岗位要求: 教育背景要求:***本科，熟悉智能光伏相关知识，具备能源产品解决方案销售等 岗位职责: 1、负责央企、民企中小客户群进行洞察、价值传递、策略制定、项目引导，对客户群收入、格局、商务负责 中小客户群解决方案责任人 2、作为客户群策略制定者，承担重点项目、客户C沟通交流和引导，引导项目预算、立项、达标策略，对客户群整体解决方案负责 3、对本客户群中长期战略和规划、战略格局优化、市场目标达成、方案能力孵化及可交付性负责 4、基于市场洞察，分析客户痛点，找到我司潜在机会点 5、支撑省份高层对标、重大项目

岗位要求: 1、熟练商务沟通技能；熟悉销售运作技能； 2、掌握政企销售相关基础知识；熟悉制造业领域基础知识；熟练掌握销售项目运作、管理知识；熟练掌握营销知识； 3、掌握ICT相关的业务知识，如IT、数通、计算等，基本的咨询规划方法论知识等； 岗位职责: 政企专项产品售前拓展工作的执行者，负责专项产品日常售前中的产品拓展、POC测试、渠道赋能、需求管理推动、货期提拉、流程跟踪等工作流程。 1、承担代表处一般客户群的专项产品拓展，执行拓展策略，通过客户机会点挖掘、需求理解、方案设计和方案引导，参与项目运作，推动所负责业务的市场目标、产品订货/收入等经营指标的达成。 2、面向政企合作伙伴主动规划和开展业务使能，有效提升合作伙伴售前人员能力。 3、作为项目POC测试中的接口人，负责协调人员、申请物料，到货跟踪等必要的POC测试准备和协调工作，协助项目组达成测试目标。 4、跟进业务拓展过程中的流程性事务，包括项目立项、借货管理、要货预测、货期提拉等，确保售前拓展的有序开展、流程合规。

职位描述： 我们正在寻找一位有政企行业销售经验的销售经理加入我们的团队。该职位需要候选人具备丰富的政企IT系统销售或政企集成项目销售工作经验，并拥有出色的历史业绩。我们期待这位销售经理能够与客户建立长期稳定的关系，并能够熟练运用各种销售技巧和策略，以推动公司的业务增长。 职位职责： 1、负责政企行业客户的销售工作，达成销售目标； 2、管理客户关系，与客户建立良好的信任关系； 3、根据市场需求和公司战略，开拓新客户，并维护和扩大现有客户； 4、熟练掌握公司产品和服务，为客户提供个性化解决方案； 5、跟踪市场动态，收集竞争对手的信息，制定有效的销售策略； 6、积极推动团队合作，实现销售业绩增长。 职位要求： 1、本科以上学历，市场营销等相关专业优先； 2、5年以上政企行业销售经验，运营商销售或运营商工作经验者优先； 3、有出色的销售业绩和客户资源，能够独立完成销售任务、拓展新的客户； 4、具备优秀的沟通和协调能力，能够有效地处理客户关系； 5、具备良好的团队合作意识和领导能力； 6、熟练掌握办公软件； 7、具有高度的责任感和执行力，能够承担工作压力。 8、有先有政府、行业客户资源或能在近期实现签约的优先。

招聘人数：不限 工作内容：显示器件制造操控 每月薪资：5500-6500（税后） 职位福利：（五险一金，包吃,包住，年底双薪，房补，加班补助 学历要求不限 工作年限：不限 工作地址：南京市栖霞区新港开发区LG路1号乐金 报名方式：请直接投递简历报名

岗位职责： 1、负责智能化数字化系统的销售工作，完成销售目标； 2、负责区域/客户群：深圳及华南区域的央国企、大型集团企业； 3、负责区域内的合作伙伴开发经营、市场开拓、线索/商机挖掘； 4、负责客户拜访，商机转化，组织售前资源，解决方案讨论，商务投标，合同签署，回款； 5、老客户的关系持续经营，新合作机会拓展。 任职要求： 1、本科及以上学历，5年以上tob大客户软件销售经验； 2、有较强的开拓精神，有良好的沟通能力、学习能力、执行力、协调能力，逻辑清晰； 3、具有央国企客户资源、物资主数据治理系统销售经验优先考虑； 4、独立新开拓并操盘过百万级-千万级央国企项目者优先考虑； 5、具有ERP等软件销售背景优先考虑。

岗位职责： 1、负责招聘类和培训测评类产品的推广和销售（产品例如：招聘平台，校园招聘，猎头服务，培训测评， RPO等）; 2、挖掘分析客户招聘需求，拓展维护新老客户、为客户制定合理化招聘解决方案； 3、发挥主观能动性，收集一线营销信息、用户意见、市场信息、竞争方信息； 4、做好客户关系维护，提供优质售后服务，推动客户成交，达成业绩目标，做好应收账款管理。 任职要求： 1、本科及以上学历、1年以上销售经验； 2、性格外向、富有创意、擅于维护人脉关系，以客户为导向； 3、较强的承压能力，执行力强，有较高的数据分析及逻辑分析能力，并时刻保持自己处于学习状态 ; 4、具备方案书撰写能力，熟练操作EXCEL和powerpoint软件及现场演示能力; 5、具有较丰富的大品牌服务经历和案例者尤佳; 6、具有人力资源行业销售经验及各网络公司销售经验者优先，具备服务于国企、政府、银行、民企和外企中某一类型或多种类型行业客户的销售经验优先。 薪资福利： ⑴.无责底薪+提成，全年收入20W-30W，优秀者收入更高 ⑵.完善福利体系 ①.五险一金（全额缴纳），转正之后再补充缴纳商业医疗保险。 ②.每年免费体检一次、入职后享受定期团建旅游活动。 ③.实行五天工作制、享受国定假期

任职资格: 1、机电相关专业中专及以上学历，特别优秀者可以适当放宽条件 2、有电梯安装维修保养工作经验者优先 3、具有吃苦耐劳、勤奋、好学、敬业精神 4、能给客户留下热情亲切、诚信务实、不卑不亢的印象，以赢得客户的好感和尊重 5、持有特种设备作业人员证者优先(电梯)。 岗位职责： 1、负责电梯的正常运行和维修保养工作。 2、负责电梯及附属设备的维护保养和故障检修工作，保证电梯的正常运行。 3、负责电梯突发应急事件的处理及上报，并能熟练执行电梯紧急救援工作。 福利待遇： 1、半承包提成制薪酬方案，工资=维保基础工资+维修提成+新签维保提成, 综合工资高于同行业岗位 2、购买社保 3、包住宿 4、定期组织员工聚餐、团建 此岗位为急招岗位，欢迎面试者工作日直接到公司考察！有合作搭档的小伙伴也可以一起带过来面试

工作内容：东莞所有镇区可根据个人意愿就近安排上班，站点提供食宿，月均7000-9000元，上不封顶，时间自由，收入稳定，经验不限，免费培训，兼全职皆可。 一、工作内容： 每天站点报道，随机系统派单，无人督促，全程自由. 1、不认识路没关系，系统自带导航 2、可提供住宿                                                                                                      职位要求：1、要求18-45周岁，男女不限，无案底。 2、会骑电动车，会用手机导航。 3、身体健康、吃苦耐劳，人品端正，团队精神 工作时间：自由                                                                                                                              综合工资7000-9000左右，上不封顶，每月按时发薪，绝不拖欠，中途可预支提成。面试通过，当天入职，入职即缴保险，没有试用期，简单易学，无经验者免费培训。 补贴：车补，高温补贴，夜晚补贴，恶劣天气补，高峰补，满勤补，节假日补，好评奖励，节日红包等                                                                                                                                五、工作地点: 东莞全市随你挑！欢迎咨询了解

岗位职责 1. 负责校企合作的开发与维护 ，开展宣讲活动，推动校企项目落地； 2. 负责校园大使招募、培训与管理 ，为品牌活动提供执行支持； 3. 策划全渠道品牌活动 ，统筹线上线下活动执行，完成区域宣传； 4. 分析数据形成报告，优化活动方案及合作模式。 任职要求 1. 大专及以上学历，3年以上高校渠道拓展经验 ，熟悉高校运作，具备高校资源优先。 2. 具备良好的资源整合、项目管理及活动策划能力； 3. 具备高度自驱力及优秀演讲能力。

包吃住。可安排长白班 央企长安 普工，包吃住

岗位职责： 1.参与制定校企合作计划，参与校企合作项目的策划与推广，建立高校中层管理人员-教师-学生三级对接网络； 2.定期拜访高校关键决策人，组织校企合作研讨会、企业开放日等活动，代表企业与高校开展合作事宜洽谈,建立并维护高校核心联系人资源渠道，与高校中层管理人员、教师和学生的良好关系; 3.策划并执行高校招生宣传活动，组织开展各大高校招生宣传工作； 4.跟进招生对象，为意向学员提供专业的课程咨询服务，促成缴费，完成销售目标； 5.定期汇报合作进展，分析招生数据，优化宣传渠道及话术，提升咨询到缴费的转化率； 6.指导咨询师 / 专员的高校拜访技巧、招生话术及客户管理方法，提升团队整体业务能力； 7.与其他部门紧密配合，确保校企合作项目顺利落地。 岗位要求： 1.本科及以上学历，IT、教育学、市场营销相关专业； 2.3 年以上IT 职业培训行业经验和职业教育领域渠道开发 / 招生咨询经验（必要条件）； 3.具备河南省内高校中层管理人员及就业办资源者优先； 4.熟悉校企合作全流程，熟悉职业教育政策及高校合作痛点，能快速理解并讲解产品优势； 5.熟悉并热爱职业教育行业,有个人招生销售业绩100万元以上成功案例； 6.具备优秀的沟通协调能力、亲和力和商务洽谈技巧，有较强的市场分析能力和敏锐的市场洞察力； 7.有驾驶经验，能够独立出差。

伙伴集团，2003年深圳成立，现产业地产招商领域龙头，22年深耕，雄霸珠三角！有200家多分行，近6000千多人的招商团队，拥有工业地产“黄埔军校”美誉！ 核心业务主要在深圳，东莞，惠州，广州，佛山，中山，珠海城市，有自己的招商平台“中工招商网”。 公司主营业务：厂方租赁/买卖（二手厂房）、二级代理（一手招商代理）、厂房投资运营（二手房东）、第三产业（财税、装修、环评、储能柜、售电） 一、你需要做的： 1、接待企业客户，介绍/带看厂房，谈判促进成交； 2、客户开发：线上（中工招商网、其他网络），线下（广告），与平台合作； 3、与客户建立良好的业务协作关系。 二、你要具备的： 1、20~45岁，学历不限，男女不限，销售经验不限； 2、吃苦耐劳、抗压能力强、可接受外跑销售业务； 3、善于沟通/表达，有上进心及团队合作精神。 三、平台亮点： 1、收入不封顶：底薪3000+分成80%；业绩突出者年收入可达30~60W； 2、工作时间：8:30-18:30，工作安排自由，周日休息，宝妈亦可； 3、晋升渠道：经纪人—分部主管—分行经理—区域总监—大区副总经理—城市公司总经理； 4、免费培训：线上培训/线下师带徒培训 、培训形式：理论/市场培训、培训内容：知识/技能培训 ； 5、公司有厂房租赁部、厂房买卖部、二级代理部、金融部可以选择； 四、平台优势： 1、平台规模：200+线下服务中心、6000+招商团队、线上中工招商网平台（APP-选址易），业务遍布珠三角； 2、客户资源：年均入30万家客户资源、历年累计百万客户资源； 3、盘源资源：所在城市区域实现所有盘源资源全面覆盖； 4、网络资源：拥有60万行业注册会员，近300万条累积信息发布量，网络覆盖70+城市、千万级百度收录网页数量； 5、合作关系：与各镇政府、经贸局建立了良好的合作关系，为客户提供更有利的支持。 五、工作地点 中山各个区域可以自由选择，就近安排。 中山市（板芙镇、三乡镇、坦洲镇、三角镇、民众街道、火炬开发区、南朗镇、港口镇、南头镇、古镇镇、东凤镇、小榄镇、东升镇、黄圃镇、沙溪镇、大涌镇、横栏镇、珠海金湾区、香洲区） 可根据个人自由选择工作地点（中山各镇区、珠海、深圳、东莞、惠州、广州、佛山）近300家分公司，一样的发展平台。

不是中介，我们是温州的一家女鞋鞋企，工作地点在温州，全国招聘1名优秀人才  一.岗位要求： （1）设计，外语，外贸，营销，电商，口才，外貌等至少有其中一项特长者 （2）穿35.5~36.5鞋码 （3）能长期稳定，不得泄露企业商业信息 （4）需要到温州工作，全国招聘（包吃，解决住宿问题）  二.工资待遇：  （1）3个月实习期间底薪3000/月  （2）2024年底薪6000/月  （3）2025年底薪7000/月+0.05/双的总提成 （4）2026年底薪8000/月+0.05/双的总提成 （5）年底奖根据个人情况来定  （6）先规划及签订3年合约，3年后底薪不变，提成根据个人情况在0.05~0.1变动  （7）月底发工资  （8）包中午和下午饭，帮找单人住宿房间，**个月住宿费用我们出，第二个月开始自费  三.工作内容： （1）上班时间:8:00am~21:00pm，每个月1号和法定节假日放假 （2）在档口工作，档口只对鞋商开放，企业对接企业交易模式 （3）鞋商来时接待和试穿；鞋商未来时通过手机发送爆款照片引导前来及下单 （3）不管是国外的客户还是国内的客户订单我们都能 （4）分配专属工作手机，工作电脑，只限于工作使用，不可带离工作地点  四.提成有关详情 （1）总提成：按照企业总共生产多少双女鞋来进行提成，即0.05rmb/双~0.1rmb/双，刚开始提成按0.05/双来算，能力强后续提到0.1/双 【1】按照0.05/双时：100w双提成计算 100w*0.05=5w 【2】按照0.1/双时:100w双提成计算 100w*0.1=10w

职位说明： 1、制定和实施校园招聘计划和策略，完善校园招聘流程和体系； 2、组织和协调校园招聘活动，包括招聘会、宣讲会、面试等； 3、负责与高校、院系、学生组织等建立和维护良好的关系、推动专项校招项目落地。        职位要求： 1、主导或参与过校招/校企项目，有过校企合作的成功案例； 2、有相关高校校园渠道和人脉资源，校园招聘工作的经验； 3、熟悉校园市场及数据分析，善于团队搭建及管理； 4、清华、北大、人大、国科大优先，接受优秀在校生。

岗位要求: 语言要求: 简体中文 教育背景要求: 本科及以上 技能要求: 独立完成简单产品的配置工作 知识要求: 优先的经验：有政企市场工作经验，有渠道拓展/销售成功经验；项目运营经验等； 其他要求: 敢于挑战，较强的执行力 岗位职责: 标准职责: 对所负责伙伴的合作空间、营业规模、主营行业、组织架构等信息进行洞察，制定伙伴拓展策略与合作目标； 通过日常拜访、培训赋能、业务对标等，提升所负责伙伴的合作意愿； 通过维护和拓展所负责的伙伴、开展营销活动等，与伙伴建立合作关系，获取机会点，扩充Pipeline； 对于获取的机会点，支持和使能所负责的伙伴，通过方案交流、样板点参观、招投标支持等，实现机会点到订单，订单到收入，支撑伙伴口径收入和商业市场收入目标达成