岗位职责： 1.负责电话咨询，来访接待，解答咨询者疑问，帮助客户更好地了解我们的课程，促成学习； 2.负责与学员建立良好的关系，提供优质、专业的咨询服务，做好学员的回访、跟踪，提高学员满意度与认知度，与市场、运营、教学等部门加强合作，促进课程宣传和推广； 3.积极参与招生规划活动，完成个人业绩指标，开发潜在客户，维护现有客户资源，完成并超越销售任务，达成良好的销售业绩；  4.积极参与部门学习、总结工作技巧等活动，配合部门负责人，完成其他相关事务。  任职要求： 1.本科及以上学历（优秀大专生亦可），热爱教育行业，有服务意识； 2.气质形象佳，谈吐大方，大方得体，有较强的亲和力及应变沟通能力； 3.对销售工作高度认可，具有教育咨询规划相关工作经验者优先； 4.能够吃苦耐劳，做事积极、严谨,执行力和学习能力强，岗位意识及团队合作精神； 5.有气场、不胆怯，可以胜任面谈、在线交流等多渠道交流方式。

1、负责接待并解答学员咨询及报考疑问，保证咨询服务质量，详细记录学员信息，保证信息准确、完整，并对学员情况做出分析，帮助其择校择专业并制定有效的复习计划； 2、对意向客户进行面咨，完成销售业绩，工作记录详实，需在系统平台中或数据报表中进行准确的数据记录； 3、认同企业文化价值观，保持良好个人形象并维护公司的整体形象； 4、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、对培训行业有一定了解，并且愿意持续从事教育行业； 2、思维灵活、普通话标准；有一定办公软件操作基础； 3、有责任心，团队合作精神强，品行端正、有敬业精神； 性格开朗、热情耐心。

专科及以上学历不限专业 有较强的销售工作能力 熟悉线上 外呼等销售手段 有较强的客户转化能力 能独立转化成单

岗位职责： 1、负责前台，电话，网络咨询接待，为学员答疑解惑； 2、负责考生咨询电话回访，跟踪学员学习进度； 3、学员开课期间，负责教室管理，学员学习管理，资料管理、学员服务； 4、负责课程推广销售，完成每月销售任务考核。 任职资格： 1.态度：具有较强的责任心和服务意识，积极亲和，乐于奉献；热爱教育行业，高度认同公司企业文化； 2.能力：语言表达表达能力强，善于与人沟通；可以承担销售业绩带来的工作压力；能够接受加班、出差等高强度工作； 3.学历：要求专科及以上学历，专业不限 4.经验：有相关客服工作经验优先 福利待遇 1、试用期工资300—4000元/月，转正后5000-10000元/月。 2、工作时间：8:30-17:30。节假日：由于教育服务类行业属性，为保证全体员工应休假日，法定节假日采取轮流值班形式进行排班 3、缴纳五险一金，每年有考核晋升机会，晋升即薪资调整 4、享受带薪年假、带薪婚假、带薪产检假、带薪产假、年度体检等 5、公司定期组织各种团队建设、拓展活动 6、本单位有舒适的办公环境，轻松的工作氛围，互帮互助的同事关系，员工关系融洽； 7、全省11个地市分公司，90余个分部，可根据意愿选择工作城市。 晋升渠道 负责人——主管——经理（每一次职位的晋升，意味着薪资的增加哦）

岗位职责： 1、接听学员咨询电话，并向有意向考研的学员拨打电话，邀约学员前来试听课； 2、负责接待来访咨询的学员，为学员解答考研相关问题，向学员介绍课程内容； 3、工作记录详实，需在系统平台中或数据报表中进行准确的数据记录。 岗位要求： 1、性格开朗，思维敏捷，逻辑思维能力强，口齿清晰，声音甜美普通话良好，较强的谈判能力及沟通协调能力，富亲和力，稳重大方； 2、热爱教育培训事业，熟悉招生基本工作流程，有较强的客户服务意识。

岗位职责： 1.负责培训课程及产品的销售工作(考研方向)； 2.对于上门咨询的学员进行接待与课程引导； 3.日常对意向学员进行电话回访，解决咨询问题并引导课程； 4.为学生提供院校专业的选择方案； 5.对学员咨询的问题给予耐心解答，提高客户满意度。 任职资格： 1.态度：工作认真、激情乐观、积极主动，善于与人沟通，具有团队协作精神； 2.学历：本科及以上学历； 3.经验：对研究生考试了解、有相关咨询或接待工作经验优先； 4.要求：普通话标准，思维灵活，有一定办公软件操作基础，热爱教育培训行业，能够承受业绩压力。 薪资福利： 1.薪资标准：基本薪资、绩效工资、绩效奖金、提成； 2.基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金等； 3.特殊福利：31个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 4.长期激励计划：股权激励。

岗位职责： 1.负责培训课程及产品的销售工作(考研方向)； 2.对于上门咨询的学员进行接待与课程引导； 3.日常对意向学员进行电话回访，解决咨询问题并引导课程； 4.为学生提供院校专业的选择方案； 5.对学员咨询的问题给予耐心解答，提高客户满意度。 任职资格： 1.态度：工作认真、激情乐观、积极主动，善于与人沟通，具有团队协作精神； 2.学历：本科及以上学历； 3.经验：对研究生考试了解、有相关咨询或接待工作经验优先； 4.要求：普通话标准，思维灵活，有一定办公软件操作基础，热爱教育培训行业，能够承受业绩压力。 薪资福利： 1.薪资标准：基本薪资、绩效工资、绩效奖金、提成； 2.基本福利：带薪培训+五险一金+带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励基金等； 3.特殊福利：31个省份工作地点任意选择；亲友报班课程优惠+重大疾病就医帮扶+阳光互助基金； 4.长期激励计划：股权激励。

岗位职责： 1. 负责培训课程及产品的销售工作（考研方向）； 2. 对于上门咨询的学员进行接待与课程引导； 3. 日常对意向学员进行电话回访，解决咨询问题并引导课程； 4. 为学生提供院校专业的选择方案； 5. 对学员咨询的问题给予耐心解答，提高客户满意度。 职位要求: 1.学历:**本科及以上学历； 2.态度:工作认真、激情乐观、积极主动；善于与人沟通，具有团队协作精神； 3.经验:对研究生考试了解、有相关咨询或者接待工作经验优先； 4.要求：普通话标准，思维灵活，有一定办公软件操作基础，热爱教育培训行业，能够承受业绩压力。 薪资福利： 1. 薪资标准：基本薪资、绩效工资、绩效奖金、提成； 2. 基本福利：带薪培训、五险一金、带薪假期（年假、婚假、丧假、产检假、哺乳假）、优秀员工奖励基金等； 3. 特殊福利:亲友报班优惠、重大疾病就医帮扶、阳光互助基金、股权激励等。 工作时间:周一到周五，9点-17点30，中午休息一个半小时12点-13点30，周末双休。

【岗位职责】： 1、学习和掌握公司课程产品体系、业务流程和销售技巧； 2、根据公司提供的优质客户资源，通过电话、微信与学员沟通； 3、根据学员的需求推荐合适的课程，指导学员报名缴费，完成每月的销售业绩 【岗位优势】 1、精准资源:无需开发客户资源、公司提供高意向学员数据； 2、带薪培训：公司提供全方位岗前培训，师徒制培养、销冠手把手指导等； 3、知名品牌: 上市公司品牌背书，学员认可度高，最快员工第1天出单 【岗位要求】 1、专科及以上学历，年龄18-40岁，有教育行业销售经验者优先 2、热爱销售工作,具有进取心,有责任心,抗压性强; 3、性格外向、反应敏捷,思维清晰且有条理,具有一定的市场分析和判断能力 【福利待遇】 1 、无责底薪3K起（业绩越高底薪越高）+高额提成+丰厚奖金，能者多得，上不封底。 2、五险一金+不定期团建+业绩奖励+现金、实物奖励 3、良好的晋升发展平台:课程顾问—咨询主管—销售经理—销售总监

【岗位职责】： 1、学习和掌握公司课程产品体系、业务流程和销售技巧； 2、根据公司提供的优质客户资源，通过电话、微信与学员沟通； 3、根据学员的需求推荐合适的课程，指导学员报名缴费，完成每月的销售业绩 【岗位优势】 1、精准资源:无需开发客户资源、公司提供高意向学员数据； 2、带薪培训：公司提供全方位岗前培训，师徒制培养、销冠手把手指导等； 3、知名品牌: 上市公司品牌背书，学员认可度高，最快员工第1天出单 【岗位要求】 1、专科及以上学历，年龄18-40岁，有教育行业销售经验者优先 2、热爱销售工作,具有进取心,有责任心,抗压性强; 3、性格外向、反应敏捷,思维清晰且有条理,具有一定的市场分析和判断能力 【福利待遇】 1 、无责底薪3K起（业绩越高底薪越高）+高额提成+丰厚奖金，能者多得，上不封底。 2、五险一金+不定期团建+业绩奖励+现金、实物奖励 2、良好的晋升发展平台:课程顾问—咨询主管—销售经理—销售总监

【岗位职责】 1. 负责校区来电、来访客户的咨询，根据客户不同的要求及备考情况，有针对性的进行课程规划，以促进课程销售； 2. 积极主动的关注并学习各类考试信息及市场活动，从而有效地服务客户； 3. 定期接受公司的项目考情、教学体系，销售体系培训与相应考核，提高自身素质、掌握销售技巧； 4. 电话邀约客户参加免费公开课程，维护现有客户，保持积极沟通；持续跟进潜在客户，提供优质的服务理念； 5. 其他学习规划师相关的工作内容。 【任职要求】 1. 本科以上学历，有经验者可以放宽到专科； 2. 喜欢销售类具备挑战性的工作，抗压性强； 3.性格开朗，具有良好的沟通能力； 4.有责任心，能担当； 【薪酬福利】 1、基本工资+绩效工资+销售奖金+工龄奖； 2、五险一金+年度优秀员工奖+年度体检+各项目激励奖（现金或奖品）+提升能力的各类培训+每年2次晋升机会+带薪年假+富有竞争力的薪资 【职业发展】 1.专业发展路线： 初级顾问（P1-P2) – 中级顾问（P3-P4) – 高级顾问（P5-P6)-资深顾问（P7-P8)-专家（P9-P10）-高级专家（（P11-P12） 2.管理发展路线： 咨询顾问-咨询主管-学习中心负责人/校长-大区负责人/大区区长-省级高管-集团高管 3、跨部门发展路线：优秀的人员也可向其他部门流动转岗，实现多方向发展；公司目前管理人员90%以上都是内部晋升。

岗位职责： 1.负责电话咨询，来访接待，解答咨询者疑问，帮助客户更好地了解我们的课程，最终实现转化成交目的； 2.负责与学员建立良好的关系，提供优质、专业的咨询服务，做好学员的回访、跟踪，提高学员满意度与认知度； 3.积极参与招生规划活动，完成个人业绩指标，开发潜在客户，维护现有客户资源，完成并超越销售任务，达成良好的销售业绩；  任职要求： 1.大专及以上学历，热爱教育行业，有服务意识； 2.气质形象佳，谈吐大方，大方得体，有较强的亲和力及应变沟通能力； 3.对销售工作高度认可，具有教育咨询规划相关工作经验者优先； 4.有气场、不胆怯，可以胜任面谈、在线交流等多渠道交流方式。

岗位职责： 1、接听学员咨询电话，并向有意向考研的学员拨打电话，邀约学员前来试听课； 2、负责接待来访咨询的学员，为学员解答考研相关问题，向学员介绍课程内容； 3、工作记录详实，需在系统平台中或数据报表中进行准确的数据记录。 岗位要求： 1、性格开朗，思维敏捷，逻辑思维能力强，口齿清晰，声音甜美普通话良好，较强的谈判能力及沟通协调能力，富亲和力，稳重大方； 2、热爱教育培训事业，熟悉招生基本工作流程，有较强的客户服务意识。

岗位职责： 1. 负责校区来电、来访客户的咨询，根据客户不同的要求及备考情况，有针对性的进行课程规划，以促进课程销售； 2. 积极主动的关注并学习各类考试信息及市场活动，从而有效地服务客户； 3. 定期接受公司的项目考情、教学体系，销售体系培训与相应考核，提高自身素质、掌握销售技巧； 4. 电话邀约客户参加免费公开课程，维护现有客户，保持积极沟通；持续跟进潜在客户，提供优质的服务理念； 任职要求： 1、大专及以上学历，有教育行业电销经验优先，同时也欢迎优秀的应届毕业生； 2、沟通表达能力佳，逻辑思维清晰； 3、具备良好的心态，有一定的抗压能力，并有强烈的成就欲。4. 有团队合作精神，服从安排

一、薪资详情： 薪资范围：8000-13000元/月 社保：五险一金（试用期交社保，转正交公积金） 提成方式：销售额提成，以奖金形式发放 薪资构成：底薪+绩效奖金+销售奖金+交通补助+话费补助+工龄奖+优秀员工奖 试用薪资：5500元+奖金 转正后无责底薪：4000-5000元 转正后绩效范围：2000-3500元 试用期：3个月 工作时间：做五休二，偶有加班，上班时间9-5:30 二、职位描述： 1、课程销售：通过电话或现场介绍的形式为学员答疑推荐合适课程，最终实现业绩目标 2、活动跟进：协助市场组织讲座，跟进学生学习状态推荐对应课程，分析市场活动效果 3、电话回访：根据系统标记，定期进行学员跟踪回访，实现转化与二次转化 三、任职要求： 1、本科以上学历，能力优秀者可放宽至大专学历 2、喜欢销售类具有挑战性的工作，抗压性强 3、性格开朗，具有良好的沟通能力，有责任心 四、我们中公的优势： 1、国内专业化、集团化公职教育培训上市企业； 2、宽敞明亮的工作环境、温馨和谐的工作氛围； 3、年轻富有朝气的团队，8090后的小伙伴聚集在此，一起为梦想努力！ 五、晋升空间 客服专员-客服高级专员-客服负责人-客服主管-晋升选择（管理或高级销售）-骨干-区域负责人 六、福利 1、团建活动：员工不定期团建或拓展活动 2、科学化的管理制度，公平的晋升机制 3、定期员工内训：不断提升员工自我职业素养 4、内部培训：公司不定期邀请国内管理学讲师培训，让你解锁更多职场疑虑 七、公司介绍： 中公教育集团创建于1999年，经过十余年潜心发展，中公教育已由一家北大毕业生自主创业的信息技术与教育服务机构，发展为教育服务业的综合性企业集团，成为集合**教学培训、网校****、图书教材及音像制品的出版发行于一体的大型知识产业实体。中公教育集团是国内直营分校覆盖城市广、专职教师数量多、公职类职业培训规模大的现代化职业教育机构。 八、工作地点（任选） 1、嘉定区金沙路75号507室（嘉定北店）（靠近11号线嘉定北地铁站） 2、嘉定区江桥镇天创路162号（万达店）（靠近13号线金沙江西路）