• 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 开发JavaEE后台应用程序 从事MySQL等数据库应用的开发工作 岗位要求: 1年以上JavaEE项目实际开发经验 计算机软件类相关专业,本科学历 熟练掌握Java语言 理解面向对象设计的思想,并能熟练运用设计模式 熟练主流应用架构和平台,SpringBoot、SpringMVC、Hibernate、MyBatis等 熟悉MySQL数据库的开发和设计工作 熟悉应用服务器(Apache、Tomcat)的配置和使用 具有一定的团队管理和项目组织能力,以及良好的沟通理解能力
  • 30k-50k 经验1-3年 / 硕士
    人工智能 / B轮 / 15-50人
    职位描述: 1. 负责基于深度学习的人工智能产品研发,核心技术为:目标检测、图像识别、视频行为分析等。 职位要求: 1. 硕士或者博士学历,计算机或者电子类专业; 2. 很强的代码能力,不限语言种类; 3. 熟练掌握基础算法和数据结构; 4. 熟悉图像识别深度学习算法; 公司介绍 海深科技总部位于上海,公司聚焦于计算机视觉的技术研发,在目标检测和物体识别领域拥有全球领.先的深度学习算法。公司团队来自清华、上海交大、加州伯克利、佐治亚理工、卡内基梅隆等一流工科院校,并曾在谷歌、甲骨文、雅虎、微软等公司担任核心技术岗位。海深科技自研的核心产品为AI智能安检系统,用图像识别等技术自动甄别X光安检机图片内的各种违禁品,产品入选2022年杭州亚运会智能安检解决方案。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,其他 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责项目计划的制定、跟踪和质量控制,带领开发及测试团队进行项目开发及实施,及时发现并跟踪解决项目问题,有效控制项目风险,确保项目按计划完成; 2、统筹协调公司项目资源,与各级部门和客户之前进行沟通。协调解决各项实施过程中遇到的技术、资源、配合及其他问题,确保项目保质保量达到预期目标; 3、组织大型项目的业务调研,系统项目立项、项目开发、项目实施,组织制订业务解决方案,制订项目可行性方案,跟进项目立项及审批,执行项目计划等; 4、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1)本科及以上学历,信息管理、管理信息系统、计算机相关专业; 2)3年以上中大型项目开发及管理经验; 3)具备良好的团队合作精神及沟通协调能力,积极主动,责任心强; 4)良好的客户和团队沟通能力,较强的语言和文字表达能力; 5)精通面向对象编程方式; 6)熟悉C#或Java,Oracle、Asp.Net、MVC、Entityframwork等 7)有港口、航运或物流相关行业经验者优先。 发展方向: 驻武汉办总经理、资深项目经理、咨询经理等
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 岗位职责: 1、对产品的功能、性能进行测试验证,并对bug进行跟踪分析; 2、负责测试环境的部署和维护; 3、编写项目执行规范中要求的各类测试文档。 岗位要求: 1、计算机相关专业大专以上学历,具有1年以上软件测试经验; 2、具备扎实的软件测试理论基础,熟悉测试方法,测试流程;熟悉B/S架构的产品测试。 3、熟悉SQL语句,熟悉linux操作系统、熟练操作orcale,mysql等常见数据库; 4、掌握WEB、APP、服务器端测试方法,具备大型项目测试经验优先; 5、熟悉java,shell或python语言,有自动化测试经验或性能测试经验者优先; 6、具备良好的沟通能力和团队协作精神,具备极强的责任心及良好的逻辑思维能力,踏实认真,处事乐观,能承受工作压力。 待遇: 1、双休制、国家规定的社会保险;薪酬:6K~8K,可面议。 2、优良工作氛围、舒适工作环境、定期团建等。
  • 20k-30k·13薪 经验不限 / 本科
    企业服务,广告营销 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.协助销售团队拜访客户,主导完成公司产品现场演示讲解; 2.针对客户提出的疑问进行解答,基于Linkflow产品核心价值及客户的业务需求制定最佳解决方案; 3.参与品牌客户实际项目交付运营,从客户业务逻辑出发,完成Linkflow客户数据中台的落地生效; 4. 持续学习公司产品,将产品功能和行业标杆客户实际场景结合,推动产品介绍方案迭代优化; 5.参与合作伙伴方案融合、合作伙伴培训材料完善,推动Linkflow与合作伙伴生态体系搭建和发展; 6. 关注市场行业动态并参与市场行业及竞品的分析与研究。 岗位要求: 1.本科以上学历,计算机专业背景; 2.5年以上会员、营销端系统软件售前或项目交付实践经验,熟悉企业IT环境和流程,有零售行业经验优先; 3.了解数字化营销、数据中台类友商产品特性,能从产品业务角度分析产品优缺点; 4.具有良好的文案功底,优秀的客户谈判能力及临场应变能力,对客户心理把控到位; 5.对新生事物的学习吸收速度较快。
  • 4k-6k 经验3-5年 / 本科
    不限 / A轮 / 2000人以上
    (温馨提示:因每日简历投递量非常大,如您在一日之内未接到HR电话,请致电/添加微信:₁₈₁₀₉₀₈₂₃₆₃预约面试,望理解!)赚50块,你需要推销一支品牌的化妆品;赚500块,你需要推销口碑非常好的一台电脑或一份保险;赚5000块,你只需要推销一套价格便宜的房子;同样是销售,现在二手房销售行业将为您提供高额的回报!同样是二手房销售,为何不选择能实现你高薪梦想的链家地产经纪有限公司!工作还是事业,这是一个选择,发展还是放弃,机会在你手中!我们提供给你的不是一份简单的工作,而是一份可以为之终身奋斗的事业!【我们希望你】1、20周岁以上,**专科以上学历「欢迎应届生」2、诚实正直,吃苦耐劳如果您曾经是一名身经百战的二手房销售精英,我们不会抹去您的过去,我们会给予**的尊重和保留。如果您是一名毫无经验且对自己的未来感到一片迷茫的新人,我们有专业的行业培训,并且将为您配备一名师傅带教,竭尽所能助您早日成为行业精英!【你只要做到】1、收集、发布房屋出租、出售信息;2、接待客户,了解客户需求,推荐匹配的房屋信息;3、陪同客户看房,进行谈判,促成交易;4、对客户提供后期服务,维护客户关系;——————————————————————————————————————————————【我们将为您提供】1、薪资待遇:1、试用期:试用期5500元(含1000元浮动奖金),未交三方协议的应届实习生为4500元(含1000元浮动奖金)2、转正:享受保障薪资3200-6500元+32%-80%的有责提成+五险一金3、提前转正可获得1000/2000元奖励4、 惊喜连连:各种现金奖励+免费体检+过节福利+关爱基金+五险一金+父母孝顺金+国内游/境外游等;5、带薪培训:公司提供免费系统完善的培训,助您全面提升个人能力6、 晋升通道:凭借个人的实力,入职按能力享受职级,每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生:经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理……7、 业务模式:多样化、财富化。我们打破传统意义上的业务划分,A0、A1员工可自由开展买卖、租赁和新盘业务。8、 资源共享、团队作战:公司10000多人资源共享平台,“黄金搭档”助你快速成长,快速签单。9、 历史影响未来,付出必有回报:经纪人凭积分确定佣金标准,不再唯业绩论,不再每月业绩清零,之前所有贡献都将折合为积分,所有付出都不会白做,付出必有回报。看到现在是否已经心动了?快投简历,加入我们吧!注意:请勿重复多次投递简历 !!!——————————————————————————————————————————————【欢迎您的加入】联系人:唐经理联系电话:₁₈₁₀₉₀₈₂₃₆₃面试地址: 成都市龙泉驿区皇冠店工作地址:成都龙泉驿区东安湖
  • 4k-6k 经验1-3年 / 本科
    电商,旅游 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.健全公司财务管理体系,收支审核,账务处理; 2.根据公司发展战略、经营计划,组织编制公司年度综合财务计划和控制标准; 3.财务预算及预测及分析,对预算进行总体控制; 4.主持财务报表及财务预算决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析; 5.按时完成税务申报以及年度审计工作,提供合理建议,优化实施方案; 6.接受审计、税务、工商、财政等部门的检查和监督。 任职要求: 1.财务、经济、审计、金融类本科及以上学历,年龄在30岁以内; 2.具有1年以上大中型企业等单位财务管理经验,具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验; 3. 精通国家财税法律规范,熟悉国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;熟悉营运分析、成本控制及成本核算; 4.思维敏锐,具备良好口头表达及沟通协调能力,以及较强的分析判断能力; 5.责任心强、作风严谨、工作仔细认真;具有良好的职业操守、团队精神,并能承受工作压力;
  • 20k-28k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1、公司日常经营合同草拟、修改、审核; 2、公司知识产权管理相关业务,包括商标、专利申请、维护,著作权保护,与专业顾问对接等事项; 3、诉讼维权; 4、其他公司法律合规事务。 任职要求: 1、3年及以上公司法务或律所工作经验 2、本科及以上法学、法律相关专业,通过司法考试; 3、熟悉合同法、公司法,知识产权法律法规; 4、有良好的沟通、协调能力及较强的逻辑思维能力,工作踏实细致,能适应较高强度的工作; 5、有互联网及媒体法律相关从业经验者优先。
  • 7k-12k·13薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    一、工作职责 1、负责公司产品移动端H5页面设计、开发; 2、负责小程序页面设计、开发; 3、负责公司产品PC端Web页面设计、开发。 二、任职资格 1.有扎实的HTML+CSS+JavaScript基础; 2.掌握前端框架 Vue; 3.用过CSS编译器:LESS、SASS、PostCSS、CSS Module等; 4.能够独立完成移动端H5、后端Web页面制作; 5.具备良好的服务意识、责任心、有较强的学习能力、优秀的团队沟通与协作能力、能承受一定的工作压力。 三、福利待遇 1、免费住宿(公司附近); 2、公司体检; 3、团队旅游; 4、周末及国家法定节假日; 5、五险一金。
  • 12k-24k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、通过客户关系建设,进行行业深度挖掘与维护,寻求销售机会; 2、负责大客户的整合营销方案,完成各项销售指标; 3、负责项目的资料管理工作,完成相关项目商务文件撰写及制作,并对结果负责; 4、及时更新客户信息。开发新客户,建立和维护客户档案。 任职要求: 1、***本科以上学历; 2、3年以上销售工作经验,有互联网产品销售经验,有人力资源行业、财税行业背景优先; 3、有丰富的销售经验,能识别确定潜在的商业合作伙伴; 4、具有高度的工作热情和责任感,具有良好的口头及书面表达能力,工作细致、严谨,能适应不定期的出差。
  • 12k-24k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据总部渠道政策体系,负责区域内渠道商招募、销售管控和业务支持,布局渠道商分销网络,带领团队完成总部指定的分销业绩考核; 2、通过专业化的渠道管理能力,提升区域内伙伴的业务能力,激励并帮助渠道商进行市场销售,完成销售目标,扩大产品的市场占有率; 3、建立健全所在区域分销团队,完成业绩目标。 岗位要求: 1、大专或以上学历; 2、3年以上的区域分销管理实际经验,有知名软件行业(如SaaS软件、ERP、CRM软件)渠道管理经验优先; 3、有敏锐的市场触觉。思路敏捷,具备很强的营销策划、培训宣讲、团队建设能力; 4、有很强的抗压能力并能接受出差。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、对接客户,负责公司客户的日常服务交付,包括但不限于客户账号创建、客户初次使用引导、指导分支机构出纳进行转账等操作、协助客户处理特殊意外情况; 2、每日进行交付业务登记、数据统计、对账; 3、完成上级领导下达的其他任务。 岗位要求: 1.大专以上学历,有客服经验或结算经验者优先; 2.有良好的学习能力,积极学习数据处理知识; 3.有良好的客户服务意识,能恰当地与客户沟通,提高客户满意度; 4.具备优秀的多任务并行处理能力,工作效率高,能适应高强度、快节奏工作; 5.具有敬业精神与结果导向作风,责任感强,细心严谨。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    电商,移动互联网 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.参与需求定义,确定设计方案并负责带领团队最终实现; 2.带领团队担任核心开发者,承担关键任务攻关; 3.保证所负责系统的稳定性、高性能、可扩展性; 4.分解任务,安排任务,把握关键节点,推动项目顺利进行,促进团队共同进步; 任职要求: 1.本科以上学历,计算机相关专业,4年以上JAVA开发经验,负责过1个以上中大型项目; 2.扎实的JAVA基础,精通spring、springboot、springMVC、mybatis; 3.有丰富的多层架构体系开发经验,有大型分布式、高并发、高负载、高可用性系统开发经验; 4.精通各种缓存技术,事务处理,异常处理,分布式技术; 5.熟悉电商运营模式,参与过电商中后台项目优先; 6.熟悉供应链业务系统优先; 7.责任心强,主观能动性强,强悍的学习能力,良好的沟通协调能力;
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    电商,移动互联网 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.担任团队核心开发者,承担关键任务攻关; 2.保证所负责系统的稳定性、高性能、可扩展性。 3.与产品经理协同配合,参与需求分析,负责技术设计方案,能够独立带领小团队完成任务; 4.把握关键节点,推动项目顺利进行。 任职要求: 1.***本科以上学历,计算机相关专业,负责过中大型项目者优先; 2.精通掌握PHP,了解PHP7的特性,语言基础扎实,精通ThinkPHP、laravel等1-2种常用框架; 3.精通MySQL使用及性能优化,有丰富的SQL优化经验,对Redis有较深入掌握; 4.熟练使用MQ等,对大并发开发有自己的理解; 5.拥有良好的代码书写和编程习惯,了解git代码管理与版本控制; 6.可以熟练阅读英文技术文档; 7.有丰富的多层架构体系开发经验; 8.责任心强,主观能动性强,强悍的学习能力,良好的沟通协调能力; 9.有负责过供应链WMS、TMS相关系统优先。
  • 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    电商,移动互联网 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、具备敏捷测试思维,负责组织项目和日常版本迭代的测试工作; 2、参与需求评审,快速了解需求并提出改善意见,根据项目节奏制定合理的测试策略、测试计划和测试方法。 3、保证系统新项目功能和性能测试的同时,根据实际情况选择合适的自动化测试工具或方法,对稳定功能进行自动化,提升回归测试的效率和质量。 5、负责测试团队的测试方法和技术培训,引领团队测试技术的发展,推动开发团队提高测试能力和认识; 6、协助测试工程师解决测试过程中遇到的各种难题。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,4年及以上相关工作经验; 2、熟悉自动化测试框架及工具,有2年以上测试脚本编写经验,独立搭建自动化测试框架; 3、熟练使用一种以上性能测试工具,能够分析性能测试数据、分解测试步骤、找到系统性能瓶颈; 4、出色的推动能力、学习能力以及分析定位问题的能力; 5、带领测试工程师保质高效完成测试任务; 6、有供应链相关系统测试经验或敏捷测试经验优先。
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