI设计实现app界面展示，按照UE设计实现用户交互； 3、配合测试员工进行demo测试，根据测试结果对app进行改进优化，对app进行性能上的测试，进一步优化app效率； 4、对app进行打包并发布，对app发布所遇到的问题进行解决，保障app的运作； 5、根据用户的反馈对app进行优化调整，对业务同事的要求给予支持（demo上新功能的尝试）； 对android客户端做持续版本迭代，技术支持。 任职要求： 1、二年以上安卓开发工程师的工作经验； 2、熟悉Android应用开发框架、屏幕适配、Android的缓存、Android自定义View，能根据项目要求自定义控件； 3、了解android各版本间的差异，保证代码能适配各版本； 4、熟悉git版本控制,Gradle自动化多渠道打包，有国外google play应用上架经验，Android的性能优化等； 5、拥有良好的代码习惯，结构清晰，命名规范，熟悉android下网络通讯机制，对socket通讯、TCP/IP、HTTP有一定理解和经验。

岗位职责与任职要求（前端 / Electron 方向全栈工程师） 计算机相关专业在读，本科及以上学历； 精通 Electron：能够搭建、开发并打包跨平台桌面应用；熟悉主进程 / 渲染进程通信、自动更新、Native API 调用等常见场景； 熟悉前端技术栈（React / Vue / TypeScript / HTML / CSS 等），具备组件化设计与页面实现能力； 熟练 Node.js 与 npm 生态，可编写本地服务或后端接口，并与 Electron 应用高效集成； 了解 Vibe Coding 或其他快速原型工具者优先； 对 AI 辅助编程（Copilot、GPT 系列等）有浓厚兴趣并能熟练运用； 具备良好的问题分析与解决能力，乐于学习并快速适应新技术； 加分项： 有云服务（AWS、阿里云等）使用或 CI/CD 部署经验； 了解云原生组件（Docker / Kubernetes）或 Serverless 方案； 具备良好的团队协作精神与沟通能力，责任心强。

SEO 高级工程师 岗位职责: SEO 策略制定与执行: 负责公司网站和产品的 SEO 整体策略制定，包括关键词研究、内容优化、技术优化等。 制定并执行 SEO 推广计划，提升网站在搜索引擎中的排名和流量。 网站优化: 分析网站结构和内容，进行 SEO 优化，提升网站的搜索引擎友好度。 优化网站页面标题、描述、关键词、URL 等元素，提升页面相关性和点击率。 进行网站速度优化、移动端优化、用户体验优化等，提升网站整体质量。 内容营销: 制定内容营销策略，创作高质量的 SEO 内容，吸引目标用户访问网站。 与内容团队合作，进行内容优化，提升内容在搜索引擎中的排名和流量。 数据分析与优化: 使用 SEO 工具 (如 Google Analytics、Ahrefs、SEMrush 等) 监控网站流量、关键词排名、用户行为等数据。 分析 SEO 数据，发现问题和机会，制定优化方案，持续提升 SEO 效果。 竞争对手分析: 研究竞争对手的 SEO 策略，分析其优势和劣势，制定针对性的 SEO 优化方案。 跟踪竞争对手的 SEO 动态，及时调整 SEO 策略，保持竞争优势。 团队合作: 与产品、技术、内容、市场等部门紧密合作，推动 SEO 项目的实施和优化。 分享 SEO 知识和经验，提升团队整体 SEO 水平。 任职要求: 教育背景: 本科及以上学历，计算机、市场营销、新闻传播等相关专业优先。 工作经验: 3年以上 SEO 工作经验，有成功案例者优先。 专业技能: 精通 SEO 原理和方法，熟悉搜索引擎算法和排名规则。 熟练使用各种 SEO 工具，如 Google Analytics、Ahrefs、SEMrush、Screaming Frog 等。 具备优秀的数据分析能力，能够从数据中发现问题和机会。 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 具备较强的学习能力和抗压能力。 加分项: 有大型网站 SEO 经验者优先。 熟悉 Python、JavaScript 等编程语言者优先。 具备良好的英文读写能力。 工作地点: [苏州] - 接受异地居家 - 接受跨国时区差异 我们提供: 具有竞争力的薪酬福利 广阔的职业发展空间 充满活力的团队氛围 学习与成长的机会 如果您对 SEO 充满热情，并希望在互联网领域有所作为，欢迎加入我们！

岗位职责： 1、负责公司软件产品、信息化项目的销售； 2、识别并抓住市场机会，完成部门营销任务； 3、制定销售目标，分配销售任务，管理销售团队，共同完成销售指标； 4、挖掘和发展新客户，对意向客户进行跟单销售，营造良好客户口碑碑； 5、参与项目招投标活动； 6、签署合同及跟踪项目，负责及时收款。 任职资格： 1、大专及以上学历，计算机/市场营销/工商管理专业优先； 2、熟悉办公操作系统，熟悉电子政务及公共事业信息化项目； 3、善于与人交流，口齿伶俐、表达清晰、气质优雅； 4、年轻有冲劲，能接受出差，吃苦耐劳； 5、具备积极的态度，能够在压力下进行自我调节，独立完成工作； 6、因公司产品面向政府（检察/公安/纪委/政务等），有相关资源者优先。

岗位职责 1、根据公司新开展的业务制定满足业务模型的市场投放策略、确定市场方向包括但不限主流搜素引擎以及其他获客方式；（搜索的经验是必须的） 2、结合对业务的市场规划组织营销、文案、业务销售团队、产品技术团队、数据团队为整个业务闭环负责； 3、负责组织日常的账户管理和优化实施，包括不限于账户搭建、关键词排名优化、创意、预算和消费优化、账户技术对接等，为roi负责； 4、完成相关投放的数据总结和复盘，准确定位问题，内外部沟通解决问题并提升投放效果； 5、对教育（考研）开展的业务有自己的商业视角，对竞争对手的策略有见解，并可以结合自己的业务实现差异化或者超越； 6、负责团队工作的计划、组织、协调、管理，实现团队目标。 任职要求: 1、本科以上学历，7年以上市场经验，有成功案例优先，对管理有热忱有沉淀者优先； 2、有教育行业视角，对业务有深刻的分析，能制定业务市场方向（考研赛道最佳） 3、有决策能力，能够基于市场的视角和角色统筹公司整体项目，牵头公司新项目，为结果负责。

职位描述：对客户公司的会计，人事业务进行处理 会计业务包括：社内经费报销确认，社外支付请求书内容确认，根据申请记录日记账银行入出金差额确认，报表做 成，对应日本邮件与电话等 人事业务包括：出勤数据的确认，工资计算，入退职资料的管理，年末调整，住民税的处理，日本客户的电话邮件咨询对应等 ※具体入社之后从事哪方面业务的话，根据我司面试结果而定。 ·根据公司要求完成目标，达成每日、每周、每月的各项关键绩效指标（KPI） 职位要求： ·大学专科及以上学历，有日语二级以上证书；有海外留学经验者优先； ·具备良好的日语口语水平和电话沟通能力； ·富有开拓精神和良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力，良好的协调能力、应变能力和解决问题的能力； ·积极热情、敬业爱岗、心理素质佳、较强的抗压能力； ·为使工作顺利进行需接受日本休假制度（中国假期不放假，按加班计算）

怎样的你才能被PICK呢？高能少年还是超强吸引力的网红？关于管培生，我们是这么期待的<<<<<<<< 1、极强的学习适应能力和自我约束能力，坚韧的性格，积极的心态； 2、有团队协作精神，善于挑战自我，有意向管理发展；3、较强的责任心和积极的态度，能够积极的融入团队。 确认过眼神，你就是上元的下一个明星校长<<<<<<< 1、年龄范围：20-26周岁，性别不限；2、本科及以上学历，市场营销或工商管理专业优先；3、性格外向，积极主动，亲和力强，具备良好的交流沟通能力；4、吃苦耐劳；学习能力强，有良好的抗压能力，愿意从事营销工作；5、有目标，有想法，认同公司文化，愿意与公司共同成长。   晋升路径：管培生校区轮岗2-6月，考核评定后定岗确定发展方向如下： 一、（校区）项目运营→项目运营主管→项目经理→校长→大区校长→副总裁 二、（校区）教育咨询师→咨询主管→咨询经理→校长→大区校长→副总裁 三、（总部）校区项目运营→总部产品运营→总部产品经理→总部事业部总监→总部事业群总经理→集团副总裁 四、（总部）职能岗位→职能主管→职能经理→职能总监→集团副总裁    上元教育在江浙沪皖地区已开设近70家分校，可根据应聘者和校区具体情况进行就近分配   培训计划：星辰计划（入职培训选拔）→元梦计划（岗位实训选拔）→黄埔计划（储备校长选拔） 管理培训生是公司非常重视的储备人才，有极其完善的培训体系和发展机会保证每一位管培生能够得到远超过同龄人的成长速度，此外公司还提供三个月免费住宿或住宿补贴，三个月保底工资4~7K，项目经理以上实行合伙人机制并有机会参与股权激励计划，收入无上限。 选择永远大于努力，伟大的事业正在起步，同行路上希望有你！

岗位职责 1.根据公司总体战略规划，协助拟定公司在本地区的市场战略和拓展计划并组织实施； 2.进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据； 3.很好的对客户关系进行管理和维护； 4.在有效推进整体市场计划的同时，能进行合理的成本控制和准确的效益分析； 5.根据项目计划，组织协调各方面资源，保障项目按时保质完成； 6.项目需求、问题、进度的跟进和效果评估； 7.项目招投标准备及标书撰写。 岗位要求 1.有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力； 2.具备良好的沟通能力，性格活泼开朗，积极向上； 3.具备良好的异议处理能力和文字表达能力； 4.具有良好的职业道德，务实、能吃苦耐劳； 5.擅长excel及PPT使用。

工作内容： 1、管理与客户的日常沟通，发展和维护与大客户的良好业务关系； 2、深度挖掘重点客户的潜在需求，为客户提供满意的解决方案； 3、对潜在客户进行定期跟踪，定期提交销售进度报告，完成大客户销售目标； 4、配合销售团队，完成销售目标； 5、响应客户要求，接受客户投诉，为客户解决问题。 职位要求： 1、性别不限，本科以上学历，市场营销、电子商务、国际贸易、计算机相关专业优先； 2、对江浙至华东区市场熟悉，客户资源丰富； 3、至少4年以上销售工作经验，有房地产大客户管理经验者优先； 4、有房地产行业客户资源优先，且具有独立拓展的成功案例； 5、熟悉房地产行业ERP软件优先，有定制化开发项目/解决方案销售经验者优先； 6、对于销售工作充满斗志和激情，沟通能力强，擅长处理和维护与客户之间的关系，积极主动，自信。

岗位职责： 1、设定游戏界面视觉创意风格，参与项目日常开发，负责系统界面的视觉设计和输出对接工作； 2、能根据项目GUI整体视觉风格进行延伸性设计,能独立进行相关环节的沟通并提供设计解决方案； 3、负责产出界面设计相关的美术资源，如主题视觉设计,图案设计，图标设计等； 4、关注用户反馈与沟通，积极分析结果，并持续优化设计。 任职要求： 1、美术、设计相关专业，擅长国风，对主流，古典传统设计有自己的理解； 2、具有扎实的美术功底，良好的色彩搭配感及设计造型的能力； 3、熟悉游戏GUI设计流程，对游戏界面设计、交互设计有一定理解； 4、有较强的手绘能力，熟练使用PS和Al工具辅助设计； 5、关注行业最新设计趋势和技术发展，不断学习和提升自身的设计能力和专业知识； 6、工作态度积极，具有良好的应变能力与抗压能力和团队合作精神，善于沟通和表达。

岗位职责： 1、根据设计目标完成系统类策划案编写； 2、制作相关系统功能的逻辑与数据，丰富游戏系统内容； 3、负责游戏内各个系统，包括但不限于系统功能模块、玩法模式规则、社交系统构架和商业化、美术等方面内容的设计； 4、与程序美术沟通，推进、协作、验收所负责的功能，并持续优化相关功能； 5、良好的自测能力，保证功能的稳定性，降低迭代压力。 岗位要求： 1、3年或以上系统策划经验，参与过SLG项目研发或者上线运营的经验或者深玩slg游戏优先； 2、善于总结设计方法论和迭代设计内容； 3、较强的逻辑能力，能从开发者角度分析解构复杂系统，定位并沟通解决开发中的主要矛盾； 4、良好的沟通讨论能力和主动性； 5、有Unity编辑器使用经验，或各类地图编辑器使用经验者加分； 6、热爱游戏，具有丰富游戏经验，有丰富的想象力和创造力，以及优秀的游戏品味；

岗位职责 1、 负责产品需求沟通和重点难点功能的开发； 2、 负责编辑⼯具、协作⼯具、 运⾏时框架的开发和调优； 3、研究竞品，配合其他部⻔实现相关效果； 4、 分析和优化产品性能。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业； 2、 5 年以上⼯作经验，3 年以上 Unity 客户端开发经验； 3、 熟悉 C#； 4、 良好的 3D 基础，有性能优化经验； 5、 经历过完整的 SLG 上线项⽬优先； 6、 有严谨务实的⼯作态度，认真负责，善于团队合作。

岗位职责： 1、根据设计目标完成系统类策划案编写； 2、制作相关系统功能的逻辑与数据，丰富游戏系统内容； 3、负责游戏内各个系统，包括但不限于系统功能模块、玩法模式规则、社交系统构架和商业化、美术等方面内容的设计； 4、与程序美术沟通，推进、协作、验收所负责的功能，并持续优化相关功能； 5、良好的自测能力，保证功能的稳定性，降低迭代压力。 岗位要求： 1、3年或以上系统策划经验，参与过SLG项目研发或者上线运营的经验或者深玩slg游戏优先； 2、善于总结设计方法论和迭代设计内容； 3、较强的逻辑能力，能从开发者角度分析解构复杂系统，定位并沟通解决开发中的主要矛盾； 4、良好的沟通讨论能力和主动性； 5、有Unity编辑器使用经验，或各类地图编辑器使用经验者加分； 6、热爱游戏，具有丰富游戏经验，有丰富的想象力和创造力，以及优秀的游戏品味； 7、有一定的界面、交互设计能力者加分。