• 8k-16k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,工具,物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责对客户端、网络、web应用、数据进行安全风险评估和渗透测试; 2. 编写渗透测试方案和渗透测试报告,对安全漏洞能给出合理的解决方案; 3. 研究安全漏洞前沿技术,对最新的网络安全技术有长期跟进; 4. 对移动应用、web应用、工控系统等安全测试、漏洞挖掘和相关技术研究,安全测评体系构建; 5. 具有良好的攻防思路,并且熟悉业界安全攻防动态,追踪最新安全漏洞; 6. 对真实APT攻击有一定研究或实践; 7. 具备较强逻辑能力和专注的研究能力,有攻防经验,对数据敏感度高。 任职资格: 1. 大学本科及以上学历,1年及以上网络安全(渗透)测试工作经验; 2. 熟悉渗透测试步骤、方法,熟练使用主流渗透测试工具(如Kali Linux, Burp, AppScan, Fortify, Veracode, webinspect, AWVS, Burp Suite Pro, SQLMap等常见安全测试工具等); 3. 熟悉Web漏洞&威胁情报知识、信息收集、环境和人类脆弱性、社工武器制作等; 4. 熟悉常见操作系统平台的攻击、应用平台弱点及网络漏洞有较深的理解;熟悉域攻击技术,能够完成风险评估、渗透测试及应急响应类工作任务; 5. 具备安全漏洞跟踪、分析、复现、编写POC&EXP能力; 6. 能主动完善公司信息安全体系,构建公司整体数据信息安全; 7. 有网络安全攻防实战经验与自我管理能力和成果意识; 8. 熟悉中国网络安全法规,具有网络安全相关资格证书(如CISP/CISSP/等保等)者优先。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,工具,物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、根据公司目标和用户需求,制定用户运营策略,包括用户获取、用户留存和用户活跃等方面,提升用户体验和满意度; 2、通过对用户数据的分析和挖掘,理解用户行为、需求和偏好等,为产品优化和市场决策提供数据支持,推动产品和服务的持续改进; 3、根据公司发展战略,搭建用户会员各权益、积分体系; 4、统筹管理公司内容体系工作,能根据公司的要求制定运营策略和运行方案; 5、协助活动策划,撰写活动方案、制定流程,跟进活动实施并对活动进行监控、分析,优化活动策略; 6、密切关注行业动态和市场趋势,能将集团业务与平台、行业相结合,为产品优化和用户运营提供参考和建议。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上用户或产品运营经验; 2、具备敏锐的市场洞察,有较强的文字能力和总结能力; 3、熟悉用户运营的基本概念、方法和工具,具有从0-1搭建用户会员体系经验者优先; 4、具备较强的沟通协调能力、团队合作能力和执行能力; 5、具备创新意识和学习能力,能够紧跟行业动态和用户需求变化,不断拓展运营思路和方法。
  • 15k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    智能硬件 / 未融资 / 500-2000人
    【岗位职责】: 1、负责亚太地区国家的销售目标规划与达成; 2、现有经销商和零售商的日常维护,市场信息收集、竞品分析、策略的制定; 3、开发新客户,拓展新渠道,提升渠道覆盖率; 4、产品上样、陈列与演示的推进,提升终端形象; 5、PSI的跟踪管理,保障客户健康库存销售周转,提升销售预测准确率。 【任职要求】: 1、本科及以上学历,英语口语沟通顺畅;或者日语韩语沟通顺畅; 2、2年以上消费电子产品渠道管理或零售运营经验,了解中东非&亚太地区的主流消费电子渠道或相机&照明渠道优先考虑; 3、较强的市场开拓能力和执行能力,有自己的开发客户方法论,具备较高的主观能动性,目标感强,熟悉消费电子行业营销的逻辑; 4、office、Xmind等办公软件熟练。
  • 12k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    智能硬件 / 未融资 / 500-2000人
    【岗位要求】: 1、根据公司产品定位,通过抖音、微博、小红书、B站等推广渠道开发红人,寻求合作; 2、拓展国内市场的达播媒介资源, 洽谈并促成合作, 并筛选优质达播建立长期合作关系,形成品牌KOL资源库; 3、制定符合品牌调性及定位的KOL内容及投放策略,推进执行并对整体投放数据负责; 4、建立ROI, 互动量, 流量等数据监测体系, 定期根据监测结果评估并优化投放策略; 5、负责推广内容审核、把控,对投放效果负责; 【任职资格】: 1、大专及以上学历专业不限; 2、 1年以上3C数码领域红人开发背景经验,有一定的摄影知识和喜爱摄影人选优先; 3、性格开朗,具有较强的逻辑思维能力和数据分析能力; 4、具有较强的沟通表达和团队协作能力。
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    智能硬件 / 未融资 / 500-2000人
    【岗位职责】: 1、负责产品日常运营,商品上下架,促销谈判,促销执行,活动提报; 2、了解平台营销计划,参与活动策划与执行,; 3、负责京东店铺的销售计划,完成销售目标,对销售结果负责; 4、数据分析能力,了解产品进销存,对营销数据日常反馈并总结,及时调整销售计划; 5、对竞品进行分析及追踪,结合公司产品进行销售方案提案及调整; 6、了解平台内外部资源,懂得资源投放; 7、对接公司及客户物流系统,及时协调订单; 8、协助客服进行客诉问题解决; 9、领导交办的其它事宜。 【任职要求】: 1、大专以上学历,二年以上京东自营店铺运营工作经验; 2、具有较强的沟通能力和谈判能力,能与京东自营采销进行良性沟通; 3、熟悉运用快车、京挑客和品牌聚效等推广工具; 4、熟悉京东自营VC和POP店后台的各项操作; 5、有敏锐的数据分析能力。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 大专
    智能硬件 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责欧洲国家的销售目标规划与达成; 2、现有经销商和零售商的日常维护,市场信息收集、竞品分析、策略的制定; 3、开发新客户,拓展新渠道,提升渠道覆盖率; 4、产品上样、陈列与演示的推进,提升终端形象; 5、PSI的跟踪管理,提升销售预测准确率。 任职要求: 1、大专及以上学历,英语沟通顺畅; 2、5年以上线下渠道管理或零售运营经验,了解海外的主流消费电子渠道或相机渠道优先考虑; 3、较强的市场开拓能力,熟悉消费电子行业营销的逻辑; 4、office、Xmind等办公软件熟练。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 大专
    智能硬件 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责对行业市场的目标客户攻关,并协助经销商进行市场开拓; 2.负责经销商和客户的业务接洽、咨询及关系维护; 3.负责收集、分析、整理、归档客户需求、竞争对手等市场信息; 4.负责线下区域样机陈列,形象展示工作; 5.负责对经销商、店员产品知识培训。 岗位要求: 1、大专以上学历,熟练使用各类办公软件; 2、具有良好客户沟通能力及谈判技巧; 3、能够较快熟悉产品,并具有一定培训经验; 4、目标感强,热爱销售,敢于挑战自我; 5、有摄影相关基础知识者优先。
  • 6k-9k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,工具,物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1、负责执行并完善公司的人事管理制度、流程等; 2、负责员工招聘相关工作,简历筛选、面试安排、招聘结果统计分析等; 3、负责员工社保、公积金操作管理,考勤和薪资核算等; 4、负责人事档案管理、办理人事相关流程及其他人事相关工作; 5、负责公司部分行政工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,2年以上人事行政工作经验; 2、熟悉国家各项劳动人事法规政策,熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,并能实际操作运用; 3、熟悉常用的招聘渠道,具有互联网行业招聘经验者优先; 4、熟悉行政相关工作流程,如物资管理、采购等; 5、具备较强的执行力、沟通协调能力、问题解决能力和抗压能力;,做事细心,条理清晰,学习接受能力强,能吃苦耐劳; 6、精通excel等办公软件,具有较强的数据敏感性和数据分析处理能力。
  • 6k-9k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,工具,物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1、负责执行并完善公司的人事管理制度、流程等; 2、负责员工招聘相关工作,简历筛选、面试安排、招聘结果统计分析等; 3、负责员工社保、公积金操作管理,考勤和薪资核算等; 4、负责人事档案管理、办理人事相关流程及其他人事相关工作; 5、负责公司部分行政工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,2年以上人力资源岗位工作经验; 2、熟悉国家各项劳动人事法规政策,熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,并能实际操作运用; 3、熟悉常用的招聘渠道,具有互联网行业招聘经验者优先; 4、具备较强的执行力、沟通协调能力、问题解决能力和抗压能力; 5、做事细心,条理清晰,学习接受能力强,能吃苦耐劳; 6、精通excel等办公软件,具有较强的数据敏感性和数据分析处理能力。
  • 5k-10k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,工具,物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 熟悉平台及产品,了解平台及产品相关功能及业务流程; 2、 负责响应客户问题,整理客户需求,准确回答和解决客户问题; 3、 负责收集客户信息,根据平台及业务发展,规划客户服务方案; 4、 整理编写客户服务规范及流程,根据业务及运营需求发布客户服务标准; 5、 负责将客户反馈的问题进行整理和优化,向产品和业务团队提供相关反馈; 6、 负责建立客户档案和技术支持问题跟踪记录,负责客户培训及相关客服材料的整理; 7、 完成公司安排的其他工作。 任职要求: 1、 本科及以上学历,3年以上客户服务或技术支持工作经验; 2、 有较强的文档编辑和总结能力,能对日常问题提出建议; 3、 高度的责任心和客户服务意识,良好的协调及沟通能力,较强的团队合作意识; 4、 有较好的沟通表达能力及良好的事件优先级判断力; 5、 工作认真负责,学习能力强,积极主动,有服务意识。
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    短视频,新媒体 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司视频账号的文案内容制作与撰写脚本; 2、协作团队完成各平台的视频输出; 3、拥有较好的“网感”,了解同期热门爆点和话题创意 4、完成领导交办的工作 任职要求: 1、喜欢看抖音 抖音的忠实爱好者 2、擅长对标账号的文案标题收集和整理,对时事热点的洞察力高,并能够与工作结合 3、擅长利用新颖、时髦、熟悉流行网络语言,思维活跃有创造力及较好的审美能力 4、具有良好的沟通协调能力,较强的创新力和执行力 上班时间9:00-6:00,周日单休,不加班,节假日按规定休假
  • 13k-18k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    职责描述: 1、根据公司自有茶饮品牌定位及市场需求进行产品内外包装设计; 2、负责产品、套装礼盒等包装标识、结构和创意等的设计开发; 3、熟悉包装工艺流程并熟练运用,负责设计完成后完稿及工艺实现效果; 4、复核和调整产品包装视觉外观; 5、作地点:上海嘉定区、杭州萧山区、盐城高新区三地任选; 任职要求: 1、热爱设计,有超强表现力,3年及以上包装设计、广告创意、视觉设计等相关经验,熟悉包装设计行业现状,有快消品业态工作经验者优先; 2. 有一定的手绘能力,熟练使用Adobe Illustrator,Adobe Photoshop,C4D等各类设计相关软件,并具备广告、品牌等基本行业知识;; 4. 超高的Art sense,思路清晰、积极主动,勇于实践
  • 5k-7k 经验1年以下 / 大专
    短视频,新媒体 / 未融资 / 15-50人
    专业提供短视频运营服务,视频策划、拍摄、剪辑、运营等全方面服务,助力为客户快速打造爆款视频、品牌IP、个人IP、内容输出等致力实现短视频流量变现。 一、【岗位职责】 1、能熟练使用PR、AE、剪映等视频剪辑软件,对整个视频主题、镜头衔接、节奏感、音乐、调色等方面有较好的把握 2、了解抖音短视频平台模式,思维活跃,脑洞大,能胜任后期制作 3、结合当下热点制作视频,网感好,知道受众喜欢什么东西 二、【岗位要求】 1、电影制作、数字媒体、后期制作等相关专业大专或以上学历,有短视频后期制作相关经验优先,对剪辑有浓厚兴趣 2、可独立、按时、高质量的完成短视频后期剪辑工作,具备绘制分镜头剧本的能力,掌握影像和构图知识、视觉感受力强,对剪辑节奏、色彩调整、视频配乐有较强鉴赏能力 3、熟悉剪辑流程,能够熟练运用画面语言 4、有较强的沟通能力,高度责任心和团队精神,吃苦耐劳,执行力强 5、有街拍、剧情、口播、正能量、搞笑、美食、街访等短视频类型剪辑经验者优先 三、【福利待遇】 1、有社保、团队奖金、年终奖、个人绩效奖、全勤奖、优秀员工奖等,多劳多得; 2、不定时下午茶,奶茶、零食统统一样不少,员工生日会、节日礼包: 3、不定时组织公司聚餐、团建、各种礼品及补贴、车费报销; 4、内部分享培训福利:鼓励内部人员分享知识技能给予相应奖励,提供良好的职业培训和晋升空间; 5、公司工作环境舒适、工作氛围好、各位95、00后小哥哥、小姐姐等着你加入!!!
  • 8k-16k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,工具,物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 负责仓储物流规划和建设,输出可行性方案,协调内外部资源完成落地实施; 2、 负责大宗仓储管理标准,负责大宗运力建设和物流运营管理,负责运力管理、承运商管理、社会化运力管理; 3、 根据业务发展,制定和调整仓储物流策略,满足业务需求; 4、 负责协助业务建立运力资源,通过运力资源的建立,满足业务发展,建立高效协同的运力网络; 5、 负责仓储物流业务数据的统计和分析,对日常运营数据进行监控、分析和总结,对物流指标负责,以此优化流程,提升效率,管控成本; 6、 负责仓储物流运作,识别业务痛点及潜在风险并推动解决优化,完善仓储物流运营体系。 任职要求: 1、 本科及以上学历,熟悉仓储物流管理,具备5年以上相关工作经验; 2、 具备仓储物流整体运作经验,能独立完成仓储物流方案的设计和落地; 3、 熟悉大宗仓储物流的运作规范和流程; 4、 较强的沟通和应变能力,能高效并准确的在工作对接过程中传递及了解需求和工作核心; 5、 高度的责任心和客户服务意识,良好的协调及沟通能力,较强的团队合作意识; 6、 工作认真负责,学习能力强,积极主动,有服务意识。
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    短视频,新媒体 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1.根据公司提供的充足稳定的精准客户资源,通过公司电话平台与客户取得联系,对已有客户需求进行分析挖掘,促成销售 2.了解客户需求,对公司产品进行销售推广. 3.接听高资源客户电话,跟进意向客户信息 4.通过网络,电话与客户进行沟通。任职要求: 5.男女不限,年龄18岁-40岁,专业学历不限, 6.表达沟通能力强,具有一定的事业心 【福利待遇】 1.无责任底薪+高提成+福利+奖金,多劳多得,上不封顶; 2.团队奖金、年终奖、个人绩效奖,各种节日礼品及补贴,每月选出若干优秀员工给予奖励,根据个人或团队能力而定; 3.提成制度:行业超高标准,月薪轻松过万,均薪15000-30000; 4.带薪提供统一全面的岗前培训,正式入职带薪培训,入行有人带,入行适应快; 5.每月聚行公司聚会活动,聚餐、唱K等团建活动公司集体氛围好; 6.内部分享培训福利:鼓励内部人员分享知识技能给予相应奖励,提供良好的职业培训和晋升空间; 7.休假福利:购买社保、带薪年假、调休假、法定节假日。 【我们需要这样的你】 1.有热情:性格开朗乐天派; 2.有目标:无论财富目标还是职业目标,我们欢迎有目标感的你; 3.空杯心态:我们采取专业的培训体系,让你获得前所未有的培训体验; 4.够专业:有销售或者同行业经验。