• 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,电商 / 未融资 / 15-50人
    本公司经营淘宝男装店铺、拥有2家淘宝C店、五冠信誉、工作稳定、发展优异 现招聘人员 淘宝客服 客服上班时间 (固定时间不轮班) 早班09:00-18:00 中班13:00-22:00 晚班17:00-24:00 月休3天自由安排、1年涨底薪1-2次、 薪酬3500-7000K月 (保底工资3500) 任职要求: 1.男女都可以 年龄18-38之间; 2.学历不重要 有没经验不重要 若应聘客服必须会电脑打字 正常1分钟60字以上;其他职位只要您刻苦耐劳、有学习的精神优先考虑; 3.有团队合作精神,工作积极主动。 4.头脑清晰,有较好的沟通应变能力,做事认真,细心,勤奋,要有耐心,诚实,有责任心。 5.谢绝过渡者、短期工、希望大家进来都是抱着寻找稳定长期的工作。 职业描述: 客服分售前售后、利用淘宝软件回答客户提问,引导客户在网上顺利购买,促成交易愉快达成; 解答客户疑问 处理产品售后问题,愉快解决疑难问题件;
  • 电商 / 上市公司 / 2000人以上
    团队介绍: Daraz目前主要服务于南亚五个国家,是阿里巴巴国际化的重要的战略布局,业务目前处于高速发展的阶段。 团队分布在中国,新加坡以及巴基斯坦,非常国际化的团队,这里不仅仅是练技术对英文水平的提升也非常有帮助。 职位描述: 1. 负责阿里DRZ业务产品的研发工作,不限于技术预研、架构设计、代码Review、开发工作; 2. 保障系统的按时交付、高可用性、高稳定性和高可扩展性; 3. 从客户、产品和技术综合角度考虑,实现面向未来的系统规划、设计和系统落地。 职位要求: JAVA: 1. JAVA基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解;对于用过的开源框架,了解到它的原理和机制; 2. 熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制; 3. 掌握多线程及高性能的设计与编码及性能调优;有高并发应用开发经验; 4. 对新技术充满好奇心和乐于探索,追求编写优雅的代码,从技术趋势和思路上能影响技术团队; 5. 较强的工作责任心和良好的沟通协调能力,能在压力下独立解决问题。有创业之心,具备良好的自驱力; 6.英语口语可工作沟通为加分项。
  • 电商 / 上市公司 / 2000人以上
    阿里巴巴集团内部岗位急招 岗位要求:【急招]杭州工作地,学历本科以上,最近3个月面试未通过暂不可面试 1. 本科以上学历,计算机相关专业毕业。 2. 精通Web编程,Java基础扎实;熟悉Spring、MyBatis等开源框架;熟悉常用消息和存储中间件;熟悉Oracle、Mysql等关系数据库,熟悉Linux操作系统。 3. 有2年以上使用Java语言进行java开发的经验,熟悉常用设计模式。在公司担任过架构师或核
心技术骨干,有主导大型系统架构设计和核心代码开发的经验。 4. 对技术有强烈的兴趣,喜欢钻研;同时需要具备良好的沟通协作能力。 5. 熟悉SOA,有平台化实施经验,有大数据、高并发系统和大型网站构建经验者优先。 6. 有eHR、CRM、财务等相关业务系统开发经验者优先。
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述: 1.参与短视频拍摄的前期策划和沟通; 2.负责剧本编写,独立撰写分镜头脚本; 3.参与短视频ip的策划与制作; 4.负责创意短视频题材内容创作,如:剧情片/广告片/vlog等; 5.监控制作全过程,保证视频质量; 职位要求: 1.本科以上学历,相关专业(影视编导/戏剧文学/人文社科/播音/制片/传播)毕业,或从事本行业两年或以上; 2.一年以上短视频制作工作经验,阅片经验丰富,对抖音有深入了解,有抖音短视频拍摄制作经验优先; 3.视频拍摄和剪辑技巧熟练,具备前期拍摄和后期成片剪辑制作的能力; 4.有较强的商业意识与创意能力,共情能力强,敢于打破传统,兼具互联网思维,懂得用户运营; 5.能够熟练运用镜头语言,对视觉审美,美学有个人见解,懂得色彩搭配和光影关系;
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位描述 1、渠道拓展:根据业务需求拓展相关传播渠道,包括但不限于:社交媒体上的营销号段(微博、微信、知乎等),各个垂直类目下的个人/组织社交媒体账号等,以上渠道有某一部分专攻,非常了解; 2、配合日常项目市场宣传的媒介分析、策略规划及渠道投放执行工作,和相应渠道供应商合作,进行关系拓展和维护,取得优质推广资源; 3、配合项目经理进行媒介资源BD,渠道传播策划创意及比稿; 4、负责市场投放的数据监控和反馈跟踪,对数据进行分析,及时调整策略,为客户需求提出合理的专业建议; 5、熟悉公司媒介采购流程,合理运用公司渠道供应商。 岗位要求: 1、对社交媒体有一定的了解,具备互联网sense,乐于接受新鲜事物; 2、积极、主动,勤于学习,具备创新意识与较强的沟通协调能力; 3、需要较强的资源BD及客户维护能力; 4、 要求有很强的执行能力、抗压能力,积极正向的价值观。
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1.负责职业教育类学员的社群管理,跟进学员学习状态,及时督学,提升课程完成度。 2.售前社群运营,跟进公开课程筛选意向学员,进行销转。 3.能灵活处理学员问题,创造优质用户体验,促进优质UGC产出。 4.通过社群裂变扩大用户资源池,通过直接销转、复购等方式直接对营收负责。 5.洞悉用户需求,能够反馈课程内容迭代,打造产品升级 【岗位要求】 1.有2年以上在线教育行业工作经验。 2.优秀的数理思维能力,能够量化的输出自己的工作成果。 3.足够的耐心和责任心,认真维护每一位在在线教育用户。 4.抗压能力强,能够灵活处理上级安排的突发任务。 5.有对在线教育行业的投入和热爱。
  • 8k-16k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1.负责职业教育类学员的社群管理,跟进学员学习状态,及时督学,提升课程完成度。 2.对学员学习的关键数据负责,不断提升学员学习体验,提高学习品质 3.能灵活处理学员问题,创造优质用户体验,促进优质UGC内容产出。 4.洞悉用户需求,能够反馈课程内容迭代,打造产品升级 【岗位要求】 1.有1年以上在线教育行业工作经验优先 2.优秀的数理思维能力,能够量化的输出自己的工作成果。 3.沟通能力强,有足够的耐心和责任心,认真维护每一位在在线教育用户。 4.抗压能力强,能够灵活处理上级安排的突发任务。 5.有对在线教育行业的投入和热爱。 工作地址
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、起草、审核公司及其下属子公司的各类法律文件,参与重大合同的磋商和谈判,提供法律意见; 2、制定和更新公司标准合同版本,完善标准合同体系,并对各类合同履行进行监督; 3、提供日常法律咨询,定期搜集整理业务相关法律法规、行业政策等信息,向业务部门提供决策依据; 4、参与公司危机事件的处理和应对,处理公司法律纠纷、仲裁、诉讼案件; 5、公司证照及资质的管理和申请,合同及法律文件的档案管理等协助完善法务管理体系。 岗位要求: 1、***本科以上学历,法学专业,持有法律职业资格证。 2、对公司合同审核、各类风险控制等公司综合法律事务有经验,能够独立起草与审查法律文件; 3、善于沟通,性格积极进取,富有责任心,具备团队协作精神。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    工作内容 1.理解把控公司VI体系在各渠道露出的调性及视觉风格,确保符合品牌规范及要求; 2.协助业务部门进行项目提案或创意物料设计,包括平面、网站、插画等视觉表现; 3.协助把控公司企业文化建设相关设计,配合指导供应商完成各类物料延展; 4.配合设计团队对接日常公司各部门常规设计需求,建立设计规范,优化内部协同流程,对设计结果负责; 任职资格 1. 美术、设计类专业,本科以上学历,2年以上相关专业从业工作经验,熟悉品牌VI制定与规范,有传媒、4A公司工作经验或有一定管理经验者优先; 2. 拥有过硬的平面、布展、动画及互动方面的设计能力,能熟练运用相关软件进行各类设计产出与指导; 3.对视觉传达有深刻的理解,具有较强视觉效果变现能力和艺术审美能力,关注设计前沿趋势,愿意不断接受新的设计理念和业务诉求,研究各种设计风格; 4. 具有良好的理解能力,沟通协调能力,善于激发团队创作热情,带领团队出色完成创作业务。 --投递简历时,请务必附上个人作品集
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据业务部门的战略规划,为业务部门提供建议、规划并参与实施; 2、为业务部门提供人力资源支持,包括招聘、培训、绩效考核、人员发展、组织文化发展等方面; 3、负责改善、落实人力资源制度、流程,能为某个模块提供专家级的迭代或优化建议; 4、建设、完善沟通渠道,保证与业务部门沟通顺畅。 职位要求: 1、本科及以上学历,1年以上人力资源工作经验; 2、在招聘或培训模块有丰富经验,有在大型IT/互联网公司工作经验更佳; 3、善于思考,具备较强的沟通、协调能力,有团队协作精神,责任心强; 4、能适应公司快速发展的工作节奏,抗压能力强,自我驱动力强。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    "岗位描述: 1、负责对接市场及公关营销业务,消化业务需求,制定营销campaign计划。 2、设计并执行项目,包括线上线下的创意活动/事件策划及传播,并驱动高效落地实施。 3、协同部门其他项目组,共同推进项目落地。 4、与业务方及供应商方面建立长效合作,储备业务资源及供应商资源。 5、主动积极BD业务,拓宽服务范围。 任职资格: 1、对互联网营销,尤其是阿里生态内营销有较深了解。 2、有相关营销策划经验及主导案例优先。 3、商务开拓能力、用户需求洞察能力优秀者优先。 4、有全局思维和把控能力,能推动项目顺利执行落地,方案成型能力优秀者优先。 5、善于沟通,对内能协调跨部门合作,对外能整合资源,并与外部供应商进行高效沟通保证产出的质量。 6、为人正直有责任心,具有强大的驱动力和团队精神,能承担高强度的工作压力,并保持乐观心态。 7、策划能力和文字功底优秀,具有良好的审美能力。" 该岗位从实习生,到资深专家,我们现在都在招的哦~
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、负责淘宝内容渠道的内容输出与渠道建设、策划、发布等。 2、负责淘宝达人账号的日常运营、数据分析等。 3、即时掌握市场热点,能够适时完成专题策划、 编辑制作等。 4、负责客户的淘内内内容渠道的排期执行,协调好各服务部门开展,合作客户的方案落地,做好售后服务及长期维护。 任职要求 1、对淘内内容渠道有一定认知和了解。 2、反应敏捷,接受新鲜事物学习能力强; 3、性格活泼开朗,具备良好的语言表达和沟通能力; 4、工作态度认真,乐于接受挑战,吃苦耐劳,有责任心,能够在商家和供应商之间做好沟通协调工作~ 地铁5号线可达。基本工资+绩效+年终奖!六险一金齐全!
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1、了解潜在用户,挖掘用户需求,通过直播形式完成公开课讲授并达到既定招生目标 2、基于对课程和产品的了解,以学员服务为导向,课后协助营销班主任完成跟单,保证目标达成 3、以社群用户为中心,及时解答学员课程疑问,提升用户体验 4、对数据敏感,能对渠道引流、课程包装、课程服务设计等线上推广有一定思考 【任职要求】 1、有设计行业从业经验,能熟练使用PS、AI软件优先考虑; 2、可接受无经验优秀的人,通过岗前培训达到授课要求 3、思路清晰,语言表达流畅,拥有较强的表现欲,有较强的感染力和用户洞察力; 4、热爱教育事业,认可在线教育; 5、具备优秀的学习能力、创新能力,能够快速掌握新知识 6、具备较强的抗压能力 营销讲师具备销售性质,薪资收入不设上限,根据直播转化率计算提成。非常欢迎具备一定专业能力但是想跳出舒适圈,尝试新岗位、挑战高收入的设计师。 如果你不是设计师,只要能说会道,表达力、感染力强,通过我们提供的岗前培训,同样欢迎你加入我们。 福利棒棒哒,六险一金,公司文化氛围好,不定期团建outing,非常适合年轻有活力、追求价值的小伙伴!
  • 11k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、 负责职场与生活类在线课程运营工作,根据用户需求和类目规划,引入匹配的课程合作方。 2、 围绕营收目标,制定类目运营计划,实现类目核心课程付费用户的增长、留存和转化。 3、 维护类目重点合作方,促进课程合作与迭代,保持良好的合作关系。 4、 主动调研产品用户,根据典型的用户画像及需求,持续推动产品优化。 5、 根据用户行为及人群特征,进行内容和用户分层,搭建用户成长体系。 岗位要求: 1、 有在线教育行业背景优先,有课程合作资源,善于沟通协调,责任心强。 2、 擅长知识类目体系规划,对课程管理有系统性的认知。 3、 具备一定的文案功底,有较强的逻辑思维和数据分析能力
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    1、市场拓展:积极拓展客户资源。与企业品牌资源,与政府、机构、第三方公司等积极合作,寻找培训方向的结合点,建立有效的长期关系,引导品牌做好培训发展规划。 2、资源整合:能明确判断客户当下及未来的发展需求,并结合公司及合作伙伴的优势进行资源整合对接以及配合全程的交付。 3、项目执行:具有合作项目策划及执行能力,对项目全程把控以及全程交付。 任职条件: 1、大专以上学历及2年以上电商培训相关的工作经验;有电商培训,标杆游学,培训行业领域相关工作经验的优先。 2、具备较好的项目管理能力和推动力,善于整合资源,有创新精神; 3、具备较强的资源拓展能力,在业内有一定的资源及人脉; 4、有优秀的逻辑思维能力和谈判沟通能力,能够独立思考和分析市场。
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