职位职责： 1、负责家居家电行业（家纺、厨具、家居日用、家具、家装、小家电行业）商家拓展及运营成长，结合抖音内容生态、用户需求及行业发展趋势制定行业全年规划及策略打法，完善行业生态，为行业订单量，销售额及健康度负责，实现业务规模增长； 2、商家招商：熟悉产业带行业特性，具备一定的行业资源并进行定期招商和孵化； 3、资源整合：寻找内外部资源，包括但不限于服务商，达人，协会等，确保业务结果达成； 4、分析业务数据，提前进行品类规划和运营策略制定，提升平台及商家商品供给能力； 5、能横向跨部门完成项目合作，并拿到结果。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年及以上行业商家/品牌/产业带/商品运营、平台运营或家居供应链运营管理工作经验； 2、具备市场开发、商家谈判、品类规划能力，有较强的商家赋能和牵引能力，对电商运营有经验者优先考虑； 3、熟悉商家、产业带、品牌的运营手法，对运营性价比人群和下沉市场有经验者优先考虑； 4、有创新意识及数据分析能力，能通过数据化手段对消费者洞察和市场研究对业务进行判断和决策； 5、能跨部门完成项目合作，并拿到结果；乐观皮实，拥抱变化，有要性和创业精神； 6、有较强的学习力、自驱力和一定抗压能力，独立思考，善于总结沉淀。

美团客户服务和体验部作为公司级的服务平台，基于几十条业务线所处的行业特征，业务发展阶段，客户需求等差异点提供分级服务能力。秉承“以客户为中心”的理念我们致力于为用户、商户、骑手、司机、团长提供优质的服务解决方案，并坚持为他们发声，不懈的推动提升客户体验。加入我们，一起去探索多业务的差异化服务模式，感受科技+人文服务的力量，体会帮助客户解决问题、助力公司赢得客户的价值感！ 岗位职责 1、负责主R部门级S/A级项目或项目部分里程碑，推进项目落地，解决项目落地过程中的各类问题。 2、负责在团队leader的带领下，探索资源管理各类策略并推动策略落地，例如：客服效率提升、资源供给、客服分层及等级体系等。 3、深入了解美团各业务线在服务体验、服务成本和服务效率等方面服务诉求，基于数据分析挖掘资源管理的问题，并推进问题改善。 4、负责部门内部和部门间的协调沟通，制定运营管理SOP，改进运营流程；总结和沉淀运营能力，联动产品部，推动数据化和产品化的实现，不断提升运营效率。 岗位基本需求 1、 本科及以上学历，至少5年以上运营工作相关经验，运营基本功扎实，包括产品运营、策略运营、流程运营、项目运营等。 2、对数据敏感，有较好的数据分析和总结提炼能力。 3、自我驱动力强，善于思考，具备优秀的理解、沟通与协调能力，能够协同各方拿到业务结果。 岗位亮点 1、具备客服中心领域工作经验，熟悉客服中心运营管理及相关指标体系。 2、熟悉客服中心全链路运营管理工作，有服务流程优化经验。 3、通过COPC认证、PMP认证、精益六西格玛认证。

职位职责： 1、对齐公司和基地大的发展战略，建立用户体验指标体系，搭建内部协同机制，为用户体验提升提供依据和方向； 2、对行业发展、同行动态有深层次的理解和判断，与业务建立良好的合作关系和协作机制，并与内部服务体系形成有效闭环，共同致力于提升用户体验； 3、基于数据、用户反馈、NPS调研和行业输入等，洞察用户痛点和需求，诊断问题并且提出系统性的解决方案，优化现有规则流程和上下游产品功能及链路，针对核心问题开展体验专项，推动策略及规则落地； 4、负责知识体系建设及优化，通过知识链路合理布局和改造提升员工效率及内外部满意度； 5、从服务标准制定、SOP落地、业务流程设计等多角度赋能业务，找到最优可行解决方案并跟踪用户满意度提升及问题高效解决； 6、VOC管理，通过对VOC的系统管理持续输出有效决策建议； 7、跟踪服务体验数据的达成，带领团队制定目标，并协调各方资源高效完成目标，不断提升团队能力和运营效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上工作经验，在知名互联网用户/产品/体验运营经验者均可，熟练使用Excel和SQL技能者更佳； 2、具备管理经验，带领过10-20人以上团队，良好的沟通合作意识，推动项目落地拿结果； 3、有较强的业务敏感度高，有业务思维，善于快速学习，有很强的独立思考和判断能力； 4、有项目管理经验，逻辑清晰，良好业务洞察和剖析能力，善于整合内外部资源。

岗位职责： 1.负责直播整体过程中的执行及跟进，包括直播计划、运营流程、脚本/话术优化、直播活动策划、流量投放等 2.负责各平台保险直播的用户体验及模式探索 3.实时关注直播行业动向，及时定期研究分析直播间粉丝在线人数、停留时长、转粉率、销售转化率各项数据，并提出相应对策 4.协助公司抖音等账号的短视频内容策划、运营推广 任职资格 1.大专及以上学历，熟悉主流直播平台的规则和玩法（抖音直播、淘宝直播），一年及以上直播运营经验，有品牌向直播带货相关成功案例加分 3.具备运营思维、数据思维、流量思维和内容敏感度，热衷于用户心理及行为分析，能独立思考及较强执行力 3.不排斥保险行业，有保险运营经验优先考虑 4.有机构、达人直播经验加分 参考抖音直播间：平安健康生活直播间 平安保险商城官方旗舰店 【公司福利】 1.员工有完善系统化的岗前培训 2.入职购买五险一金+法定节假日正常放 3.婚假/产假/陪产假/等带薪休假及金额补贴 4.根据工龄情况可享受长达10天或以上的带薪年假 5.享受员工每月主题生日party，以及精美生日礼品 6.月月有团建&年年出国游 7.内部线上学习平台，大咖课程免费学 8.入职周年个性精品纪念礼物 9.定期下午茶福利&零食仓库&饮料冰箱 10入职满周年员工享受高额年终现金 11.固定薪资+丰厚年终奖

岗位职责： 1. 负责语音直播平台的日常运营，提升直播数据，维护公会主播等相关工作； 2. 负责公会内容对接，对主播直播前期内容进行规范、引导; 与公会和主播沟通； 3. 对日常直播数据进行分析，跟进站内合作公会主播的对接及培养，制定有效的直播运营计划，提升数据，并落地执行 4. 负责跟踪直播运营效果和平台宣发，反馈数据，用户意见； 5. 完成上级交办的其他工作。 岗位要求: 1.热爱直播，熟悉直播平台或有直播行业运营相关工作，有1年及以上从事语音直播或是相关工作经验者优先; 2.对语音直播平台规则有所了解; 关注并了解语音娱乐相关节目和话题； 3.有较强组织能力，抗压性和服务意识，自我驱动力，工作以目标为导向，能主动承担各类工作； 4.良好的沟通、协调及执行能力，能够与其他人员进行沟通、协调、推进项目按时按计划完成； 5.能够结合各个主播的特点及其用户群体，为其规划合适的发展道路。

工作职责： 1、结合内容安全与品牌公关业务需求，持续完善平台舆情监测预警体系； 2、能够洞察现有风险发现处置链路不足，推动优化平台舆情协作应对处置机制，包括但不限于风险挖掘、研判、流转、处置，保证舆情快速有效应对 为舆情处置结果负责； 3、深入理解安全与品牌业务需求，提出合理的业务规划建议，推动舆情运营工作科学、高效运转，保障舆情业务健康发展； 4、具备较高的舆情敏感度，及时掌握内容安全相关舆情，并对风险进行分析研判，输出舆情风险防控方案。 任职资格： 1、本科及以上学历，3年以上内容安全/品牌舆情或安全策略运营等相关经验； 2、具备良好跨组织沟通能力和项目管理能力，有一定平台化及运营思维； 3、熟练使用SQL，对数据敏感，基于数据分析定位问题并驱动解决； 4、互联网行业内容安全从业者，具备参与0-1舆情预警体系搭建经验者优先。

职位描述： 1. 负责集团全球在线招聘渠道运营管理，包括内部需求收集，与供应商进行采购谈判，分配招聘产品并监控使用，以及新型招聘渠道的开拓； 2. 管理集团招聘官网，根据业务需求定期优化迭代网页功能，内容素材，设计风格等； 3. 运营内部推荐系统，梳理内推规则，组织内推宣传活动，提高内推入职人员占比； 4. 出具各类招聘相关的数据分析报告，包括但不限于：渠道效能评估、招聘效能评估等；根据数据分析和市场情况，定期输出招聘渠道使用策略建议； 5. 协助集团招聘相关的项目落地执行工作，赋能内部招聘HR，在招聘渠道、策略、系统、工具上给与支持； 任职资格： 1.本科以上学历，1年以上招聘运营方向工作经验，或2年以上互联网行业或者大型集团公司招聘经验； 2.可使用英语流利交流（雅思6.5/托福90 水平），有海外学习或工作经历者优先； 3.熟练运用各种招聘工具和手段，熟练使用各类办公软件（如Excel, Visio, Xmind等）; 4.擅长对内和对外的沟通，有出色的谈判能力； 5.对各类招聘数据有较强分析能力，通过数据分析能发现数据背后的问题，分析、评估、改进招聘效果，提升招聘效率。

负责韩国大区营销及大促活动，出营销策划协助驻地商拓获取最优营销资源。 负责旅行社签约，产品上线及维护，对产量负责。 与韩国驻地团队紧密合作，协助推进总部新规划项目。 供应商对账核对，保证按时跟进供应商汇款。 监控竞品产品竞争力并进行跟进。 日常业务数据运营及其他业务运营支持。 任职资格： 本科及以上 1年以上相关工作经验 懂韩语优先执行力强，沟通能力强 有一定旅游行业知识 熟悉ecxel、ppt等办公软件。 认真负责，细心，较强的沟通和团队合作能力。

职位描述: 1、承担所属城市内的达人运营工作，通过构建城市达人网络实现对供给的内容覆盖，并最终驱动城市交易规模的提升； 2、制定达人的挖掘与拓展计划，运用多种拓展手段不断提高城市达人规模，包括但不限于站内达人建联、本地MCN机构合作、兼职达人招募等； 3、注重达人的成长培育，根据达人成长阶段定期展开培训指导工作； 4、建立社群运营标准化流程，做好城市达人的维系，增强达人粘性、贡献和忠诚度，促进留存及活跃。 任职要求: 1、本科及以上学历，互联网、MCN公司运营经验，有达人运营、内容运营经验优先； 2、拥有较深的用户洞察、内容理解能力，充分理解内容运作全链路，并能总结内容优化的方式方法； 3、思维活跃，富有激情和创造性； 4、协调沟通能力强，能够基于合作方视角思考问题； 5、适应性强，抗压能力强。

职位描述: 1、搭建体验监控机制，并根据监控深挖影响用户体验的问题，如用户反馈、用户处罚情况； 2、根据问题影响/风险判断，制定问题解决方案，推动规则、策略迭代、产品优化等，确保问题解决； 3、跨部门对接协作，建立与规则、策略、产品等团队的协同机制，确保问题解决。 任职要求: 1、本科及以上学历，3年以上内容运营或用户运营经验，有内容安全或社区治理类相关经验优先； 2、有责任心，洞察力强，尤其举一反三能力强，会善于发现问题或灵活应变处理能力； 3、学习力强，主动性高，抗压力强，具有良好的沟通能力。

职位描述 1、负责社交直播产品中东地区的活动运营，VIP用户运营，主播、代理运营其中的某一块业务； 2、通过行业研究、竞品分析，及对相关运营数据进行挖掘和分析等，建立精细化的运营策略； 3、搭建用户和主播成长体系，建立用户与平台的粘性，培养用户持续的使用习惯和满意度； 4、能跟进行业和区域热点，挖掘新的直播活动玩法，定期策划运营活动，以促进营收业务的快速增长。 职位要求 1、本科以上学历，阿拉伯语专业毕业，具有中东地区留学、生活经验者优先； 2、1年以上泛娱乐行业运营或产品经验，熟悉社交直播生态，了解相关的运营策略和手段； 3、优秀的数据分析和沟通协调能力； 4、热爱社交直播行业，喜欢阿拉伯文化，学习和执行能力强。

职位描述： 1. 带领团队实操小米海外投放平台，执行广告投放落地，提升客户/区域广告收入； 2. 研究广告主行业需求及行业数据，阶段性产出垂直行业投放案例及方法论； 3. 协助销售拓展新客户，制定营销方案；维护客户关系，提高客户续单率； 4. 与客户保持紧密沟通，传达平台和产品价值，有效解决客户诉求，提升客户满意度； 5. 和数据部，产品部，媒体部联动，推动广告投放效果的提升，持续挖掘流量价值。 职位要求： 1. 3年以上广告运营经验，1年以上海外互联网经验更佳； 2. 自我驱动，结果导向，高效工作； 3. 英语听说读写流利，可作为工作语言； 4. 熟悉facebook，Google，Tiktok、自建DSP广告平台投放的优先。

工作内容： 1)负责出海App的商业化运营 2)深挖产品内广告位，为广告提供更多的曝光机会从而提升广告价值 3)对变现数据做深度挖掘和运营工作，及时做出总结，不断优化，提升产品商业变现价值 4)通过A/B测试，统计和分析广告产品的各项核心数据指标，对广告位的设计、改进以及广告变现策略进行优化，并推动开发、测试等相关团队进行优化迭代，完成变现目标。 岗位要求： 1)本科及以上学历，有英文沟通和阅读能力，有较强的数据分析能力和逻辑思维能力； 2)熟悉互联网商业模式，有1-3年相关媒体商业化、广告联盟、程序化广告及手机游戏或Google/Facebook等广告平台优化经验等相关工作经验者优先； 3)具有较强逻辑思维能力，善于学习并且提升自己，敢于突破创新，具备在不同阶段选择不同解决方案的判断力； 4)有团队意识，工作积极主动，较强的责任感，较强的数据分析能力，较高执行力有效推动项目完成； 5)抗压能力强，能够同时推进多个项目，做事灵活，以结果导向。

岗位职责: 1. 制定所负责游戏项目的市场广告投放计划，并带领团队完成广告投放指标； 2.分析投放数据，研究广告投放效果，并即时提供优化和改进广告效果的方案； 3. 熟悉海内外广告渠道，精通Facebook渠道的投放，并亲自负责其中一个渠道的投放工作； 4.与运营，品牌，技术，素材等部门进行沟通协调，确保项目发行各个环节的顺畅进行； 5. 了解细分市场的偏好和特点，通过市场调研、用户分析等，确定目标市场、产品卖点、产品定位、用户洞察等。 岗位要求： 1. 3年以上游戏行业工作经验，欧美或日韩市场成功项目经验； 2. 良好的逻辑思维能力和语言表达能力，较强的经验总结和项目复盘能力，与团队共同成长； 3. 有较强的沟通和理解能力，具备较强的数据敏感度和分析能力，有独立分析和解决问题的能力； 4. 工作积极主动、有耐心、能承受较强工作压力，责任心强，良好的团队合作精神，具有较强的人际沟通、协调和统筹策划能力； 5. 有较强的市场感知能力，有敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。

1、根据平台主播发展情况，负责建立主播成长模型，准确掌握主播生命周期变化，并针对性的设定关键节点和运营计划； 2、结合中文区各国当地情况和直播生态，制定当地的发展策略，拓展优质公会和主播数量，并对公会进行培训和运营，制定运营策略和活动方案，有效激励主播和公会，带动平台整体流水增长； 3、追踪运营数据，分析用户行为和需求，推进产品和流程的优化；构建运营体系的整体框架，实现用户的持续增长和留存，提升用户数和活跃数。 职位要求 1、本科以上学历，有主播精细化运营经验，精通平台直播套路，有批量孵化主播的经验和方法论，有2年以上秀场直播运营或公会运营管理经验； 2、较强的数据敏感度，能够敏锐地发现问题，并结合实际运营手段进行提升和解决； 3、自我驱动、逻辑清晰，具备良好的沟通和团队协作能力，优秀的项目和团队管理能力，高效执行力； 4、了解大中华区文化消费偏好，有海外学习工作经验者优先，英语或其他语种能力优秀者优先。