• 5k-6k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责:1、负责Facebook、INS等社交媒体的日常管理及维护,提高用户曝光率、互动量、粉丝量,包括平台基础运营、圈粉、发布、互动等;2、参与制定Facebook社交媒体运营策略;3、对于社交媒体热点话题、热点事件、行业事件进行策划执行;4、跟踪社交媒体运营效果,进行数据分析、效果评估并有效优化;5、协作配合部门及领导安排的其他任务。任职要求:1. 大专以上学历,有一定英语基础,计算机专业优先考虑;2. 有一定数据分析能力,一年以上社交媒体推广经验。公司福利:1、7.5小时工作制,双休,法定假、带薪年假;2、五险一金、餐补、交补、通讯补、防暑采暖补、全勤奖、学习补贴、育儿津贴、司龄津贴;3、节日礼金、生日礼金、结婚礼金、生育礼金、定期体检、不定期团建;4、年终奖。办公环境:公司位于海河河畔,办公环境优美,交通便利,紧邻公交地铁沿线;办公氛围轻松,咖啡茶点免费取,扁平化管理。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    人工智能服务,IT技术服务|咨询 / C轮 / 150-500人
    工作职责: 1. 协助完成公司社交媒体矩阵的运营工作,包括但不限于微信公众号、知乎、头条,完成发布内容的编辑和分发工作; 2. 协助完成视频号、抖音号的日常运营及管理工作,根据账号定位产出短视频,包括策划、拍摄、剪辑、运营等工作 3. 参与公司市场材料撰写,包括但不限于产品手册、案例包装、品牌活动物料输出等; 4. 配合完成部门其他工作,表现优秀可申请毕业后转正入职。 任职要求: 1. 本科大三、大四、研究生在读学生,可全职实习6个月以上; 2. 有各类社交媒体运营相关的实习经验,熟悉各平台运营规则; 3. 具有视频制作能力,能独立完成包括短视频的文案/剪辑/字幕/声音处理等工作,能高效产出受众喜欢的视频内容(可熟练使用PR / FCPX或剪映); 4. 理解能力、学习能力强,具有较好的组织协调能力和团队协作精神; 5. 对人工智能领域有兴趣,拥有科技/互联网企业相关实习经验优先。
  • 5k-8k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    1、 为品牌服务,作为项目统筹,负责微信、小红书、知乎日常运营和维护工作,包括内容策划、选题、出稿和执行等整体运营管理; 2、 结合品牌调性、消费者群体及平台热门内容,为粉丝策划和提供具有传播性的优质内容,提高阅读量,增强粉丝粘性; 3、 与客户对接沟通,把握运营策略方向,定期针对微信、小红书平台产出月度规划或大型的活动方案,并执行落地,推动品牌的营销发展; 4、 定期收集运营数据进行总结分析,发现问题,并提出可行的解决方案。 岗位要求: 1、 本科及以上学历;广告类、市场营销类等相关专业; 2、 有项目统筹、客户对接经验,新媒体及品牌策划相关公司从业经验者优先考虑; 3、 熟悉社会化媒体运作,文案功底优秀,对网络话题高度敏感; 4、 具备优秀的资源整合能力、沟通协调能力及客户把控能力。
  • 6k-12k 经验1年以下 / 本科
    电商平台 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1、根据电商平台的目标市场国家、品类划分、受众群体,通过Instagram、Pinterest、Snapchat、Tiktok等海外推广渠道拓展网红资源,寻求合作机会; 2、联系合适网红制作产品推广文案或视频,撰写推广软文,引流到电商平台App及购物网站,提升品牌知名度,促进销售; 3、优化网红合作模式,建立维护长期稳定的网红资源池; 4、负责定期对推广效果进行归纳分析。 任职资格: 1、本科及以上学历,英语专四或CET六级及以上; 2、了解海外Instagram、Pinterest、Snapchat、Tiktok及论坛,博客等推广渠道; 3、喜爱海外文化,喜欢参与制造话题热点,具备一定文案功底; 4、有一定的跨境电商海外推广各类渠道资源、推广经验优先; 5、具备良好的学习能力,善于思考,逻辑思维强,有一定的创新精神;善于沟通,领悟力强,对工作有很强的责任心。 底薪+提成
  • 移动互联网,游戏 / B轮 / 50-150人
    【福利】入职即上五险一金+餐补+交通补+全勤奖+优秀奖+年终奖金+工作居住证+丰富团建+下午茶+开放式办公环境+带薪年假+带薪病假+定期体检+节日福利+明星零距离接触,还有各种做梦都想不到的福利在等你...... 岗位职责: 1、负责Twitter账号和其他社媒的运营和管理,含内容、活动、大号资源拓展; 2、负责telegram群组和其他群组的建立和运营,含内容、活动、大号资源拓展; 3、负责联系合作平台或合作方,策划互动活动,达到传播、扩大影响的目的。 任职要求: 1、本科以上学历,传播/新闻/市场营销相关专业; 2、三年以上相关职位经历; 3、英语六级至少500分以上; 4、熟悉海外社交媒体; 5、了解区块链技术和相关行业知识。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / B轮 / 150-500人
    职责描述: 1、负责运营实习僧旗下【留学僧求职】公众号; 2、负责制定新媒体、自媒体平台的运营策略和阶段规划与预期目标,新媒体内容采集、编辑、汇总、撰写等工作; 3、结合用户画像及公司特点,策划活动,制定方案,吸引用户,提升文章阅读量及保证用户增长效果; 4、熟悉掌握微信、微博、App等产品和传播特点,建立渠道关系,开拓其他新媒体平台合作及资源置换,提升活跃和转化。 任职要求: 1、本科以上学历,有美国/英国/澳洲留学经验优先; 2、有1年以上工作经验,有内容运营基础,熟悉微信公众号后台及相关编辑器的操作,简历中可附带案例; 3、文案能力和逻辑思维能力强,善于用文字清晰表达观点和思路,并结合新媒体平台传播; 4、学习能力强,逻辑清晰,审美在线,生活有趣,思维活跃,有一定抗压能力; 5、有在线教育背景、技能培训、大学生招聘等行业从业背景者优先。 请至少准备一篇优秀的新媒体文案作品,用于应聘时展示
  • 13k-26k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,社交 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司现有自媒体平台及社会化媒体日常运营; 2、分析把握用户需求,根据需求调整自媒体平台以及内容建设; 3、制订社会化媒体的营运计划、方案,并组织策划相关在线营销活动; 4、能够通过有效运营【包括联运等】手段,来推广自媒体账号,扩大影响力增加粉丝会员数量。 任职要求: 1、本科以上学历,营销专业,有新媒体运营经验并有长期成功案例; 2、亲自主导策划过相关运营工作,有较强的逻辑性,能够输出流程图和需求文档; 3、有良好的合作能力,善于协调沟通,思维敏捷,具备非常好的书面和口头表达能力。
  • 8k-12k·13薪 经验1-3年 / 本科
    社交 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.社交媒体账号编辑能力 与服务团队中不同功能岗位员工的工作配合,主要是同一项目中文案专员、美术设计和客户经理之间的工作配合; 根据定稿的文案、设计图片或视频,在微信公众号、微博、抖音和视频号后台编辑排版并发布; 熟悉微信、微博、抖音至少两种社交媒体账号运营者后台的全部功能模块,运营工具和数据统计分析工具; 了解并熟悉使用至少一种第三方微信公众号增强编辑工具,如秀米或爱排版; 对社交媒体账号流行的排版样式、SVG互动功能和用户互动体验规则了如指掌; 熟悉微博、微信、抖音等社交平台的关键指标,按照规定的模板统计官方社交账号的数据表现,并观察总结数据表现与内容的关系。 2.文字校对与图片处理能力: 负责微信公众号、微博、抖音平台的官方账号的运营执行,包括但不限于发布公众号推送和微博博文,回复关注用户的留言评论、设置用户互动活动的规则和时间,观察记录指定内容的传播效果; 对定稿文案进行适配不同社交平台账号的修订或缩写;对设计图片进行裁剪或大小重新设置的基础处理。 任职要求: 1、大专及以上学历,中文、新闻传播、市场营销、社会学、公共关系专业优先; 2、英语熟练,能处理英文邮件的收发; 3、有广告或公关乙方服务商工作经验者优先; 4、拥有积极进取的态度,富有创造性,愿意主动解决问题; 5、熟练使用office办公软件,擅长Excel或设计软件优先;
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,社交 / C轮 / 150-500人
    【岗位职责】  1.根据果壳新媒体运营策略,策划和编辑果壳大号的新媒体内容;  2.参与策划热点事件的“双微”传播方案;  3.维护果壳大号的新媒体渠道,提升用户的活跃度;  4.提升转化率,定期出数据分析报告,为优化内容提供参考。   【任职要求】  1.本科及以上学历,理工医学背景优先,有2年以上相关领域的工作经验;  2.关注新媒体行业,是微博、微信或其他社交平台的深度用户;  3.关注外部世界的变化,在科技领域的公共话题上关注着科学界的主流意见;  4.有较强的英语读写能力和学习能力,能根据外网资料快速编写微博文案;  5.请在简历投递时附上相关作品及社交媒体账号。   【你能够得到什么?】  * 在微信科技领域排名**的平台工作,矩阵粉丝过1000万,处于新榜科技版首位;  * 可以快速地累积运营经验,对自己负责的模块掌握决定权,容易获得成就感。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 不限
    社交平台 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.整体负责玩吧社交相关运营工作的统筹和规划,持续促进用户关系达成和关系升级。 2.设计用户在群体社交玩法中的成长体系和激励手段,提高用户粘性。 3.和各业务联合,基于群体社交功能(家族)设计活动玩法和游戏赛事体系,达成业务目标。 4.指定产品运营数据监控和分析计划,从数据中发现和解决问题。 任职要求: 1.3年以上运营经验,2年以上社区/社交经验,熟悉各种社交玩法,有群社交运营经验者优先。 2.良好的数据分析能力,善于通过数据发现问题,并提出解决方案。 3.良好的沟通能力,能够主导多部门协同工作,有owner意识,为结果负责。 4.自驱力强,对工作有热情。
  • 10k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    营销服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责管理客户海外社交媒体账号(FB, YTB, Ins等)的运营、推广; 2、策划平台活动并进行跟进落实,打造热门话题配合独立站营销; 3、负责平台引流、提高关注度和粉丝的活跃度,提升粉丝转化率; 4、掌握一定的数据分析能力,对平台数据进行分析; 5、积极探索和创新网络营销新手段、新模式。 任职条件: 1、本科及以上学历,2年以上海外新媒体运营相关经验,广告、新闻、传播相关专业优先; 2、良好的英文书写与表达能力,可用作工作语言; 3、文字功底扎实,可驾驭各类文案,具备独立完成文案的能力; 4、具备良好的沟通能力和执行能力,可快速融入团体。
  • 11k-16k 经验3-5年 / 本科
    在线教育 / 未融资 / 50-150人
    我们需要你  1.对新媒体渠道用户进行运营,实现用户促活、转化、同时进行裂变增长;  2.根据增长目标及用户特点,负责用户增长活动的策划及执行,为用户增长负责;  3.通过分析用户特征、习惯、体验感受,挖掘用户增长运营模式;  4.熟悉群裂变,包装策划课程进行精准营销;  5.公众号平台的活动策划运营及拉新。  我们希望寻找这样的你  1、本科学历,英语四级;  2、有2年及以上新媒体运营经验,可独立完成平台的内容创作;  3、 对社交媒体具有浓厚的兴趣和热情,喜爱积极探索行业内新事物;  4、执行力强,能承担较大压力并擅长沟通与协调;  5、对事件营销及热点引爆有嗅觉和实操经验。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,社交 / 不需要融资 / 15-50人
    Synet自2015年成立以来一直深耕大学生的人才培养和推荐,目前已成为应届生求职平台最具知名度和学生喜爱的品牌之一,拥有几十万用户,以及强大的影响力和号召力。 我们公司正在快速成长,渴求优秀人才加入,看看为什么你要加入: 1.公司和行业快速发展速度 2.有明确的发展和工作目标 3.看重合作、成长和共赢的团队 4.强调主人翁精神,亲证自己的成长和成果 5.实事求事,开放同时执行力强的团队 6.看重价值产出和导向的企业文化 7.产品及运营逻辑清晰、有成熟体系 想了解Synet更多可直接参考:http://www.syneter.com 我们需要工作1-3年的新媒体经验的小伙伴,如果你有3年以上经验,工资可另再面议。 【在新媒体运营你将会负责】 1.利用以下的方法(但不限于),令更多人认识Synet和了解我们的产品 2.负责微信的日常工作,知乎、小红书和抖音等社会化媒体开展品牌营销工作; 3.参与微信运营内容和排期方案的讨论,并执行微信的内容发布、粉丝互动、话题制造和活动执行等; 4.定期举办不同的活动和推广以加强品牌的影响力和吸引更多潜在用户 5.跟进品牌合作方,执行品牌合作计划 6.配合和协助市场拓展与用户转化部门的工作 【Synet需要怎样的人才】 1. 热爱知识共享领域或教育领域; 2. 有文字的功底; 3. 对大学生求职和发展的情况有了解; 4. 快速学习者; 5. 善于运用不同的社交和线上平台; 6. 良好协调能力和沟通能力; 7. 认可和了解Synet理念和价值观 8. **本科或以上学历,最少有一年相关的工作经验 【Synet能给你】 1. 年终奖金; 2. 晋升或调薪机会(每年一次); 3. 五险一金; 4. 团队合作型的成长和发展; 5. 双休、定期团队建设和出国旅行; 6. 扁平化的管理,氛围轻松; 7. 明确的培训和专人指导; 8. 进口零食和开放的办公环境; 【什么人适合加入Synet】 1. 追求成长,不想平平淡淡的,我们为你提供机会 2. 想要更明确目标、前景和方和的岗位 3. 想加入一家有完整方法论和逻辑的公司 4. 想加入一家正能量,不会为了业绩不择手段的公司 5. 想加入一家不断成长,而且是以团队成长为驱动的公司 6. 想加入一家具有同理心和强调尊重个人的公司 【Synet简介】 Synet是连接用户和500强企业咨询师的“一对一”求职咨询平台,为有需求的学生群体提供指导和推荐,并运用分享经济的理念,以500强在职人士一对一指导的方式帮助大学生求职,打造更专业和具有职业竞争力的人才。同时,Synet与相应的知名企业展开合作,为其培养、推荐人才及建立强大的雇主品牌。 Synet自2015年成立以来一直深耕大学生的人才培养和推荐,目前已成为应届生求职平台最具知名度和学生喜爱的品牌之一,微信公众号上的粉丝数30万,具有强大的影响力和号召力。 截至目前,Synet已经累计帮助超过几千名年轻人才进入知名企业的管培和人才储备项目,领域涉及四大及八大会计事务所、**咨询公司、500强快消公司、互联网巨头以及金融、地产等行业; Synet也已经与几百家知名企业进行合作,包括:玛氏、字节跳动、招商银行、毕马威、Michael Page、广发银行、阿里巴巴、网易、腾讯、高露洁、EF英孚教育等等。 【Synet愿景】 极大化体现每一个人的经验和价值 【Synet主要产品】 一对一求职私人定制化咨询课程(VIP); 名企实践项目(STE) 【Synet目标群体】 大学生和年轻白领 【Synet咨询师团队】 世界500强工作三年及以上的管培或中高管 【Synet产品形式】 线上授课 【Synet团队】 重视团队合作、偏平化架构、成长迅速、看动培养、追求卓越、价值创造、专业、全90后 【了解更多】 官方网站:www.synetchina.com 官方微信:Synet求职/快消小课堂 知乎:Synet求职君 小红书:Synet小火龙 媒体报导和创始人采访: 1. http://dwz.cn/PP1JS83K 2.http://dwz.cn/MLIQOkjS 你也可以由这个网站中更好了解我们公司的情况http://www.syneter.com
  • 15k-30k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位要求: 1. 负责海外社交和直播类产品的海外主播公会的引入; 2. 协助团队制定海外主播公会和主播人员的激励制度; 3. 公会和主播人员的用户日常管理和运营,维护核心用户,持续发展新的公会和直播人员; 4. 挖掘和分析海外同类社交产品业务数据,持续跟踪竞品动向、数据分析、用户反馈,研究用户需求及行为特点及时制定相应的产品策略,提升相关业务指标; 5. 根据阶段性目标,如短留、长留存,策划并执行有效的活动方案和运营方案; 6. 对app日常健康、数据、用户反馈、市场情报等,会推动落地建立敏锐监控机制,并形成有效建议报告; 7. 监控社交产品里的用户体验,提供契合业务的安全解决方案,并可推动落地实施; 8. 总结和分析审核数据,预判风险,迭代优化审核规则,提升运营效率; 9. 与产品、运营、技术部门协作,保证项目各环节进展顺利。 职位要求: 1. 本科及以上学历,2年以上海外产品推广和运营经验; 2. 有短视频、社交类、语聊类、直播类等泛娱乐领域产品经验者优先; 3. 有较好的逻辑思维能力和数据分析能力,善于分析发现问题,解析问题,并能制定落地解决方案; 4. 对流行的产品有敏锐的观察力,喜欢分析试用国内外各种产品,且能给出自己的思考,时刻关注行业变化与机遇; 5. 英语能作为工作语言,有海外留学经验优先。
  • 14k-18k·13薪 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网,文娱丨内容 / A轮 / 15-50人
    【超强福利】 1、公司附近租房,每月1500元租房补贴 2、一周工作六天,周末算加班发双薪 3、每天25元餐补 4、免费咖啡零食、不打卡、自行团建公司发补贴 5、正式校招岗位,签署三方协议,全额上六险一金 岗位职责 1、负责视频新媒体矩阵运营,策划剪辑新媒体视频内容,提高内容质量的传播量; 2、熟悉不同平台的内容调性,定期分析用户的需求,能结合平台调性,系统制定内容计划和传播计划 3、善于捕捉热点,能够与内容很好结合,达到最佳推广效果 4、负责账号数据的汇总和基本分析 岗位要求 1. 面向21届毕业生,2022届也可应聘实习生岗位。 2. 具备扎实的文案写作能力,擅长内容策划、文案撰写,敏锐度高 3. 熟悉新媒体传播形式,有新媒体平台运营经验者优先 4. 有责任感,善于学习新事物,有团队合作精神,抗压能力强,沟通能力好。
展开