• 6k-11k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行整理,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、定期与新老客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、口齿清晰,普通话标准,有销售经验者优先录取; 2、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 福利待遇: 1、无责底薪+提成+奖金+月度激励奖金,员工月均收入6k以上; 2、节假日福利+带薪年假+国内旅游+五险+定期团建活动。 工作时间:朝九晚六
  • 5k-10k 经验3-5年 / 大专
    教育 / 未融资 / 500-2000人
    岗位要求: (1)沟通能力强 (2)能吃苦耐劳 (3)有一定的管理经验以及带团队能力 (4)对教育行业感兴趣 (5)有责任心
  • 5k-10k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 未融资 / 500-2000人
    职位要求: 1、英语老师2名 2、***本科及以上学历。 3、有过1年以上少儿英语培训工作经验。 4、普通话标准,有耐心,人品正直,大方得体。 5、正能量满满,能抗压。 6、参与3-14岁学生阶段教学。 薪资福利: 1、底薪3-5k加课时费,综合薪资5-1.2k 2、购买五险,节假日福利,带薪年假。 3、15天暑假,15天年假 工作时间: 月休6天,每周一固定休,两天调休 周二到周五:14:00-21:00 周六:9:00-21:00 周天:9:00-18:00 工作地点: 万科校区:长沙市雨花区劳动东路万科魅力之城万科里儿童活动中心三楼306室
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 500-2000人
    1、敢说,敢想,敢要!男女不限,年龄20-30周岁 2、有较强的表达能劝,热爱教育行业,具有事 业心,有较强的抗压能力和客户服务能力 3、吃苦耐劳,有一定的互联**育培训经验优先,优秀应届毕业生可培养。 岗位职责: 1、根据互联网数据信息通过微信,QQ,电话等社交方式进行招生 2、公司提供优质的方式方法促进员工完成每月的目标
  • 6k-11k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.根据公司提供精准客户资源,综合分析学员情况。 2.推荐符合客户需求的学历制定升级方案。 3.在线回答学员咨询的问题,做好相应信息的记录 4、跟进及维护学员关系,达到成交。 5、归纳并整理客户资料信息 任职要求 1、男女不限,经验不限,接受优秀应届毕业生和实习生 2、目标明确,抗压和学习能力强,并对营销工作充满激情 3、具有较强的表达能力和沟通能力, 4、具有良好服务意识,有团队合作的精神 薪资: 底薪十高提成+奖金=均薪可高达五千以上不等。
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责飞书端到端的网络架构设计,打造高质量的IM通信网络解决方案; 2、发现和解决飞书现网下的各种网络问题,不断提升用户体验; 3、关注IM网络方向上的前沿技术,负责网络新技术的探索、攻坚和应用。 职位要求: 1、本科及以上计算机相关专业背景,对网络性能优化体系有较好的理解; 2、熟悉网络性能分析和调试工具,善于发现网络传输中的各种性能问题; 3、熟悉TCP/IP、HTTP等网络协议,对网络传输安全、高性能有深入了解; 4、对数据敏感,具备良好的数据分析能力,能够通过数据指导优化策略; 5、较好的团队协作和沟通能力,积极乐观,责任感强。
  • 12k-20k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / A轮 / 15-50人
    岗位职责 1、负责新媒体矩阵运营,策划新媒体内容选题,提高内容质量的传播量; 2、熟悉不同平台文案的调性,定期分析用户的需求,能结合平台调性,系统制定内容计划和传播计划 3、善于捕捉热点,能够与内容很好结合,达到最佳推广效果 4、负责账号数据的汇总和基本分析 岗位要求 1.本科及以上学历,2021/2022年毕业生。 2.具备扎实的文案写作能力,擅长内容策划、文案撰写,敏锐度高 3. 熟悉新媒体传播形式,有新媒体平台运营经验者优先 4. 有责任感,善于学习新事物,有团队合作精神,抗压能力强,沟通能力好。 【超强福利】 1、公司附近租房,每月1500元租房补贴 2、一周工作六天,周末算加班发双薪 3、免费咖啡零食、不打卡、自行团建公司发补贴 你将获得: 1、实习证明:为实习生提供实习证明 2、转正机会:实习期间表现优异的都有机会获得转正机会哦~ 3、公司不定期团建,福利多多~ 4、与业内大牛过招+内部分享活动,提升自己不等闲~~ 5、超出同行业的薪酬水平,保证荷包鼓鼓~~ 6、弹性工作+不打卡,不考勤+扁平管理的企业文化~~
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、根据公司方针计划制定部门年度工作计划以及质量目标分; 2、对部门目标指标的达成情况进行监控; 3、具备SQE和DQE的经验; 4、制订完善的供应商开发、审核、认证、导入和绩效审核流程文件,定期组织开展内部质量体系审核; 5、质量统计、分析,主导改进活动; 6、负责采购产品的质量验证; 7、主导供应商质量能力评定,协助供应商现场质量审核; 8、主导质量问题的原因分析、整改跟踪及效果确认,过程质量确认,争议品质问题的裁决; 9、确保过程稳定和能力保证,主导持续改进,确保过程/产品的可追溯性; 10、从预研到SOP阶段对产品的标准的策划及确认; 11、评价测量系统的符合性,评价及监控各阶段的品质目标是否达成; 12、确保质量相关人员的培训。 岗位基本需求 1、本科以上学历,机械制造、汽车工程、品质及相关专业4年以上关于汽车行业的质量主管工作(体系管理、质量控制和改进); 2、8年以上的质量相关工作,熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系并熟练掌握; 3、熟悉汽车行业质量五大工具; 4、熟悉汽车行业质量管理要求(TS/QS/VDA); 5、熟悉机械制造/相关生产流程及工艺; 6、掌握质量成本理论知识,具有很强的人际沟通协调能力; 7、主机厂质量人员优先。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,电商 / B轮 / 150-500人
    职位职责: 1、负责异乡产品(异乡,海外生活服务平台)规划工作,能通过用户调研、反馈及数据分析等方式明确用户需求,并确定有效的产品发展方向; 2、根据业务目标和需求,协调各方资源推动项目执行落地,并对产出结果负责; 3、与运营团队协作制定社区规则、管理运营体系、成长激励机制、风险管控机制,持续提升社区活跃度并维护整体氛围。 4、参与产品目标的制定与拆分,负责产品的用户增长、包含拉新、转化、留存等产品设计,策略制定工作。 职位要求: 1、3年以上产品工作经验,有大型互联网公司经验优先; 2、熟悉国内外视频内容社区产品,热爱视频产品; 3、具备优秀的逻辑思维能力,独立思考和数据分析能力,善于归纳总结问题,对互联网流行趋势及用户需求有强烈的好奇心; 4、团队协作能力强,具备高度的责任心和抗压力。 5、**本科及以上学历(985/211/海外学历优先) 6、具备海外留学/生活/工作经历优先
  • 11k-12k 经验3-5年 / 本科
    软件开发,物联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    任职要求: 1、前端基础扎实(包含但不限于HTML、CSS、 JavaScript、ES6); 2、熟悉vue.js, 能够独立完成前端项目开发; 3、熟练使用webpack 自动化构建工具和模块化开发; 4.熟练使用Ajax、Promise、 JQuery等 各种前端开发技术; 5、对于相关Web标准、浏览器兼容性以及网站性能 等方面有- -定的了解和优化经验; 工作内容: 信批模块及报表模块的前端开发。
  • 16k-32k 经验3-5年 / 本科
    医疗丨健康,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、撰写及润色文章,策划产出高质量的医学教育内容; 2、洞察医生需求,能够根据医生阅读喜好,发现问题并优化内容; 3、具有良好的协同合作能力,和公司各相关职能部门协同合作产出; 4、原创稿件征集、约稿,作家及专家关系维护。 岗位要求: 1、具有医学相关专业背景,本科以上学历; 2、2年以上工作经验,在医学编辑/策划方面有作品者优先; 3、关注行业动态,对热点话题敏感,知乎/微博等社交软件重度用户; 4、有较强的文字功底,有新媒体运营的经验者优先; 5、批判思考力强,能在众多信源中快速筛选可靠信息并梳理逻辑,形成个人观点; 6、具有良好的沟通、协作能力,具有抗压能力。
  • 14k-18k 经验5-10年 / 本科
    软件开发 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.从事公司金融业务系统开发,有良好的沟通能力和逻辑思维能力。 2.根据产品需求和开发规范独立完成模块设计及相关技术文档的编写。 3.根据需求文档及设计方案,依据编码规范与流程,独立完成模块的编码、自测; 4.参与产品的系统分析,架构设计,模块编码优化和单元测试。 5.参与软件需求与设计审核和代码检查。 岗位要求: 1.***本科及以上学历;有3年以上的Java软件开发工作经验,需做过金融类项目; 2.精通Spring MVC/Spring Boot/Spring Cloud,Mybatis等开源框架; 3.熟悉常用Redis, RabbitMQ,Memcached等开源开发组件及负载均衡等机制和实现; 4.熟悉oracle,mysql数据库开发; 5.熟悉zookeeper、dubbo等分布式架构设计与应用 6.对JVM有深入理解,有一定的多线程编程、高并发,分布式系统开发经验的优先考虑; 7.工作认真,有条理,能力强,积极性高,求知欲强,具有较强的沟通能力及团队合作精神; 8.有贷款、理财、支付等金融相关经验优先。
  • 8k-12k·13薪 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容,社交 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据公司业务发展和人才招聘计划,负责公司业务线和技术线的的招聘工作,及时满足公司的人才引进需求; 2、负责日常招聘基础工作的推进,包括岗位分析、人才资源挖掘和管理、面试安排、录用跟进、背调,员工转正流程跟进,以及离职访谈等; 3、充分利用各种招聘渠道,研究招聘技巧和招聘方法,突破重难点岗位的人才吸引,确保每月按时完成各项招聘指标; 4、定期对自己对接部门的人员进行人才盘点,善于发现各业务部门的人员配比问题,能主动提出意见和改进点; 5、定期跟踪对接业务部门业务走向和业绩数据,定期汇报; 6、跟进对接业务部门OKR完成进度,针对绩效低的员工,能及时沟通,找出问题,帮助员工提升绩效; 7、完成上级交办的其他工作。 岗位要求: 1、本科以上学历,具备出色的沟通表达能力,热爱招聘工作; 2、3年以上招聘经验,擅长研发、运营、销售等岗位的招聘; 3、具有人才mapping经验的优先考虑; 4、熟悉劳动法,针对企业的用工风险能及时提出自己的想法和建议; 5、亲和力佳,抗压能力强,具有较强的自驱力,善于与各个业务负责人保持紧密的沟通,具有团队合作意识,责任心强。
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责内容: 1.需求出来以后参与需求的评审并提出建议,开发前与后台沟通并确认好返回字段格式,开发时需要认真负责的对模块进行自测与性能优化,提测后需要快速解决测试提的bug。 2.开发页面时必须按照设计稿对页面进行还原,有需要修改的可以与设计师和产品沟通。 3.搭建维护npm公司私有库,将各个项目公共模块放在上面,发布前必须进行完整的测试,发布版本必须遵循版本规范,公共的模块必须包含详细的使用方法,方便开发人员使用。 4.前端图标尽量使用字体图标或者雪碧图,每张图大小不能超过100kb,通过性能分析工具将无用的包移除,减少文件体积,使用懒加载对模块进行拆分,减少首屏加载体积,将公共模块抽离出去进行复用。 5.同事之间定期相互review代码,找出问题,并给与合理的建议。 6.每周一早上按时参加周会,主动报告当前项目进展情况以及遇到的问题,并在会下与同事讨论去解决问题。 7.每日下班前需提交日报,让经理了解当前你的开发情况与明日的计划,每周六下班前需提交周报,汇总本周工作与下周计划。 8.积极响应公司的定下策略,能够遵守公司相关制度,积极配合其他部门,做好相关工作。 任职资格: 教育背景: ◆计算机相关专业本科及以上学历。 经 验: ◆3年以上前端开发经验。 技能技巧: ◆熟练使用HTML/JS/CSS等核心前端开发技术; ◆熟练使用主流框架JQuery/React/Vue,并理解其原理; ◆可独立开发高质量的公共组件; ◆熟练使用前端工程化工具,并理解其执行原理; ◆具备跨浏览器、跨设备Web开发经验。 态 度: ◆有责任心,良好的跨团队沟通能力和团队协作能力; ◆有激情,不怕苦,不怕累; ◆注重代码质量与效率、具有解决复杂问题的能力; ◆有较强的自我驱动能力和学习能力; ◆对最新和前沿领域有较高的热情和关注度; ◆很强的计划性和实施执行的能力。
  • 15k-18k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责数据标注平台任务管理系统,自动化运营系统,自动化标注系统的开发和维护工作 2. 负责数据服务平台系统的升级,深入发掘业务需求,独当一面,包括需求分析、架构设计和代码实现 3. 改进协作流程,创建技术标准和规范; 4. 改进技术方案,提高团队整体的研发效率和质量; 5. 推进平台的易用性与用户体验的持续改进; 6. 从用户和技术出发,实现面向未来的前端架构规划、设计和落地 任职要求: 1.两年以上Java开发经验,有扎实的Java基础,熟悉面向对象,了解设计模式,有良好的编码风格。 2.熟悉Java应用框架,包括Spring/Springboot、mybatis等,对JVM原理有一定的了解, 3.熟悉Linux系统常用命令,熟悉MySql数据库,对SQL优化有丰富的经验; 4.有很好的沟通能力和学习能力,具备很强的责任心,做事细致、严谨。 5. 熟悉Hadoop、Hive、Spark等一个或多个框架,熟悉阿里巴巴软件开发技术的优先