岗位职责： 1.负责腾讯广告、巨量引擎等主流平台微信小游戏投放工作，实时监控广告数据，进行分析和调整并定期形成分析报告； 2.与设计师沟通协调，制定广告素材方向，及时跟进素材投放效果并持续优化； 3.了解信息流广告投放方向，关注和分析媒体的变化. 任职要求： 1.大专及以上学历，有抖音、硬核、头条、广点通、微信mp游戏广告投放经验者优先；对网络广告投放数据有分析经验； 2.具备较强的沟通理解能力、数据敏感度和分析能力，能独立分析和解决问题； 3.诚信可靠，勤奋踏实，能承受较大压力，具有良好的团队合作精神； 4.良好的自学能力，有自我提升和学习的意识，能够快速适应新变化。

岗位要求： 1、中专及以上学历，热爱游戏，有丰富的网络游戏经验； 2、具备良好的服务意识，能承受较大的工作压力； 3、具备良好的主动学习能力，逻辑思维能力与分析解决问题能力； 4、思维敏捷，善于表达自己的观点，解答客户的各种提问； 5、熟练使用word、excel等常用办公软件。 岗位职责： 1、负责在线客服、在线QQ、游戏论坛等的管理，处理玩家遇到的问题和反馈； 2、全面、及时监控游戏运营状态，并做好信息分析、整理及反馈工作； 3、通过QQ、微信等运营方式开展活动，促进游戏外部氛围； 4、可由客服转岗运营。

岗位职责： 1、对 VIP 级别的玩家进行差异化服务，引导用户参与各项活动，根据用户意见、潜在需求反馈活动效果； 2、维护 VIP 用户关系，根据维护策略，减少付费用户流失，提升用户满意度及持续付费能力； 3、根据召回方案，针对用户进行流失召回，并收集用户的建议和需求； 4、关注游戏内动态，收集玩家反馈的问题与优化建议并验证，及时反馈给相关负责人员； 5、表现优异者，可由客服转运营。 岗位要求： 1、大专及以上学历，热爱游戏，有丰富的网络游戏经验； 2、有游戏客服经验、VIP客服经验、营销经验优先； 3、具备良好的主动学习能力，逻辑思维能力与分析解决问题能力； 4、具备良好的服务意识。 职位福利: - 具有竞争力的薪资待遇; - 提供完善的社会保险; - 提供专业的培训和技能提升机会; - 提供良好的工作氛围和发展机会。

岗位职责： 1、主要负责游戏产品引入的商务工作，寻找潜在游戏研发商以及发行商，挖掘有潜力的游戏产品； 2、全面收集国内游戏CP的基础信息，并通过联络、拜访等途径，与CP建立起长期友好的合作关系，促成与优质CP的深度合作； 3、协助运营人员完成对接跟进及后期维护，协调合作伙伴与内部的沟通，推动项目的成功上线； 4、整理、收集、分析行业动态，对竞争对手的合作情况进行监控和分析。 任职要求： 1、热爱游戏，致力于在游戏行业发展； 2、熟悉主流手机游戏产品和厂商，拥有CP资源及行业人脉资源者优先； 3、务实，态度诚恳，有耐心，积极主动，做事情认真负责，善于发现问题和解决问题； 4、具备高度责任心和极强的团队合作精神； 5、熟悉商务礼仪，优秀的商务谈判能力，较强的商业机会敏锐感和情商。

职位描述： 【岗位职责】 1、负责公司游戏买量广告视频的剪辑、合成、实拍、后期特效包装； 2、参与游戏广告视频素材创意，视频广告更新； 3、对各种题材的游戏广告有一定了解，有一定创意及良好的审美能力。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，动漫制作技术专业优先考虑，有视频制作经验； 2、具有良好的视觉设计及审美能力、掌握PS、AI、PR、AE、edius等剪辑软件； 3、热爱游戏，可塑性强，具有良好的团队沟通协作能力； 4、请准备一份个人作品一同投递，需要有特效的内容。

职位职责： 1、为AI对话型产品的流量安全负责，识别恶意机刷/测试流量并建设处置方案，保障底层模型的成本可控、数据安全； 2、深入了解业务发展方向和逻辑，了解底层模型与上层产品之间的调用场景和业务逻辑，保障风险类型认知不断扩充，风险敞口系统可监控，规避绕过风控机制的情况发生； 3、根据新业务不同发展阶段，综合业务增长需求和风险情况，进行深度数据分析和指标监测，制定风控策略在当前阶段的平衡方案并可以合理化解释归因。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上策略产品或数据分析工作经验，熟练掌握数据分析工具，可独立制定风控策略支持线上对抗； 2、具备对抗类攻防经历，熟悉常见风险类型及完整解决方案，从事过流量风控、搜索风控、反爬虫方向加分； 3、对AI类产品保有好奇心，学习适应能力强，跨团队沟通、组织协调能力强。

岗位职责: 1.具备敏捷测试思维，负责电商业务的测试及质量保障工作； 2.依据产品需求和开发设计，结合产品特性，制定合理的测试策略、测试计划和测试方法； 3.负责自动化测试脚本的开发和维护； 4.准确定位分析并跟踪问题，推动问题的合理解决，保证项目进度； 5.分析评估产品质量、进度风险，对被测产品质量负责； 6.优化产品研发测试上线流程体系，提高产品质量和测试效率。 任职资格: 1.计算机相关专业本科以上学历，3-10年工作经验； 2.熟悉软件测试相关理论及软件测试生命周期，具备较强的BUG分析和判断能力； 3.至少熟悉一种编程语言，并具备开发简单工具脚本的能力； 4.具有较强的逻辑分析能力、学习能力及良好的沟通表达能力，责任心强，能够承受工作压力，具备较强的团队协作意识； 5.有电商相关测试经验者优先。

岗位职责： 1、负责Java后端服务的设计、开发和维护，保证系统的高可用性、高性能和安全性； 2、根据业务需求，进行技术选型和架构设计，并负责落地实现； 3、设计和实现数据存储方案，包括数据库设计、缓存策略等； 4、开发和维护API接口，与前端和客户端工程师协作完成业务逻辑的实现； 5、参与系统性能优化、故障排查等工作； 岗位要求： 1、要求Java基础扎实，熟悉多线程、分布式、缓存、消息等机制； 2、4年以上Java开发的经验，熟练使用spring 、MVC等主流框架，熟悉Linux下的常用命令， 熟悉redis、mysql、kafka、es、hbase、netty等常用中间件； 3、掌握常用设计模式，有大型应用的开发经验，具备应对大数据、分布式、高并发、高负载、高可用性等系统设计能力； 4、具备良好的抽象设计能力，思路清晰，善于思考，能独立分析和解决问题，责任心强，具备良好的团队合作精神和承受压力的能力； 5、有社交类业务项目经验优先。

职位描述 1、结合快手业务特性，从全链路视角，规划合理的数仓架构，包括公共基础数据和主题数据，以及相应的流程机制，并持续迭代； 2、与前后台团队协同，通过有效且合理的评估机制，推动数仓架构的治理，并在各个业务线带来效率、成本和质量等方面的提升； 3、具备较强的业务理解能力与合作共赢意识，在数仓架构治理中能够良好协同上下游，确保数据链路的稳定与高效。 任职要求 1、计算机相关专业，5年以上互联网行业数仓架构设计经验； 2、熟悉Hadoop、Spark、Flink、Kafka、HDFS、Hive等主流大数据系统原理及调优； 3、对数据采集、数据开发、数据分析、数据建模等有深刻认识和实战经验； 4、在大数据架构、产品、技术等方面有深入思考和中长期技术视野，对大数据架构演进有清晰、成熟的思路； 5、熟悉数据治理领域知识和管理技能，包括但不限于：元数据管理、数据质量管理、数据标准管理、数据生命周期管理、数据安全管理等； 6、良好的团队合作精神，具备高效协同工作能力。

岗位职责： 1. 系统学习市场优势保险产品，涵盖寿险、养老险、财产险等 2. 根据客户需求进行需求分析，定制个性化解决方案 3. 站在客户的角度，为客户提供专业保险咨询服务 4. 解答客户的保险疑问，协助客户挑选适合的家庭保障方案 5. 理赔全流程服务，代表客户和各家保险公司沟通，保障理赔的顺利进行 6. 发挥优势，打造兼职专职讲师、团队长晋升路线 7. 为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议，协助客户投保，并为客户提供持续售后服务（理赔、保全等） 入职要求： 1. 年龄25岁-50周岁 2. 相貌端正，身体健康，具有良好的语言表达和沟通能力 3. 具有完全民事行为能力，品行良好，信用良好，无违法犯罪记录 4. 未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期 5. 本科毕业，有一年以上保险行业从业经验或特别优秀者可放宽至大专学历 6. 有耐心、有责任心及团队精神 7. 认可保险行业，态度积极端正 8. 有很强的内驱力和自我管理能力 9. 良好的学习能力、分析和沟通能力 10. 善于沟通、执行力强、勇于挑战、思维开放 11. 熟悉保险产品及相关法律法规，具备基本的保险知识 12. 较强的学习能力、执行力、独立思考能力、自我管理能力 13. 认可保险行业的发展，有销售行业或服务行业经验者优先 14. 良好的沟通能力、自我管理能力、有目标、有耐心、有责任心及团队精神 15. 不限行业，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放 16. 遵循客户需求，致力长期经营，具备职业风范，拥有专业素养，掌握先进工具，持续学习进步 薪资待遇： 按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。收入参考2022年全国业务员平均收入： 全员人均月收入：11628元，经纪人及以上职级人均月收入：43162元，主管职级人均月收入：82861元 福利待遇： 1. 达到相应的职级及要求，可享受公司团体保险（意外险、重疾险、寿险、中高端医疗 (可含家人)等）、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 2. 行业内具有竞争力的薪酬福利体系 3. 足够广阔的平台，分公司遍布全国多个省市 4. 专业的培训、高效便利的展业工具、丰富的团队建设 5. 系统学习相关专业知识，包括保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识 6. 学习保险市场上的优势产品，包括寿险、重疾险、医疗险、意外险、年金险、团体保险等 7. 享受公司以及团队层面完善的培训体系，系统性学习保险理论知识

工作职责: 1、负责广告销售渠道管理和渠道销售工作； 2、负责公司级广告客户商务沟通和拓展； 3、负责行业媒体合作拓展和运营； 4、负责公司交办的其他BD相关工作。 任职资格: 1、本科及以上学历，3年以上商务拓展或渠道销售工作经验； 2、熟悉品牌和效果广告投放策略和流程，有广告营销管理经验优先； 3、具有强执行力，敏锐的关注行业动态能力，优秀的商务公关能力，爱交朋友，有特殊才艺者优先； 4、虎扑用户优先。

岗位职责： 1. 负责腾讯音乐娱乐集团应用系统（包括但不限于财务、采购、人事、行政、IT基础平台）的服务支持，包含但不限于用户咨询、工单记录、权限配置、数据导入/提取、信息维护、流程维护、问题定位/查询等； 2. 和团队其他成员一起，为应用系统的最终用户提供多渠道（电话，企业微信，现场等）的支持服务； 3. 参与应用项目组的系统培训、运营推广等活动，参与应用系统的功能测试和体验测试； 4. 结合应用项目组的培训和系统功能测试进而编写系统操作手册，并根据系统运营迭代持续更新维护； 5. 所有服务支持事项工单记录，并按周统计分析，找出频繁出现或具备代表性的运营问题，跟应用项目组进行沟通反馈； 6. 结合日常运营、工单记录和系统运营迭代进行知识库、FAQ维护更新。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，3年以上的IT服务经验，计算机或信息管理相关专业优先，有腾讯相关IT应用运营经验优先； 2. 对IT服务管理有较深刻的理解，有中大型生产系统面向用户的支持经验； 3. 具备较强的服务意识，能够主动跟业务项目组沟通反馈项目运营现状； 4. 具备从日常繁琐事务（沟通、咨询、问题、工单等）中分析提炼问题的能力； 5. 责任心，工作积极主动，有良好的心理素质并具备优秀的沟通协调能力； 6. 熟练使用Microsoft Office等办公软件； 7. 对MySQL数据库有一定的了解，能熟练使用DML等语法者优先； 8. 有ERP系统测试经验优先。 9. 岗位签约主体为腾音管理咨询有限公司（腾讯音乐娱乐集团全资子公司）。

工作职责: 1）负责ERP相关模块的实施，包括需求分析、方案设计、系统配置和培训等； 2）与客户进行沟通，了解供应链管理的需求和痛点，提供专业的解决方案； 3）协调内部团队，确保项目按计划进行，解决项目中的问题和挑战； 4）编写项目文档，包括项目计划、实施方案、培训资料等； 5）参与客户支持，解答客户在使用ERP过程中遇到的问题。 任职资格: 1）具有ORACLE、SAP供应链管理领域的实施经验优先； 2）大学本科及以上学历； 3）至少5年ERP实施项目经验（国内外ERP产品实施均可）；

本职位年终奖基数为1个月月薪，根据绩效考核结果发放。 岗位职责： 一、组织管理 1、调查研究有关党的组织工作的方针、政策，根据上级党组织的部署、决议和指示，提出落实的具体措施，督促、检查各责任单位执行公司党支部的决定； 2、制订并组织实施年度党建工作计划； 3、开展公司党员党性教育和宗旨教育； 4、根据上级党组织要求组织公司党组织的换届选举，办理党组织的组建、更名和撤消，党员统计、党费收缴和管理、组织关系接转等工作； 5、加强支部建设，做好党员发展、教育和管理工作； 6、按上级要求组织开展党建工作考核评价； 7、培训轮训党员及后备人才；加强党务队伍建设，提高业务能力和党建工作水平； 8、落实党支部反腐倡廉主体责任工作； 9、完成上级党组织交办的各项工作。 二、宣传管理 1、宣传党、路线、方针、政策和上级党组织的重大决策部署； 2、公司党组织学习计划制定和组织实施工作； 3、落实上级和公司布置的宣传工作任务； 4、公司重大活动及重要会议的宣传工作及公司内部宣传引导工作； 5、协调意识形态工作、公司维护稳定工作； 6、公司新闻宣传工作制度建设； 7、管理、建设和维护公司宣传队伍，做好培训、评优等工作，提高公司新闻宣传工作的管理水平和运作能力； 8、公司对外宣传，组织安排各类新闻活动； 9、监管公司网站、微信公众号等媒体平台、管理所有公开或内部出版的报刊、图片等音像资料。 三、青年及团务管理 1、拟定团支部工作计划并实施； 2、团的重大活动及重要会议的组织宣传工作。指导并组织实施团员青年的思想教育工作、宣传工作、文体活动、精神文明创建活动和团员青年的争优创先工作； 3、团组织换届选举、团费收缴、团的先进表彰等工作； 4、团支部队伍建设工作。 四、党群综合管理 1、各类党支部文件、制度、报告等材料的起草、修订及发布； 2、承办党支部民主生活会、组织生活会、三会一课、“三重一大”等各类会议的会务工作； 3、实施党支部“三重一大”会议相关工作； 4、开展先进党小组、优秀共产党员、优秀党务工作者的评选、表彰工作； 5、支委、各党小组学习，管理公司党组织印章； 6、制定公司统一战线工作计划并组织实施，协调统一战线各方面关系； 7、贯彻落实民主党派、无党派人士工作的方针政策，充分发挥他们在公司改革发展中的积极作用，贯彻落实党的民族、**工作的方针政策和法律法规，做好抵御、防范**渗透和反邪教工作； 8、根据上级统战部有关要求，定期做好公司统战工作信息采集、民主党派和无党派人士的调查摸底以及所属员工参加民主党派的相关审查、程序办理等工作； 9、开展国家安全宣传教育活动，加强对涉及国家安全事项的重要部门、重点岗位、核心涉密人员的教育，提高敌情观念和政治警惕性； 10、根据上级要求和公司扶贫工作需要，制定公司扶贫工作方案，完成上级的各项指标和要求； 11、做好公司扶贫工作汇报、落实、沟通、解释、动员等工作；按要求上报扶贫工作情况； 12、舆情监测，支持公司做好危机应对、媒体公关工作。管理和掌控公司信息对外发布渠道及宣传口径； 13、制订、落实企业文化建设建议、规划和方案，组织开展企业文化建设各项工作，公司文创纪念品设计制作； 14、企业形象识别（VI）系统的建设与管理； 15、公司精神文明建设工作，组织普及企业文化知识，加强文化理念的培训教育，组织企业文化交流活动； 16、信访工作。 五、工会事务管理 1、落实上级工会的指示要求，开展公司工会的思想建设、组织建设等工作； 2、拟定工会工作计划并实施； 3、根据上级工会的要求，开展公司工会的组建、换届改选等工作，组织召开职工代表大会； 4、工会各类先进表彰推荐工作； 5、开展困难职工慰问、“送温暖”、“送清凉”等活动及各类节日福利的开展； 6、完成上级工会交办各项工作； 7、本级分工会相关制度的立改废。 六、完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，行政、中文等管理相关专业； 2、政治面貌为中共党员； 3、2年及以上党群工会相关工作经验； 4、掌握党和国家政策相关知识，掌握党组织建设及宣传工作相关知识； 5、具备写作和宣传策划能力组织及沟通技巧、信息采集整合和文字编辑能力，熟练使用WORD，PPT等办公软件； 6、具备良好的目标管理能力、沟通协作能力； 7、入职后需通过本公司试用期考核方可转正。 其他信息： 1.双休，免费供应早餐+午餐补贴，加班餐补； 2.试用期开始购买足额最高标准的五险一金+覆盖正式员工及子女的团体商业保险； 3.限量供应单身集体宿舍+入职满1年后政府人才房； 4.法定的年休假+额外的探亲假； 5.清晰的职业发展通道，可参加公司、集团组织的各类培训； 6.民航工会、集团工会大病互助金； 7.入职满1年后享受年度健康体检； 8.重大节日时的工会慰问品； 9.每月员工生日会+生日当月发放蛋糕券； 10.免费社团活动+不定期的拓展活动（三八节、1024等）。

工作职责： 1、面向小红书社区搜索，开发和优化垂类搜索算法； 2、在内容理解、数据挖掘、语义匹配、流量分发等方向上预研和实现前沿算法； 3、通过产研联动提升用户垂类搜索体验。 任职资格： 1、计算机相关专业研究生及以上学历，2年以上搜索、推荐、广告等相关背景； 2、出色的机器学习、nlp和数据挖掘基础，具有出色的coding能力，数据结构和算法基础扎实； 3、对数据敏感，具有优秀的逻辑思维能力，善于分析问题，解决问题； 4、有良好的沟通能力，跨团队协作能力，具备出色的规划、执行力，强烈的责任感，以及优秀的学习能力；