• 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    教育 / A轮 / 150-500人
    工作职责: 1、梳理负责区域内的学校、老师等信息,建立联系并进行有效沟通。 2、定期拜访和维护教育单位、学校等相关资源。 3、针对学校开展公司业务,提升公司业务在学校内的影响力和传播力。 职位要求: 1、有高中学校进校推广销售经验、当地教育局、学校领导资源类优先。 2、有与渠道商沟通经验。 3、能接受在负责区域内出差。 4、市场拓展能力强,有过硬的执行力。 5、沟通能力出众,能够找到公司业务所需关键人物并进行有效沟通。 综合年收入可达30万
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入分析和掌握医疗行业和市场整体情况,根据字节医疗业务发展战略,制定负责区域的医生医院、KA专家的BD策略,能够有效达成拓展目标,建立医生、医院和重要协会对小荷的价值认知; 2、根据业务发展情况,招募、组建和管理好区域BD团队,做好策略制定和BD系统建设,持续培养核心方向负责人 3、能够有效协同线上线下业务,为问诊、用户增长和医生科普经验等项目提供有效支持; 职位要求: 1、本科以上,热爱医疗行业,有至少1年以上医疗行业BD团队搭建和管理经验,极优秀者可开放沟通; 2、正直谦逊,内驱力极强,具备清晰的BD策略制定能力,能数据化的管理和指导团队; 3、以华南、华北、华中、华东等核心大区为主;
  • 12k-24k·13薪 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,IT技术服务|咨询,专业服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    负责产品/项目/区域: 根据城市驿站目标,制定线上和线下拓展计划,整合城市在地的广告、策划、地推等资源,达成驿站拓展目标; 工作地点: 太原市青岛市济南市潍坊市 山西省太原市
  • 电商 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 职位描述: 根据所在网易有道精品课项目组(K12小初高项目)具体情况: 1. 制定K12在线直播本地化项目学科的运营策略,对用户前端营收、转化、续报及拓科负责; 2. 探索有效的课程产品模式,和课程产品、主讲、市场、销售同事强协同 3. 理解学科属性,理解用户需求 4. 通过分析用户数据、业务关键数据和竞品调研,发现产品潜在的增长机会,找到业务优化的关键点,推动项目整体优化 【职位要求】 职位要求: 1.     **本科及以上学历; 2.     担任过线下机构主讲老师、学科运营负责人、有私域流量的运营经验优先 2.  2-3年互联网策略或增长或学科相关的运营经验,有增长经验者优先 3.  具备产品思维,能站在用户角度思考,对用户有深刻洞察 4.  具备良好的数据敏感度、良好的逻辑思维,优秀的项目推动能力
  • 30k-50k·15薪 经验3-5年 / 不限
    医疗丨健康,数据服务 / A轮 / 50-150人
    职责描述: 1、分析市场需求,梳理业务规则,对于制定市场需求策略给出关键性意见; 2、制定区域内的销售策略,与销售经理协力完成销售任务,对区域内指定医院销售完成情况结果负责; 3、负责开拓新的市场和项目,与医院客户进行有效谈判与沟通,为达成业务合作动作; 4、关注所负责医院最新信息化项目招投标信息紧张情况,掌握行业整体动态; 5、维护客户关系,相关渠道合作伙伴拓展及维护。 任职要求: 1、沟通协作能力、客户把握能力,团队管理能力有既往实战经验; 2、参透行业,在医疗大数据、医疗信息化行业具备丰富客户资源; 3、至少3年以上医疗信息化销售经验且有丰富的销售团队带队经验; 4、医学相关专业、本科及以上学历。
  • 30k-50k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”。作为一家生活服务电子商务平台,公司聚焦“Food +Platform”战略,以“吃”为核心,通过科技创新,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动生活服务业需求侧和供给侧数字化升级。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1、结合区域业务目标,制定合理、有效的长短期营销策略规划,帮助区域提效增速,良性发展。 2、组建、带教区域运营团队,帮助团队人员成长,建设团队文化。 3、执行、统筹、规划区域内的商品运营与商户运营,围绕达成GMV、活跃商户数、投入产出比目标,开展区域运营相关工作。 4、构建、优化、迭代部门内PDCA闭环工作,协调区域内部门间工作联动,做好总部政策执行,沉淀区域体系化工作方法。 岗位基本需求 1、本科及以上学历,营销、管理等相关专业优先; 2、熟悉线上运营、电商、B2B或2C类活动策划及运营机制,优秀的策略输出和管理能力; 3、 对互联网生鲜行业有自己的理解、思路和打法; 4、能够根据业务目标进行目标拆解并进行品类运营规划; 5、目标导向,逻辑思维能力强,沟通协调能力强。 具备以下者优先 1、具有B端营销及活动策划区域管理类工作经验; 2、熟悉餐饮企业食材供应链体系; 3、5年以上大型电商平台品类采销/营销经验; 4、自驱型人才,优秀的学习能力及创新思维。 岗位亮点 区域运营管理者未来既有机会成长为总部专业运营线的负责人,也有机会成长为总部整体运营业务的管理者。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”。作为一家生活服务电子商务平台,公司聚焦“Food +Platform”战略,以“吃”为核心,通过科技创新,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动生活服务业需求侧和供给侧数字化升级。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1.负责对接消费品品牌的区域管理部门及经销商,通过合作谈判,完成入驻及对应的活动运营组织、对账等运营需求; 2.收集在“新零售到家业务”中的各类合作诉求,整合内外部资源,帮助品牌提升在美团闪购的GMV; 3.通过运营厂商区域,对接美团闪购产品的各项需求,推动内部的各项营销功能、产品的改造完善工作; 4.负责分析所服务的品牌各项数据指标,能够指导帮助品牌制定相应的增长计划。 岗位基本需求 1.3年以上工作经验,有O2O或大型电商行业运营经验者优先; 2.性格好,擅长与人沟通,有耐心处理各项琐碎的事情,能够独立思考,积极解决问题; 3.活动运营数据分析能力强,能通过数据发现关键问题,并进一步推进解决,思维逻辑清晰,做事认真仔细,强执行力、有责任感。 具备以下者优先 有快消食品、日化美妆、酒水饮料、母婴宠物、药品等品牌客户服务经验者优先。 岗位亮点 市场和用户认可:到家业务飞速发展中,去年以来,线上逛超市,一站购齐、一小时速达,用户接受程度普遍提高; 合作对象认可:零售商和品牌商的认可度增加,投入意愿加大,做客户想做的事情,这样的合作不香么? 公司内部认可:为公司省钱,打造新的业务增长极; 自己的成长空间巨大,懂零售、会运营、线上搞得了流量、线下搞得了大促,这样的经验积累,***极高!
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责制定飞书区域市场策略和市场推广规划; 2、策划并落地执行飞书区域市场活动,包括但不限于自办活动、参加行业大会、第三方展会等; 3、以结果为导向,在全活动周期设置有效机制进行线索收集及商机转化,并积极拓展外部资源最大化活动结果; 4、对活动结果进行有效分析和总结,优化流程以及不断迭代。 职位要求: 1、本科及以上学历,营销或者相关专业更佳; 2、To B行业市场营销经三年及以上,具备优秀的营销意识和创意策划能力,熟悉To B行业大型活动、展会、行业会议等打法并具备丰富操盘经验; 3、数据和目标导向,具有为销售线索获取结果负责的能力和意识; 4、具备很强的跨部门协调推进力,良好的团队合作精神和外部供应商管理能力,富有工作激情和责任感; 5、能够接受频次较高的出差。
  • 20k-30k 经验不限 / 不限
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 职位描述: 1. 制定K12在线直播本地化项目学科的运营策略,对用户前端营收、转化、续报及拓科负责; 2. 探索有效的课程产品模式,和课程产品、主讲、市场、销售同事强协同 3. 理解学科属性,理解用户需求 4. 通过分析用户数据、业务关键数据和竞品调研,发现产品潜在的增长机会,找到业务优化的关键点,推动项目整体优化 【职位要求】 职位要求: 1.     **本科及以上学历; 2.     担任过线下机构主讲老师、学科运营专员、有私域流量的运营经验优先 2.  2-3年互联网策略或增长或学科相关的运营经验,有增长经验者优先 3.  具备产品思维,能站在用户角度思考,对用户有深刻洞察 4.  具备良好的数据敏感度、良好的逻辑思维,优秀的项目推动能力
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 职位描述: 1、负责渠道客户运营及赋能,为渠道在快手的推广消耗负责,输出行业解决方案和运营方法论并推动执行,提升客户广告效果,保障客户在平台内持续盈利 ; 2、调动各方资源赋能渠道客户、解决品牌客户问题,提升电商品牌客户留存率及满意度 ; 3、积极与各部门协作,快速配合推进电商生态、广告生态相关项目进展 。 任职要求 任职要求: 1、本科及以上学历,5年及以上互联网广告投放经验,代理商客户服务经验者优先; 2、具备优秀的数据分析、归纳总结、前瞻探索和多方沟通能力和团队协作能力 ; 3、具备团队管理能力优先。
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    汽车丨出行 / D轮及以上 / 2000人以上
    【职位描述】 1、 在总部指导下对所负责区域进行结构性布局,为产品线加深嵌入奠定基础; 2、 全面了解当地城市的二手车市场交易状态,制定分析城市的目标及经营计划, 对城市市场业务输出战略战术及管理方法; 3、 利用相关资源,依据总部商务政策进行市场开发、拓展及维护,提升车易拍品牌知名度; 4、 根据不同产品特色进行全方位市场导入,增强客户认知度及黏性。 5、 根据公司制定的营销计划,分解业务指标,完成城市整体任务,对运营工作 进行监督实施、问题反馈及建议指导; 6、 整合不同渠道、口径指标信息以及竞品相关数据,及时调整营销策略及商务 政策; 7、 依据规范化服务流程,提供系统优质的服务,全面提升客户体验; 8、 在确保业务指标达成的前提下,实现成本控制在总部下达指标范围内。 【任职要求】 1、大学专科或本科及以上学历; 2、五年以上汽车或汽车相关互联网行业从业经验,三年以上团队管理经验; 3、了解 4S 店运营模式,熟悉二手车交易模式,有一定的属地汽车行业人脉资源; 4、要求具有一定的财务意识,业财合一能力优秀; 5、具有极强的团队领导力,客户关系管理能力强,运营能力及全局把控能力优 异; 6、抗压能力良好,具有优秀的组织协调能力和管理能力
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    工作职责: 1、 负责各地城市策略运营团队搭建管理,带领团队为辅导老师赋能; 2、 将运营策略及目标合理拆解到所负责各个城市,驱动目标达成; 3、 掌管市场动态和发展趋势,并根据市场变化情况,提出具体的区域运营计划方案,以及具体的工作流程和细则; 4、 负责市场调研和竞品分析工作,并给出针对性的运营策略; 5、 负责所辖区域各种突发性时间的协调和处理; 6、 带领团队定期做总结复盘,以提升团队业务能力。 任职资格: 1、 有多个城市区域运营经验优先,有教育行业或大型互联网工作经验优先; 2、 有良好的沟通组织、协调推动能力,具备强执行力; 3、 负责多个城市运营管理工作,北京工作,可以接受月度或季度定期出差; 4、 数据敏感,可以对负责城市的业务指标做详细分析并主动提出解决方案。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:1.负责北京以及周边地区渠道开发拓展工作; 2.负责区域的代理商发展、代理商培训和支持管理等工作;3.有效开发、维护、管理渠道商,运用各种策略技能提升代理商销售效能和市场业绩; 4.负责完成个人渠道开发任务指标。 任职资格:1.**本科及以上学历,至少三年互联网行业经验或广告销售工作经验,熟悉互联网广告产品销售;2.有互联网产品代理商资源;有独立开拓及维护渠道商经验,了解效果广告营销平台产品;有腾讯、新浪、百度渠道工作经验优先;3.能够承受较大工作压力及经常出差,有较好的团队合作意识;4. 熟悉渠道运作流程,具有良好的计划、执行、沟通、协调能力; 5.沟通协作能力强,思维敏捷,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促成销售业绩;6.富有激情和创新理念,追求个人职业发展和公司利益的双赢,注重职业升华机遇和优质工作氛围。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    人工智能,硬件 / A轮 / 50-150人
    职位需求: •具有成功将创新或互联网产品(滴滴,阿里,腾讯,携程,优步,美团等公司)引入传统行业的经验,其中酒旅,商超,物业,清洁等相关行业工作经验者优先考虑。 •不拘泥于现状,有不安分的心态和勇于创新的决心。 •年轻,30岁左右,经历过创业公司互联网创新产品研发,初创,测试,推广等全部流程者优先考虑。 •具有较强的团队建设,激励,评估能力; •能适应经常行出差; •具有较强的销售沟通,项目谈判技巧和推进能力; •熟练使用办公软件,例如Word, Excel, PPT等; •大学本科及以上学历,熟练的英文书写和表达能力; •有驾照及本人工作所需车辆者优先考虑 岗位职责: •督导公司的的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行,对所辖区域销售人员进行日常工作管理并考核,并对本大区的销售指标负责。 •制定本大区市场营销方案、分解销售指标,并对本大区各销售经理进行销售目标的量化绩效考核和业绩回顾。 •提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息,为公司制定销售策略及营销计划提供专业支持。 •做好大区团队建设及激励工作。
  • 30k-40k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / C轮 / 150-500人
    工作职责: 1、产品理解和行业分析: 对公司各项产品有充分认知和理解,熟练掌握公司各项产品的主要价值点。能够基于公司产品价值,有效把握目标行业、重点客户需求,具有敏锐的行业分析和判断能力,并能够转化为公司产品迭代的客户端有效输入; 2、客户开拓与跟进: 精通业务基本知识和流程以及跨行业规律和共性,能够通过各项渠道资源或个人资源获取高质量的潜力客户,并能够进行有效的客户转化; 3、项目管理: 能够独立统筹大型客户、大型项目的跟进和落地实施;能够主持或在大型项目会议上对公司各项产品进行主题陈述,能进行重要竞标宣讲; 4、客户管理: 能够针对不同类型客户向内部团队成员提供沟通策略建议与培训,妥善处理与客户之间出现的各类重大问题,并得到客户的高度信任。 5、团队管理: 根据团队人员规划和区域当前人员特性,做好需求定位,进行人员的招募和培养;从业绩的角度结果导向,将团队数字目标明确到团队的每一个人并不间断的强化,推动团队整体业务目标达成。 任职要求: 1、教育背景:本科及以上学历; 2、专业背景:计算机相关专业优先; 3、经验要求:5年以上B端渠道或销售工作经验,3年以上团队管理经验; 4、行业和项目经验:IT、互联网行业,丰富的大客户、大项目开拓经验。
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