• 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、检查指导月计划、教案、回合记录、课程质量等教学管理工作 2、看课指导、带新老师 3、新学员评估咨询 4、家长沟通维护 5、完善教学管理体系 6、配合与专业相关的其他事项您需要具备: 1、5年以上特殊教育从业经验 2、具备教学主管或督导经验 3、沟通能力强,思维灵活 4、有教师资格证、孤独症上岗证优先 5、有BCBA、BCABA等方面证书优先
  • 6k-9k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、熟悉多种行业财务流程,有代理记账行业的工作经验,处理过企业外帐,可独立操作小规模和一般纳税人的全套账务处理,熟悉公司税务工商变更等业务; 2、可以通过会计专业手法解决客户前期账目问题,问题账的调整; 3、了解当地税务政策,熟悉报税流程; 任职要求: 1、有财务工作经验,代理记账公司工作经验者优先!! 2、持会计上岗证,有初级、中级会计职称者优先。 3、能独立做账,报税,汇算清缴,工商年报等 4、有良好的沟通力,愿意给客户解答财务问题,包括后期的续费跟进 5、做事踏实,细心,有担当! 公司工作氛围融洽,实行5天工作制,周末双休,工作时间为9:00—18:00(中午休息一个半小时),并按国家法律法规签订劳动合同,为员工提供如下福利: 1、提供五险社保 2、带薪假期:法定假期带薪休假 3、**活动:下午茶,生日福利,拓展,聚餐团建,丰富**生活,舒缓工作压力。 4、各项奖励:每月全勤奖200,月度集体奖励,先进服务奖励,续费奖励等等 目前主办会计薪资在6000-9000+,能力越强薪资越高,晋升空间大,学习培训机会多!热烈欢迎富有挑战、吃苦、团队合作精神的优秀人才加盟!
  • 20k-32k·13薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    为什么选择快决测】 【当前岗位困惑/苦恼/痛点】: “怎么才能提高样本质量啊,无奈又苦恼!” “啥时候有机会可以和客户直接探讨需求呀!” “好想多接触些不同类型不同行业的客户,!” “客户要做200样本的Focus Group,我得出差1个月!” “市场变化、客户时间要求都越来越急,这怎么办!” 【你可以获得】: 在这里你会有一群诚实正直,追求创新的伙伴和你一起坚守数据的底线! 在这里你就是项目负责人,直接和客户C-level级一起畅谈商业问题,直面真实商业决策问题,看得见前沿阵地! 在这里你可以同时负责多行业优秀客户,多维度多项目类型的研究项目助力你个人职场增值! 在这里你会用到行业创新的智能沟通产品来加速研究全线路,让工具更好的为你增效! 在这里你的创新,你的想法都会有回应,或许下一个引领行业的研究方法论的创造者就是你! 【为什么选择我们】 : 快决测新颖的招募方式+18项数据保真防刷技术,让你永远“挺直腰杆”坚守你的洞察! 快决测200+世界500强品牌客户服务助力你在行业前沿历练,打造行业的“六边形战士”! 快决测得到经纬中国等头部VC的认可,4年做到国内CEM头部公司! 快决测创新AI+Mobile的技术和产品以及强大的技术力量,让你沉浸式引领行业的革新! 【岗位职责】 1、 负责市场调研项目管理工作:包括客户需求沟通,设计问卷,计划书撰写,数据报告质量把关,PPT报告撰写,项目报价和项目款,以及投标; 2、 协调内外部资源,管控项目服务质量和项目进度; 3、 以专业方式和客户保持良好沟通,发展更多的项目商业机会。
  • 5k-6k 经验1-3年 / 本科
    在线医疗 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责日常收支的管理和核对; 2. 现金及银行收付处理; 3. 登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结; 4. 及时根据银行存款对账单,在月末做出相应调整,做到银行日记与对账单相符; 5. 协助主管完成其他日常事务性工作。 任职要求: 1. 大专以上学历,会计、财务管理等相关专业,持有会计上岗证 2. 具有一定的数据分析能力,Office等办公软件熟练; 3. 熟悉国家财税法律、法规和相关政策; 4. 工作认真细致严谨,条理性强,责任心强,对数字敏感性强; 5. 具有较强的沟通协调能力和较强的团队合作精神; 6. 具有较强的工作责任心、保密意识,有良好的职业道德和敬业精神。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 50-150人
    一、工作内容: 1、根据公司提供的平台,协助主管开发客户、邀约客户过来公司即可; 2、客户上门后,服务好客户,配合银行部主任成交客户。 不需要打电话,不需要打电话,不需要打电话 二、岗位要求: (口齿伶俐,人品端正,态度好。)男女不限,专业不限,户籍不限,有无经验均可。 学习机会:免费培训,还有老员工一对一指导工作。 三、公司福利: 1、底薪3000-5000元+奖金1000+提成+年终奖(前两个月新人正常做工资可以达到5000-10000); 2、享受法定节假日; 3、经常举行团队聚餐及各种户内外团队活动; 4、每年会有两次国内外旅游; 5、每位员工都享有生日Party福利,下午茶; 6、特定节假日公司组织活动并发放节日礼品; 7、为所有员工免费提供培训学习和公平公正的发展晋升空间,对于表现优秀的员工,公司将允以加薪; 8、公司企业文化积极向上,轻松和谐,团结友好,90后、00后多多 四、你的顾虑 1、没有接触过这个行业?贷款行业需求极大,公司新员工基本都是没有经验的,公司会有专业的培训。不需自己开发客户,公司会提供有需求和条件的贷款客户,容易出单。 2、怕刚来专业能力不行,赚不到钱怎么办?新人先学习,前期也保你能赚钱,有团队主管直接帮你邀约+谈单,不用担心业绩,公司愿意等你成长目前平均工资为1.5万-2万左右
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    团队经理:1、店经理:带队3-5人,为团队小组长,保障新4000以上+提成。要求大专学历,有带团队经验。2、商圈经理:下设 店经理2-4名,带队10-30人,保障新8000+提成分红。疑问解答:1、没有相关工作经验怎么办?答:我们全程手把手教学,不需要有工作经验。2、万一没有业绩怎么办呢?答:我们前期提供无责任底薪,无业绩也可全额享受。招聘要求:1、本科及以上学历2、20-35周岁之间3、形象气质家4、热爱房地产销售行业5、有责任心,能吃苦 福利待遇:1、试用期4500底薪+1000绩效2、转正之后3000保障薪+30%-75%的提成3、社保、意外保险、大病互助金福利待遇齐全4、季度/年度国外游5、购房优惠 晋升:经纪人-门店经理-商圈经理-大区总监工作地点:地铁2号线,6号线常青花园地铁站附近
  • 7k-10k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 工作内容: 1、负责日常账务处理,熟练操作金蝶软件,一般纳税人全盘账务处理,票据审核,编制记账凭证,登记总账及各类明细账; 2、负责进销存流程,梳理往来账目,出具财务报表和财务分析报告,管控成本; 3、负责对接公司业务,纳税申报,所得税汇缴,银行业务,申报社保公积金等业务; 4、负责核算工资,发放工资,并以财务角度对工资进行分析; 5、从财务角度监控公司业务及流程,帮助公司控制风险,提高收益; 6、财务流程的梳理与上市工作对接工作; 岗位要求: 1、大学本科学历,具有1年以上全盘会计工作经验; 2、金蝶专业版软件操作熟练,人品好,为人诚信,有会计上岗证,有初级或中级职称优选考虑; 3、敬岗爱业,职业素养高,专业知识过硬,适应公司现行发展阶段所具备的专业知识; 4、熟悉国家税务政策,高新技术减免政策,能合理帮公司节省成本; 5、工作心态好,具有大局观,为人和善,做事细心; 6、做事不拖延,工作效率高,团队合作意识强;
  • 12k-16k 经验不限 / 不限
    金融,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    有负债有经济压力,有想法有追求(有能力)你就来!! 岗位职责 1 .受理主动通过网络平台申请大额资金需求的优质客户群体 (无需大海捞针,无需打骚扰电话,合法合规,简单) 2.了解和分析客户情况,制定低息大额度银行融资方案 (无需求着客户,双方互利共赢) 3.进行客户的邀约、谈判、签约,跟进后期手续的办理 (客户和银行配合度极高,无需看客户脸色) 4.为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务,促进二次成交。 二、【工资必须要到位】 1.销售顾问:底薪5000-7000(底薪基础保障无业绩要求)+社保+高提成(封顶50%)+月季度奖金旅游+年终奖(全年总业绩3-5%) 人均月薪2.5W起(广州区域在职销售200人+),销售前三甲月薪20万+ 2.公司在职1年以上员工,占公司员工70%以上,人员流失少,真正做到全员开单。 3.小白怎么办?带薪培训+外部培训+技能培训+入司3年以上的师父一对一实时解答问题,主管无偿帮你邀约+谈单,保障新人前期收入 三、【公司优势】 1.做过销售的都懂意向客户的重要性,它直接决定了你的出单效率。公司有独立的运营团队,专做意向客户资源,全行业头部数据,高优质(好单位+有资产)高转化就是我们最核心的企业竞争力 2.公司8年行业经验,市场敏锐度高,捕获最新银行产品,让客户有渠道消耗。 4.明确的晋升道路:公司为能力优秀者提供广阔的晋升空间,三个月晋升团队主管,10个月小白晋升团队长 5.每年5次公司组织固定公费出游、每周固定下午茶+生日会+外出露营团建 (团队年轻化,工作氛围好到夸张!!!) 四、【任职资格】 1.性格外向开朗,可快速融入团队,懂团队协作 2.良好的沟通以及执行能力,有勇气挑战业绩目标 3.工作积极主动,有较高的责任和良好的职业操守
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作内容】: 1、维持小区及办公场所内外区区域的正常工作秩序; 2、维护治安秩序,消除隐患于萌芽状态,防患于未然; 3、加强对重点部位的治安防范,加强防盗活动,及进发现可 疑人和事并逐出; 4、加强防火活动,及进发现火灾苗头,并消除之; 【工资待遇】每月5号前准时发放薪资, 每天有加班,综合薪资6K-9K,法定节假日三倍工资 【吃穿住行】 1、吃:项目统一订餐,不论节假日均正常供餐,三菜一汤,早餐三元,午餐和晚餐各五元; 2、穿:公司提供统一工装,不收取任何费用; 3、住:公司有员工宿舍,配有空调、洗衣机、冰箱、 WIFI 【招聘要求】 1、身高168CM以上,有良好的精神状态,形象气质佳,身体健康 2、初中及以上学历,品行端正,无犯罪记录,无纹身; 3、性格开朗、责任心强、具有良好的服务意识和沟通能力,有一定的应变能力和较强的团队意识; 4、普通话标准,了解物业安全服务流程; 5、警校毕业或退伍军人优先录用; 6、有物业行业、高端住宅、别墅区、星级酒店、相关工作经验者及有一定的外语基础者优先录用; 7、持有消防上岗证、保安员上岗证、救护员证和有驾照者优先录用。
  • 6k-12k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    链家旗下品牌: 自如  链家网  万链  贝壳找房疑问解答:1、没有相关工作经验怎么办?答:我们全程手把手教学,不需要有工作经验。2、万一没有业绩怎么办呢?答:我们前期提供无责任底薪,无业绩也可全额享受。招聘要求:1、*****大专以上学历2、20-35周岁之间3、形象气质家4、热爱房地产销售行业5、有责任心,能吃苦 福利待遇:1、试用期4500底薪+1000绩效2、转正之后3000保障薪+30%-75%的提成3、社保、意外保险、大病互助金福利待遇齐全4、季度/年度国外游5、购房优惠 晋升:经纪人-门店经理-商圈经理-大区总监工作地点:地铁2号线6号线常青花园地铁口链家地产(武汉三镇可就近安排)
  • 房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    薪资范围:3000-8000元/月 保底:3000元/月 社保类型:五险 提成方式:按利润提成 职位描述 公司提供住宿,家电齐全,上班500米可步行 【你会关心】 1、入行没有经验怎么办?我们会跟你安排一对一的销售精英 2、培训:从入职到晋升,从销售技能到管理运营,全程系统培训; 3、晋升:星级晋升,各方面达标可允许跳级。公平公正公开,无空降兵,无绿色通道,只要你有能力,公司提供平台资源扶助开店。 【工作时间】 每天8:00上班,18:30下班,午休两小时,月休4天,可自由安排; 【岗位职责】 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、陪同客户看房,促成一手房成交,二手房买卖或租赁业务; 3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 【任职资格】 1、年龄18-50周岁,热爱销售,勇于挑战; 2、性格热情开朗,能积极主动为顾客提供优质服务; 3、具有较强的学习能力,能在公司培训中快速掌握房产相关专业知识; 4、具有良好团队合作精神,能够互帮互助,愿意为团队荣誉付出努力; 5、具有一定抗压性,能够接受工作中的挑战和压力。
  • 4k-8k 经验3-5年 / 大专
    文娱|内容,电商 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责 1、配合新设备电气的研发,编程,安装调试; 2、现有设备电气部分的维护,改造; 3、有关电气、图文资料的收集、整理、归档; 4、电气相关零部件的选型、采购计划的编制; 5、能读懂电气原理图,并按原理图接线; 6、完成上级主管交代的其他工作事项; 任职资格 1、电气工程、自动化、控制系统及控制工程等相关专业,本科及以上学历,三年及以上工作经验,具有工程机械开发经验优先; 2、持有电工上岗证,有从事非标类设备装配优先; 3、负责控制系统方案设计、以及相关PLC等系统软件的编写; 4、熟悉电控系统的电路设计,熟练使用CAD; 5、精通各种传感器,阀类等元器件工作原理; 6、具备良好的业务交流能力和工作协调能力;工作态度积极,工作认真负责,具有团队精神。
  • 8k-13k 经验不限 / 不限
    消费生活,其他 / C轮 / 2000人以上
    Lianjia .链家大家庭,我们需要敢梦敢拼的你! “链”青春 青春追求之路/也许充满坎坷/但只要你敢闯,敢拼; “链”梦想 以理想为经/以行动为纬/只要你能为梦想坚持不懈地跋涉 “链”未来 未来是一个神秘的世界/有着无穷的梦想和无尽的可能,相信自己,勇往直前 【链家的梦想】 让每一位消费者都能在链家愉悦的找到一个家是我们最大的梦想。 我们珍惜每一位客户的托付,客户的信赖是我们最大的动力。 我们并不完美,但我们相信一群充满梦想的人,凭借着爱与执着,可以不断提升客户服务体验,推动行业的进步与规范,让房产交易变得更加轻松和愉悦! 【Jion Us】 u 我们拥有资深的企业背景,雄厚的企业平台支持,巨大的商业发展潜能; u 我们拥有强大的核心竞争力,一直占据同行的前列; u 我们的拥有强大的团队,在这里和他们一起挥洒青春热血,追逐梦想的巅峰; u 我们拥有广阔的晋升渠道,只要你肯努力肯付出就能一步高升; u 我们拥有完善的培训体系,全方位的培训课程让你迅速实现自我增值; u 链家——恋家,加入我们这个大家庭,让你在梦想拼搏的风雨路上有一个温暖的港湾。 【加入链家大家庭的福利】 薪资: 1、基本保障:新人入职可享受底薪5000元/月+3000的绩效; 2、经纪人提成30%-70%; 3、员工享有各项社会福利保险; 4、部分商圈房屋补贴500/月! 晋升: 1、完善的职业晋升计划及空间(置业顾问;营业主任;分行经理;高级经理;区域总监); 2、全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等),全程带薪培训专人一对一指导,老经纪人带新人; 3、优秀员工可参加;链家精英汇;(雏鹰计划;雄鹰计划),助你一步步成为优秀领导者! 4、合伙人制度,让优秀的链家销售精英成为自己的老板! 其他福利: 1、丰富多彩的文体活动、每年度大型年会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游! 2、国家传统节日发放丰厚物资福利,员工享有带薪年假及公休假! 3、老员工周年慰问,并每月享有老员工福利津贴! 4、统一免费配发办公用品、工牌、司徽,让你工作无忧! 【我们需要这样的你】 1、学历不限,年龄18-36周岁之间,专业不是问题(欢迎优秀应届毕业生); 2、有良好的人际沟通能力,性格外向,具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力; 3、工作积极主动,有较强的抗压和抗挫能力,勇于接受房产行业的压力和挑战; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,具有良好的团队精神。 【我们的工作内容】 1、新人入店:迅速熟悉商圈及房产知识;师傅一对一、手把手教学。 2、积累并开发客户与房源资源;公司系统里有海量而完善的房源信息,善用积累资源; 3、根据客户需求意向,带客户看房;对销售产品及周边环境了如指掌; 4、达成房产经纪买卖和租赁业务成交;商务谈判实践及能力培养; 5、为客户提供优质服务;赢得客户信任,自然会有源源不断的介绍客户。 有人说,你们要求太高了 你是什么样的人,你就会遇到什么样的人 人生不博不精彩,链家愿意陪你成长 为何不在链家遇到更好的自己呢? 【如何被重用?】 1、无空降兵:链家为你提供一个公开、公平、透明,没有天花板的竞争平台。 2、快速晋升:链家为你提供明确的晋升标准与创业平台。 3、领导支持:链家上级全力以赴的付出与支持为你排除一切工作障碍。 4、价值体现:链家业绩不是**标准,价值全面体现才是链家菁英。 您最关心的问题,我们最先为您解答: 问:我没有房产行业或者销售相关经验怎么办? 答:链家有完善、全面的培训体系,无论你从��里起步,我们都会让你跟上我们的脚步! 问:你们这里的薪资待遇是怎么样的呢? 答:试用期保障薪资5000元+开单奖励、部分区域有500/月住房补贴,转正3000底薪+买卖提成20%-70% 或租 赁统提40%!! 问:以后的工作地点在哪里? 答:链家在不断的拓展中,在面试通过后,我们可以根据您的个人意愿和住宿地址给您就近安排工作地点。 问:我准备来上海发展,或者是刚来上海,链家可以提供住宿吗? 答:链家设身处地为我们的员工着想,给刚来上海的或者需要住宿的员工提供住宿方案,方便上下班,方便和同事沟通交流,给大家打造一个链家之家。 【联系我们】 上班地址:全上海可就近安排 工作地址: 上海市
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    金融,人工智能 / 未融资 / 少于15人
    【任职资格】 1.会计专业,大专及以上学历,2年以上相关人力、会计及行政方面工作经验者优先,人力资源管理、心理学相关专业优先; 2.持有会计上岗证; 3.熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,能使用财务软件; 4.有独立完成全套账务的能力,有成本核算经验; 5.熟练使用财务软件、office办公软件及自动化设备; 6.结合公司实际解决特殊的的会计问题; 7.熟悉OKR考核制度优先; 8.对人事、行政管理等职能模块有较深入的认识,熟悉国家相关政策、法律法规; 9.工作积极、耐心、细致、有责任心,较强的文字撰写、沟通协调及语言表达能力。 【岗位职责】 1.现金及银行收付处理,银行对帐,开具与保管发票; 2.费用报销的整理、审核; 3.会计凭证编制、录入,财务账目装订、保管,财会文件的准备、归档和保管; 4.申请票据,协助办理税务报表的申报; 5.负责成本会计相关工作,月度毛利报表、成本结转报表、存货等成本相关报表的编制及异常情况分析; 6.固定资产和低值易耗品的登记和管理; 7.工商、税务、银行及相关政府部门的沟通和事务处理,相关文件的更新。 8.制定和统筹规划公司的人力资源战略及行政工作,完善公司各项规章管理制度; 9.根据公司战略发展方向,建立和完善人员薪酬福利体系. 绩效考核体系和晋升政策; 10.负责公司节假日活动和福利的策划和执行,组织企业年会. 周年庆等; 11.配合公司的业务发展需要,建设完善行政制度; 12.其他日常工作和领导交办的事务。
  • 6k-7k 经验在校/应届 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 1、 现金及银行收付记录,录入、制作记账凭证,银行对账,单据审核,开具与保管发票; 2、 协助财会文件的准备、归档和保管; 3、 固定资产和低值易耗品的登记管理; 4、 负责与银行、税务等部门的对外联络; 5、 协助上级领导完成其他日常事务性工作; 6、 人事相关工作。 职位要求: 1、 财会、经济等相关专业大专以上学历,具有扎实会计基础知识,持有会计上岗证,一年以上相关工作经验(优秀毕业生视能力也可放宽要求) 2、 熟悉现金管理和银行结算,熟悉用友或其他财务软件的操作; 3、 熟练使用office办公软件 4、 具有较强的独立学习和工作能力,为人正派、认真、细心、稳定能承受一定压力。 5、 男女不限 工作时间:早班9点~17点30,晚班10点~18点30 备注:工作地点为后海或用友产业园(均包食宿)、单休