• 5k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商平台 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 负责速卖通平台的 运营,包括品牌店铺运营、市场数据分析、促销推广等; 产品类目:3C电子 工具类 店铺类型:自营店和半托管 【岗位内容】 1、负责平台帐号的管理与维护,上下架产品、维护优化listing,提高店铺转化率,和维护review; 2、设置平台促销活动,对产品进行站内促销和推广,数据分析; 3、分析市场及竞争对手状况,结合开发部的选品情况,对产品进行优化和更新迭代; 4、分析店铺销量,统计销售、库存数据、及时调整销售策略、提高海外仓库存周转率; 【职责要求】 1、大专及以上学历,具有相关平台一年或以上工作经验,接触过站内广告促销活动; 2、英语四级及以上,具备基本英语阅读能力; 3、具备良好的适应、抗压、执行能力,工作认真负责,具备优秀的团队合作精神; 4、如有管理能力与目标,后期往组长或项目Leader方向培养; 工作地址:广州市番禺区汉溪长隆保利大都汇,地铁上盖,多路公车直达,交通方便 【员工福利】 ①提供行业内具竞争力的福利待遇、年终奖,组长指导+系统培训; ②工作时间: AM9:00——PM6:00(午休1小时); ③健全的保险:为员工购买广州市五险一金(养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和公积金); ④带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、(陪)产假、丧假、年休假等,及工作满一年,额外的5天带薪年假; ⑤生日会:为员工举办月度生日会,赠送贴心小礼物; ⑥节日福利:丰富多彩的节日活动,暖心节日礼品 ⑦每周举行篮球、羽毛球友谊赛; ⑧季度活动,年度旅游;
  • 13k-24k·15薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责 1.制定美术资源规范,提高导出导入资源效率与规范性。 2.对游戏内各美术资源从技术角度进行分析,合理的与程序对接方案,实现美术相关需求。 3.负责为开发团队和美术团队提供插件工具的支持。 4.为项目引入新的技术方案。 任职资格 1.1~3年从事unity引擎技术美术相关工作经验,熟悉角色、动画、场景、特效的制作流程。 2.熟悉使用C#语言、Odin、Gui来编写工具。 3.熟悉unity渲染,动画,特效等相关模块。 4.熟悉3dmax、maya、blender、houdini、Substance等制作软件。 5.参与过SLG类手游项目者优先。 6.有团队意识和较强的沟通能力,责任心强,性格开朗,学习能力强。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 大专
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 150-500人
    职位信息 1、能独立操作和运营速卖通销售平台,维护和管理账号安全; 2、负责店铺的日常销售和管理工作,包括产品上下架、版面、推广、销售、售后等; 3、熟悉速卖通平台规则及促销推广方法,根据产品的销售与排名变化,及时制定和调整产品的销售政策和推广计划,做好数据的统计分析工作; 4、负责公司品牌推广工作,针对公司所在行业,对目标客户进行品牌宣传推广,完成上级交给的其它事务性工作。 任职资格 1、大专及以上学历,电子商务等相关专业,有一定英语基础; 2、相关专业毕业应届生或有相关速卖通工作经验优先,熟练操作excel和 word办公软件,熟悉电脑和互联网的基本操作; 3、了解外贸电子商务B2C市场,了解速卖通平台的政策和规定; 4、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 6、责任心强,语言表达能力强, 思维活跃, 反应灵敏, 能承受较大的工作压力; 7、工作灵活细致, 积极主动, 有责任心,具有良好的客户服务意识和团队合作精神。 薪酬福利: 1.) 9:00到17:30 2.) 周末双休,法定节假日放假同国家一致 3.) 完善的福利(婚假、产假、年休假)、社保五险一金 4.) 底薪+提成,**** 5.)每月一次团建活动 6.) 轻松舒适的办公环境 在职员工均为95后 公司簡介 本公司經營運動用品超過20年, 擁有自家品牌, 暢銷歐美亞市場。 獨特的商業模式, 有自己的工廠, 由設計 - 生產 - 質檢 - 零售 - 售后服务, 對整條供应链有全面控制。 公司拥有强大的电子商务平台技术及深厚的外贸电商资源整合实力,拥有一支朝气蓬勃、积极向上、富有活力的年轻团队, 产品销往美国、英国、法国、德国、意大利、西班牙等全球60多个国家和地区。 除了電商平台, 公司在亞洲和歐洲有自家經營的實體店, 已為線上線下整合有全面佈局。
  • 6k-10k·13薪 经验在校/应届 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 500-2000人
    【你需要做什么】 1、熟悉公司产品套餐知识和签约流程,利用专业网站(****、安居客等)和社交软 件(微信、抖音、豆瓣、小红书等)推广房源,发布招商帖子,或通过开发其他渠道(上门客户、老客户转介绍、中介合作、户外广告等)获取意向客户并跟进,现场谈判促成签约,无需电销和上门推销; 2、对已入驻创富港商务中心的客户提供辅助性的行政服务,例如:来访接待、快递 收发、收租催缴、续签跟进、发票开具、档案管理、环境维护等; 3、上级领导分配的其他事务性工作; 4、入职后会有专业的培训课程帮助你去了解工作内容。 【你需要具备什么】 1、 专业不限,可接受应届毕业生; 2、 熟练使用office办公软件(必备技能),积极向上,学习能力强; 3、 性格活泼开朗,亲和力佳,有责任心,执行力强,能主动做事,愿意接受挑战; 4、 有地产营销/物业管家/客服工作经验优先。 【你能获得什么】 1、薪资:底薪+提成+服务奖金+临时激励奖金,保底3k,综合收入6000~12000元 2、 工作时间:周一至周五,9:00-18:00,双休 3、福利保障:五险一金、通讯补贴、高温工龄补贴、工服补贴、年度旅游、节日补贴(元旦、春节、妇女节、中秋节、生日等)、年终奖等 4、假期组合:带薪年假、带薪旅游假、国家法定假期(婚育假、产假、陪产假等) 5、带薪培训:创富港大学提供阶梯式的培训规划及明晰的职业发展通道。 【你能晋升吗】 具有诱惑力的的成长晋升路线,靠业绩说话: 招商运营专员-招商运营主管(店长)-招商运营经理(分管多店)-分部招商运营总监 【在哪上班】 长沙目前共有多个商务中心,分布在芙蓉区、雨花区(地铁沿线) 可根据员工住址就近原则分配工作! 【联系我们】 电话咨询: 蔡女士 ***********(微信同号) 熊女士 ***********(微信同号)
  • 5k-7k 经验不限 / 大专
    电商 / A轮 / 15-50人
    岗位职责:1、店铺及同行数据统计。2、店铺后台维护:收集产品信息、上架及维护产品链接、设置及维护基础软件、对接ERP。3、单品的日常维护。主推产品的日常补单,持续优化产品的内功,提升产品转化。4、定期优化标题、上下架时间、橱窗推荐等及其他基础加权操作。5、负责店铺日常的淘宝客活动报名、微淘买家秀日常发布、定向优惠券发送、流量宝素材更新及其他基础推广手段的操作维护。6、其他临时交待的工作内容任职资格:1、大专学历,专业不限,实习生或应届毕业生均可,男女不限2、熟悉淘宝平台的基础操作环境,对电商及淘宝感兴趣3、熟悉常用办公软件,操作熟练4、态度谦逊、反应灵活、执行力强5、认同公司价值观
  • 5k-6k 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 天使轮 / 15-50人
    职位描述 工作内容: 1、负责日常社群的维护,日常社群活动执行; 2、小程序的维护和运营,商品上下架执行操作; 3、配合主管进行日常运营事宜; 4、协助日常活动上下架操作; 5、社群日常活动推广,商品销售执行操作; 6、根据要求整理数据分析表,定期反馈给主管; 7、社群客户需要回复,商品曝光。 岗位要求: 1、大专及以上学历,熟练计算机办公软件; 2、对待工作热情,有较强的沟通能力,责任心强,好学上进,工作踏实,有团队合作精神; 薪资:底薪+提成+年终超额奖励 3、热爱电子商务行业,有一定抗压能力; 4、有母婴电商相关经验者优先考虑;优秀应届生也可以。
  • 9k-14k 经验不限 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责把控手游项目推广营收效果; 2、负责日常数据分析,结合数据情况,针对买量市场制定相应的调整策略及优化方案; 3、收集、分析各种竞品和市场主流产品的信息,研究用户行为与市场需求,制定并实施精细化运营。 4、根据所负责产品特点与创意团队制定素材方向,并根据产品特点给予市场提出推广建议; 5、监控项目组游戏相关数据,保证游戏正常运营; 任职要求: 1、本科以上学历,3年游戏运营经验; 2、思路清晰,具备较强的数据敏感度和分析能力,有独立分析和解决问题的能力; 3、有较强的沟通理解能力与应变能力; 4、工作积极主动,抗压能力强,有良好的团队合作精神。 5、了解广点通、今日头条、手机百度、UC头条等信息流媒体者优先。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1.开展运营工作,搭建运营体系,完成销售目标; 2.及时发现问题、解决问题,和用户维持良好稳定的关系; 3.基于产品需求和市场趋势,组织和管理营销活动,配合完成团队KPI; 4.协助产品发掘核心用户需求,收集用户反馈,汇总运营需求。 任职要求: 1.有互联网产品运营经验的优先; 2.具有出色的团队协作精神,逻辑思维,沟通协调能力,时间管理能力,抗压能力及多任务处理的能力; 3.对数据敏感,有较强的数据分析和总结归纳能力,能借助数据发现问题并提出解决方案; 4.有良好的主动学习能力,强烈的责任心和极强的执行力。
  • 25k-35k 经验5-10年 / 不限
    数据服务,物联网 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责:    1)熟悉公司产品和服务业务运营的全流程和工作重点,针对市场需求,制定产品的整体运营规划,并推进执行及不断优化;   2)负责公司运营管理策略在业务部门、项目公司、合作伙伴的宣导和落实,并及时分析市场变化,把握公司运营业务、行业及竞品动态情况;   3)建立日常的产品运营机制,建立用户增长模型,及时分析和数据预警,跟团队一起完成各项运营指标;   4)对种子用户进行培养,进行用户调研,收集反馈,打造产品口碑和美誉度;   5)结合数据分析和用户需求反馈,对产品功能进行验证和分析,积极推进产品迭代;   6)承担公司级项目的项目管理和KA大客户的对接工作,有效落实公司运营战略方向;   7)负责公司运营部门团队管理、绩效考评、组织建设、运营流程和制度建设和完善。     任职资格:    1)5年以上互联网产品运营经验,3年以上运营管理经验,本科及其以上学历;有新美大,滴滴等工作经验者优先;   2)热爱互联网,能有效把握用户行为、心理以及市场趋势;   3)善于使用数据分析,有实际操作过促进营收增长项目优先;   4)优秀的人际沟通和团队协作能力。
  • 9k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    金融业 / A轮 / 15-50人
    工作内容: (1)保持与新消费创始人、投资人的持续密切沟通,洞察、梳理用户需求,掌握用户和行业动态,阶段性输出用户研究报告,提出产品迭代建议和优化运营流程、细节。 (2)围绕用户拉新、转化、活跃、留存等关键环节,做精细化运营和用户增长,能够对不同层级创始人、投资人用户提供更优的运营思路和成长路径,推动会员私域流量盘子放大。 (3)基于用户学习和资源链接需求,参与线上线下活动策划和执行,提供沉浸式的用户服务体验,推动口碑裂变和用户商业价值提升。 (4)参与开发设计更高阶的用户产品,包括线下大会、商学院课程、投融资服务等等,能够提供有效的用户需求洞察和方案路径,并且推动用户与产品高效对接,实现业务的进阶。 工作要求: (1)对于用户沟通、需求研究和商业闭环打造有极大的兴趣,能够在旷日持久的琐碎中,持续弯腰干好苦活累活,积累最一线的用户洞察和需求解决方案。 (2)对细节极度敏感,同时够站在行业的更高维度上去做思考判断,通过微小、渐变的创新动作,不断优化运营流程和服务水平,逐步构建起高效的运营体系和非常完备、动态的标准化路径。 (3)自我驱动性强,以结果为导向,能够不断在新的阶段用数据、用方法论来说话,清醒认知这里面的空间、价值和自己需要投入的精力,持之以恒地去建立差异化的运营壁垒。 (4)有用户运营和创投相关工作经验优先,学习欲望强,能够快速适应变化和承担新业务压力。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    教育|培训 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、负责或参与规划社群整体用户运营策略,确保用户的激活率、留存率和增长率; 2、针对社群用户人群划分设计有效激励机制,提升其活跃度,拉长用户留存率; 3、根据公司对核心用户定位及策略,制定相应的核心用户体系并有效实施 4、负责用户管理体系的完善和维护,用户留存和生命周期管理、分析用户数据,定期梳理用户特征,优化细分标准,根据不同用户行为,制定不同的运营策略,引导用户行为; 5、能够独立策划开展面向种子、核心等社区用户群体线上活动,并落实执行,通过组织活动等方式,维护核心用户和社区黏着度、推动用户社交关系,提升用户活跃度,培养、扩大社区内有一定影响力的标杆性用户; 任职要求 1、社区用户运营经验2年以上,熟悉用户运营策略 2、沟通能力强,具备优秀的沟通技巧,善于从沟通中挖掘有价值信息 3、花得起时间来维系用户关系,对公司认可,对用户热诚,对工作积极; 4、具备数据分析能力,思维逻辑清晰,热衷于用户行为研究,对社区用户数据敏感,善于从用户数据中提炼用户需求特征 5、核心职能,社区用户留存指标
  • 8k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    与team共同合作开发及维护客户资源。打破传统的销售、咨询模式。 1、 为现有用户提供优质服务,定期回访,发现并了解其工作中的痛点难点,帮助客户通过安拓线上线下会议培训课程解决其工作中的困扰。 2、 积极探索宣传推广渠道,在力所能及的情况下,对新用户进行开发; 3、 对客户提出的问题,能提供顾问式解答,并提供合适的产品建议; 4、 结合市场变化,对产品和推广形式积极思考提升; 5、 做好部门沟通和合作反馈,保证公司产品质量符合客户期望; 转正后,除工资,五险一金外,更有机会获得团队年终发放的分红。成为创始项目成员之一。 任职要求: 1、本科学历 2、普通话标准,亲和力佳,有良好的沟通表达能力及客户服务意识; 3、适应能力、学习能力强,具备团队合作精神; 4、熟练使用各类办公软件; 5、有咨询、培训、会议行业客户运营工作经验尤佳; 6、有产品思维能力,热心帮助别人,能积极融入团队互相支持与帮助。 我们可提供: 1、富有挑战且拥有相对充分的个人发挥空间:应届生作为管培生培养,定期轮岗,根据每个人的兴趣挖掘潜力,老板亲自指点职业规划;找到自己的爆发点 (你的工作就是你的爱好) 2、年轻活跃创新的团队氛围:90后、95后为主的年轻活力团队,鼓励发表自己的建议和想法并团队支持尝试各种可行方案 (你的想法可能就是下一个爆款~) 3、灵活的假期:固定双休日及法定节假日,每年五到七天的带薪年假;节日提前放假可能随时都有哦!(真实OS:避免调休太累~)年末业绩优秀还有4-5日外省旅游哦(去年我们去了三亚嘻嘻!) 4、定期团建:日常化聚餐、下午茶甜品搞起;定期团建野餐出游、超级猩猩等外出活动(不占用周末休息时间) 5、员工培训:安拓满天星学院,打造一支能打仗的队伍,除了不定期职业知识培训,更有有机会进入特种兵的培训计划,通过一带一式的帮扶计划,帮助你更快融入团队、快速晋升; 6、快速晋升机制,成长上升通道直至团队合伙人:成绩优秀、为公司贡献颇多、人品俱嘉者,公司会提供适当比例期权,并有希望晋升为团队合伙人。 7、行业内中上水平薪酬:根据能力和贡献提供丰厚薪资,刚上班至少保障租房无忧;
  • 12k-24k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责游戏在日本的运营工作,制定运营方案; 2、承担游戏的KPI,找到问题并解决问题; 3、善于协调玩家、市场和研发团队等多方面关系,推动游戏改进; 4、定期提交运营活动及同类运营活动数据分析报告,并对活动效果负责; 5、维护产品口碑,及异常情况处理。 任职要求: 1、日语N1以上,听说读写流畅 2、具有3年以上手机游戏运营经验,具备成功运营经验; 3、熟知国内、日本各类主流手机网络游戏及网络游戏市场,对行业发展有清晰认识; 4、拥有较好的数据分析与逻辑分析能力,具备优秀的规划能力和创新意识,灵活的应变能力; 5、善于把握日本游戏玩家的消费喜好、心理等; 5、具备娴熟的游戏运营策划技能和丰富的专业知识; 6、主观能动性强,责任心强,能积极面对工作中的挑战; 7、拥有手游的对日发行经验者优先,有留日经验或日企工作经验者优先。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 大专
    生活服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 一、根据区域年度规划,完成本区域销售目标达成及建设布局; 二、管理好所辖区域的代理商,对代理商业务增长负责; 三、协助所辖区域代理商业务人员销售技能提升及专业知识培训; 四、负责按公司规定,定期收集和反馈市场信息,并提出合理化建议供公司领导决策; 五、维护好所辖区域的公司品牌形象。 任职要求: 一、2年以上充电宝一线品牌业务Top sales及Bdm 工作经历,且业绩口碑良好、所辖区域有丰富的渠道人脉资源; 二、具备良好的形象气质,沟通能力和培训输出能力。
  • 7k-10k 经验不限 / 不限
    社交平台,MCN|直播平台 / 未融资 / 500-2000人
    一。职位要求:18-28岁,无犯罪记录,个人能力强,工作热情认真,性格要开朗外向,有上进心,有经验者可优先,接受新人无经验有老人一对一带领。 二。法定节假日正常放假。工作环境好,氛围好。 三。薪资福利:包吃住。提供公寓住宿及两餐+下午茶。5000元+流水提成。新入职员工三个月平均薪资5000元--8000元,收入上万者比比皆是上不封顶。节假日福利、生日福利都有。没有太高经验要求。只要你会基本的互联网操作,有耐心,执行力强就可以。会有老员工一对一带领,无需担心做不好。 1. 我们提供丰富系统的成长环境,只要你有足够的上进心,你将不仅收获一份薪资,还将获得更有价值的个人成长! 2. 我们提供多元的薪酬制度,只要你足够努力,一定让你收获丰厚的薪酬回报; 在这里不论资排辈️!! 不勾心斗角!!既是同事也是兄弟姐妹  在这里,工作氛围轻松、有爱、团结、 积极、 与你一起学习,成长和晋升