工作职责 1. 负责嘀嗒出行策略相关工作，能够独立承担司乘匹配策略、车主管控策略和车主运营策略，推动顺风车的健康增长。 2. 制定策略应用计划，完成需求分析、产品流程和方案设计，输出高质量产品方案，与研发紧密配合落地实现。 3. 产品方案上线后，深度体验，快速迭代，对数据结果负责。 任职要求： 1. ***本科及以上学历，6年以上互联网产品从业经历。有出行行业策略相关经验优先。 2. 具备丰富的产品经验，经历过完整项目周期。 3. 逻辑思维能力强，善于挖掘用户需求，对数据高度敏感，善于协同办公，沟通与执行能力强。 4. 积极乐观，有强烈责任感，结果导向思维，具备较高自我驱动和抗压能力。

岗位职责： -负责出租车业务线整体产品、运营规划、不断提升用户体验及运营效率； -整合内部资源，推动出租车出租车智慧出行的规划和项目落地，并对最终效果负责； -负责出租车团队的组织建设； -负责商业出行的创新性探索； 任职资格： -**本科及以上学历； -8年以上C端产品和运营经验，拥有优秀的解决方案设计和规划能力； -3年以上团队管理经验，能够打造有战斗力的团队； -强烈的责任心和上进心，沟通能力强，思维敏捷； -目标感强，为结果负责；

产品经理： 职责： 1、调研业务方及用户、深入了解业务的痛点及需求；关注友商及市场动态，给出对应的产品策略 2、结合行业知识制定产品规划，输出平台工具层或策略层产品解决方案，产出设计文档 3、协调研发团队和测试团队，推进功能顺利上线，监测业务方反馈，完成产品优化，推动产品迭代 要求： 1、本科以上学历，3年以上互联网产品经验，有企业出行用车产品经验优先 2、良好的逻辑思维能力、业务解读能力和快速学习能力，能独立主导完整的产品设计和产品研发推进 3、熟悉掌握产品设计相关工具（Axure/Sketch/VISIO等） 4、优秀的沟通、协调、看顾呀能力、团队合作精神；跨部门协调能力、优秀的项目管理能力

寻求APP或小程序，对接公司聚合打车业务。

1、利用产品，运营，数据，营销等手段制定运营方案，以订单增长为核心方向，明确目标并协调资源及落地，跟进并主导订单增长产品和策略的迭代，对最终结果负责。 2、通过业务现状分析，探索各类用户场景，分析优化拉新方式；通过增长手段（活动、裂变、分销等）实现用户量规模化增长，把控用户增长各个关键节点，持续优化流量转化及流量质量。 3、对城市、区域数据进行多维度的分析，得出有实际意义的分析结论，并结合市场竞争输出运营方案。 4、结合业务目标，挖掘用户需求和业务价值，梳理核心指标并逐层拆解，建立指标分析体系，明确分析维度。 5、负责团队管理和建设，打造战斗力强，能拿结果的优秀团队。

零押金!工资周结，一人一车，享受优先派单，保证单量， 没干过的可以试干，不用担心违约问题。 职位要求： 1.年龄21-60周岁，司机驾龄无要求，驾驶员技术好； 2.工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦； 3.无犯罪记录，不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具 有较强的安全意识； 4.公司负责车辆的保养、维修、保险，提供佳宿！ 5.无经验者，入职公司免费培训，单量充足。 服务区域:全北京

岗位职责： 1、风险管理：统筹各城市资产建立科学、规范、可控的资产信息体系，完善车辆各项信息台账； 2、车务管理：统筹大区车辆收发车工作，建立合理、完善的收发车流程； 3、维修保养：统筹大区车辆的维修保养工作，开拓渠道，建立良好的合作伙伴关系，制定相关流程.制度，控制维修成本； 4、保险管理：主导大区资产安全及保险购买、理赔事宜，制定事故处理及保险理赔的标准操作流程； 5、负责大区资产日常工作监督、规划与管理工作； 6、负责跟进大区资产绩效指标，比如事故率，违章，风险等，并对其结果负责； 7、大区总交代的其他工作。 任职资格： 1、教育程度：***大专及以上学历，专业不限； 2、工作经验：3年以上出行、交通运输相关行业工作经验，2年以上车辆资产管理经验； 3、知识要求：对资产管理、保险、违章等工作有深刻理解 ； 4、能力要求：良好的职业素养，有责任感，有担当，抗压能力强；具有较强的沟通协调能力，责任感和推动力，熟练使用各类办公软件。

岗位职责 负责车辆出租运营策略 负责车辆标准制定，车辆准入准出审核 负责车辆测试管理工作，产出测试报告 负责车辆体验优化 协助车辆租赁相关的合同整理及流程操作 负责处理车辆资产相关的系统操作 负责处理与资产管理有关的数据整理工作 配合处理车辆资产在使用过程中的日常管理工作 负责司机押金退款 负责车辆租赁结算事宜 其他项目运营管理工作 任职要求 1.  *****专科及以上学历，机械、车辆等相关专业优先; 2. 1年以上工作经验； 3. 熟悉汽车后市场，对汽车装潢、交税、上牌有一定了解  4. 快速学习，快速上手工作； 5. 熟练使用办公软件、办公自动化设备; 6. 良好的团队协作精神，品行端正，有亲和力； 7. 具备良好的沟通协调能力，负有责任心； 8. 较强的分析、解决问题的能力；思路清晰，考虑问题细致； 9. 具备实际驾驶经验 10. 工作地点在北京滴滴新橙海大厦 11.工作性质为全职

薪资结构：底薪+提成（高点提成） 1、了解并掌握出行行业市场现状和动态，挖掘客户的业务痛点和业务需求，基于相关产品，为客户制定专业的用车解决方案； 2、开拓不同企业的潜在KA用户，同时对已有商机培育、转化，电话及拜访等多种方式对潜在客户进行跟进，有效传递产品价值，推进合作进度； 3、对合作过程做精细化管理，做好客户的深度经营；具备及时掌握行业资讯的能力，包括潜在用户信息、需求变化、竞争对手和客户反馈等，就公司产品与市场战略提出良好建议； 4、负责大客户维护与开发，分析业务增长机会点，制定业务策略，做好整体过程的跟踪管理。

公司配车，公司配车，公司配车， 一：福利待遇 本公司车源具有竞争优势，现车充足，对公车辆享有 优先派单。 公司负责车辆的保养、保险、维修。（不用司机花一 分钱) (1)公司提供多款活动现车，直营公司，有车有平 台，线上培训，无需经验。 (2)全部自动挡，车况良好，新能源，不限号，节约燃 料成本，油车/电车/现车充足，对公车辆享有优先派 单。 (3)公司负责车辆的保养、保险、维修。 (4主打车型适合快车专车基础车型。 (5)工作时间自由安排 (6)公司负责车辆的维修，保养，保险，24小时免费 道路救援。 二：工作时间 自定义时间，多劳多得，劳逸结合即可。 三：应聘要求 熟悉导航操作，开车熟练，沟通能力强，驾龄一年以 上。

接送乘客，时间自由，工作轻松不累，时间自由安排。  车辆由公司提供 保险 保养 维修都归公司统一管理 一人一台车 无需回公司报道 工作时间自由 公司提供住宿，住宿条件好 

无需经验 不限驾龄  年龄21-50岁 要求驾驶技术熟练 提供车辆住宿 时间自由

月薪1万+招合作司机。公司提供车辆、车况都是精品车。不限公里数、车辆的保养维修保险公司承担。底薪6000+油补2000+超额完成流水+奖励月综合工资1万+。工作时间自由、上下班无需打卡、工作时间地点由司机师傅自己支配。另公司车辆可日租、周租、月租、年租、有需要的司机师傅可联系、

1.年龄18周岁到60周岁 2.驾龄3年以上、驾驶技术娴熟、无重大交通事故记录、无犯罪记录。 3.会用智能手机、看的懂导航。无经验公司可免费培训。 4.为人忠厚老实、能吃苦。 5.上班时间自由、

岗位职责： 能够独立完成简单的视频素材拍摄。 负责新能源汽车视频选题的策划，配合视频编导撰写脚本和设计二维、三维动画分镜； 根据脚本镜头，制作所需要模型材质及动画，依据设定镜头，搭建场景至镜头渲染输出。保质完成动画最终成片的风格效果； 栏目包装，汽车短视频的后期制作，三维特效合成。 任职要求： 有一定栏目包装、影视后期特效经验，有成熟作品； 熟练使用MAYA，C4D,3Dmax 一样或多样三维建模动画软件，熟悉AE，PR，PS等后期制作软件； 脑洞大，有网感，热衷科技类视频； 有三维动画制作经验者，对汽车，电车知识和原理有一定认识者优先考虑； 较强的沟通能力与组织协调能力，团队合作，执行力强，抗压性强，谦虚谨慎，能适应工作压力； 投递简历请附上作品。