• 3k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    1、负责服务接待客人,热情、礼貌、耐心、周到 2、提前为客人准备好账单,核对清楚,报账准确无误 3、客人离开后立刻清理台面,做好翻台准备 要求:35岁以下,适应夜班,上一休一 底薪:底薪+全勤+提成
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    公司开分公司,急需人才! ! 薪资待遇无责底薪5000+高提成+开单奖+奖金(3k~3w)+部门分红+年终奖! 职业描述: 1.接待客户及进行商务谈判,面谈达成合作的协议后签约:; 2.提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训晋升培训、老人一对一帮带,公司提供一切帮你赚钱: 3.客户均来自互联网主动找我们,精准意向客户(不用打骚扰电话,不用求着客户,不用看客户脸色,不用大海捞针); 4.新手小白入职,经理一对一培训3天就可以上岗,部门主管还会辅助新人高效的达成业绩。 工作时间  :8:30~18:00,午休两个小时~ 5.公司95后00后团队,工作氛围轻松愉快~ 6.每周三零食奶茶咖啡,下午茶丰富~每月不定期聚餐、K歌、轰趴馆、除了工作,我们也要好好生活呀!! 7.正在招募渴望赚钱的你,如果你想挑战自己拿高薪,那就联系我吧,诚聘你的加入,共谋发展,快快联系我吧~~~
  • 8k-9k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    职位描述 短途货运C1驾照 1、年龄19-45周岁; 2、驾驶证C1或以上,有一定驾驶经验即可; 3、能吃苦耐劳 4、无重大交通事故案底; 5,主要配送:蔬菜,水果,生鲜,饮料等工作内容 1,正常每天工作时间8小时左右,货源充足, 2,每月工作26天,月休4天,如有事,提前请假或调休 3,配送流程:仓库对仓库,仓库对门店等; 4,视情况需要驾驶员辅助装卸货 5,主要驾驶新能源货车(深圳牌照,市区均不限行) 6,工作区域和地点为深圳各区,就近原则,就近分配路线 公司可提供车辆,急招货运司机,有无经验均可。
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    科技金融,金融业 / 上市公司 / 150-500人
    【岗位职责】 1.负责日常热点资讯的动态跟踪整理及解读,撰写研究报告。 2.对港美股、期货及期权中的某一类开展研究,覆盖择时、定价、选股和组合管理的某一方面,撰写研究报告。 2.参与各项路演、推介活动,扩大研究成果的市场影响力。 3.为公司业务及决策提供研究领域内的其他专业支持。 【任职要求】 1.***本科及以上学历。 2.具备优秀的沟通表达及团队协作能力,积极主动,勤奋,责任心强,具备良好的职业操守。 3.对港美股、期货和期权中的某一类有自己独到的理解。 4.在量化策略(指数增强、CTA、复合、高频、对冲等)中的某一方面有自己独到的理解。 5.有自己闭环的分析方法。对各类财经、上市公司事件,有自己的闭环解读方法。 6.对择时、选股和组合管理等方面有较深理解者优先,有券商、基金或资管研究经验者优先。 7.了解港美股市场。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    科技金融,金融业 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责日常热点资讯的动态跟踪整理及解读,撰写研究报告; 2.对港美股、期货及期权中的某一类开展研究,覆盖择时、定价、选股和组合管理的某一方面,撰写研究报告; 2.参与各项路演、推介活动,扩大研究成果的市场影响力; 3.为公司业务及决策提供研究领域内的其他专业支持。 任职要求: 1.***本科及以上学历; 2.具备优秀的沟通表达及团队协作能力,积极主动,勤奋,责任心强,具备良好的职业操守; 3.对港美股、期货和期权中的某一类有自己独到的理解; 4.在基本面、技术面和量化投资中的某一方面有自己独到的理解; 5.有自己闭环的分析方法。对各类财经、上市公司事件,有自己的闭环解读方法。 6.对择时、选股和组合管理等方面有较深理解者优先,有券商、基金或资管研究经验者优先; 7.了解港美股市场。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    科技金融,金融业 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责 负责公司交易所柜台系统的日常运维工作。 负责按时配合完成交易所的各项系统测试工作。 负责配合公司清结算部门完成各种柜台数据提交和核对。 任职要求 1. 具有4年以上金融或IT工作经验,熟悉柜台系统的架构及部署,掌握mysql/ORACLE等数据库和WINDOWS、LINUX等系统平台; 2. 较强的学习能力、沟通协调和问题解决能力; 3. 具有证券公司总部级运维工作经验,熟悉港美股核心交易系统的优先; 4.具有较强的风险意识,责任心强、积极主动、耐心细致; 5.具有较强的计划及问题分析解决能力,具体一定处理突发事件的经验;具有较强的抗压能力、沟通协作能力。 6.具有市场主流港美股柜台系统运维经验者优先。
  • 28k-40k 经验5-10年 / 本科
    科技金融,金融业 / 上市公司 / 150-500人
    工作职责 1、负责完成元宇证券产品公共基础模块(行情+交易)的原型、流程和交互界面设计、产品需求文档(PRD),与技术、设计、品牌推广团队紧密配合,做出产品设计,对产品需求方向和易用性负责; 2、对产品及项目负责,跟进产品研发、测试、发布、运营,协调各部门资源,快速高效的推动产品开发与上线; 3、对数据敏感,监控数据并对其提炼、分析,根据结果优化产品并调整策略; 4、负责元宇证券APP等产品的功能设计和流程优化,提出产品优化建议; 5、关注互联网金融行业发展趋势,定期收集同业产品信息,开展深度分析,开拓思路,不断提升创新能力,研发具有市场竞争力的新产品。 任职要求: 1. 本科及以上学历,3年以上港美股境外证券产品经理相关工作经历; 2. 具备良好的文案撰写能力,基本功扎实; 3. 有过2年以上证券投资经验(有相关模拟盘大赛及实盘大赛排名可获加分项); 4. 面试请带上以往需求文档样例。
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    科技金融,金融业 / 上市公司 / 150-500人
    工作职责 1、负责港美股APP产品,对产品体验及用户体验负责; 2、主导产品的日常发版迭代,保证产品功能按时顺利上线; 3、相关需求的挖掘及对行业内核心竞品的分析,持续推动产品创新。 任职要求 1、**本科及以上学历,金融/技术/数学相关专业优先; 2、3 年以上互联网产品相关工作经验,有互联网证券相关工作经验; 3、热爱港美股投资,有券商或财经类产品经验优先; 4、对数据敏感,有强烈的结果导向意识,能将主要精力投入对结果有显著影响的关键事物上; 5、聪明、乐观、皮实、抗压能力强、喜欢刨根问底、自我迭代。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    科技金融,金融业 / 上市公司 / 150-500人
    工作职责: 1.分析公司人力资源需求,配合负责人制定合理的招聘计划并落地实施; 2.负责日常业务招聘工作,主要包括建立筛选、电话邀约、招聘面试等内容,并跟踪和搜集同行业人才市场动态; 3.负责人员成长方面相关项目的实施、监督、评估与宣贯,协助培养组织需求的人才,参与公司培训体系的搭建、完善与优化; 4.负责员工关系体系的优化; 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,4年以上招聘相关工作经验,互联网和金融相关行业优先,对行业内招聘工作有深刻的理解; 2、熟练运用各种招聘工具和手段,有丰富的招聘经验及技巧; 3、优秀的语言表达能力、沟通协调能力、组织能力、亲和力、洞察力及分析判断能力; 4、能够适应高速成长型组织的节奏,热爱人力资源工作。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    科技金融,金融业 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1.针对港美股市场研究和开发量化策略; 2.编写程序并进行量化策略的回测、运行维护、优化完善和监控,跟踪评估策略表现并进行归因分析; 3.与研发团队协作,参与开发和改进公司量化平台,确保量化策略在生产环境下的正常运行; 4.跟踪金融工程与量化投资前沿进展,并进行策略和信号复现; 5.参与量化模拟产品和实盘产品的管理,并对最终业绩负责。 任职要求: 1、985/211本科及以上学历; 2、3年以上量化策略研究经验,熟悉择时、选股、对冲、套利、指数增强、高频等至少一种量化策略; 3、精通Python或Matlab,熟悉数据处理和机器学习,数理基础扎实,创新意识强; 4、具备优秀的沟通及团队协作能力,积极主动,勤奋,责任心强,具备良好的职业操守。 满足以下条件之一者优先: 1.有成熟策略或可验证的优异实盘业绩者; 2.数理信息技术奥赛省一等奖及以上,数学建模竞赛***奖项及以上,或ACM/MCM, kaggle等比赛top20%及以上者优先; 3.发表高水平学术论文者; 4.同时熟悉Java或C++者。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.进入小学或幼儿园辅助特殊儿童完成日常校园学习生活 2.按照计划完成对孩子的辅助提升 3.按时完成日报、周报等内容 岗位需求:特殊教育、心理学、康复类及教育师范类专业优先考虑; 工作地点:北京市各个小学就近安排
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责自闭症、发育迟缓儿童行为的矫正训练指导; 2.根据儿童自身实际情况配合督导制定教学计划和教案; 3.与家长沟通儿童的教学情况,并对家长进行必要指导。 岗位需求: 1.热爱特殊教育事业,有高度的责任心,耐心和爱心,善于沟通协调; 2.有自闭症相关工作经验优先考虑; 3.特殊教育、心理学、康复类及教育师范类专业优先考虑; 4.有教师资格证优先考虑。 您将获得: 1.入职即获得系统、专业的带薪培训 2.优于同行业的薪酬福利待遇; 3.广阔的晋升发展空间: 【专业人才】初级教师—中级教师—高级教师—特级教师—督导—教学主管 【管理人才】特教教师—教务—校区负责人/分部负责人—区域负责—行政管理中心主任 4.工作优秀者将获得公司学习激励奖金;
  • 10k-20k 经验1-3年 / 不限
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、接待来电来访的家长并进行课程咨询 ; 2、为新老家长提供专业的课程指导和服务; 3、参预和支持相关市场推广活动; 4、销售中心课程, 完成每月的销售计划和指标; 5、与老家长增强沟通维护,促进转介绍; 6、了解市场情况,提出相应建议。 任职要求: 1、具备亲和力,善于跟孩子相处 2、应变能力强,销售经验充沛 3、认真负责,能认真跟进所有意向家长
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、检查指导月计划、教案、回合记录、课程质量等教学管理工作 2、看课指导、带新老师 3、新学员评估咨询 4、家长沟通维护 5、完善教学管理体系 6、配合与专业相关的其他事项您需要具备: 1、5年以上特殊教育从业经验 2、具备教学主管或督导经验 3、沟通能力强,思维灵活 4、有教师资格证、孤独症上岗证优先 5、有BCBA、BCABA等方面证书优先
  • 专业服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    公司开分公司,急需人才! !薪资待遇无责底薪4000+高提成+开单奖+奖金(3k~3w)+部门分红+年终奖! 职业描述: 1.协助客户经理接待客户及进行商务谈判,面谈达成合作的协议后签约:; 2.提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训晋升培训、老人一对一帮带,公司提供一切帮你赚钱: 3.客户均来自互联网主动找我们,精准意向客户(不用打骚扰电话,不用求着客户,不用看客户脸色,不用大海捞针); 4.新手小白入职,经理一对一培训3天就可以上岗,部门主管还会辅助新人高效的达成业绩。 工作时间  :8:30~18:00,午休两个小时~ 5.公司95后00后团队,工作氛围轻松愉快~ 6.每周三零食奶茶咖啡,下午茶丰富~每月不定期聚餐、K歌、轰趴馆、除了工作,我们也要好好生活呀!! 7.正在招募渴望赚钱的你,如果你想挑战自己拿高薪,那就联系我吧,诚聘你的加入,共谋发展,快快联系我吧~~~