• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、以提升抖音电商商品的价格竞争力为目标,制定相关策略,确保价格相关的数据全面、准确、稳定、时效好; 2、以提升结果产出、效率、质量为目标跟进算法和人审作业流程,制定指标监控体系,持续优化作业流程,推动算法与产品优化提效; 3、及时跟进行业及竞品动态,通过调研、数据分析等手段,推动策略、产品优化。 职位要求: 1、数学、统计、金融、管理科学、计算机等相关专业,3年以上工作经验; 2、具有较强的数据分析和逻辑判断能力,有良好的统计/机器学习理论基础和实际工作经验优先; 3、具备优秀的沟通协调能力,能够高效的推动项目落地;良好的抗压意识、风险意识和稳定性; 4、风控策略/风控运营相关工作经验者优先。
  • 24k-45k·15薪 经验5-10年 / 本科
    新零售 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、基于屈臣氏业务生态的特点和发展方向,进行业务分析及运营策略规划,发现业务问题及挖掘业务机会点,包括经营分析、商品、用户、流量、渠道、内容、营销、投放等策略; 2、通过项目制推动重点业务的开展,制订业务目标、推动内外部业务资源协同、规划业务节奏及落地执行、项目验收及复盘反馈; 3、基于数据分析与洞察,搭建业务运营的评估体系,推动业务策略及业务规则的优化,保证生态体系的合理性、合规性,实现业务健康、有序发展; 4、负责团队的管理工作,合理安排部门工作内容,实现团队的成长与人才梯队的培养。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上工作经验,具有平台运营管理、经营分析、商品/用户/商家策略等相关经验,有项目管理与PMO相关者优先; 2、具有出色的数据分析能力、业务洞察能力及策略思考能力,能够准确识别问题,寻求高效可持续的解决方法; 3、具有较强的跨部门沟通能力与项目管理能力,能够协同相关业务方实现资源整合与负责问题处理; 4、乐观积极,具有较好的抗压能力。
  • 35k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、结合部门发展方向、从客户体验视角出发,与各个业务方确认目标,拆解达成路径,并通过有效的管理机制确保目标实现; 2、通过建设核心指标体系,结合业务价值主张,整合资源,建立和创新体验评估标准并推动落地执行。 3、负责日常业务数据分析,对部门核心数据、关键指标进行监控,对数据波动能快速定位原因;通过数据分析和用户调研,不断优化运营策略,并转化成可落地、可追踪、可评估的动作; 4、可以基于业务短期、长期方向洞察应对的运营策略,并形成改善方案。 岗位基本要求: 1、本科及以上学历;5年以上运营相关工作经验; 2、至少有1个完整的闭环项目工作经验且有具体产出; 3、有强大的项目管理和推进能力,善于沟通协调; 4、具备数据挖掘能力,思维严谨,善于从数据中发现规律,能独立分析解决问题; 5、责任心强,有学习精神,逻辑清晰,具备较强的团队合作精神。
  • 35k-55k·16薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: -负责百家号作者收益激励,基于平台导向,构建合理的作者收入调控、多元权益管理策略,支持达成内容规模、质量及生态指标 -根据不同阶段业务特征,制定适用的作者激励预算的管理、分配、评估机制,保障预算使用的健康度、准确性和有效性 -与作者运营、内容质量、多元变现、经营管理等团队密切配合,理解作者真实需求和业务目标,完成激励策略的效果验证和持续创新 -通过数据分析、作者访谈及行业调研,调整分润、签约等不同类型收益策略的定位,洞察收益生态的问题和机会,推动收益策略和标准的迭代 任职资格: -本科及以上学历,3~5年及以上工作经验,熟悉内容平台作者权益和变现策略 -逻辑清晰,数据敏感,善于从数据中发现问题,有较好的需求洞察和行业监控能力 -对商业敏感,有经营思维,能站在全局和长期视角,结构化拆解并迭代作者收益策略 -目标导向,有较强的自驱力,有较好的项目管理能力,能推动业务核心指标达成 -有内容生态策略,内容分账、打赏、电商或商单类策略,收益结算策略等相关背景经验优先
  • 20k-30k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团配送利用高效、稳定、广阔的配送网络和前沿科技能力为客户提供全方位同城物流综合解决方案,推动产业双向赋能,促进生态伙伴合作共赢,推进科技成果转化落地,助推经济社会繁荣发展。 当前,我们在loT智能设备、外卖柜、换电、无人配送体系等硬件设施与服务上不断推陈岀新,在持续优化骑手、消费者和商家体验的同时,持续建设全链路一体化的配送能力,通过科技赋能零售,组建打通上下游的一体化同城物流网络。 加入我们,一起把世界送到消费者手中! 岗位职责 1.负责即时配送各策略模块的优化和运营工作,包括调度、定价、供需策略、供给结构策略等,优化配送效率及体验; 2.能够主动使用各种分析方法,结合对于业务的认知,提出创造性的业务优化方案,包括但不限于策略运营方案、产品迭代思路及业务模式优化方案; 3.对现有的配送模式进行思考,提出可落地的新模式,提升配送效率及体验,满足不同业务场景及客户诉求。 岗位基本需求 1.本科以上学历,3年及以上工作经验,有互联网电商、O2O等相关行业策略产品或策略运营经验者优先; 2.具备项目管理和跨部门合作能力,能够主导并高效完成项目的规划和执行; 3.具备优秀的数据分析能力,熟练使用数据分析工具,能够从数据中发现业务痛点并及时提出应对策略; 4.行业视野广,具有较强的工作投入度及自驱力; 5.逻辑清晰,较强的沟通能力,善于团队合作,能主动思考和推进工作。 岗位亮点 1.业务复杂度高,策略体系成熟,具有足够的挑战和成长空间; 2.组织氛围团结融洽,积极向上。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、以提升抖音电商商品的价格竞争力为目标,制定相关策略,确保价格相关的数据全面、准确、稳定、时效好; 2、以提升结果产出、效率、质量为目标跟进算法和人审作业流程,制定指标监控体系,持续优化作业流程,推动算法与产品优化提效; 3、及时跟进行业及竞品动态,通过调研、数据分析等手段,推动策略、产品优化。 职位要求: 1、数学、统计、金融、管理科学、计算机等相关专业,3年以上工作经验; 2、具有较强的数据分析和逻辑判断能力,有良好的统计/机器学习理论基础和实际工作经验优先; 3、具备优秀的沟通协调能力,能够高效的推动项目落地;良好的抗压意识、风险意识和稳定性; 4、风控策略/风控运营相关工作经验者优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商商家为消费者提供的服务体验(消费者求助商家的体验)的改善; 2、从为消费者提供极致体验的角度出发,分层明确平台对商家应提供服务的要求。基于要求完善平台治理规则,并对违反平台规则从而导致用户体验受损的场景,制定不同程度的管控策略并持续优化; 3、联合开放平台、产品等团队,基于商家做好服务的需求,提供必要的工具和支持,设计牵引机制提升商家服务好消费者的意愿。 职位要求: 1、本科学历及以上,有电商品牌店铺运营、或电商平台商家服务产品/规则运营经验者优先; 2、能深刻洞察买卖双方纠纷的深层次原因,能设计规则和提炼产品需求; 3、能适应业务快速变化。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、对今日头条APP泛垂类,主要包含体育、历史、国际军事等领域内容质量和画风进行评估; 2、熟悉相关垂类领域的优质和热点内容,对垂类质量有较强的判断能力,可以快速辨别相关领域中的虚假和低质内容,输出垂类领域经验和策略建议; 3、结合作者身份、资质和投稿内容,根据平台安全和生态要求进行全方位质量评估,确保作者内容和行为符合平台要求,优化生态画风,维护创作者体验; 4、协同上游环节优化规则和运营策略,提升运营和项目效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上相关内容从业经验,熟悉互联网内容平台行业和相关内容生态,能洞察内容行业动态,对内容风险、用户行为、创作质量等维度的优劣有准确判断,能独立完成规则策略制定与落地; 2、具备数据分析和跨部门沟通协调能力,能从数据中洞察问题,能高效协调多部门沟通合作; 3、体育、历史领域,有原创内容编辑、生态策略运营相关经验者优先; 4、思路清晰有条理,强责任心和推动力,乐于接受新事物,能适应快节奏工作和变化,具有团队合作精神。
  • 40k-80k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音直播的流量分发与内容生态工作,通过策略&功能手段,提升消费与供给的规模、深度、体验与转化; 2、深度刻画各分层用户特征,与推荐算法团队紧密协作,提升直播流量匹配效率,最大化流量在互动/营收上的价值; 3、以消费视角,设计观众看直播的行为链路与功能场景,帮助观众去发现兴趣、形成习惯、主动探索; 4、以供给视角,设计主播开直播的流量策略与流量工具,提升开播意愿与积极性,最终提升供给规模; 5、以平台视角,优化内容生态环境,让生态具备自调节能力,进而提升多样性、优质率,建立良币驱逐劣币的机制。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上经验,有成功团队管理经验优先; 2、从事直播/短视频/长视频/图文等行业,有扎实独到的行业认识和理解; 3、策略产品经验丰富,对推荐系统有深入理解,数据捕捉和分析能力突出; 4、产品方法与体系扎实,有用户产品嗅觉,善于观察生活、洞察本质; 5、职场成熟度高,突出的跨团队沟通与协作能力,积极乐观,开朗有韧性。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商达人为消费者提供的服务体验(消费者求助达人的体验)的改善; 2、从为消费者提供极致体验的角度出发,分层明确平台对达人应提供服务的要求。基于要求完善平台治理规则,并对违反平台规则从而导致用户体验受损的场景,制定不同程度的管控策略并持续优化; 3、联合开放平台、产品、作者运营等团队,基于达人做好服务的需求,提供必要的工具和支持,设计牵引机制提升商家服务好消费者的意愿。 职位要求: 1、本科学历及以上,有电商品牌店铺运营、或电商平台商家服务产品/规则运营经验者优先; 2、有直播电商服务管理及运营经验者优先; 3、能深刻洞察买卖双方纠纷的深层次原因,能设计规则和提炼产品需求; 4、能适应业务快速变化。
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责理清抖音游戏生态内容经营模式下的多方关系,针对厂商/创作者/平台/机构/服务商各方角色制定相应的管理、激励策略,保证各角色的生态健康与增长,业务场景覆盖大游戏/云游戏/小游戏,具体策略方向包括不限于作者签约策略、流水分账策略、专区策略、活动策略、机构策略等; 2、基于业务理解与判断,结合数据分析与内外部访谈,分析定位生态内问题,确定策略方向,与产品、运营、数据团队深度协作,推进策略立项、形成、决策、上线,进行策略的效果追踪、复盘与迭代,最终拿到业务收益,驱动业务增长; 3、沉淀负责方向的策略体系框架,完善与各方协作的流程机制,提升整体策略确定与落地的效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,4-5年互联网行业策略、运营经验,有内容行业、游戏行业经验加分; 2、具备对业务策略归纳提炼的能力,拥有扎实的文档功底、图表叙事、数据分析和结构化思考和输出能力; 3、善于沟通和倾听,并能深度和独立思考问题,具备优秀的逻辑思维及分析能力,对新事物有高度好奇心和洞察力,具备战略思考以及落地动手能力; 4、能够持续高标准输出,有较强的责任心和执行力,有协助能力与抗压能力。
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责业务流程搭建、优化、复检,能够推动审核团队、业务团队的产品相关流程落地执行; 2、针对现有业务痛点,通过一线调研、数据分析、业务流程分析等方法,定位问题根源,并制定解决方案,推动业务的标准化、流程化、规范化; 3、对现行审核策略进行执行和完善,把控内容安全,提升人工审核效率; 4、负责团队日常管理及员工培训,持续提升团队专业技能。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备基础数据分析能力,挖掘问题并优化流程,3年左右SOP制定和运营经验; 2、有用户治理,判责标准制定相关经验; 3、有服务交付管理经验优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、规则运营:深入理解生活服务平台政策及策略,能够将业务管控方向转化为审核可执行规则,确保规则质量和可落地性,并基于业务需求对规则进行迭代和优化; 2、质量管理:持续对审核质量进行归因分析并制定改善策略,通过规则迭代、尺度拉齐、产品功能优化等手段,提升审核质量,降低风险漏放和体验误伤; 3、审核效率:通过优化审核模式、审核链路、审核工具等方式,提升审核效率,降低审核成本; 4、资源管理:负责内容场景的审核队列管理和审核人力调度,确保人力资源合理使用。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上审核策略运营/规则运营/治理运营/交付管理工作经验,具备内容/电商/生活服务经验者优先; 2、有较强的逻辑能力和数据洞察力,能够通过业务数据变化精准定位系统和机制问题并推动解决; 3、优秀的跨部门沟通协调、项目管理和推动能力,能够有效推进问题解决,保障目标达成。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、规则运营:深入理解生活服务平台政策及策略,能够将业务管控方向转化为审核可执行规则,确保规则质量和可落地性,并基于业务需求对规则进行迭代和优化; 2、质量管理:持续对审核质量进行归因分析并制定改善策略,通过规则迭代、尺度拉齐、产品功能优化等手段,提升审核质量,降低风险漏放和体验误伤; 3、审核效率:通过优化审核模式、审核链路、审核工具等方式,提升审核效率,降低审核成本; 4、资源管理:负责内容场景的审核队列管理和审核人力调度,确保人力资源合理使用。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上审核策略运营/规则运营/治理运营/交付管理工作经验,具备内容/电商/生活服务经验者优先; 2、有较强的逻辑能力和数据洞察力,能够通过业务数据变化精准定位系统和机制问题并推动解决; 3、优秀的跨部门沟通协调、项目管理和推动能力,能够有效推进问题解决,保障目标达成。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、规则运营:深入理解生活服务平台政策及策略,能够将业务管控方向转化为审核可执行规则,确保规则质量和可落地性,并基于业务需求对规则进行迭代和优化; 2、质量管理:持续对审核质量进行归因分析并制定改善策略,通过规则迭代、尺度拉齐、产品功能优化等手段,提升审核质量,降低风险漏放和体验误伤; 3、审核效率:通过优化审核模式、审核链路、审核工具等方式,提升审核效率,降低审核成本; 4、资源管理:负责内容场景的审核队列管理和审核人力调度,确保人力资源合理使用。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上审核策略运营/规则运营/治理运营/交付管理工作经验,具备内容/电商/生活服务经验者优先; 2、有较强的逻辑能力和数据洞察力,能够通过业务数据变化精准定位系统和机制问题并推动解决; 3、优秀的跨部门沟通协调、项目管理和推动能力,能够有效推进问题解决,保障目标达成。