• 6k-12k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、承接全国核心业务线的招聘需求,了解招聘需求背景、对齐招聘流程与分工; 2、跟进候选人的意向确认以及基本信息了解,进行面试相关安排以及面试接待; 3、维护招聘台账并以数据驱动招聘,协同业务方提升招聘目标完成度; 4、统筹或参与重点约面项目工作,实现招聘的个性化产品设计落地; 5、组织招聘能力提升的运营、内容策划相关工作,协同打造一支专业度强、凝聚力高的约面专家团队。 职位要求: 1、本科及以上学历,不限专业; 2、一年及以上的招聘相关工作经验优先考虑,优秀者可放宽至应届生; 3、沟通表达能力出色,能够比较顺畅对接业务方及候选人; 4、具有一定的时间管理能力,能够较好地区分工作的优先级; 5、学习能力与自我驱动能力强,具有较强的更新迭代能力与成长诉求; 6、有主人翁意识,能够主动发现并解决问题。
  • 12k-24k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责所⽀持业务线人才简历甄选、评估以及面试跟进,对招聘pipeline负责; 2、熟知业务用人需求,跟业务部门保持紧密而有效的沟通,按时按量完成招聘任务; 3、关注行业、市场动态,进行相关行业及人才的mapping,为业务团队及HR合作部门输出有效的市场及人才分析报告。 职位要求: 1、本科及以上学历,有1年以上招聘实操经验; 2、具有良好的沟通能力、较强的逻辑思维能力,能够熟练使用office办公软件; 3、耐心、细致、有责任心,有良好的团队合作精神; 4、性格开朗,自驱力强,有较强的抗压能力,喜欢有挑战的工作; 5、有互联网招聘经验,猎头招聘经验优先。
  • 15k-20k·14薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / A轮 / 50-150人
    岗位职责 1.完成系统编码、部分技术文档编写; 2.根据开发进度和任务分配,完成相应的软件的设计、开发、编码、上线工作; 3.完成项目经理分配制定的编码任务; 4.配合公司领导交办的其他工作任务任职资格。 任职要求 1.本科及以上学历,计算机、软件等相关专业毕业,1-3年经验 2.熟悉数据库相关知识,掌握MySQL等数据库。 3.熟悉Linux操作系统下的基本操作及Java运行环境搭建。 4.熟悉J2EE架构下的MVC开发模式,熟练掌握Spring、Springboot开发框架。 5.了解git等版本控制工具的使用。 6.具有Web前端开发工作经验,并具备良好的沟通、理解能力。 7.熟练使用JavaScript,使用HTML5独立进行开发的优先考虑。
  • 12k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 上市公司 / 500-2000人
    1. 基于项目要求,进行系统分析,提交总体设计方案,并评估新技术的可行性; 2. 根据产品要求负责设计和搭建软件开发项目系统架构,解决开发中各种系统架构问题; 3. 负责软件系统平台核心功能模块设计、核心代码开发; 4. 代码优化设计,负责平台稳定性 任职资格 1.学信网可查本科及以上学历且有***书,3年以上Java软件开发项目工作经验,熟悉spring事物控制,掌握oracle等查询方法,熟悉oracle等查询方法; 2.熟悉tomcat本地调试,服务发布优先; 3.有银行驻场工作经验尤佳。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    数据服务,软件开发 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1.本科及以上学历,计算机、自动化、通信、信息工程等相关专业; 2.从事本专业或与本专业相关的工作3年及以上,熟悉至少一种技术方向(综合布线、网络、云计算、数据中心、信息安全、音视频会议等技术);一年以上项目管理经验; 3.熟练掌握系统集成的项目管理知识,拥有软考高项、PMP、建造师等相关证书优先; 4.熟悉综合布线、安防监控、办公网络等信息化集成系统施工流程,掌握CAD画图工具,具备设计能力的优先; 5.具备良好的沟通能力和团队管理能力,能够向公司和客户汇报技术方案; 6.熟悉项目施工现场的安全、质量、进度、风险、成本和人员等管理; 7.责任心强,爱岗敬业,具有团队合作精神; 8.年龄在三十五周岁以下; 9.过往工作业绩优秀,或有知名互联网/IT、云服务头部企业工作经验者,年龄、工作年限可适当放宽。 任职资格: 1.负责集成项目所需设备及材料的采购管理工作,制定分包单位任务计划并监督各分包单位完成预定指标; 2.组织项目计划和技术方案编制、评审、汇报工作; 3.负责带领项目实施团队完成项目的需求调研、规划设计和系统集成等工作,按时保质完成项目交付,保证用户满意度; 4.负责组织编制施工组织设计、项目团队职责分工、质量安全制度等材料,制定安全生产和质量保证措施, 并组织实施。 5.负责项目启动、规划、执行、监控、验收的全过程管理; 6.负责管理项目团队和施工队伍,调动成员积极性,营造主动、团结的氛围。
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,智能硬件 / B轮 / 150-500人
    1、负责VR一体机的系统软件质量保证,制定测试方案,编写测试用例、BUG提交和追踪,整理发出测试报告;2、根据项目流程和需求风险,使用相应的测试工具,提升交付效率和质量;3、与开发,产品等紧密合作,快速沟通,保证产品迭代过程中的质量;4、学习和研究新技术以提高自动测试的效率和质量,满足质量保证的需求。任职资格:1、至少1年以上工作经验,计算机软件、通讯相关专业优先;2、熟悉Unity使用者,接口测试经验者,有开发经验者优先考虑3、了解安卓的基本架构,了解高通平台BSP相关的测试工具和方法,将优先考虑;4、熟悉测试流程和规范,熟练掌握软件测试方法和常用测试工具,有较好的文字表述能力;5、学习能力强,有较强分析、定位和解决问题的能力,具有较强逻辑思维能力和表达能力;6、工作积极主动,有强烈责任心和严谨工作作风,积极思考,不断创新,良好的协作沟通能力和团队合作精神。
  • 15k-30k·14薪 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务,智能硬件 / B轮 / 150-500人
    职位描述 1.负责游戏创意设计,撰写系统设计文档及各项资产需求文档; 2.对数值体验敏感,能独立策划完成轻度数值设计; 3.游戏的数据录入,平衡性调整 ,数据表的编写、测试、维护; 4.计划及推进项目开发进程; 岗位要求 1.2年左右游戏系统策划经验,有完整的项目经验优先; 2.喜欢玩游戏,能自我学习跟进新游戏动态,对经典游戏有个人分析见解; 3.善于沟通,能同时跟进多个项目开发; 4.对游戏引擎有一定经验及理解。有VR设计经验优先; 5.具备良好合作态度及团队精神,并富有工作激情、创造力和责任感。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    数据服务,软件开发 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 职位描述: 1、参与部门集成项目管理流程制度的优化和完善,关注项目管理标准化、体系化,形成闭环持续迭代改进机制。 2、参与项目管理制度流程的执行,协助部门leader对各项目生产交付环节进行监管和保障。 3、对项目业绩指标、采购、需求、风险等重要工作进行统计分析,形成定期分析报告。 4、协助组织定期/非定期的部门内部项目管理活动,包括:项目立项评审、采购评审、验收评审、Review、政策赋能、培训宣贯、咨询指导等。 5、组织横向各职能部门的管理制度在本部门内部解读,参与部门间的项目管理协调事项,协助部门参与公司PMO重点任务跟进。 6、协助对项目组织过程资产进行有效管理,如知识产权知识库等,确保核心知识资产的及时和完整。 任职资格: 职位要求: 1、**本科及以上学历,工科及管理相关专业优先。 2、有信息化、智能化集成项目管理经验,善于多部门沟通及协调。 3、熟悉项目生命周期全过程,参与过立项、评审、分包采购、验收等关键环节。 4、有0-1项目管理流程制度等搭建及优化实操经验,有较完整的项目管理流程方法论和工具经验。 5、结果导向,有持续的工作韧性,具备较强的责任心、抗压能力和执行能力,思维清晰,工作细心,对数据敏感,性格开朗。 加分项: 1、有头部互联网企业从业经历。 2、持有PMP、Scrum Master等认证。 3、熟悉楼宇、园区等智能化相关技术及标准或具备智慧交通、智慧城市等建设经历。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 职位描述: 1、 定时定量检查教学服务全流程的服务,对销售、辅导老师和主讲老师的企业微信、电话录音和其他服务工作进行抽检和评分; 2、 对各项评估结果进行分析及提出改善建议,按期向相关团队负责人递交质检报告及改进建议,协助业务团队提升课程产品服务质量和用户的满意度; 3、 与自己质检的对象团队沟通质检问题,并敦促相关团队形成改进计划; 4、 定期向培训团队提交培训建议并协助跟进培训效果; 5、 参与制定质检标准、流程,并根据业务需求不断进行优化; 【职位要求】 职位要求: 1、大专及以上学历,1年以上在线教育行业质检相关工作经验; 2、熟练使用办公软件;善于沟通,有团队意识,学习能力强; 3、有很强的业务敏锐性,能够从业务中发现问题; 4、有良好的抗压能力,思路清晰敏捷,做事仔细认真。
  • 6k-8k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    本岗位为第三方外包编制 ,在美团公司工作,正式员工培训。 岗位职责: 1、发布招聘信息,收集简历和简历的初步筛选; 2、安排组织面试,对面试结果进行追踪,保证招聘任务顺利、及时完成; 3、开发和维护招聘渠道,通过多种渠道寻找目标人才; 4、建立人才库,并定期维护和更新; 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、本科学历; 2、有人力资源相关工作或实习经验(可接受应届毕业生); 3、责任心强,具有良好的独立执行落实能力; 4、沟通能力强,具有良好的职业素养和团队合作精神。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、负责自媒体矩阵(视频号,抖音等平台)直播策划和执行,为直播转化效果负责(参与、活跃、下单、复购等指标) 2、负责调研用户群体,统筹规划资源,完成直播方案策划,结合用户痛点和产品卖点,提供相应的创意及脚本,对主播进行培训 3、有较强的直播控场能力,能根据直播间实时人气和互动数据,实时调整直播节奏,优化主播状态,提升相关数据指标 4、定期分析总结数据,评估直播效果制定相应的内容策略,提出合理化的改进建议和意见; 5、对竞品直播间保持关注,洞察行业发展趋势,不断优化迭代业务 任职要求: 1、2年以上直播运营经验,有成熟变现经验,操盘过账号规模化变现; 2、深刻理解家长群体画像和需求,了解知识付费和教育行业业务模型,有教育行业经验优先; 3、优秀的直播方案策划能力,能够独立完成方案策划及撰写、数据分析测算 4、情商高,具备优秀的跨部门沟通协调能力及项目管理能力; 5、审美好、逻辑清晰、沟通能力强,创新能力强,学习力强,行动能力强,抗压能力强 此岗位为外包,介意者慎投。
  • 13k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    外包商务 工作职责 一、拓展新的业务渠道,探索新的业务模式; 二、与目前的合作伙伴联系沟通,维护与拓展关系渠道; 三、商务合作谈判以及进度的跟进; 四、优化外包流程,优化流程与外包系统的衔接与配合; 五、公司领导交办的其它工作。 任职要求: 一、本科及以上学历; 二、3年以上的美术商务工作经验; 三、年龄35岁以下。 四、熟悉游戏美术外包业务流程,有一定业务渠道; 五、沟通表达能力强,具有一定谈判技巧,逻辑清晰; 六、美术专业优先。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 500-2000人
    腾讯音乐-酷我音乐会员运营(外包) 职位描述: 1、负责付费活动的落地执行,包含资源规划、投放申请、数据监控、奖品申领等工作; 2、有一定数据分析能力,根据付费活动效果,不断优化投放策略,及时把控执行节奏; 3、协同相关部门跟进活动问题,跟踪活动活动推进情况与用户反馈; 4、有活动策划经验,能够独立完成活动策划,并撰写具体的活动方案; 任职要求: 1、热爱音乐,关注行业、娱乐热点,互联网活动运营1年以上; 2、脑洞大,具备活动策划、文案创意以及良好的沟通能力; 3、有音乐或内容付费产品工作经验的优先。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团设立专门的服务体验部,对服务体系进行统一建设、统一运营、统一管理。 目前15000+专职及合约坐席,分布在石家庄、扬州、宣化、武汉自有运营中心,及成都、合肥等三十几个城市的外包职场,承载美团多元业务下250+品类的所有服务需求。 “以客户为中心”是美团的核心价值观,服务体验部一方面依托专业的运营方法和服务运营团队,按照客户需求和业务策略提供优质的服务交付。另一方面作为前端业务获取客户声音的“耳朵”,倾听来自消费者、商家、骑手、乘客、司机的声音,给业务推进用户体验改善提供反馈,从源头上减少客户问题的发生。 岗位职责 岗位职责: 1、 负责对口供应商的业务对接管理,贯彻并落实美团具体的业务策略及各项目标要求; 2、 负责观测及收集供应商的业务表现及需求,针对业务管理策略,提出优化建议; 3、 负责各项业务策略落地执行全链路追踪,以激发供应商工作动力为目标,促进业务发展; 岗位基本需求 1、本科及以上学历、5年及以上大型呼叫中心工作经验或互联网行业同等岗位的从业经验者; 2、有呼叫中心外包管理(督导、监理)经验或商务管理经验; 3、有客服中心业务运营管理经验,熟悉呼叫中心指标管理体系及管理方案; 4、具备良好的商务沟通方法和技巧,主动意识强,与供应商有效沟通达成协作双赢,促进业务发展; 5、有担当和底线,严格遵守制定确认后的标准,守住底线要求,同时具备管理意识,主动承担未清晰边界的责任; 岗位亮点 通过全链路的供应商管理过程参与,有效提升外包管理格局及能力。
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 500-2000人
    腾讯音乐-酷我音乐会员运营(外包) 优秀的应届生也考虑 职位描述: 1、负责付费活动的落地执行,包含资源规划、投放申请、数据监控、奖品申领等工作; 2、有一定数据分析能力,根据付费活动效果,不断优化投放策略,及时把控执行节奏; 3、协同相关部门跟进活动问题,跟踪活动活动推进情况与用户反馈; 4、有活动策划经验,能够独立完成活动策划,并撰写具体的活动方案; 任职要求: 1、热爱音乐,关注行业、娱乐热点,互联网活动运营1年以上; 2、脑洞大,具备活动策划、文案创意以及良好的沟通能力; 3、有音乐或内容付费产品工作经验的优先。 优秀的应届生也考虑