• 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、搭建车险定价模型并结合中小公司的需求进行优化及改造; 2、根据中小公司成本目标的差异(车险两率和)与中小公司协商确定车险定价策略; 3、监控车险定价运行结果(报价成功率、成本偏差率),与销售支持岗、同业公司做好沟通协调,如有必要,应及时调整; 任职要求 1、本科及以上学历,精算专业(若有相关工作经验,专业要求可适当放宽); 2、熟悉车险定价模型,有车险定价系统实际工作经验。
  • 3k-4k 经验不限 / 本科
    金融 / 天使轮 / 15-50人
    工作职责: 1、协助在自研软件平台开发标准模型库,包括负债模型,资产负债管理模型,I17顶层模型等; 2、 协助将客户原精算模型迁移到自研软件平台; 3、 在工作中为自研软件平台提供使用反馈和建议,更好的支持后续自研软件平台的迭代。 职位要求: 1. 大学本科或硕士在读,精算、统计、数学、金融、保险等相关专业; 2. 较强的数据分析及处理能力,具备SQL、Excel、VBA基础会加分; 3. 能在有限的时间内高效完成各项任务; 4. 自主学习意愿强; 5. 有保险精算相关实习经历可加分。 工作地点:北京
  • 15k-25k·15薪 经验3-5年 / 硕士
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、主导互联网保险产品的风险定价工作。 2、完成产品数据分析工作,挖掘产品迭代点,支持产品开发迭代; 3、支持大数据的清洗和挖掘工作,定期回顾业务经营情况,及时预警; 4、制定产品费率报备的标准化流程,支持产品费率报送以及监管报送相关工作 任职资格: 1、硕士及以上学历,学习背景要求为精算、统计、数学、计算机、金融或相关数量分析领域,3年以上保险精算定价经验,如有准精算资格证或精算师资格证尤佳; 2、有互联网保险产品开发、产品定价经验尤佳; 3、扎实的解决问题的能力与批判性思维,能够灵活运用数量分析方法解决实际的商业应用问题,具有GLM、决策树、随机森林等算法实际使用经验; 4、能熟练运用SQL、python等工具进行建模分析与策略制定; 5、良好的口头与书面沟通能力、学习意愿及快速学习能力; 6、使命必达,自我驱动,能够适应高强度、快节奏的工作氛围
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1、优化全面风险管理体系,支持开展偿付能力风险管理及资本管理相关工作; 2、协助维护风险偏好体系,监控保险风险的风险限额及指标的执行情况; 3、统筹开展压力测试等工作,完成各项压力测试报告; 4、协助开展年度偿付能力风险管理能力自评估工作,制定整改计划并; 5、统筹公司负债端风险计量模型的建立与维护,推动各类风险计量模型在风险管理中的实际应用。 任职要求 1、保险精算、数学、统计等相关专业本科及以上学历,具有2年及以上精算、风险管理、风险咨询等相关工作经验; 2、熟悉保险行业公司业务运作、熟悉偿二代资本计量体系,拥有精算师/FRM资格的优先; 3、具有较强的表达能力、抗压能力及团队合作能力,工作责任心强,具有钻研精神,能独立解决问题;
  • 12k-18k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1.负责搭建风险管理体系,完善风险管理制度; 2.负责机构端风险管理体系建设,完善机构端制度体系及流程,开展机构端检查工作; 3.负责风险管理能力评估及风险综合评级工作,定期监测风险指标,并对风险状况趋势进行预判; 4.协助风险管理系统建设工作,优化现有功能,实现评估、预警的线上化 5.针对性开展风险监测预警,并就重点风险进行调研评估及管控,提出风险管控建议。 任职要求 1.保险、金融、经济、数学等相关专业本科及以上学历,具有2年及以上风险管理、风险咨询等相关工作经验; 2.熟悉保险行业公司业务运作、了解偿二代风险管理体系,拥有精算师/FRM资格的优先; 3.具有较强的表达能力、抗压能力及团队合作能力,工作责任心强,具有钻研精神,能独立解决问题。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、参与部门数据架构、智慧经营平台建设; 2、非车险产品精算定价,成本评估和成本管理; 3、非车险产品系统化管理平台搭建; 4、其他领导交办的工作。 任职要求 1、本科及以上学历; 2、精算、统计、数学、数据分析、金融、经济、计算机等专业; 3、有个人意健险、家财险等精算定价和产品开发经验优先; 4、工作细心、认真,良好的沟通能力、执行力和抗压能力; 5、通过北美精算师考试4门及以上或者其他同等水平优先; 6、希望能尽快到岗。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 大专
    广告营销,金融 / 未融资 / 15-50人
    提供非常有竞争力的薪酬待遇。团队中都是各行各业的牛人(博士后、曾经年收入超千万其他保险公司跳槽过来、曾经年收入几百万房地产大咖转行、设计院数据架构师转行、国际精算师转行等)。 职责: 进行医疗、养老、理财产品、墓地销售和种牙护牙治牙产品销售。 要求: 1、大专以上学历,学信网可查。 2、25~45岁,有销售经验加分。 3、性格热情随和,过往工作经历月薪超3万加分。 4、去年收入流水超20万加分。 5、有汽车销售、房产销售、保险销售经验加分。 6、在银行、保险公司、大数据公司、养老院工作经历加分。
  • 10k-12k 经验在校/应届 / 硕士
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 50-150人
    一、这对你意味着什么? 成为Redington(中国)未来的重点培养对象; 接受Redington英国总部的全方位培训,接触和灌输行业前沿的资产负债管理和资产配置解决方案的专业知识和技术; 成为行业创新的一股力量,推动整体行业的发展。 二、你的职业发展将会是什么方向? 成为投资精算师或者特许金融分析师; 成为量化分析专业人员,同时拥有资产和负债的专业实务经验; 集金融、科技和咨询专业工作经验于一身,对金融市场的各个领域有深入的了解。 三、我们需要什么样的人? 个人品质:志同道合、勤奋钻研、有创业精神; 教育背景:精算、金融和数学等相关专业毕业; 综合素质:工作有计划性,可以适应中文和英文的双语工作环境,并善于交流与沟通。 四、你的工作范围是什么? 进行各种金融资产和负债的量化分析,以及各风险因子的随机模拟; 参与资产负债管理/资产配置系统的建设和监管对标; 参与投资策略和配置方案的制定; 参与各类型面向保险公司和基金公司、与资产负债管理和资产配置相关的科技和咨询项目; 参与行业最前沿资产负债管理和资产配置课题的研究。
  • 7k-10k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    (一)学历要求 软科世界大学学术排名300名以内的境内外院校、福建省重点建设高校2022届、2023届***本科及以上学历毕业生。 (二)专业要求 计算机科学与工程、信息工程、软件工程、通信工程、电子科学与技术、电气工程与自动化、数据科学及大数据技术、信息安全等相关专业。 (三)其他要求 具有会计师、审计师、统计师、经济师、工程师、计算机技术与软件等相关专业中级及以上专业技术职称,或持有注册会计师、注册审计师、特许金融分析师、金融风险管理师、国际金融理财师、特许公认会计师、税务师、资产评估师、精算师、造价工程师、法律职业资格等资格证书的优先。 如有意向人员可在福建海峡银行官网“海行招聘”中“校园招聘”模块填报详细报名信息。
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    简单容易上手 薪资日结 有人带 沟通能力强就行
  • 15k-25k 经验1年以下 / 不限
    制造业 / 未融资 / 15-50人
    1.能接受全国出差 2.吃苦耐劳 3.团队意识强 4.形象气质佳
  • 15k-22k 经验3-5年 / 本科
    物联网 / 上市公司 / 500-2000人
    1、根据不同类型的需求场景,选择AI技术、模型、算法实现相关需求; 2、解决实际中的工程技术问题,如RAG、CV、SFT在文本生成、深度学习、自然语言处理等行业的应用; 3、参与项目分享和前沿技术讨论; 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业(接受优秀本硕实习生); 2、熟悉ML、DL相关算法及原理,有过算法优化或者深度学习项目相关经验(如文本相关性、推荐算法、自然语言处理、计算机视觉、强化学习等); 3、精通Python语言,有扎实的编程功底; 4、对centos/ubuntu有一定的了解,能独立部署开源大模型应用; 5、优秀的英文阅读能力,能够拆解阅读国内外学术期刊和论文; 6、具有较强的学习分析能力、沟通能力、有较好的团队合作精神。
  • 科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司的平台钱包、用户等平台组件产品设计及落地; 2、负责产品的全生命周期管理,包括产品规划、架构设计,制定RoadMap并协调各方资源落地; 3、负责对接业务、财务同学,收集整理需求并给出产品建议及产品解决方案; 4、负责相关产品需求沟通、PRD撰写、需求评审、协调资源排期、需求验证等; 5、整理日常优化需求,跟踪需求完成进度,跟进bug,根据反馈推进产品功能优化; 6、准确把握项目目标和周期,与多团队密切合作,推动产品项目完成。 岗位基本需求: 1、本科及以上学历,计算机、财务相关专业背景优先; 2、3年以上支付结算、ERP、金融等财务相关领域的产品经理工作经验,区块链行业经验者优先; 3、能够理解业务需求,准确抓到需求本质并转化为产品解决方案;能够独立承担某个模块的产品设计工作; 4、对平台型产品有较深理解,具备平台化产品设计思路。能够独立承担某个模块的产品基础架构设计、产品规划,制定合理的实施路径; 5、具备基础的财务专业知识,有区块链行业经验加分; 6、具备优秀的沟通、协调、推动能力,工作责任心强、自我驱动,良好的团队合作精神; 7、英语可熟练口语工作交流。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    专业服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    1、负责互联网渠道运营活动设计、banner设计、介绍页设计、H5专题设计等,以及相关物料的设计制作及把控; 2、电商设计以及ui设计有多品类多类型的实践经验,制定视觉方案,且能针对不同平台,灵活地调整设计方案: 3、拥有宽广的视野和出色视觉表达能力,提供有竞争力的产品视觉风格设定及设计方案: 4、具备体验设计思维和创新能力,结合视觉设计进行体验突破: 5、优化并推动设计规范应用,制定机制确保视觉品质和统一性: 6、了解数据分析和用户研究知识,并用于辅助设计提升; 7、具备优秀的沟通交流能力,与团队上下游顺畅沟通,传递设计价值; 任职要求 1、本科及以上学历,视觉传达设计、艺术设计等设计学类专业优先; 2、有三年以上互联网页面设计,电商行业跟UI设计经验; 3、了解当下流行设计趋势,以及行业动向; 4、有负责大型设计项目经验,并有成功案例;5、勤于思考和总结,具备深厚的设计策略沉淀; 6、具备优秀的项目管理能力和推动能力;
  • 4k-6k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支持BPO团队的业务优化,熟悉业务流程和内容,制定BPO团队目标并监督交付,协助提升交付数据质量,保障业务交付优势; 2、负责牵头与相关业务团队的内外部协作,挖掘业务问题并推进持续改善,改进优化业务流程,保障业务指标达成促进业务发展; 3、具备一定的团队管理基础思路,能够深入发现人员、团队、机制、流程的问题,并推动问题解决; 4、根据相关标准对AI算法训练数据/文本进行评审验收;负责相关标准撰写与变更,为标准制定科学性负责;针对竞品现状提出业务改进方向并明确优化内容; 5、负责少量基础作业内容,在AI创作领域基于相关标准,对生成回复内容做优劣排序/撰写/标注,在满足用户需求的前提下完成相关创作工作。 职位要求: 1、2年以上规模化团队POC/PMO/业务统筹或管理经验(如标注、审核、数据),能够独立完成业务统筹与交付; 2、本科或研究生学历,中文、新闻、文史等文科专业优先;具备良好的创作内容鉴赏能力,有文学或创作背景或工作经验优先; 3、有较强的内外协作和沟通能力,工作内容涉及大量内外部协作,包含但不限于与产品、运营、产研、BPO等部门; 4、有较好的逻辑思维能力、归纳总结能力;有好奇心、责任心,学习和接受新事物能力较好,能快速学习新知识和技能,并能够适应不断变化的快节奏工作环境和任务要求; 5、熟练使用Excel等数据分析工具,具备数据获取、分类和分析能力。