（一）岗位职责 1、负责项目实施过程中项目基础设施的架构设计、规划和实施等相关工作； 2、负责项目中DevOps工具开发已提高整体业务运维效率，保障DevOps系统持续高效稳定运行，持续了解调研及学习业界先进开发模型及框架，应用与优化当前DevOps流程； 3、承担所负责项目的云平台相关问题定位和问题处置； 4、协助进行项目立项采购及配套的商务工作； 5、完成上级领导安排的其他工作。 （二）任职要求 1、本科及以上学历； 2、具有2年及以上DevOps工作经验，有腾讯、阿里、华为等云的开发和运维经验者优先； 3、熟练掌握Spring Cloud、Dubbo等主流微服务框架，熟悉Docker、Kubernetes等相关容器技术，熟悉Redis 、ELK、Jenkins、Nexus、Zoookeeper等工具； 4、熟练掌握Java/Python等主流语言，掌握Mysql、MongoDB、Oracle、DB2等主流数据库相关技术； 5、熟练掌握Linux等系统下环境系统集成技术； 6、具有较强的责任心和抗压能力，良好的团队沟通协作能力。

工作职责： 1. 负责语音机器人及AIGC产品的规划和方案设计； 2. 深入了解业务场景、用户需求和痛点，提升产品力； 3. 深入了解机器人的使用，设计、应用、优化等； 4. 负责产品推广和运营，持续优化产品，提升业务效果和用户满意度； 5. 学习和了解大模型等最新技术，跟踪市场动态，促进产品和业务创新。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、人工智能、数学等相关专业毕业，3年以上机器人或AI产品设计和迭代经验； 2、具备丰富的产品设计和落地经验； 3、具备较强的沟通和跨团队协作能力，与算法和开发团队紧密合作； 4、具有市场分析、用户调研、数据分析、产品体验能力，数据驱动产品迭代； 5、自驱力，学习能力强，逻辑强，能适应快速的变化，能捕捉跟进AIGC相关动态。

职位描述： 1、负责快手海外商业化CRM平台的产品规划和设计，建立客户全生命周期管理体系； 2、能够充分理解部门现阶段战略和业务现状，独立分析需求，提供合理的产品解决方案，并对结果负责； 3、推动业务部门优化工作流程，并提供相关产品/功能支持； 4、能够跨部门协调日常运营中遇到的问题并持续优化，形成完整的系统产品。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上企业信息化建设经验，熟悉CRM相关理论和产品知识，了解业界主流CRM产品，具备实际CRM产品搭建经验； 2、熟悉互联网行业特性，具有一定程度业务洞察力，了解商业产品知识，能清晰的理解商业推广等流程； 3、具备较强的理解能力，能够在与各岗位、客户接触过程中，沉淀、整理出有价值的产品信息； 4、具备良好的沟通及组织协调能力和自我驱动能力，能够在复杂业务环境下，站在多赢的角度寻求最优的解决方案，并驱动相关人员达成项目目标； 5、使命驱动，主动性强。

职位职责： 1、负责抖音游戏签约相关产品功能的设计与落地，包括但不限于挖掘、引入、合约锁定、履约激励等； 2、参与相关业务策略的讨论和制定，对接合约中台，在通用能力的基础上，针对核心诉求进行抽象拆解，提供产品解决方案，拿到业务结果； 3、规划签约相关系统的产品迭代节奏，与各团队合作，推动需求的上线落地和产品的持续迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，3~5年工作经验，了解短视频、直播行业，有内容创作者运营、互联网中后台等相关产品经验优先； 2、擅长产品设计，有较强的自驱力和执行力，能够结合自身判断和数据分析对产品持续改进； 3、良好的信息获取和提炼能力，能够对复杂业务需求进行抽象，持续发现机会和问题并推进解决； 4、突出的跨团队沟通、多方协作能力，能够管控分歧、促成合作与双赢。

工作职责: 1. 负责大模型原生产品的全周期管理，包括市场调研、竞品分析、产品规划、功能定义、迭代计划制定等。 2. 结合大模型技术的最新进展，把握行业趋势和客户需求，为产品方向和创新提出切实可行的建议。 3. 与研发团队紧密合作，确保AI技术和产品功能的准确实现，监控产品开发进度，确保按时交付高质量的产品迭代。 4. 设计和规划大模型原生产品的功能、路线图，确保产品目标与市场需求对齐。指导跨功能团队（技术、设计、销售等）执行产品开发计划，并确保按时发布。 5. 监控产品性能，根据客户反馈和市场数据持续优化产品特性。为高层提供产品性能报告，并就产品未来发展提供建议和策略。 任职资格: 1. 硕士及以上学历，计算机科学、人工智能、或相关专业背景。 2. 至少3年以上AI产品设计及管理经验，熟悉大模型或相关技术。 3. 强烈的产品驱动思维，具备出色的项目管理和团队协作能力。 4. 能够处理复杂的数据分析，并基于此提出改进方案。 5. 优秀的沟通能力，能够与不同背景的团队成员和利益相关者有效交流。

职位职责： 1、负责抖音游戏多方关系结算体系建设，包含归因、计费、结算等核心系统建设； 2、结合内容平台和游戏行业特性，基于帮助厂商解决拉新、促活等目标，建立平台-游戏厂商-作者长期可持续的分账模式； 3、协同运营、策略团队紧密合作，分析产品线上业务数据与用户、运营反馈，持续优化产品； 4、协调其他产品及内部协作团队资源，推动完成产品技术方案、计划和落地实施，保证产品开发进度、质量与发布上线。 职位要求： 1、本科及以上学历，具有3年及以上互联网产品相关经验，有财务结算、核算、税务/发票管理经验优先考虑； 2、熟悉财务清结算、税票背景知识，了解主流第三方清结算平台与接入流程，有平台产品经验优先； 3、对互联网产品有深刻理解，有较强的逻辑能力、分析能力及独立的判断力； 4、有较强的责任心及自我驱动能力，能独立协调资源推动项目落地。

任职要求: 1.3年以上年产品经理工作经验,有AI产品或策略产品工作经验优先 2.具有产品项目和团队管理能力,能独立负责产品设计与实施 3.具有良好的逻辑思维能力和数据分析能力,能快速理解复杂业务 4.对AI大数据行业有深入理解和见解,熟悉相关行业发展和市场竞争情况 5.优秀的沟通和协调能力,有较强的研究整理和文字表达能力 6.能承受工作压力,有较强的自我驱动力和责任心 加分项： 1、熟悉AI基础能力及主流算法,至少深入了解一种AI能力的技术原理、能力边界及应用场景; 2、有AI产品应用项目经验,包括并不限于智能客服、智能对话、搜索推荐、虚拟人等领域。 任职资格: 1. 硕士及以上学历，计算机科学、人工智能、或相关专业背景。 2. 至少3年以上AIoT产品设计及管理经验，熟悉大模型或相关技术。 3. 强烈的产品驱动思维，具备出色的项目管理和团队协作能力。 4. 能够处理复杂的数据分析，并基于此提出改进方案。 5. 优秀的沟通能力，能够与不同背景的团队成员和利益相关者有效交流。

工作职责： 1. 负责企业中台与公共服务平台相关系统产品的规划、设计、推进和优化，满足业务发展需求，如企业管理软件、HR系统、权限中心、企业门户、流程引擎、工单系统等。 2. 结合业务特点，了解企业内部业务需求和业务流程，及时调整产品策略与方向，制定和优化中台系统产品的设计和功能。 3. 分析企业管理或中台产品所面临的主要问题和痛点，优化产品功能和流程，并与业务部门、技术研发等团队保持紧密沟通，确保产品持续改进并创造业务价值。 任职要求： 1. 大学本科以上学历，计算机、信息管理等相关专业优先。 2. 8年以上B端系统产品经理经验、企业管理软件产品相关工作经验。 3. 具备业务建模、业务分析能力，熟悉产品规划与设计流程，熟悉各类工具（Visio、Axure、Xmind等）使用，熟悉产品MRD、PRD文档编写。 4. 具备出色的数据分析能力，能通过数据驱动产品优化和运营效果提升。 5. 能洞察用户需求表象背后关键痛点，重视用户细节体验,对户体验把握精准。 6. 极强的自驱能力，能主动推动业务方、技术及团队上下游方，拿到项目结果。

工作职责: 1.设计和实施适用于餐饮行业的SAAS会员管理系统，整合会员注册、积分、储值、折扣、权益等功能模块。 2. 针对餐饮商户特点，研发个性化的会员营销工具和自动化营销流程，如智能推荐、触发式营销消息推送等。 3. 利用SAAS平台的大数据能力，分析会员行为数据，挖掘潜在需求，制定精准化营销策略并持续优化。 4. 协同技术团队，推进会员营销相关功能的快速迭代与上线，保证系统的稳定性和安全性。 5. 关注餐饮 SAAS行业发展趋势，跟踪竞争对手会员服务 动态，不断更新升级产品功能以保持市场竞争力。 6. 建立和维护与合作伙伴、餐饮商户的良好关系，收集反馈并转化为产品改进方向。 任职资格: 1. 拥有本科及以上学历，市场营销、信息技术、电子商务等相关专业背景。 2. 至少3-5年餐饮行业或零售行业会员营销经验，熟悉SAAS模式的产品运作流程。 3. 对餐饮SAAS系统有深入了解，有过成功主导或参与会员营销模块设计及实施的经验。 4. 精通会员管理体系架构搭建，熟练使用各类数据分析工具，擅长通过数据驱动决策。 5. 具备优秀的跨部门协同和项目管理能力，确保产品按期高质量交付。 6. 具有强烈的学习欲望，善于捕捉市场变化和技术创新，乐于接受挑战并寻求突破。

岗位职责： 1.负责到家事业群内服务于经营管理场景和业务运营场景的数据产品规划和落地，并定期做好行业趋势分析、客户研究、业务线调研与分析、数据资产盘点等工作； 2.负责探索和建设与业务团队之间的数据协同机制，推动数据体系的良性循环，提升数据和信息的流通效率，提升数据和信息的价值。 岗位基本要求： 1.本科及以上学历，有4年及以上管理驾驶舱类产品、BI工具产品的工作经验，熟悉数据集、看板（仪表板）、即席分析等BI工具的设计和运营，对数字化管理、数据可视化有自己的理解； 2.熟悉零售、电商、O2O等业务模式，了解业务常用的分析方法； 3.沟通能力强，具有良好的团队合作精神，有积极的成长意愿，具备主动学习的能力； 4.具有较强的责任心、较好地产品思维、严谨的逻辑，具备具有良好的解决问题的能力。 具备以下优先： 1.有大型复杂业务的数据系统建设经验者优先； 2.有管理驾驶舱类产品建设经验者优先； 3.经历过完整的数据分析相关项目、有完整产出过可视化分析报告的同学优先，有BP（业务支持）过公司内部业务团队的同学优先； 4.统计学、数学、计算机等相关专业优先。 岗位亮点： 新团队空间大，团队氛围好，新人入职有导师辅导，对接到家多个业务线、有助于“业务感”的形成和培养。

外派驻场招商银行项目（周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00；14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优）； 备注：需要有信贷/金融银行/风控等产品经验。可线上面试。 岗位一：岗位职责（信贷产品经验） 办公地址：南山科兴科学园 1、 负责银行对公信贷业务的信用风险管理系统的调研、梳理、设计、跟进与验收等需求工作，产出业务流程、风控规则、系统逻辑、界面原型等需求方案，推动开发落地；  任职要求： 1、 ***本科及以上学历，计算机、金融等相关专业 ； 2、 5年以上银行信贷类、风险管理类产品经验，具备优秀的需求分析、产品设计和研发推动能力，有风险中台类产品经验者优化； 3、 掌握业务建模、DDD等方法论与工具； 4、 具备良好的沟通表达能力、逻辑能力，良好的团队协作精神； 5、 要求有非常强的适应能力，要有较高的自主探索能力，并且认可高挑战文化。 岗位二：（需要现场面试，有银行B端经验，熟悉UI设计优先，此岗位初级） 办公地址：福田招商银行总行 1.本科及以上学历，计算机、数学、统计学、信息管理等理工科专业优先； 2.拥有银行等金融机构等B端系统设计，有UI涉及经验的优先； 3.有良好的逻辑性和结构性思维，能够用产品思维解决业务或者客户问题； 4.有优秀的沟通和团队合作能力，良好的组织、协调、沟通能力，善于调动各个相关团队的积极性，有创新精神，喜欢挑战。 公司福利介绍： 1、入职购买六险一金（公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销） 2、1-2个月年终奖金，根据入职时间来计算（多数员工可拿到超过一个月薪资年终奖）； 3、转正员工每季度享有600元额外季度奖金；节假日：端午，中秋，春节，年后开工利是分别有300元现金福利； 4、入职满一年可享有5天带薪年假；法定节假日放假安排； 5、入职满一年有2次调薪调级别机会（4，10月）；工作表现优异者有机会转为总行内部员工； 6、团队每月1-2次下午茶活动，不定期聚餐安排，每年公司会组织一次外出团建旅游活动； 7、办公环境优良，加班有加班费（全额工资为计算基数，加班不超过晚上10点，平日加班为时薪1.5倍，周末加班为日薪2倍，周末加班也可优先选择调休，管理人性化）。

职位描述： 1、负责行业线支付类产品的规划、设计、升级、迭代； 2、通过需求沟通、市场调研、竞对分析、数据分析等手段，挖掘商户需求，完善产品功能，提升产品体验； 3、撰写高质量的产品需求文档，跨部门沟通协调，推动研发团队，保证产品项目进度，高质量上线； 4、支持运营团队，配合制定产品政策，达成运营指标；配合内外部产品运营培训，支持产品商用； 5、配合商务团队，拜访商户，为商户输出产品解决方案、产品使用手册，推动方案落地和运营推广。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上互联网产品经理经验，完成过交易类产品的全流程设计，了解支付行业交易流程和政策要求者优先； 2、优秀的沟通能力和协调能力，执行能力强；具备较强的团队合作精神，有经营意识，有较强的感知力，能感知服务对象的真实诉求； 3、有owner精神，积极主动，勇于提问；系统思考，敢于取舍，做事闭环，对结果负责； 4、有航空旅游行业经验者优先；

工作职责: 1. 熟悉财务主流系统及流程，根据公司战略需要及对市场深度研究分析，主动制定财务产品规划； 2.高效分析拆解需求，能够顺畅与协作团队高效沟通协作，保障规划的顺利实施落地； 3.关注用户体验，通过流程及体验优化，以及RPA等智能化手段，支撑财务管理提效； 4.关注数据，深入财务管理流程，抽象通用能力挖掘财务数据价值，提升财务数据消费； 5.探索财务数字人落地场景，推进集团财务管理从数字化到智能化转型 任职资格: 1. 本科及以上学历，财务管理、金融、计算机等相关专业； 2. 三年以上财务产品经理经验，熟悉费控及业财一体化业务知识，具备一定的财务分析能力 3. 具备较强的分析解决问题的能力，较好的抽象能力，能够对市场动态和用户需求进行深入理解。 4. 具备良好的沟通协作能力，能够与团队密切配合，带领团队完成产品的开发和运营

岗位职责： 1.负责到家事业群内服务于经营管理场景和业务运营场景的数据产品规划和落地，并定期做好行业趋势分析、客户研究、业务线调研与分析、数据资产盘点等工作； 2.负责探索和建设与业务团队之间的数据协同机制，推动数据体系的良性循环，提升数据和信息的流通效率，提升数据和信息的价值。 岗位基本要求： 1.本科及以上学历，有4年及以上管理驾驶舱类产品、BI工具产品的工作经验，熟悉数据集、看板（仪表板）、即席分析等BI工具的设计和运营，对数字化管理、数据可视化有自己的理解； 2.熟悉零售、电商、O2O等业务模式，了解业务常用的分析方法； 3.沟通能力强，具有良好的团队合作精神，有积极的成长意愿，具备主动学习的能力； 4.具有较强的责任心、较好地产品思维、严谨的逻辑，具备具有良好的解决问题的能力。

工作职责： 1、维护和开拓微众银行战略客户、大型核心企业等，挖掘公司客户的产品及服务需求，参与制定对应的金融服务解决方案，并推动方案的落地实施； 2、开展战略客户或核心企业深度经营，深入挖掘客户需求，提供综合化金融服务方案并负责实施落地； 3、负责战略客户集团授信业务，日常开展授信管理工作; 4、牵头贷后管理，关注行业和客户风险事件，进行风险预警并落实风险处置工作。 工作要求： 1、大学本科及以上学历； 2、具备3年（含）以上银行工作经验，有分行、总行战略客户经理或分行、总行对公业务产品经理经验的优先； 3、具有较高的专业素质，较强的学习及创新能力，熟悉对公业务框架和产品体系； 4、具有较强营销能力及市场拓展能力，具备高度责任心及团队协同力，工作细致认真吃苦耐劳； 5、身体健康、品行端正、无不良记录，具备较强的责任心、团队精神及抗压能力。