• 15k-18k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,工具 / 不需要融资 / 15-50人
    安卓开发工程师岗位  职位简介:  安卓开发工程师负责Android应用程序的开发、测试和维护工作。需要具备一定的Android开发经验,熟悉Android操作系统架构和开发工具,能够独立完成应用程序的设计、开发和调试工作。  职位要求:  1.计算机或相关专业本科及以上学历,具有2年以上Android开发经验;  2.熟练掌握Java编程语言,熟悉Android开发框架和相关API;  3.熟悉Android操作系统的工作原理和特性,了解Android系统的升级历史和当前进展;  4.熟悉常用的AndroidUI组件和交互组件,能够灵活运用UI组件完成应用设计;  5.熟练掌握Android的性能优化方法,能够通过优化手段提高应用程序的性能和稳定性;  6.具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够与团队成员和客户方人员顺畅沟通;  7.具备强烈的责任心和自我驱动力,能够独立解决问题。  主要职责:  1.负责Android应用程序的开发、测试和维护工作;  2.根据需求设计文档和开发计划,完成高质量的Android应用程序开发;  3.负责应用程序的调试、测试和发布工作,保证应用程序的质量和稳定性;  4.参与应用版本的发布和更新工作,协助团队完成版本升级和优化工作;  5.参与项目文档的编写工作,提供技术支持和解决方案。  加分项:  1.能够独立完成复杂的应用程序开发工作;  2.有支付系统对接经验优先。 该岗位需要具备一定的Android开发经验和技能,熟悉Android开发框架和相关API,能够独立完成应用程序的设计、开发和调试工作。同时需要具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够与团队成员和客户方人员顺畅沟通。
  • 3k-6k 经验1-3年 / 不限
    文娱|内容,广告营销,游戏 / 未融资 / 15-50人
    职位名称:插画助理(描线/上色) 岗位职责: 1.能在草图基础上独立完**物/场景线稿,线条流畅,可根据需要灵活把控线粗; 2.能在草图基础上独立完**物/场景所需的色彩处理; 3.擅长赛璐璐优先,能够适应多种上色风格优先; 4.能够配合项目主笔的风格和色彩要求,完成简单的场景处理 岗位要求: 1.造型能力过硬(需试稿) 2.色彩感觉良好 3.透视感强,空间意识强 4.线条流畅并可根据需求自控线粗 5.能把握画面气氛,对光影有较强认知的优先 6.团队意识强,时间观念强,有较强的自律性 7.该工作为非坐班制,即线上合作(居家办公) 加分项 有以下行业经验:游戏·社交网络与媒体
  • 30k-50k·14薪 经验3-5年 / 本科
    音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责元图iOS端游戏核心模块的设计、开发和维护工作; 2、参与产品需求讨论,制定合理的技术方案,根据需求进行开发,保障开发质量和交付时效; 3、负责解决iOS客户端中的技术难题,并优化产品性能; 4、负责对新技术的研究和尝试,推动iOS客户端技术的发展。 任职资格: 1、大学本科及以上学历,计算机相关专业,3-5年iOS开发工作经验; 2、精通Swift + OC编程语言,熟悉iOS开发框架和常用第三方库; 3、熟悉常用的数据结构和算法、熟悉网络通信机制及常用数据传输协议; 4、熟悉iOS性能优化和内存优化技术,有较强的问题定位和解决能力; 5、富有激情,抗压能力强,具有强烈的责任心与团队合作精神,良好的沟通能力; 6、对新技术有浓厚兴趣,具备自主学习和快速学习能力,能够不断提升自己的技术水平; 7、对产品和代码质量有极致的追求,技术方案和设计原则有较深刻的理解; 8、有海外产品项目经验者优先。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    工作职责:  1、完成公司分配的销售业务  2、建立和维持新老客户的关系  3、开发潜在的新客户联系成交  4、收集项目信息,跟踪项目  5、通过电话或线上平台与客户进行有效沟通,了解客户需求,寻找销售机会  任职要求:  1、熟悉电脑操作  2、有较强的沟通应变能力  3、工作积极主动、服务意识强  4、能够接受电话与客户沟通,具有电销、销售经验者优先考虑 薪资待遇: 无责底薪+业绩提成+加价提成+奖金+年终奖  晋升渠道: 销售专员-部门经理-事业部经理-大区经理  公司福利: 五险+带薪培训+带薪公费旅游+带薪年假,一对一老员工帮助,薪酬奖励培训晋升等制度完善  工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、负责美团内部业务的权益合作,基于会员权益整体规划制定各业务权益方案和目标,提升会员粘性和活跃度。并建立业务协同机制,推动落实各业务权益的运营管理并为合作效果负责; 2、深入合作谈判,明确权益分配、资源投入及执行细节,签订合作协议并跟进落地; 3、建立效果评估机制,通过数据监控(如会员转化率、权益使用率等)评估合作效果,输出改进建议,不断优化策略,提升用户体验和业务效果; 4、协同业务制定权益全生命周期的运营方案,包括权益创设、权益上线、线上运营等多个环节 岗位基本需求 1、本科及以上学历,具备5年及以上用户运营相关经历优先; 2、熟悉会员运营逻辑,具备会员产品/权益体系运营经验; 3、对本地生活产品有一定的了解,能够懂用户、懂业务; 4、具有较强的用户洞察能力、思考能力、沟通能力、跨团队协作能力和数据分析能力; 5、有较强自驱力,能主动推进项目落地并交付结果。 具备以下者优先 具备会员权益运营经验者优先。 岗位亮点 1、公司重点项目,操盘上亿规模的用户策略,可直接影响国人的生活,成长空间巨大; 2、面向美团的广泛目标用户,研究其行为模式和需求,有机会建立深刻的用户洞察; 3、与美团的业务团队深度合作,高速学习多种业务的经营逻辑; 4、能够有机会接触复杂问题,做出通盘思考与影响广泛的解决方案; 5、团队氛围好,工作不设限,有丰富的帮助个人学习、思考、成长的资源与机制。
  • 25k-50k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、基于抖音社交业务目标,围绕年轻人群,策划设计抖音端内的大DAU社交休闲游戏、社交互动游戏化玩法;用户获得游戏乐趣体验,同时也在抖音发生了更多社交互动行为; 2、牵头讨论和主导产出完整策划案,完成跨团队对齐,完成产品/游戏策划/运营/游戏美术/研发团队的对齐; 3、推进制作上线,跟内外部团队、上下游团队密切协同,高效交付; 4、数据驱动做迭代,协同运营同学进行推广动作,驱动游戏/玩法DAU持续增长、持续对社交业务贡献价值。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上游戏策划经验,有社交休闲游戏、装扮成长类游戏、模拟经营类游戏项目经验; 2、具备较强的数值策划、系统策划能力,逻辑和讲演能力强,对数据敏感; 3、对年轻人的偏好、审美敏感,同理心强,对用户反馈敏感; 4、较强的组织协调统筹能力,擅长跨团队沟通,有韧性; 5、具备做大DAU游戏玩法的热情和自驱力,学习能力优秀; 6、有做过App内游戏化玩法,熟悉App迭代流程经验者优先。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1. 参与公司项目的开发工作,负责功能模块的设计与实现,确保代码质量与系统性能。 2. 对现有系统进行优化与维护,提升系统稳定性与用户体验。 3. 协助团队完成需求分析,将业务需求转化为技术方案。 4. 编写设计文档,确保开发过程有章可循。 5. 遵循开发规范进行代码编写,参与代码评审,提升团队代码质量。 6. 协助测试团队完成测试工作,及时修复缺陷。 7. 关注新技术动态,探索新技术在项目中的应用。 8. 为团队成员提供技术支持,解决开发过程中的技术难题。 任职资格: 1、计算机相关专业本科及以上学历。 2、3年以上Java开发经验,有金融项目开发经验者优先。 3、精通Java语言,掌握集合框架(List、Map、Set 等)、多线程与并发包。JVM 原理:类加载机制、内存模型(JMM)、GC 回收算法、性能调优。异常处理机制、泛型、注解、反射等高级特性。 4、熟悉Spring Boot、Spring Cloud等Spring全家桶。 5、熟悉MyBatis、Hibernate 主流ORM 框架。 6、熟悉MySQL等主流数据库,掌握SQL编写与优化 7、了解前端开发技术(如HTML、CSS、JavaScript)。 8、熟悉中间件技术(如Redis、RabbitMQ)。 9、熟练使用Maven、Git等项目管理和版本控制工具。 10、熟悉常用设计模式如:单例、工厂、策略、观察者、模板方法等。能够根据业务场景灵活应用设计模式提升代码可维护性。 11、良好的沟通能力与团队协作精神,有独立的设计能力。 12、较强的学习能力和问题解决能力。 13、良好的责任心与敬业精神,能够承受工作压力。 14、依据敏捷思想和研发制度规范及流程,熟练使用研发过程管理工具完成项目及需求研发工作;
  • 8k-11k 经验1-3年 / 本科
    游戏,硬件 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1)负责O域产品线相关需求、设计、开发等工作 2)负责单独项目的交付、运维等工作 3)参与产品规划、项目管理 任职要求 1)2年以上相关开发工作经验 2)掌握Java语言,精通主流开发框架,熟悉html5、jquery、extjs、vue等页面技术; 3)责任心强,具备良好的团队合作精神,能独立承担项目沟通和交付的能力 4)有运营商网络管理、资源管理、工单管理等相关项目建设经验优先 5)优秀应届生可考虑
  • 22k-32k·16薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责业务系统基础环境的建设、维护和管理,推动线上服务稳定性建设,提升服务的可靠性、可扩展性,保障系统SLA; 2. 负责持续优化运维解决方案,包括但不限于智能调度、弹性扩容、精细化监控、容灾预案等; 3. 建立和完善规范化的运维体系,保障生产系统可靠,安全,稳定地运行; 4. 不断研发与探索运维自动化及智能化途径,提升运维效率,降低运维成本; 工作要求: 1. 本科及以上学历,计算机软件及相关专业,3年以上工作经验; 2. 熟悉Linux操作系统、计算机网络等,基础知识扎实; 3. 熟悉Docker、K8S容器平台的使用及原理,能定位异常; 4. 熟悉并掌握各种中间件及基础组件的部署和使用,比如etcd/dns/elasticsearch/prometheus/grafana/nginx等; 5. 熟悉和使用过业界云平台:腾讯云、阿里云等优先;熟悉大模型基础架构运维优先 6. 熟悉并擅长Pyhon、shell、go等脚本语言的任意一种,并能使用脚本来完成日常系统运维工作; 7. 具有良好的线上安全意识,有责任感,工作积极进取,乐于持续学习,抗压性强,有良好的服务意识和团队精神;
  • 40k-70k 经验3-5年 / 本科
    信息安全 / 未融资 / 15-50人
    职位概述 负责基于海外社交平台的SCRM系统产品设计与迭代,专注于打造高效的群发营销和AI自动营销核心功能,帮助企业实现社交媒体客户关系的智能化管理。 核心职责: 1、设计多平台、多场景的社交媒体内容群发系统; 2、构建灵活的消息分发策略和智能调度机制; 3、规划智能对话和自动回复功能; 4、设计基于AI的客户画像和精准营销方案; 5、规划智能内容生成和个性化推荐系统; 6、撰写产品需求文档,协调开发实施; 7、基于数据分析持续优化产品功能。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上SCRM系统或类似系统产品管理经验; 2、熟悉海外社交应用的风控机制; 3、熟悉AI在营销领域的应用,具备数据分析能力; 4、具有创新思维和优秀的沟通协调能力。
  • 20k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    区块链 / C轮 / 15-50人
    【岗位职责】 1. 负责业务系统运维保障,通过持续优化技术架构,提升系统安全性、稳定性、高效性及易用性,支持业务和数据规模快速增长; 2. 负责建立和完善规范化的运维服务体系; 3. 负责线上问题排查,紧急故障处理,后续故障分析与优化; 4. 持续推动运维质量提升:SLA、多活容灾、故障演练、监控告警、容量管理等; 5. 结合部门需求,规划和管理各类型硬件和服务资源。 【任职要求】 1. 深入理解Linux系统,具备内核及系统参数调优经验; 2. 熟悉云原生 K8s 生态,具备生产环境落地及运维经验,有大规模 K8s 集群设计和管理经验者优先 3. 熟悉 Shell 或 Lua 等运维脚本编程,至少掌握一种脚本语言; 4. 熟悉常见中间件(如 Nginx、Redis、RabbitMQ、Kafka、Prometheus等)及数据库(如Postgres); 5. 熟悉大型分布式系统,微服务架构有日常维护和故障处理经验; 6. 具备网络基础知识,了解常见网络设备(如交换机、路由器等)的配置与优化。 【加分项】 1. 具有较强的责任心、安全意识、抗压能力及优秀的执行力; 2. 持有K8s认证(CKA/CKAD)或云平台专业认证; 3. 熟悉综合布线技术,了解网络组网原理及实施流程。 【工作模式】 - 需参与on-call轮值,处理紧急技术问题
  • 5k-7k·13薪 经验1-3年 / 不限
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、执行物资管理中与仓库有关的SOP,确保仓库作业顺利进行; 2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作; 3、负责仓库日常物资的拣选、复核工作; 4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作; 5、负责相关单证的保管与存档; 6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入; 7、部门主管交办的其它事宜。 任职资格: 1、初中及以上学历, 2、1年以上相关领域实际业务操作经验,有外企相关领域工作经历者优先考虑; 3、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能; 4、熟悉电脑办公软件操作,懂得ERP操作者优先考虑; 5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。 工作时间:8:00--12:00 13:30--17:30
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    新零售 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 项目全生命周期管理 ✧负责大型客户系统(如ERP、CRM、SaaS等)的交付管理,制定项目计划、里程碑及交付标准。 ✧主导项目蓝图设计,与客户业务部门对接需求,确保方案可落地。 团队协作与资源协调 ✧管理实施团队(部署、培训、运维等),推动项目按计划执行。 ✧协调内外部资源,解决项目中的技术、商务及沟通问题。 风险管控与质量保障 ✧识别项目风险(如进度延迟、需求变更、客户验收问题),制定应对策略。 ✧监控项目质量,确保交付符合客户预期及行业标准。 客户沟通与培训 ✧作为客户主要对接人,定期汇报项目进展,管理客户期望。 ✧组织客户培训及系统上线支持,确保顺利移交运维团队。 流程优化与知识沉淀 ✧总结项目经验,优化实施方法论,输出标准化文档(如SOP、案例库)。 任职要求: ----硬性要求---- 经验与背景 ✧5年及以上软件项目实施或项目管理经验,至少主导过3个以上中大型项目(预算≥100万)。 ✧熟悉软件交付全流程(客户需求→解决方案设计→系统部署→上线运维)。 ✧有制零售等行业交付经验者优先。 技术理解力 ✧了解常见技术架构(如微服务、数据库设计、API对接),能与技术团队高效沟通。 ✧熟悉项目管理工具(如Jira、禅道、Microsoft Project)。 方法论与认证 ✧掌握PMP等项目管理方法,持PMP证书者优先。 ----硬性要求---- ✧出色的客户管理能力,能应对高层汇报和商务谈判。 ✧抗压能力强,适应高强度工作及多任务并行。 ✧逻辑清晰,具备优秀的文档编写和方案设计能力。 加分项: ✧有认证如RHCE、CCNA、PMP等优先。 ✧熟悉零售行业相关系统者优先,有大型项目实施经验优先。 ✧熟悉零售行业标准、熟悉零售领域业务知识。 备注: 具备战略思维和落地能力的项目经理
  • 电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责电商流量策略相关算法的落地和优化,包括但不限于新品冷启、爆款打造等,与运营、产品、分析等团队深度合作,持续优化流量效率和平台生态。 2、负责流量分配调控系统的建设,与产品协作将算法能力平台化。 岗位要求: 1、熟悉常用机器学习/运筹学算法,有搜推广和流量调控算法经验优先。 2、至少精通一门编程语言(Python、Scala、Java等),能熟练使用一种以上大数据处理模型和框架。 3、逻辑清晰,具备较好的数据敏感度和业务思维。 4、良好的沟通能力,具有跨团队的多方密切合作意识。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    任职要求: 1.这是你的基本工作内容——能胜任品牌项目的策划、提案、执行;为慕名而来的客户策划传播方案; 2.我们希望你是个“重度互联网患者”——有敏感的资源整合触角,熟悉互联网生态; 3.我们希望你是个“懂经营”的人——熟悉互联网传播、营销业务及媒体传播和商业运营规律,思路开阔、逻辑清晰; 4.我们希望你是个会表达的人——有文案写作、创意功底,有较强的PPT制作能力; 5.我们希望你是个“成年人”——有成熟的资源调配能力和谈判能力,是主动的问题解决者和积极的学习者。 加分项: 1.有社会化营销或社交运营背景,及成功案例; 2.有产品推广运营经验,及成功案例; 3.有品牌传播项目负责人经验,及成功案例; 4.有特定垂直行业行销经验,及行业资源; 5.有项目团队管理、统筹工作经验。