• 5k-10k 经验不限 / 大专
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 2000人以上
    薪酬福利 1、入职后签订正式劳动合同; 2、提供北京市五险一金; 3、所有岗位入职均安排全面的带薪培训; 4、导购员工资结构:底薪+提成+社保+公积金+工龄工资+台量奖励+运营商奖励+政策奖励; 5、提供很好的晋升机会:优秀员工有机会能够担任门店店长,也可能进入总公司管理岗位工作。只要你有能力,我们可以提供无限的发展空间; 6、100多家门店,工作地址就近分配; 岗位详情:手机导购员 岗位职责: 1、负责手机、配件、号码等通讯相关产品的销售 2、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 3、按公司的销售流程进行销售,为顾客提供满意服务。 岗位要求: 1、男女不限,年龄18-35周岁,高中以上学历; 2、具备良好的沟通能力,和服务意识, 3、性格开朗、诚实,责任心强; 4、对销售工作感兴趣,能够适应零售行业工作环境及工作时间要求。 面试方式:有意者可直接电话联系或投递简历,即可安排面试 工作地址:根据工作地址就近分配
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    **装销售导购3名薪资 5000-10000岗位要求销售能力强、善于搭配待人热情、有亲和力勤快、做事主动积极20-40岁女性有服装销售经验优先
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    热爱服饰,乐观积极,乐于为人,善于穿搭,有时尚感 富有团队合作精神 有目标有冲劲,热爱新事物,有较高的适应能力 薪资组成:底薪+提成+奖金+社保+员工生日福利+节日福利+年终奖+专业培训,具体**** 月休三天
  • 7k-10k 经验不限 / 不限
    企业服务,文娱丨内容 / 未融资 / 50-150人
    前三个月保底4500元,如有业绩取最高值,转正后4500-5000+提成。 一、岗位职责: 1、协助销售经理、店长进行门店销售工作,完成公司制订的指标; 2、协助完成销售前期准备工作和后续跟进工作; 3、协助销售经理和店长完成店面日常管理工作。 二、岗位要求: 1、20-35岁,高中及以上学历、口齿伶俐、吐字清晰; 2、从事家具、五金建材等门店岗位优先考虑; 3、有积极上进心和学习的心态。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    北京各区皆有门店,入职后就近分配~ 六险一金+员工宿舍/住房补贴+带薪年假+晋升空间 工作内容: 1、店面护肤品的销售工作 2、店面护肤品的陈列、卫生工作 3、维护店面老会员 4、协助店长和区域经理做好店面其他工作 任职资格: 1、形象气质佳,口齿伶俐,思维敏捷,具有较强的亲和力,善于沟通,语言表达能力强 2、对销售工作充满热情,吃苦耐劳,抗压能力强 3、具有一定的顾客服务意识 植物医生期待你的加入
  • 营销服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责电商零售SAAS产品中导购分销产品的策划工作,包括但不限于客户获取及线索跟进,任务管理及绩效激励等功能 2、能够深入电商及零售行业,保持对行业的高度敏感,挖掘用户需求及痛点,并与业务部门保持长效需求沟通 3、能够将需求转化为高效产品,并完成产品相关文档的输出工作,并与UI、开发、测试等人员紧密合作,推动产品的项目进度,确保项目按时保质上线 4、能够与运营配合,做好产品的推广及宣传工作,能够结合数据分析、用户反馈等,持续改进产品,不断提升用户体验 任职资格: 1、***大学本科以上学历,5年以上产品经验,社交电商或导购产品经验不少于3年 2、较强的行业视野, 能够持续关注行业动态,挖掘行业需求 3、较强的逻辑思维和抽象能力,重视产品的细节体验,对用户体验把握精准 4、责任心强、重视团队合作,具有良好的项目推动、沟通协调能力,思维敏捷,具有挑战精神
  • 25k-50k·16薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,电商 / B轮 / 500-2000人
    职位描述: 1.负责得物国际电商平台中的导购产品工作。 2.负责独立产品线规划设计,对电商业务有独到见解。 3.能对产品进度和质量负责,熟悉开发进度和流程。 4.不断挖掘业务中痛点,持续提升产品体验。 5.定期进行数据分析,用户、市场和竞品调研。 职位要求: 1.三年以上互联网产品经理工作经验;有跨境电商行业相关经验优先考虑。 2.熟悉互联网行业竞争现状和未来趋势。 3.有很强的产品运营及策划能力,有足够的业务感知意识,有敏锐的观察力,有owner精神; 4.擅长产品规划,有一定的项目管理能力,能够很好进行跨团队协作沟通,有较强的计划性和执行力。
  • 企业服务,文娱丨内容 / 未融资 / 50-150人
    前三个月保底4500元,如有业绩取最高值,转正后4500-5000+提成。 一、岗位职责: 1、协助销售经理、店长进行门店销售工作,完成公司制订的指标; 2、协助完成销售前期准备工作和后续跟进工作; 3、协助销售经理和店长完成店面日常管理工作。 二、岗位要求: 1、20-35岁,高中及以上学历、口齿伶俐、吐字清晰; 2、从事家具、五金建材等门店岗位优先考虑; 3、有积极上进心和学习的心态。
  • 5k-7k 经验在校/应届 / 大专
    汽车丨出行 / 未融资 / 50-150人
    1.展厅接待2.客人留资3.活动支持
  • 4k-8k·13薪 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位介绍: 1、负责接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、负责完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、负责做好所在区域的卫生清洁工作; 5、领导安排的其他工作 任职要求: 1、学历不限,专业不限; 2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 3、具有团队意识,爱岗敬业 福利待遇: 1、新员工入职即缴纳五险一金 ; 2、新员工免费入职体检、每两年安排一次员工免费体检; 3、公司拥有完整的培训体系,包括专业化和职业发展两个方向; 4、享受话费补贴、餐补(宿舍和公司均有员工餐厅); 5、提供员工宿舍,上下班免费班车接送; 6、享受夏日高温补贴; 7、春节享受超长带薪假期(20天左右);春节返乡车票报销; 8、生日、节假日礼品发放,提供团建经费,员工文娱活动及年度旅游 9、阳光党员福利、党支部、妇联等各类大型活动来丰富党员同志的工作与生活; 10、公司拥有1500平方的员工活动中心,设有健身房、台球室、瑜伽室、乒乓球室、电影院、KTV、阅览室、休闲吧等一系列休闲娱乐场所,给员工工作之余提供丰富多彩的活动。 11、上班时间早8:30-晚5:00。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    电商 / 未融资 / 500-2000人
    USHI男装【薪资待遇】 1、导购综合收入6000/10000月,升不封顶; 2、责任底薪+工龄奖金+个人流水提成+个人激励奖金+个人超标奖金+晋级补贴等; 3、储值奖励+加班补助+免费工装+节日福利+免费培训等;  【工作时间】 1、两班倒,早班8:50-16:00晚班14:30-22:00,每天7.5小时包含用餐时间 2、每个月2天带薪休息  【岗位职责】 1、负责完成店铺的日常工作 2、协助店长处理与改善店铺运营问题; 3、负责店铺货品调配、做好补货,调货,退货及商品陈列; 4、及时处理店铺出现的相关问题; 5、积极配合公司的各项规则  【任职要求】 1、年龄20-35周岁之间,男女不限,形象好气质佳,无不良生活习惯; 2、1年以上零售业销售经验; 3、符合USHI用人标准,目标感强、执行力强、意向度强、责任感强、抗压能力强;  【公司简介】 USHI男装品牌源自欧洲的时尚天堂西班牙,是吉林瑞曼沃德服饰有限公司旗下领导品牌,整合了全球优秀的设计资源,以其独有的方式演绎着简约、潮流的USHI风格。为追求时尚、品质、独立、温雅的新时代男士打造出****的轻时尚男装品牌。2014年USHI首次进入中国以来,以微潮、平价的品牌定位,迅速占领了国内时尚男装市场,成为中国时尚男人的**品牌。目前在全国设有超过150家形象店,立志成为服饰行业的世界领先级企业,让潮流胜任每一个真实日常,用点滴惊喜点亮平凡生活。
  • 批发|零售 / 未融资 / 15-50人
    1、工作内容:负责接待顾客的咨询,了解顾客需求,并提供专业、优质的服务达成销售;负责商品的来货验收、上架陈列摆放、陈列维护、补货、卫生清洁等日常营业工作。2、培训成长:公司将提供带薪培训、专人专岗带教,并定制轮岗成长计划。3、试用期两个月,发展空间较大、每年四次晋升机会。销售员---资深销售员---店长助理---一星店长---更高级别店长---区域主管
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 150-500人
    对海鲜货物分割,月休四天,不休息有全勤补助
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康,其他 / 不需要融资 / 50-150人
    福利待遇: 1、无责任底薪(店员3000-3800元,店长4000-5000元)+高提成(2%-5.5%)+台奖+其他奖金+五险一金+公司福利+带薪年假+加班费+意外险; 2、每季度考核一次,达标可晋升; 3、公司可提供住宿; 4、上班时间:弹性工时,排班制。早中晚班/全天班。 岗位职责:  1、接待顾客的咨询,了解顾客需求促成销售;  2、货品销售记录、盘点、账目核对及销售统计工作;  3、商品来货点收、陈列、补货、退货、防损的日常营业工作;  4、维持区域卫生清洁。  任职要求:  1、18岁以上,中专及以上学历;  2、较强的沟通能力及服务意识,耐吃苦;  3、健康证、居住证齐全;  4、工作地点:北京市内各大商场就近分配。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    任职要求:1、高中以上学历,年龄18-37岁,身高160cm以上,标准体型,五官端正;2、热情开朗,愿意与人沟通,口齿清晰,反应敏捷,体力好,学习力强;3、热爱时尚,有美感,有服装行业工作经验;一经转正录用,公司将为您提供优厚的薪酬福利待遇和广阔的发展空间1、福利:社会保险福利、节假日福利,工作餐,高温补贴;入职一年以上享受年终福利和带薪休假福利,工龄奖金、体检、旅游福利等;2、薪资待遇:底薪5020元/月+提成+奖金3、培训学习:货品培训、搭配技能培训、晋升培训4、发展通道:导购-店助-店长-合作店长-区域经理。工作地点:杭州市武林路118号哥弟专卖店