岗位职责： 1、以量化分析的方法，数据驱动决策； 2、通过分析多维度数据，为贷款客户设计优化风险策略，包括：客户准入（ApprovalDecline）策略，额度策略（Line Assignment），风险定价策略等； 3、和统计建模团队，产品和运营团队，IT 团队紧密合作，推进策略执行； 4、跟踪借款产品的整个流程，从前端流量、运营、风险等等各个方面利用数据分析提高产品各个环节。 任职要求： 1、**本科及以上学历，数学、计算机、统计学或金融等相关专业者优先； 2、熟练使用Excel、PowerPoint等常用软件，SQL基础非常扎实，Python或者R技能成熟者优先考虑； 3、具备良好沟通能力，学习能力和团队协作精神。有强烈的学习和提高欲望。有创新和冒险精神，渴望在快节奏的创业公司提升自己，创造价值。

岗位职责： 1、基于整体解决方案目标，为银行线上化零售信贷业务提供风控运营和策略支持； 2、结合专家经验，通过分析多维度数据，为银行贷款客户设计优化风险策略，包括：客户准入策略，反欺诈策略，额度策略，风险定价策略等； 3、和统计建模团队，产品和运营团队，IT 团队紧密合作，推进项目规划和策略执行； 4、跟踪借款产品的整个流程，从前端流量、运营、风险等等各个方面利用数据分析提高产品各个环节。 5、负责团队关键项目的规划及推进，承担一定的团队管理工作。 任职资格： 1、**本科及以上学历，数学、计算机、统计学或金融等相关专业者优先。 2、5年及以上在银行零售信贷、信用卡中心、或金融科技领域风险管理相关岗位工作经验，熟悉精通传统个人信贷风控方法论的同时，对基于量化分析并以数据驱动决策的线上风控模式有实践经验。 3、熟练使用Excel、PowerPoint等常用软件，有扎实的SQL基础。 4、具备良好沟通能力，学习能力，和团队协作精神。有强烈的学习和提高欲望，具有良好的抗压能力与自躯能力

职位职责： 1、制定治理策略确保国际化生活服务商家商品生态系统的信任和健康； 2、根据数据和用户反馈分析问题，制定具体治理策略，跨团队合作并采取措施加强生态系统健康； 3、制定政策管理国际化生活服务中商家商品的合规、文化和促销问题，把控生态系统风险和质量，避免平台商家危险或欺诈行为，并向客户提供产品和服务； 4、建立国际化生活服务商家全生命周期的治理策略体系，通过出入库管理、商家KYC、商家资质、福利管控、资金管控、账户健康等措施，提升治理效率，构建公平有序的生态系统； 5、通过平衡并促进合法商家增长，管理风险；与利益相关方合作，了解生活服务商家及其所在行业的痛点和增长挑战；制定并实施策略，确保良好的商户业务体验并控制风险； 6、通过数据驱动和调查方法监测生态系统的健康状况，应对突发事件并根据需要进行临时调查。 职位要求： 1、4年以上治理体验项目经验， 熟悉O2O、本地服务、电子商务、战略咨询、运营管理、内容风险、卖家风险、卖家运营等领域者优先，如管理商户风险、 O2O或信任和安全项目经历； 2、本科及以上学历，数学、统计学、工程、数据分析等专业优先，英文可以作为工作语言； 3、熟练使用查询和分析工具并进行数据分析者优先（例如SQL、Python、Excel）； 4、拥有战略思维、项目管理和沟通能力，能够进行跨团队沟通，管理并推动复杂项目； 5、熟悉O2O、电子商务或其他线上线下本地服务、治理和客户体验、管理和合规要求； 6、积极主动，具备自驱力，能够在快节奏中按优先级处理事务。

职位职责： 1、信号整合与挖掘：对全场景风险渠道信息进行风险特征提取和分析，挖掘外部风险信号，推进商业化风险治理落地和效率提升； 2、智能化研究：搭建风险响应、处置等多场景的智能化产品能力，提升风险执行等工作的效率和准确性； 3、治理交付效能提升：优化现有治理执行环节交付流程，提高交付效率，同时加强风险执行和治理运营环节的治理联动。 职位要求： 1、本科及以上学历，有项目管理经验，能独立总结输出项目分析评估与建立解决方案者优先； 2、对安全内容有理解，具有治理视角和实践能力，具备外部舆情响应和治理的相关经验； 3、熟悉大模型背景下风险内容的对抗行为和治理方法，例如在灰黑产治理方向有实践； 4、具备一定管理视角和人才培养辅导经验。

此岗位为本公司内部招聘： 工作职责：1.负责风险合规相关制度的制定和执行；优化并推行公司风险管理工作流程，定期开展公司制度回检及制度评审，确保制度的合规性和有效性； 2.负责接洽外部法律顾问，为公司经营管理活动提供法律咨询，完成公司合同、对外函件等文书审查及流程处理，组织法律顾问现场办公会或培训； 3.负责监测、预警、提示各单位存在的各类风险信息和风险隐患，根据上级单位指示统筹各单位开展专项排查及研究，并形成相应报告； 4.指导跟进各部门、分支机构风险事件，协助制定处置方案，督促开展举一反三及问题整改；负责公司OA风险管理系统的后台维护及流程处理； 5.负责公司风险合规文化的建设与宣导，定期组织开展风险合规及法律法规培训；协助上级单位开展风险管理资质认证考试； 6.对公司经营管理提出合规建议，协助上级单位完成内部巡察、审计工作； 7.完成领导安排其他工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，管理类、法律类相关专业，优先考虑党员； 2.熟悉劳动法、公司法等相关专业基础知识； 3.1-2年相关工作经验，具有劳动争议处理经验可以优先考虑； 4.良好的公文撰写能力，熟练运用OFFICE等办公软件等； 5.有较强的沟通能力、组织协调能力和管理能力； 6.有较强的风险意识、风险识别能力、团队意识，逻辑严谨、条理清晰，有极强的责任感和合规意识，做事沉稳仔细，应变能力强。

一、岗位职责： 1．协助金融监管部门工作，参与各项防范化解金融风险活动。 2．协助对地方金融机构进行审核、监管、风险防范和处置等工作。 3．协助对地方金融机构的数据进行统计、监测和分析研判，以提供准确的决策依据。 4．参与金融项目引进、金融发展、金融产业研究、金融政策宣传推介等工作。 二、岗位要求： 1．年龄30周岁以下，本科及以上学历，经济、金融、法律、财务、会计、审计、管理、新闻等相关专业。 2．拥有2年以上相关工作经验，具备良好的文字表达、沟通协调及抗压能力。 3．有严谨的工作态度和良好的保密意识，有较强的调研能力、文字功底。 4．熟悉相关公文写作，中共党员优先，在国家正式媒体、报刊发表过文章优先。 三、工作地点及薪资待遇 1．工作地点：深圳市 2．薪酬待遇：6K-1W，周末双休，五险一金，生日福利等

1、负责数据安全风险评估体系建设, 识别数据全生命周期风 险, 建设配套的风险量化标准, 推动风险治理; 2、负责用户异常行为审计, 基于海量日志开展数据分析, 挖 掘数据安全相关风险事件, 建设自动化告警与处置机制; 3、 结合业务场景建设数据安全技术与管理解决方案, 并推动 相关方案及工具的落地及应用. 岗位要求:1、本科以上学历, 网络安全、计算机、数学等相关专业; 2、 熟练使用数据分析工具和大数据平台,如SQL、 spark python等; 3、 具有敏锐的风险意识、数据分析能力、风险挖掘能力, 能 够基于海量数据对潜在的用户风险行为建立分析模型, 工具化 识别风险; 4、 具备优秀的逻辑思考能力、洞察力、自竖力, 善于发现间 题、独立分析解决问题, 并输出体系化的解决方案; 5、 擅长数据安全情报收集、 处理及有价值信息的挖提, 对黑 灰产、内鬼风险行为可洞察分析、技术溯源.

工作职责： 1、为金融机构客户提供分析咨询解决方案，包括但不限于：数据分析和挖掘、风险及营销模型设计开发、应用策略设计、外部数据应用策略等； 2、理解业务场景，提供业务风险管控制度及相关流程，建立风险评估、监控、预警和防范机制； 3、负责制定针对性的风险管理策略，灵活运用大数据建模等方法，发现业务的趋势和特征，调整风险策略或模型； 4、负责建立风险监测指标体系，并进行关键指标日常监测，适时进行重大风险预警，提出防范和化解措施； 5、深入研究市场和小微企业，开发和实施互联网小微信贷产品的设计和迭代； 6、团队内部沟通协作，确保准确有效地执行和交付项目。 任职资格： 1、科学、工程学、数学、经济、金融、商业管理等量化分析领域本科或以上学历； 2、5年以上金融风险管理的经验； 3、1年以上使用SQL或类似数据工具的经验优先考虑； 4、有银行、消费金融机构、信用卡中心等相关从业经验，了解信贷政策、风险模型、评分卡、审批等各模块； 5、诚信、正直、对工作有激情，具备优秀的分析与解决问题能力，较强的沟通与协调能力；强烈的责任心和团队合作意识。

任职要求: 1、985、211院校或海外知名院校***本科及以上学历；统计学、计量经济学、金融工程类、应用数学等相关专业。 2、具备3年以上小微税票、商户领域风险建模、数据分析相关工作经验。 3、精通数理统计知识及模型开发方法论，具有良好的逻辑分析能力、数据敏感度。 4、熟悉数据分析、统计工具（SQL/R/Python/SAS等），有3年以上使用经验。 5、沟通能力强，有责任心与执行力。   工作职责： 1、 根据业务需求开发贷前信用评分模型、贷中行为评分模型、催收评分模型、反欺诈模型等。 2、 与风险策略同事协作，提出模型应用方案与策略建议。 3、 负责跟进模型的部署上线，并对模型日常运营进行维护。 4、 监测模型运行效果，撰写监测报告。 5、 其他业务相关的数据分析工作。

1.带领团队负责信用风险制度、策略、流程的制定和完善，建立风险评估、监控预警和防范机制； 2.深入研究小微金融政策和市场，设计和制定线上和线下小微信贷产品风控政策； 3.领导团队服务银行等金融机构，制定和优化风控策略，防范和控制信用风险； 4.负责建立针对性的风险管理策略，运用数据分析等方法，发现业务的趋势和特征，理解不同方面的驱动因素，有效管理关键风险指标； 5.负责建立风险监测指标，并进行日常监测，适时进行重大风险预警，提出防范和化解措施； 6.联合不同的业务线，与建模、产品、运营、IT等团队合作，确保准确有效地落实公司的商业意图。 背景要求： 1) 本科或以上学历，硕士优先，985/211优先； 2) 8年以上金融风险管理经验，有团队管理经验； 3）银行、消费金融机构或咨询公司相关经验，对小微或企业信贷政策、审批、策略分析有丰富经验； 4）诚信.正直.对工作有激情；具备优秀的分析与解决问题能力.沟通与协调能力；强烈的责任心和团队意识。

岗位职责 1. 通过独立政策评估、风控策略等有效方法挖掘、识别商业运营作业中的各类风险与异常，并能引入对应风险补偿措施，据此较为完备的风险预案； 2. 能利用数据分析等手段，开展业务风险感知，搭建风险监测指标、看板，并开展日常业务宏观监测，及时发现和处理风险; 3. 通过调查分析、穿刺等手段还原作弊手法，输出风险政策与建议，针对性提供策略反哺建议，增强业务风控策略的针对性和有效性。 要求描述 1. 大型互联网/金融/收单机构等行业的风险背景，具备较强的数据分析能力，有行业风险策略设计运营，营销反作弊工作经验的优先； 2. 具有较强的风险意识和清晰的逻辑思辨能力、分析能力和结构化表达能力，能够抓住风险本质； 3. 有较强适应能力，能快速适应业务领域的变化与调整； 4. 有良好的个人综合素质，团队意识、抗压能力、敬业精神。

岗位职责： 1.负责集团操作风险管理体系的维护及优化； 2.负责组织集团开展各业务模块与流程的操作风险及其控制活动的识别、评估、监测、分析与报告； 3.负责推进重点风险领域专项检视工作，提出整改建议，指导、监督责任机构落实整改措施； 4.负责梳理各类风险场景，推进操作风险各类监测预警模型的建立； 5.协助风险管理部负责人进行工作分配、培育下属； 6.上级交办的其他工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，金融、经济、数理、法律、信息技术、财务、审计或相关专业； 2. 5年以上工作经验，3年以上同职位相关工作经验。金融行业相关工作经验或四大风险管理或内部控制咨询背景优先；熟悉操作风险RCSA、LDC、KRI三大工具，具备金融行业操作风险管理经验者优先； 3.熟悉国家信贷管理政策和业务产品及相关管理政策，深入了解金融机构风险管理知识；了解金融企业全过程业务运作流程体系； 4.具有较强的逻辑思维能力，沟通协调能力，解决问题能力，熟练掌握及运用各类办公软件。

1、负责建立普惠金融数据风控体系，包括数据产品的开发、风控模型建设、数据分析及挖掘等。2、负责普惠金融信用评分模型建设，通过大数据管理，建立信贷业务信用评分模型，客户资信模型等数据模型，用于信贷业务的发展；3、负责信贷模型的设计、开发、测试和实施，包括不局限于反欺诈模型、信用评分框架设计开发；4、负责与产品、渠道、技术等部门对接，确保模型量化策略的准确实施，以及上线后的监控优化；5、定期监测、评估风险模型运行情况，并提出模型、策略调整意见及建议。

工作职责 1.独立负责公司自营和联营业务风险策略开发及优化，包括准入规则、额度策略，动支策略、监测分析策略效果并迭代优化； 2.追踪和监控各项风险指标的变化趋势，深入分析驱动因素，并提出优化方案 3.依据内外部数据及丰富的行业经验，深入分析和了解客群的画像和属性，做到更好的风险识别及客群经营 4.与产品、商务、获客、科技团队横向沟通协作，参与风控相关的需求对接与落地跟进。 任职资格 1.本科及以上学历 2.在头部互金公司、金融机构、互联网平台有2年以上风险策略的分析管理经验； 3.有模型开发经验的优先； 4.较强数据分析能力，掌握SAS/PHTYON/SQL技能

1.深入了解金融市场同业业务及产品、监管政策，较好掌握固收、外汇、同业主要交易策略和风险点； 2、熟悉金融市场/投行/同业业务模式和全流程，对风控模型有较好理解； 3、掌握风险内控管理方法工具，能够在不同领域开展风险识别、评估、缓释、监测等工作； 4、具有较强的数据分析挖掘能力者优先