• 10k-13k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、参与移动产品规划,并根据产品需求进行分析和架构设计; 2、能按照项目计划,按时提交高质量的代码,完成开发任务; 3、根据产品设计需求,独立或协助完成各平台移动终端软件的设计、开发和测试,并及时修正测试中发现的问题;配合服务器端开发人员进行应用及系统整合; 4、编写可复用的移动开发组件,编写组件或API文档; 5、对移动终端的发展趋势和开发技术进行研究,结合业务进行技术创新; 6、参与产品需求分析并制定技术实施方案;根据产品运营反馈,改善软件的易用性,提升用户体验。 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机相关专业; 2、iOS平台至少两年以上编程经验,具有良好的编码风格与编码技巧; 3、熟悉iOS平台的GUI、基本组件、Socket/HTTP编程、线程、进程间通信机制等; 4、拥有很好的设计模式和思维,熟悉面向对象编程,图形界面开发; 5、良好的沟通能力,喜欢去看及尝试最新的技术,追求编写优雅的代码,从技术趋势和思路上影响技术团队; 6、有App store 上线应用者优先.
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    移动互联网,消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    招聘职位:地产销售经纪人总结了一下大家找工作问的比较多的问题。1:工资是真实的6000起步吗?答:是的,无责任薪6000加2000绩效。新人3到6个月试用期。完成业绩目标转正。转正之后还有6000保障薪酬。2:新人小白,有人带教吗?答:这个不用担心,我们针对每个阶段会有专门的培训,新人训,衔接讯,M登顶等等。在门店还会指定师傅,转人带教。3:新人会不适应吗,氛围怎么样?答:别的店不知道怎么样,但是我们店。95后的团队都是年轻人,大家一起吃饭,一起做业务,互帮互助。休息时组队出游。烦闷了互诉心肠。我们有带教历史和文化。这个没得说。4:担心自己收入不多。答:这个确实和个人有一定的关系。不是所有人都适合做销售。但是销售还是有很多优点的。做的好的企业家几乎都有销售的经历,销售除了销售产品,也是在销售自己,先做人在做事,销售对成长有很大的帮助。即使不想做销售了,2年销售经历也是你简历上的亮点。并且我们区域是很棒。交通地铁5条线路多个站点,两个口岸通向香港。万象城,ibc就在我们附近。珠宝商圈,商业娱乐业等产业不要太多。医疗学校也是老牌。所以我们成交量还是不错1:位置,罗湖水贝片区,这边房子成交量不错,我们大区单量一直稳定。我这几方面介绍下:交通:1.2.3.5.7号地铁线、太安.布心,水贝地铁直达。罗湖,莲塘口岸双口岸。深南、文锦、滨河等干道直连高速,公交线路就更不用提了,四通八达!这里居住,去哪里都方便。罗湖目前旧改集聚,距离盐田龙岗比较近,众多新房项目集聚在龙岗盐田,所以大区新房物业不错配套:百仕达商圈、水贝珠宝商圈、東門商圈、规划湖贝商圈哪一个都是深圳重要地位的商圈,深圳较繁华的片区之一。餐饮娱乐购物等等相对成熟,公园环绕。商业一一介绍太占空间,大型商超,菜市场,三甲医院,等等。2,新房代理项目多而且很多工具和佣金跳点的项目。资源是辅助赚钱的工具,来我这里只要你有干劲,等你超神!3:店面优势给你自由,只要你高明,我可以闭一只眼睛4:门面7米长,5.5米高,门店15个工位,接待区12平米,会议室8平米超有空间感!硬件设施齐全没问题!这么好的门店急缺人才加入!天高任鸟飞!这里是广阔自由的天地! 对于新人介绍:【发多少钱】请看1【怎么升职】请看2【你要干啥】请看3【你得会啥】请看4【老大啥样】请看5【团队啥样】请看61【薪资福利】好多经理在这里讲的不是很仔细,底薪8000甚至更多,试问哪个行业刚出来的大学生底薪有这麽高。我们这个行业的平均工资不止这个水平,我们大区19年人均月14k。但是在这里 对于正在看介绍、肯定还是小白的你来说,我要做个仔细负责的介绍: 本科学历 薪:5000(无责任底薪)+1000(房补)+2000(绩效考核,不要有太大压力,要开租单,一单一千,我们会一起努力帮助你开单)+商险+优秀员工出国游,无责任薪1200,+1000绩效,提成30%-85%!!!销售职位,薪资无天花板。底薪少了但是加了深圳行业的提点。并且新人我们还有每季度保障18000元。 2【晋升培训】经纪人---店经理---商圈经理---总监---分公司总经理培训体系:我们拥有专用培训基地,高级培训讲师。新人训——在职经纪人能力提升衔接培训——新任店经理培训——店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。店经理十六步、带看九要素等。3【岗位职责】熟练掌握区域楼盘详细情况;发掘客户需求,为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务;负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。4【任职要求】本科,专业不限,有意向从事销售工作。5【老大简介】也就是我,95后,性格爽朗好接触.可盐可甜我是大学毕业就来到了链家这个大平台。公平的晋升让我留在了这里。一路从租赁经纪人做起到现在的商圈经理,一路成长一路晋升。做经纪人时曾经获得过大区年度top2的荣耀。在这里,只要你想成长想赚钱,一带一培训,手把手教学。愿意给团队的每一份子较好的成长计划和帮助!6【团队氛围】90后团队,工作氛围轻松工作时,我们是互帮互助,互相学习的好伙伴,生活中,我们一起吃饭出游,爬山旅游都看到这里了, 快投简历吧职位招聘2-4人公司介绍链家,成立于2001年,是以数据驱动的全价值链房产服务。提供二手新房销售,贝壳找房于2020下半年在美国上市,资源丰富
  • 30k-50k·14薪 经验5-10年 / 本科
    数据服务,企业服务 / B轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司信息安全项目实施; 2、参与公司整体安全体系和策略的规划与实施; 3、监控公司数据的流向; 4、保护公司敏感数据不外泄; 5、监管公司人员数据权限; 6、保护公司网络资源/代码安全; 7、分析并跟踪处理新出现得安全漏洞与风险; 8、定期对系统、网络安全进行风险评估与检测; 9、进行木马、**、入侵、网络攻击等突发事件的应急处理; 10、负责定期完成信息安全自查工作,撰写自查报告并提出整改措施。 岗位要求: 1、本科以上学历,计算机、信息安全、网络工程等相关专业; 2、精通网络协议、路由器、防火墙、负载均衡等安全管理; 3、熟悉Linux系统集NGINX、Apache、memcached、redis、MySQL等常见服务器环境; 4、熟悉Mongo, Mysql等常用数据库,以及各个数据库的安全隐患; 5、熟悉常见数据库数据监控工具; 6、熟悉web测试工具,包括burp、nmap、sqlmap等常见渗透工具; 7、精通多种安全技术,熟悉各种攻击与防护技术,有入侵监测、漏洞扫描、日志分析、代码审计、安全加固、主流密码算法等相关知识; 8、具有CCNA\CCNP\CCIE\CISA\CISP\CISSP等证书优先; 9、熟悉web原理、HTTP协议,会话和cookie运行原理; 10、熟悉汇编语言、堆栈结构,具有python、java编程开发经验者优先。
  • 房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、根据大区的用人需求,合理制定招聘目标及执行招聘工作,进行人员的招聘、面试、分配,完成招聘需求; 2、招聘渠道的维护及开发,完善渠道资源并合理运用; 3、管理大区招聘数据,进行招聘培训赋能; 4、针对工作结果,优化招聘流程,同时对工作数据进行分析、总结并提出相关建议。 ★PS:属于业务型招聘岗位,无需外出。 【任职资格】 1、具有较强的亲和力,主动沟通协调能力,能够灵活应对问题; 2、热爱招聘工作,具有服务意识,高度的责任感,注重细节; 3、**本科,喜欢与人沟通 【福利待遇】 1、薪资待遇:4500保障底薪+绩效提成+五险一金(平均综合薪资8000); 2、上班时间:9:30-18:30,周末双休; 3、培训机制:公司定期组织免费的专业培训; 4、晋升空间:公司平台大,定期举行竞聘,广阔的晋升; 5、假期福利:享有法定节假日、婚假、丧假、产假、产检假、陪产假、哺乳假、年休假等假期; 6、节日福利:重大节日组织活动或发放过节费; 7、工作环境:写字楼里舒适的办公环境,工作氛围轻松愉悦; 8、团建活动:不定期举行聚餐、爬山、唱歌等活动; 9、公司关怀:设有结婚礼金、慰问金等多种礼金。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    【其他福利】1、提供免费住宿,设备齐全,环境整洁干净,水电全包;2、免费培训,专业一对一;3、每年国内外旅游2-3次(泰国、三亚、西安、杭州等);4、生日大party,团队活动丰富多彩(看电影、撕名牌、真人CS,农家乐等);5、每天提供不限量水果零食。【工作职责】1、前期协助销售主管完成产品销售,后期可独立进行客户的拜访及销售;2、维护好老顾客,开发新客户,做好售后服务工作;3、遵守社会公德和职业道德,参加公司培训,提升业务能力。【任职要求】1、16-28周岁(含28岁),学历不限,经验不限;2、具有分析问题和解决问题的能力,热爱销售行业;3、善于沟通,表达能力强,有相关经验者优先。【晋升空间】销售—主管—总监—副经理—分公司经理(年薪50万以上,还会有一家属于自己的公司,法人是自己)管理岗位内部晋升,不外招,不外招,不外招!!!【公司地址】无锡市梁溪区中山路531号红豆国际广场1505室【上班时间】8:00-18:00(中间两小时休息时间)【周末单休,节假日正常休息,无加班】【面试时间】9:30-11:30,14:00-17:00(周一到周六)注:公司直招,不收押金!!!
  • 18k-25k 经验5-10年 / 硕士
    教育 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责根据公司产品选题1.开发课程产品脚本2.开发配套学习资料3.支持运营团队交付任职要求1.研究生学历,5年以上产品,咨询,企业培训类工作经验2.优秀的文字表达能力,对在线课程开发有一定的了解3.逻辑架构能力强
  • 4k-5k 经验1-3年 / 不限
    电子商务 / 不需要融资 / 15-50人
    工作要求:是个小机灵鬼,善于理解发现买家的需求,对订单进行有效跟踪,做好售前、售后指导和服务工作。工具要求:熟练使用聚水潭熟练使用Excel表格加分项:表情包多、人缘好、有个性、喜欢穿搭关于我们:设计了肖战同款蓝白条纹T恤的男装国潮品牌,王俊凯中餐厅上身,工作氛围宽松自由(不要调皮捣蛋就行)
  • 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    软件开发,物联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 按照开发经理的需求及概要设计/详细设计文档,开展负责系统的需求理解、详细设计、开发、测试、文档编写等工作 技术要求: 1.计算机相关专业,本科学历; 2.精通Web编程,Java基础扎实,有3年以上使用Java语言进行Web开发的经验,有一定规模系统架构设计和核心代码的开发经验; 3.熟悉面向对象设计开发,熟悉各种常用设计模式,并有在具体的应用场景落地经验; 4.熟悉spring MVC、Spring Boot、Mybatis、Spring Cloud等开源框架及消息、存储等常用中间件。有通读过开源框架源码的优先。 5.熟悉基于Oracle或者Mysql的设计及开发、Linux操作系统; 6.熟悉微服务、有平台实施经验者,有大数据量、高并发系统和大型网站构建经验者优先; 7.对技术有强烈的兴趣,喜欢钻研 其他要求: 1.具有良好的学习能力,逻辑思维,良好的沟通意识、协助意识及能力,具有较好的工作责任心 相关福利:双休,享有行业假期7-8天,试用期全额薪资,入职即购买六险一金,公积金按照工资全额7%购买,包三餐(早餐10元,午晚餐各30元),享有1-3个月的年终奖、法定节假日、陪产假、员工活动、员工旅游等。
  • 25k-50k·15薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,硬件 / D轮及以上 / 2000人以上
    1. 计算机相关专业,3-7年工作经验,有互联网工作经验; 2. 参与过大型业务系统的研发和维护,熟悉大流量、高并发、高性能系统常见解决方案; 3. 熟练使用以下技术栈(springboot、spring、mybatis、idea、maven、git、redis、mysql/postgresql、mq等),了解原理,能独立解决使用过程中遇到的问题; 4. java基础扎实,掌握常见设计模式及工具类;有并发编程实战经验,对JVM原理及多线程理解深刻,并且有一定优化经验; 5. 有目标感、积极主动、沟通顺畅、逻辑清晰; 6. 有DDD实践经验者优先,有社区内容、CRM、POI、交易平台、新零售、供应链经验者优先。 7. 特别优秀的同学年限可以放开,您也可以投递我会给到对应的同学
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    金融,房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1)熟记房源:空看房源并且搜集商圈配套信息 2)获取客户:通过58/安居客/闲鱼/豆瓣/中介/老客户等,获取优质租客; 3)带客看房:引领租客实地看房,为客户讲解房屋相关优势; 4)签约:作为代表与租客沟通,签订租赁合同。 任职要求: 1、年龄在35岁以下,*****专科或以上学历,不限专业,不限经验; 2、对营销和销售充满兴趣,乐于应对挑战,目标导向,享受成功; 3、良好的解决问题的能力和客户管理能力,以及良好的服务意识和创新意识; 4、执着目标,坚持不懈,具有一定抗压能力。 薪资福利; 1.综合薪资8K-15K 2、入职次月上五险。 3、不定期团建活动,节假日福利等 4、完善的培训体系,各类专业培训应有尽有。 5、晋升:晋升渠道公开透明,为您提供管理及专业两条发展路径。 6、朝十晚七,弹性工作,扁平化管理; 工作时间:朝十晚七,弹性工作,扁平化管理; 工作地址:结合业务需求及个人实际居住地址在目标区域就近分配;
  • 10k-20k 经验3-5年 / 大专
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位需求: 1、计算机及相关专业本科以上学历,3年以上基于.net(c#)正规软件公司实际开发经验。 2、熟练掌握c#、MVC,MySql、SQL Server、ADO.NET/XML、MVC,OOA/OOD、WCF,WebAPI,nopcommerce ABP熟练运用数据库应用开发以及各种优化方法,有三层架构开发经验者优先。 3、熟悉UML等建模工具,熟悉软件项目开发流程,能够编制规范的开发文档。 4、熟悉电子商务后台管理流程者优先,参加过大中型软件项目设计者优先。 5、具有良好的沟通能力、理解能力及团队精神,责任心强,能承受较大的工作压力。
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,社交 / C轮 / 150-500人
    【岗位职责】 1、参与果壳原创科普短视频(微信视频号/快手/抖音等短视频平台)的视频剪辑工作,包括拍摄、剪辑、包装等环节; 2、协助视频编导撰写视频节目的分镜脚本,将文字视觉化; 3、独立寻找音视频素材,并根据脚本内容找到恰当的素材供剪辑使用; 4、有基本的拍摄和布光能力,在不同场景和不同的硬件条件下为自制节目摄录视频内容。 【职位要求】 1、本科及以上在读,大三、研二在校生优先,传媒/广告/设计等相关专业优先; 2、能够独立完成短视频剪辑和平面设计的工作,有短视频制作经验优先; 3、对视频风格、逻辑、节奏、情绪和音乐有一定的把控力,审美在线,网感好; 4、熟练使用 PS/PR/fcp/AE 等软件,投递请随简历附个人视频作品; 5、保证每周至少坐班三天,实习时间不少于三个月。 【加分项】 抖音/快手/微博/小红书等短视频平台重度用户,了解各平台调性、玩法和技巧;
  • 电商、医疗丨健康 / 未融资 / 15-50人
    一:医师执业范围变更:临床类:内科、外科、妇产科、儿科、眼耳鼻咽喉科、精神科、皮肤与性病科、计划生育科、麻醉科、中医全科,临床全科,医学影像科等科室可互相变更。(两周时间)二:医师资格证超时间未注册和医师执业证备案超过年限的。三:中医美容主诊,外科美容主诊,皮肤科美容主诊。四:增加执业范围。五:执业医师提升主治,主治提升副主任,副主任提升主任。查询验证:国家卫健委电子注册平台
  • 12k-17k·14薪 经验不限 / 大专
    其他 / 未融资 / 50-150人
    1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。 2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。 4、负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。 5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。 6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。 7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。 8、负责保管使用企业图章和介绍信。 9、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。 10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。
  • 8k-16k·13薪 经验3-5年 / 大专
    消费生活,移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    一、内容运营 岗位职责: 1、基于嘉悦美业商城内容运营要求,针对门店商家用户的需求与偏好,及时跟进市场活动、品牌、产品、培训活动等领域的痛点或热点,整合高质量的赋能美业门店商家的图文与视频内容,对负责领域的内容数量、用户活跃度、用户访问深度、内容产生的销售线索数量、赋能营销产生的业绩等指标负责; 2、负责嘉悦美业商城品牌及业务宣传文案的策划撰写,参与网站、微信公众号等渠道的内容编写 与管理,并跟踪效果。 岗位要求: 1、专科及以上学历,2年以上互联网内容运营、网站编辑工作经验。; 2、有较强的文字功底,归纳概括提炼能力强;熟悉新媒体,懂营销传播的套路;新闻敏感 ; 3、有个性化推荐阅读产品的运营经验。 性强,善于捕捉搜集热点信息,善于有较强的选题策划能力; 4、热爱内容工作,能承受较强工作压力,有较强的同理心,有良好的沟通能力; 5、有数据分析能力者优先; 6、有美业、企业培训、知识付费等toB行业工作经验者优先。
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