• 15k-30k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    地推拉新-APP推广-地推专员 不涉恐-有赚钱欲望
  • 18k-30k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    【招聘标题】 APP地推拉新 月入3万 次日结 【招聘内容】 招募极速版APP推广员 不限学历、平均月薪18000+官方直招、日结 >>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> 【募招条件】 1、学历年龄男女不限、只需熟练操作智能手机。 2、有赚钱欲望、缺钱负债、能吃苦耐劳、有良好的表达能力和沟通能力。 3、抗压能力强、经得住拒绝、心态要好、行业小白优先、退伍军人优先、有相关经验的或有团队的也行。 【薪资待遇】 1、月收入18000元~30000元上不封顶 2、完整的培训和帮扶,当天即可上岗赚钱。 3、提供良好的竞争环境、管理层由内部培训晋升、听话照做3-4个月独立带团队。 【工作内容操作流程】: 赠送顾客礼品、让顾客帮我们在应用商店下载极速版APP就可、以然后绑定一下推广员邀请码即可。新老用户都可以、只要手机没下过就行、一单43元、薪资可日结。 工作地点:【太原】 想赚钱能吃苦的联系我。
  • 6k-8k 经验在校/应届 / 本科
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、协助玩家挑选适合的剧本,讲解游戏剧情及规则,带领玩家进行剧本并有效推进剧本进程, 把控剧本方向; 2、带入特定的角色人设,营造故事氛围,引导玩家沉浸式体验剧情,提高客户体验感: 3、负责店铺服装、道具的日常维护,参与剧本内测及优化; 4、做好客户关系维护,猎取优质客户资源,宣传推广公司项目,主动配合完成公司的营销活动; 5、协助店长处理店内的日常事务; 任职要求 1、普通话标准,语言表达能力良好,形象气质佳; 2、喜欢剧本杀,热爱逻辑推理类游戏,热爱表演:对各类侦探解谜活动有强烈兴趣,创新能力强; 3、有剧本杀主持人DM经验、或表演、配音、播音主持相关专业者优先考虑。 工作时间 工作日14:00-22:00弹性工作时间 采取周中休息原则,每周休息一天,可调休 全职、兼职均可提供实习证明
  • 6k-8k 经验在校/应届 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、协助玩家挑选适合的剧本,讲解游戏剧情及规则,带领玩家进行剧本并有效推进剧本进程, 把控剧本方向; 2、带入特定的角色人设,营造故事氛围,引导玩家沉浸式体验剧情,提高客户体验感: 3、负责店铺服装、道具的日常维护,参与剧本内测及优化; 4、做好客户关系维护,猎取优质客户资源,宣传推广公司项目,主动配合完成公司的营销活动; 5、协助店长处理店内的日常事务; 任职要求 1、普通话标准,语言表达能力良好,形象气质佳; 2、喜欢剧本杀,热爱逻辑推理类游戏,热爱表演:对各类侦探解谜活动有强烈兴趣,创新能力强; 3、有剧本杀主持人DM经验、或表演、配音、播音主持相关专业者优先考虑。 工作时间 工作日14:00-22:00弹性工作时间 采取周中休息原则,每周休息一天,可调休 全职、兼职均可提供实习证明
  • 6k-8k 经验1-3年 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、协助玩家挑选适合的剧本,讲解游戏剧情及规则,带领玩家进行剧本并有效推进剧本进程, 把控剧本方向; 2、带入特定的角色人设,营造故事氛围,引导玩家沉浸式体验剧情,提高客户体验感: 3、负责店铺服装、道具的日常维护,参与剧本内测及优化; 4、做好客户关系维护,猎取优质客户资源,宣传推广公司项目,主动配合完成公司的营销活动; 5、协助店长处理店内的日常事务; 任职要求 1、普通话标准,语言表达能力良好,形象气质佳; 2、喜欢剧本杀,热爱逻辑推理类游戏,热爱表演:对各类侦探解谜活动有强烈兴趣,创新能力强; 3、有剧本杀主持人DM经验、或表演、配音、播音主持相关专业者优先考虑。 工作时间 工作日14:00-22:00弹性工作时间 采取周中休息原则,每周休息一天,可调休 全职、兼职均可提供实习证明
  • 6k-8k 经验不限 / 大专
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、熟练掌握剧本内容,扮演特定角色,并按照需求完成符合角色的表演; 2、演出时熟知整体演出进度,推动剧情发展,并对玩家进行引导,互动表演,及时处理场景内的突发情况; 3演出结束后对场导进行复百 负责店铺服 装、道具的日常维护; 4、宣传推广公司项目,主动配合完成公司的营销活动,协助店长处理店内的日常事务; 任职要求 1、大专以上学历,普通话标准,形象气质佳: 2、对表演有最基本的理解和认识,塑造、模仿能力强,可以出演各类角色,随机应变能力强; 3、具有团队协作精神,遵守场次调度纪律: 4、有NPC演员经验、或电影、情景剧表演经验、具有舞蹈基础者优先考虑。 不接受兼职哦~~需要全职~~ 可以开实习证明 工作时间 14:00-23:00 采取周中休息原则,每周休息一天
  • 9k-14k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、本科及以上学历,计算机相关专业、金融行业背景优先。 2、具有 3 年以上计算机软件测试经验;5 个以上中型项目测试经验,具备测试案例设计的能力,或具有同等项目经验。有自动化测试经验者优先; 3、熟悉常用数据库如 SQL Server、Cracle 或 DB2 常用操作;熟悉常用操作系统如 OindCOs Server、AIX 等的日常操作;熟悉Python、C/C++或 Java 等开发语言,有Python编程能力;具有扎实的网络基础知识。
  • 20k-30k 经验不限 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责快手内容安全治理中处罚申诉业务,通过数据、竞品调研、用户反馈等发现申诉业务流程的问题,深入了解业务,分析用户画像,制定优化策略; 2、对整体数据变化及各个业务环节进行监控,通过对异常情况进行趋势分析暴露背后的问题,依靠定性及定量分析产出决策依据; 3、和公司内其他相关部门紧密合作,协调资源,制定策略,促进申诉业务与其他业务的协同发展; 4、建设运营机制,优化相关运营工具,提高问题发现效率,推动产研完成优化项目的落地。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上互联网运营或分析经验,有风控或社区治理经验者优先; 2、具备较好的数据分析能力,熟悉Excel,可独立从数据中发现业务问题; 3、逻辑清晰,独立思考,能对业务问题做清晰拆解并设计有效解决方案; 4、有良好的推断沟通和项目推动能力,擅长跨部门合作,抗压力强; 5、强烈的责任心,积极主动,对业务结果负责。
  • 15k-22k·13薪 经验5-10年 / 本科
    区块链,软件开发 / A轮 / 50-150人
    职位描述: 1.负责根据公司技术方向人力资源战略及业务特点及发展需求,实施技术团队搭建及各项管理 2.有效推进人才招聘工作,根据岗位说明书实际要求满足技术研发部门用人需求 3.组织及指导技术研发部门开展各类绩效考核工作,负责推动、监督考核管理办法的执行,落实考核方案,并对考核结果进行评价与分析总结 4.推动职级体系的优化,协调人力资源的配置 5.组织技术开发团队内部培训工作,负责内部培训体制建立、运行与完善; 6.建立后备人才选拔方案和人才储备机制 7.协助管理层进行人才管理、团队发展、组织氛围建设等,确保公司文化在所属业务领域的落地。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机或人力资源管理相关专业优先 2.具有3年以上工作经历,互联网企业背景者优先,擅长HR招聘及培训模块或对技术团队管理有丰富经验者优先 3.对人才的发现与引进、组织与人员调整、绩效管理有较丰富的实践经验,至少需特别擅长一项 4、成熟度高,正能量,情绪稳定、严谨自律 5、人际理解力、沟通协调能力强,抗压性强,善于整合资源驱动目标达成,出色的多任务、多角色平衡能力。
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    产品经理 岗位描述: 1、主导或参与公司各产品(包括交易、理财、量化、社交等)的规划和设计工作; 2、调研市场及跟进竞品动态,挖掘新的增值场景和需求,提升产品竞争力; 3、负责上下游团队沟通和产品开发落地的推动。 岗位要求: 1、2年以上互联网产品经理工作经验,有互联网C端成功产品设计案例 2、具备一定的项目管理经验,系统的产品规划设计能力、较强的推动项目落地能力,出色的协同和解决问题的能力 3、熟练掌握主流产品设计工具,能熟练使用Axure、office等软件工具,完成详细PRD文档撰写, 原型图设计 4、思维活跃,逻辑条理清晰,能明确的表达自己的想法和见解,善于与其他部门同事沟通 5、熟悉金融、证券、期货交易行业优先,对金融、证券行业有强烈兴趣
  • 40k-70k 经验5-10年 / 本科
    360
    信息安全 / 上市公司 / 2000人以上
    参与云业务平台各项后端业务的研发,承担项目需求并勇于探索尝试最前沿的互联网技术,挑战最优秀的架构设计及实现,并时刻接受海量互联网用户的考验。 岗位职责: 1、分析业务需求,进行系统级设计,包括架构设计,数据模型设计、模块分解、包括设计、编码、整合、测试和优化, 并致力于业务目标达成的导向性意识; 2、负责核心代码的编写,组织解决项目开发过程中的重大技术问题,组织系统架构设计、重构及迭代工作; 3、负责高并发系统的技术选型,团队技术提升及管理、架构设计,并承担核心业务研发工作; 4、解决实际问题,提升服务的易用性、稳定性,扩展性,可靠性和安全性。 任职要求: 1、**本科及以上学历,5年以上工作经验,其中3年以上服务端开发经验;有较大型SAAS, 云平台等互联网项目相关背景优先考虑; 2、深刻理解互联网应用设计模式,有大型分布式、高并发、高负载、高可用性系统设计开发经验; 3、熟练掌握至少一种编程语言,如Go,Python等; 4、熟悉服务化、分布式系统,对kafka、nginx、Redis等原理有深入的理解并熟练运用; 5、全面的计算机基础知识结构(数据结构与算法、操作系统、网络安全、数据库, 消息中间件等); 6、积极,主动、乐观、有责任心,具备优秀的逻辑分析,解决问题,组织协调能力,具备良好的学习能力和团队合作意识。 具备优秀的口头和书面沟通能力,以及团队协作意识和能力。
  • 50k-80k·15薪 经验10年以上 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容: 1、海外HRBP团队管理。 2、海外团队的HRBP相关工作统筹。 岗位要求: 1、有海外HRBP团队管理经验。 2、英语可以作为工作语言,并且熟悉海外多元文化、用工政策。 3、有海外工作背景的优先考虑。 4、本科以上学历。 备注:薪资可谈。
  • 音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 搜索排序方向:包括粗排、精排、混排,构建特征工程、多目标学习、在线模型推理、以及垂类优化等任务; 2. Query理解方向:包括纠错、改写、意图、词权重、紧密度、丢词、成分分析等任务; 3. 曲库建设方向:包括歌曲分类体系建设,标签挖掘,向量化建设等; 4. 用户画像方向:包括属性挖掘,兴趣体系建设,行为模式挖掘等; 5. NLP研究方向:包含分词、实体识别、标签提取、文本分类、模型预训练、语义向量等任务。 岗位要求: 1. 计算机、机器学习和数学等相关专业,硕士及以上学历; 2. 3年以上搜推广相关工作经验; 3. 有丰富的c++/java/python等主流编程语言经验,扎实的算法与数据结构功底,优秀的机器学习基础,良好的数学与统计基础; 4. 熟悉hive,spark等大数据处理工具,有丰富的数据处理与挖掘经验; 5. 至少熟练掌握一种深度学习框架; 6. 有以下一项或多项将优先考虑:1)有丰富NLP落地经验,有大规模数据建模经验,熟悉搜索、推荐、广告业界前沿算法;2)有完整数据体系建设经验,包括用户画像、物品画像、数据质量评估与监控等;3)有优秀论文发表者优先。
  • 7k-14k 经验不限 / 大专
    内容资讯 / 天使轮 / 15-50人
    1.负责公司视频内容上镜; 2.根据视频脚本进行表演,配合编导、摄影师进行拍摄,达到表演效果; 3.有一定的内容能力,准确理解剧本,对短视频有浓厚兴趣; 4.配合团队完成账号定位、内容策划、出镜等; 任职要求 1.男女不限,有良好的镜头表现,有独特的个人风格; 2.表现力强、不畏惧镜头; 3.自驱力强,注重团队合作; 4.善于沟通,协作能力强,会活跃气氛,与观众形成良好互动; 5.能有自己的见解,与团队成员共同促进内容迭代,能自己出脚本内容优先。 请附上相关作品/案例。 办公地点:广州 注:税前薪酬标准含基本工资+分成激励+绩效奖金+餐补。 关于我们: 雷科技是聚焦科技与生活的内容机构。雷科技平台连接用户与品牌,生产有趣而专业的内容,包括科技资讯、深度评论、技能攻略和产品体验等,拥有图文、视频、信息流等内容形式,覆盖核心新媒体平台。 雷科技微信平台矩阵已凝聚350万忠实读者(其中雷科技170万,小雷哔哔56万,电车通36万,智能Pro20万),我们的读者有科技发烧友,行业中高层,科技小白用户。雷科技建立了超过100 个“雷科技俱乐部”微信社群,一共拥有 3 万粉丝,将粉丝更加紧密地连接起来。 雷科技拥有“1+6+N”的新媒体矩阵,在微信拥有300万+科技读者,在今日头条、百家号、网易号分别拥有100万+订阅用户,在全平台拥有超过700万粉丝。雷科技曾荣获「头条号、百家号、企鹅号年度优秀创作者」、「36kr 2022优质内容奖」等20余项奖项。 雷科技多年来深耕科技视频内容,在主流视频网站和短视频平台每月拥有3000万+次视频播放,在新榜视频榜科技类排名TOP5,在B站已聚集20万粉丝。 福利: 1、转正后每月餐补500元; 2、常备各种零食,每月下午茶,生日礼物/金,节日福利红包; 3、定期团建活动,年度体检,身体健康很重要! 4、双休不必说,法定带薪年假,带薪病假; 5、上手各种热门数码设备,并且享有员工内购优惠; 6、月度多重KPI绩效考核奖金,年终奖等,只要你够优秀!
  • 10k-20k·15薪 经验不限 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责代码的静态测试以及代码的动态覆盖验证; 2、负责单元测试的测试计划制定、测试用例设计、执行测试并输出测试报告; 3、对软件代码问题进行分析和报告,推动解决测试过程中发现的问题。 任职资格: 1、计算机及相关专业毕业,本科及以上学历; 2、熟悉Java语言,对网络、操作系统、算法、数据库了解比较深入; 3、了解测试理论优先,有单元测试经验的优先; 4、有良好的沟通表达能力,能够积极主动学习新技能、责任心强,有较强的团队意识。