• 7k-14k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、执行营业部的合规管理计划,开展各项合规培训及学习教育工作,并督促各业务环节予以执行落实; 2、组织开展定期或者不定期的自查或检查,落实执行反洗钱管理、信息隔离墙管理、员工执业行为等专项合规工作,跟踪、指导营业部落实公司下发的各类督办、协作,并反馈有关进展情况; 3、履行合规风险报告制度,处理合规举报投诉工作; 4、关注并了解员工的异常行为,包括但不限于员工是否存在持有和买卖股票、泄露客户信息、内幕交易、利益输送、违规销售金融产品等违法违规行为; 5、组织协调处理本单位涉诉案件,开展对客户异常交易、业务风险的监控管理; 6、了解掌握最新监管动态,积极配合相关监管机构的检查与问询;向当地监管部门报备、报告备案事项。 任职要求: 1、大学本科及以上学历; 2、经济、法律、金融、管理相关专业优先; 3、3年及以上相关工作经历; 4、具备证券从业资格证书; 5、具备一定合规风控管理工作经验;具有较强的沟通协调能力和合规意识,正直诚信。
  • 13k-20k 经验1-3年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、完善公司内控制度体系,做好日常内控制度管理; 2、加强规章制度管理,落实制度合规性审查和检查; 3、对接监管机构各项监管评级评估、现场检查工作,以及非现场监管意见及后续整改工作; 4、跟踪研究最新法律法规、监管规定及同业监管处罚信息,结合业务实际进行风险提示; 5、负责合规风险管理相关工作,主动落实各项合规工作,开展公司合规日常宣传培训工作; 6、开展员工违规行为责任认定相关工作; 7、日常合规事项管理。 任职资格: 1、*****本科及以上学历; 2、熟悉消费金融行业相关监管政策、基本的办公技能,具备一定文字报告功底; 3、熟悉银行、消费金融行业法律法规知识,具有2年以上合规相关工作经验或3年以上金融相关工作经验,有银行或消金行业工作经验可优先考虑。
  • 12k-18k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1.负责搭建风险管理体系,完善风险管理制度; 2.负责机构端风险管理体系建设,完善机构端制度体系及流程,开展机构端检查工作; 3.负责风险管理能力评估及风险综合评级工作,定期监测风险指标,并对风险状况趋势进行预判; 4.协助风险管理系统建设工作,优化现有功能,实现评估、预警的线上化 5.针对性开展风险监测预警,并就重点风险进行调研评估及管控,提出风险管控建议。 任职要求 1.保险、金融、经济、数学等相关专业本科及以上学历,具有2年及以上风险管理、风险咨询等相关工作经验; 2.熟悉保险行业公司业务运作、了解偿二代风险管理体系,拥有精算师/FRM资格的优先; 3.具有较强的表达能力、抗压能力及团队合作能力,工作责任心强,具有钻研精神,能独立解决问题。
  • 30k-50k·13薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: (1)规划、制定及推动全公司范围建立健全数据安全管控体系,包括数据安全架构、流程制度及技术工具; (2)负责公司数据安全风险的识别、跟踪及改进。结合各业务实际情况提供有效的数据安全管理解决方案,提升全公司数据安全管控能力及成熟度; (3)结合国内与国际个人信息保护与隐私监管体系、行业最佳实践,例如GDPR,《网络安全法》、《个人信息安全规范》等,建全球隐私保护体系,包括隐私保护技术方案、流程制度等; (4)跟踪、分析国内外隐私保护的法律法规、行业动态、典型案例、竟品策略等,并在公司开展对标评估,提出有效解决方案并推动实施; (5)对公司内涉及个人数据处理的业务实施隐私合规评审,把控业务的隐私合规风险; (6)实施数据安全与隐私保护审计,通过季度、年度、不定期审计等,评估数据安全与隐私保护的落地成熟度,识别风险并推动整改; (7)数据安全与隐私保护策略、流程、方案的培训推广。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机、信息系统、网络安全等相关专业; 2. 4年及以上安全工作经验,具备互联网、金融行业经验者优先; 3. 数据安全(包括数据安全技术、产品、流程)、隐私保护(包括隐私保护标准、技术方案、评审)、合规与审计(合规认证、审计、培训)至少一个领域比较精通; 4. 良好的沟通和表达能力、文档编写能力、逻辑性强。
  • 30k-40k 经验3-5年 / 硕士
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    公司事务平台负责构建公司的公共战略体系,助力业务可持续发展及公司对外影响力的提升。通过内外部风险管理,确保公司合规发展;通过深耕公共战略,推动内外良好沟通,连接公司发展与社会期待,助力业务高质量发展;通过管理社会责任议题、公益投入等,助力公司创造更多社会价值;同时为公司提供行政、采购等基础服务。我们坚持“懂业务、拿结果,勇担当、善协同,不唯上、只唯真”的工作理念,期待具有公共战略素养、了解公司治理逻辑的你加入! 岗位职责 1.跟踪和分析外卖、配送、劳动用工、电子商务领域相关法律法规、政策和行业动态,及时更新和调整公司的合规策略和流程。 2.负责制定和完善公司的合规制度、规范和流程,确保公司各项业务活动符合法律法规和行业要求。 3.协助相关部门进行合规风险评估和合规审查,提供合规意见和建议。 4.组织和开展内部合规培训,提高员工的合规意识和知识水平。 5.监督和检查公司各项业务活动的合规执行情况,及时发现和解决合规风险和问题。 6.建立和维护与相关部门的良好沟通和合作关系,及时了解合规要求和政策变化。 岗位基本需求 1.本科及以上学历,法律、劳动用工、经济等相关专业背景优先。 2.具备互联网行业合规工作经验,熟悉相关法律法规和行业规范。 3.具备良好的法律意识和风险识别能力,能够独立分析和解决问题。 4.具备较强的沟通能力和团队合作精神,能够与各级别的员工和部门进行有效的沟通和协调。 5.具备良好的组织和计划能力,能够有效管理和推动合规工作的落实。 6.具备较强的学习能力和适应能力,能够及时了解和掌握新的法律法规和行业要求。 具备以下者优先 1.法律、劳动用工、经济等相关专业背景优先。 2.具备竞争、电子商务、平台治理、劳动用工领域合规经验的优先。 岗位亮点 大型本地生活综合平台能够提供更丰富的合规治理实践场景,能够提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展机会,包括: 1.专业发展机会:深入了解电子商务、外卖配送、竞争法等法律法规和行业规范,提升专业知识和技能,为您的职业发展提供广阔的空间。 2.全面合规经验:积累制定和执行合规体系、合规策略的能力,服务商业目标遵守法规要求。 3.多方合作与沟通:良好团队成员支持,以及与不同业务部门和外部研究机构合作机会。 4.创新业务支持:关注互联网、人工智能等新领域治理问题,提升创新领域商业洞察力和合规决策能力。 5.社会责任感:为公司的合规性和道德经营做出贡献,参与社会责任和企业治理。
  • 8k-15k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责哔哩哔哩主站社区的内容、互动管理策略。对社区氛围、品类发展、政策法规、用户反馈问题输出内容管理方案; 2、与各品类、产品、推荐团队合作,分析社区氛围问题,提出解决方案、推动各方协同解决; 3、与内容安全团队合作,满足政策合规要求; 4、与公关、客服、舆情团队合作,协同处理内容舆情。 工作要求: 1、有3年及以上互联网内容管理/策略经验,有法律、公共管理、社会学等相关实践经验者优先; 2、逻辑清晰,有优秀的跨部门沟通表达能力; 3、熟悉互联网各类群体,对年轻人关切的各类话题有深入研究者优先; 4、了解行业相关政策法规,有对接行业主管部门工作经验的优先。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责游戏、直播、语音社交、云盘等app的合规工作; 2、负责知识产权、合同等诉讼案件的处理; 岗位要求: 1、有处理著作权、不正当竞争等知识产权诉讼,以及普通民商事诉讼的经验。 2、有为网络语音社交、直播、游戏、云盘工具等互联网服务、app提供法律合规评估、风险应对策略的经验。 3、取得法律职业资格证。 4、法学本科及以上学历。 5、三年以上工作经验。
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、基于适用的法律法规要求与行业最佳实践,识别产品合规风险或差距,制定合规改进方案; 2、协调各业务线产研、法务、合规等部门,推动、跟进合规改进方案的落地; 3、制定和优化合规制度及SOP,参与飞书产品合规评估,管控合规风险; 4、持续跟进、解读国内外合规相关立法趋势和动态及重点执法判例,分析对 飞书的合规影响或启示; 5、对行业最佳实践以及竞品合规能力开展对标分析和长期跟踪,指导飞书产品合规能力建设。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备数据合规相关工作经验; 2、对欧盟GDPR、美国CCPA/CPRA、新加坡PDPA、日本APPI、中国PIPL 等有一定的理解和研究,熟悉相关合规要求; 3、熟悉风险治理方法论,有产品合规评估与改造相关经验者优先; 4、逻辑清晰,喜欢抽丝剥茧,乐于分析事物本质,擅长系统地解决问题和归纳总结; 5、做事细心,有耐心,沟通能力和执行力强,有主人翁意识; 6、英文可以作为工作语言,听说读写优秀者优先,工作地可选上海、杭州。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、与协同部门以及海外市场本地治理团队紧密合作关注和解读产品合规相关的法律法规,标准和实践惯例等, 在跨境电商商品的整个生命周期的不同环节进行相关的风险和影响分析; 2、建立和制定跨境电商​​商品合规的平台治理政策和规则,包括但不限于:禁限售商品,平台不支持商品,贸易管制商品,禁限运商品,产品环保等; 3、建立和执行商品合规项目,识别、研判和下架/落罚不符合以上提到的法律法规和平台政策要求的商品; 4、建立商品违规落罚响应的规则和流程,与产品和技术团队密切合作,优化落罚流程和系统效率; 5、与跨部门团队合作,设计、启动和升级产品合规绩效指标、看板和报告,以跟踪、监控和可视化商品合规状态和相关的商家的绩效; 6、识别政策/流程/指标中的差距、漏洞和缺陷,启动优化计划以推动改进,促进业务计划和商品合规; 7、与团队合作,通过合规解决方案探索和实现商品品类扩展的机会; 8、主动识别跨境商家和行业产品合规相关的痛点和需求,为商家和业务团队提供政策解释和教育,以提升合规意识和减少合规造成的业务和流程卡点; 9、与跨职能部门合作处理商品合规问题和升级。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、5年以上中国及海外地区的电子商务商品合规相关政策、实践和项目的工作经验; 3、至少2年的跨境电商商品和相关政策工作经验, 包括: 禁限售商品、贸易管制商品、禁限运商品等; 4、熟悉中国及海外地区的产品合规法律法规要求; 5、优秀的合规项目管理和分析能力,具有独立管理合规项目全生命周期的能力包括:风险/问题识别、优劣和风险/价值分析、项目计划和策略制定、项目产品方案和流程建立以及落地执行以及相关的指标建立和绩效监控; 6、良好的英语口语和书面沟通能力,包括提出复杂解决方案和书面解释的能力; 7、出色的人际交往和沟通技巧,能够影响他人并与他人达成协议; 8、能够跨多个跨职能团队合作制定计划和启动项目;对学习和在快节奏的环境中独立工作充满热情、好奇;在模糊、多样化、动态的环境和背景下具有正确的判断力。
  • 25k-35k·13薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、合规支持:参与设计、评估信贷产品或业务模式,披露法律合规风险并提供风险缓释方案; 2、公司治理:参与公司治理机制搭建、制度体系建设、组织架构、人员管理及合规整改等; 3、APP合规管理:定期对APP合规情况进行梳理,及时发现可能存在的个人信息保护、消费者权益保护等风险,提出整改建议,配合技术部门开展各类APP合规检测; 4、监管支持:协助起草各类提交监管部门的文件、报告,审核相关提报资料; 5、法务支持:审核、撰写、修订各类业务合同,制定并管理合同范本,审核商务文件、业务文案、营销物料等文本文件; 6、上级交办的其他事项。 任职要求: 1、法学专业本科及以上学历,通过司法考试者优先; 2、5年以上法律、金融或互联网金融领域从业经验; 3、熟悉信贷领域业务模式、法律法规、监管要求; 4、熟悉个人信息保护、金融广告营销、征信领域相关规定; 5、有良好的沟通协调能力与团队协作精神; 6、语言和文字表达能力强,工作积极主动,责任心强。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责  负责合规文化建设;  负责员工行为价值管理;  配合操作风险与内控工作;  领导交办的其他合规内控工作。 任职要求  风险管理、法学、金融、财务、保险等相关专业背景;  在金融行业从业3年以上,有保险公司合规从业经历者优先;  具有良好的沟通能力,同时思维条理清晰;  具备主动思考意识,能够举一反三;  熟练掌握各类办公软件技能,能够使用Python、SQL者优先。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责产品各阶段硬件品质问题的快速响应、追踪和推进。协调研发、供应商、及相关部门资源对品质问题进行分析,问题根因查找并推进改善的落实; 2、建立产品品质及客户服务指标并监控其数据,进行数据分析统计;推动改进产品品质及客户服务品质,并组织相关部门及供应商持续改善; 3、参与合格供应商评审; 4、参与设计评审、设计验证过程,对识别出来的问题,组织相关工程师进行改善,并进行跟踪验证; 5、对供应商过程工艺, 组装等工序建立品质控制点,控制参数监控,建立出货品质控制流程及建立检验规范; 6、建立并管理公司及工厂设计变更, 工程变更及不合格品管制程序及相关体系文件及作业标准建立; 7、推动供应商品质持续改进,定期汇整生产现场,协助并辅导供应商运用品质工具分析及改善问题; 8、协同公司内其他品质部门作业。 任职要求: 1、***大学本科及以上学历; 2、5年以上智能或消费性电子产品制造工厂品质控制管理; 3、熟悉ISO品质管理体系,有内审员证书尤佳; 4、较强的解决问题的能力,熟悉品质工具,例如 FMEA、SPC、PDCA、QC七大手法、8D等; 5、工作严谨细致、善于识别潜在的品质风险; 6、具备团队协作能力和较强的沟通、汇报能力;责任心强、抗压能力强。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、完善公司内控制度体系,做好日常内控制度管理; 2、加强规章制度管理,落实制度合规性审查和检查; 3、对接监管机构各项监管评级评估、现场检查工作,以及非现场监管意见及后续整改工作; 4、跟踪研究最新法律法规、监管规定及同业监管处罚信息,结合业务实际进行风险提示; 5、负责合规风险管理相关工作,主动落实各项合规工作,开展公司合规日常宣传培训工作; 6、开展员工违规行为责任认定相关工作; 7、日常合规事项管理。 任职资格: 1、*****本科及以上学历; 2、熟悉消费金融行业相关监管政策、基本的办公技能,具备一定文字报告功底; 3、熟悉银行、消费金融行业法律法规知识,具有2年以上合规相关工作经验或3年以上金融相关工作经验,有银行或消金行业工作经验可优先考虑。
  • 10k-12k 经验1-3年 / 大专
    制造业 / 不需要融资 / 150-500人
    、岗位职责: 1、规范品质检验标准; 2、统筹来料、制程及出货检验的相关事宜; 3、分析品质异常并跟踪改善效果及确认; 4、推动供应商不断提高工艺,为公司提供合格物料; 5、优化和完善检验指导书,及检验流程; 6、接受客户投诉并对客户投诉处理。 二、任职资格: 1、专科以上学历; 2、有2年以上品质工程师工作经验; 3、熟悉五金,塑胶,电子,显示屏等物料检验要求,熟练使用万用表、卡尺、高压测试仪器,漏电测试等常用检测器,并能培训; 4、熟悉SMT工艺、检验要求及品质监控方法; 5、熟悉ISO体系,有一年以上运行及改善经验; 6、细心,思路清晰,表达流畅,便于沟通; 7、工作积极主动,良好的执行力。 三、公司产品: 1、警用电子产品:酒精检测仪及相关产品; 2、医疗电子仪器:血氧仪及相关产品; 3、计量检测类仪器:酒精检测仪检定装置及相关产品。 四、福利待遇: 1、五险一金:一经录用即签订劳动合同,建立劳动关系,严格遵守国家法律法规,新人入职即购买五险一金; 2、调薪机制:完善的调薪机制,每年有1次调薪机会(按绩效考核评分而定); 3、包吃包住:提供餐补(中晚餐,15元/餐补贴),3-4人间的宿舍,距离公司50m,有空调、热水器、独立卫生间、生活阳台; 4、节日假期:享有带薪年假以及其他法定假期,如五一、清明、国庆、中秋、元旦等等;节假日为员工提供节日礼品; 5、晋升机会:公司设有完善的岗位培训机制和良性的晋升机会,为每位员工搭建适宜的晋升通道; 6、其他福利:公司有合作的健身房,为员工提供强身健体的机会。 五、公司简介: 1、公司成立于2008年,总部在深圳,在全国拥有11个办事处及分公司; 2、公司专业从事医疗电子仪器、警用电子产品、计量检测类仪器的研发、生产、销售,均为国家支持产业; 3、公司是国家工信部专精特新“小巨人”企业、国家高新技术企业、国家双软企业; 4、公司拥有强大的新产品研发能力,现已获得150多项国内及国际专利,处于行业领先地位; 5、公司参与制定了5 项与酒精检测仪相关的国家标准、行业标准及计量检定规程,并与国家最高计量部门合作,研发酒精检测仪检定装置,建立国家计量标准; 6、公司在行业内多次获得重要奖项:2023年获得“中国计量测试学会科学技术进步奖”二等奖,2022年获得“中国仪器仪表学会科技进步奖”二等奖,2021年获得“广东省测量控制与仪器仪表科学技术奖”一等奖; 7、公司国内客户多为政府部门和事业单位; 8、公司处于快速扩张期,发展前景广阔。
  • 30k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述:  1、  受理来自于不同渠道的举报及调查任务,熟练运用各种调查方法,参与或组织团队查明事实真相,取得充足证据,针对调查过程及结论形成完整书面报告,对调查中发现的舞弊风险进行分析和评估,与业务共同形成改进方案,并推动业务完成风险改进;  2、  参与制定公司内部反舞弊策略,并能独立思考和建立有效的反舞弊机制  3、对于调查中发现的涉嫌违法案件,推动司法资源介入,追究违法人员责任;  4、积极开拓及维护内外调查资源,并在公司内外形成广泛的调查联盟  5、开展公司内外的反舞弊(诚信文化)的预防、教育、宣传  6、根据集团要求开展其他工作  岗位要求:  1、  ***大学本科以上学历,法律、侦查、审计等专业优先;  2、  为人正直,原则性及保密意识强,善于沟通及团队协作,对事物敏感度高,有较强的数据分析、逻辑判断能力、学习能力,性格开朗,抗压能力强  3、4年以上工作经验,其中含2年以上独立调查工作经验;  4、熟悉中国法律,有北京公安经侦、刑侦、检察院、公司合规监察部门工作背景者,有上海、北京等地调查工作经历或司法资源者优先;  5、有互联网公司、金融行业从事合规监察、反舞弊工作经验者优先;  6、能适应较频繁出差工作者优先;  7、五年以上驾龄,驾驶技术娴熟者优先。