工作职责： 1. 负责收集各个渠道销售数据信息，及时准确地完成数据清洗； 2. 负责与销售团队协调联络，支持各个区域组织的销售团队； 3. 关联CRM系统数据信息，完成零售数据分析和相关数据报告； 4. 与内部各个业务部门沟通完成日常药房管理； 5. 作为零售业务合作伙伴予以内部支持； 6. 支持各项奖励操作的完成； 7. 完成上级交办的其它工作任务。 任职资格： 1. 本科，1年以上销售运营支持相关经验，接受优秀的应届生和海归； 2. 会计/统计/数学或工商管理等专业优先； 3. 具备良好的数据分析能力，逻辑思维和沟通和协作能力； 4. CET4 级以上，精通 Excel 报表制作。

- 数据采集与整理：运用爬虫技术（如Python Scrapy、BeautifulSoup等）及其他专业数据采集工具，定向采集高教领域相关数据，包括但不限于高校招生数据、学科评估结果、科研项目立项信息、师资数据、毕业生就业质量报告、教育政策文件等。对采集到的原始数据进行清洗、去重、格式转换、缺失值处理等整理工作，确保数据的准确性、完整性和一致性。 - 数据挖掘与分析：基于业务需求，采用统计学方法、数据挖掘算法（如聚类分析、关联规则挖掘、预测分析等）对整理后的高教数据进行深度挖掘。分析高校发展趋势、学科竞争力、科研产出效率、招生就业规律等关键问题，提取有价值的信息和洞察。 - 报告撰写与可视化呈现：将数据挖掘与分析结果转化为专业、易懂的咨询报告，为高校、教育管理部门或相关机构提供决策支持。运用数据可视化工具（如Tableau、Power BI、ECharts等）制作图表、仪表盘等，直观展示数据结论和分析成果。 - 业务需求对接与方案设计：与客户进行充分沟通，理解其在高教领域的数据需求和业务目标，制定个性化的数据发掘方案。提供数据采集、分析过程中的技术支持和咨询服务，解答客户相关疑问。 - 数据资源维护与更新：建立和维护高教领域数据资源库，定期更新数据内容，确保数据的时效性和可用性。关注高教行业动态和数据来源变化，及时调整数据采集策略和方法。 本科及以上学历，统计学、数据科学、计算机科学与技术、教育学、高等教育学等相关专业优先。

工作职责： 1、根据运营分析指标集进行云业务运营数据分析工作并持续优化指标集； 2、监控营销活动相关品牌、市场与运营关键指标，及时发现问题并推动解决； 3、监控项目、产品与云节点的ROI、 MRR等关键指标，能从数据中主动发现问题，并定期输出业务分析报告，保障相关运营毛利水准； 4、对业务、资源等数据进行深度挖掘，构建各种分析和预测模型，发现潜在机会与风险，为业务提供建议与预警； 5、作为BI系统需求方持续推动改善BI系统功能和数据质量。 任职要求： 1、****为***大学本科及以上学历； 2、统计学、应用数学、计算机等相关的专业优先； 3、1年及以上数据分析或数据挖掘经验，有大数据分析经验、咨询公司数据分析经验及云计算或互联网数据建模分析经验者优先； 4、有云计算产品/技术专业背景，熟悉云计算相关技术知识者优先（如KVM、Openstack、Xen等）； 5、有阿里云、华为云、AWS运营经验或其他公有云产品运营经验者优先； 6、良好的团队合作，执行力和推动力。

职责描述： 1.组织集团经营分析工作，研究、搭建和优化经营分析体系； 2.协助下属公司进行经验数据分析工作指导，建立数据分析流程与模式：（1）梳理、优化业务流程，明确经营管理关键点，建立分析基础；（2）收集、统计、分析经营数据、编制经营分析报告、提出经营管理改进建议；（3）梳理数据需求，对经营各环节进行有价值的专题研究。（4）监控企业经营各环节的KPI执行情况，推进经营分析相关事项的执行和落地。 3.审核下属公司经营分析报告、评估经营业绩，编制综合分析报告、提供决策支持； 4.进行集团经营计划管理，分析经营计划合理性并提出改善建议。 任职资格： 1.本科及以上学历，3年及以上工作经验； 2.1年以上集团型公司运营相关经验，交通运输行业经验优先； 3.具有数据分析能力，熟练使用各种数理统计分析软件； 4.具备构建数据指标体系知识框架，曾有过构建指标体系经验；掌握基本数据分析方法，对数据落地到业务有一定经验，有专业的分析报告撰写能力。

岗位职责： 1、主动对仓库流程、行为等进行监控； 2、负责公司运营数据统计和分析，制作日报、周报及月报，善于制作分析模板； 3、监控跟踪运营数据并提供分析报告，定期更新维护运营数据库，推进数据工作的发展； 4、优化运营数据模型，对运营提供有效的数据支持，并根据数据提出有效的应对策略和需求分析； 5、积极参与运营部门日常工作及活动，公司活动数据实时播报； 6、领导交办的其他事宜。 岗位要求： 1、 ***本科或以上学历，统计学/数学/计算机/金融学/财务专业/工商管理专业优先； 2、 五年以上数据分析工作经验； 3、对数据具有高度的敏感度和警觉性，较强的逻辑分析能力和文字表达能力； 4、熟练掌握Excel、会使用SPSS数据分析、SQL语句及数据库等优先考虑； 5、强烈的责任心及抗压能力，工作细致有条理，善于学习，具有良好的团队合作精神； 6、良好的沟通及协调能力，思维灵活，思路开拓，乐观开朗； 7、热爱数据分析工作，热爱运营管理工作。

岗位职责： 1、参加总部专业化培训体系，系统学习信贷产品知识及团队管理技能，实现从业务专家到管理人才的提前储备； 2、协助开拓海外市场渠道资源，参与商务谈判，协助制定合作方案； 3、协调公司内外部资源，推动合作项目的顺利落地与执行； 4、对合作渠道的运营数据进行分析，优化渠道质量和成本； 5、密切关注海外市场的动态变化，监测、搜集、整理和分析各种市场信息，为业务决策提供依据； 6、能够保守公司商业机密，维护公司利益。 任职要求： 1、优秀的书面/口头英语能力，会乌尔都语为加分项 ； 2、本科以及以上学历应届毕业生，商科&文科类专业为佳，2025年毕业为加分项； 3、良好的沟通和人际交往能力 ； 4、开放性思维，能够在压力下工作，具备跨文化交流的能力 ； 5、在上海总部集中培训若干月后将被派往巴基斯坦常驻（派遣福利等公司均另有提供）。

职位职责： 1、深度调研行业、友商现状，充分了解市场趋势；结合云网络产品现网运营情况，面向前后端上下游业务团队输出专业的运营方案，包括但不限于产品售卖方案、成本优化方案等； 2、制定产品核心运营指标，建设产品运营体系，为云网络产品的规模、收入和利润率负责； 3、制定运营策略，策划运营活动；通过各种手段提升中小企业用户拉新、活跃和留存，提高用户转化率，持续跟踪运营数据效果及反馈； 4、具备成本及经营意识，通过对用户、行业、产品的损益分析，推动产品及行业做对应优化，保证产品价格市场竞争力与合理利润率； 5、策划品牌运营活动、线下展会、沙龙等，对云网络产品进行品牌市场策划和PR，提升云网络产品影响力。 职位要求： 1、本科及以上学历，有ToB产品运营经验； 2、对数据敏感，善于通过数据分析，发现问题并找出优化方案； 3、逻辑和分析能力强，有自驱力和责任心，积极主动。

职位职责： 1、负责字节跳动基础网络商品的预算、测算、定价与结算等经营管理工作； 2、负责构建字节跳动基础网络的单位成本模型，提供成本优化建议并推进方案落地，完成年度成本优化目标； 3、负责字节跳动基础网络的需求管理与资源管理工作，分析网络运营数据，评估网络需求与资源规划的合理性，控制资源浪费，优化不合理的成本投入。 职位要求： 1、本科及以上学历，网络、计算机相关专业优先； 2、熟悉TCP/IP、BGP等网络协议，熟悉数据中心网络架构，有多年基础网络运营规划、成本分析或网络产品运营分析、成本分析、商业分析经验； 3、熟悉常用的数据分析方法，较强的数据敏感性，根据数据分析结果设计自动化运营的方案，推动问题得到解决； 4、具备良好的系统分析能力，良好的抽象思维和逻辑思维能力； 5、具有较强的项目管理与跨团队沟通能力。

岗位职责： 1. 负责平台触达C端用户的整体运营规划和内容体系搭建，制定平台运营方案和内容策划，包装和定制适合的推广策略和运营方式，联动产品和开发，协调资源落地运营活动； 2. 重点负责艺人合作项目相关内容策划，以粉丝经济为核心，包括整体规划、方案策划、活动落地等全流程，保证内容实时创新、高效执行，贴合酷狗平台用户需求，对商业客户有吸引力； 3. 持续对运营数据进行总结分析，不断调整优化运营策略，提升用户活跃和留存，完成业务目标，对传播声量、用户口碑和转化效率负责。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，3年以上互联网平台运营策划经验，拥有线下活动执行工作经历优先； 2. 了解音乐行业及不同音乐风格，熟知文娱行业各类玩法，熟悉粉丝经济； 3. 热爱运营工作，能独立策划和落地运营活动，独立分析和推进解决问题； 4. 跨部门协作沟通能力强，思路清晰，具备较强的数据敏感度和分析能力；保持好奇敏锐求知，有深度思考，责任心强。

岗位要求： 1、对公司内部的产品和需求有深刻理解，熟悉社交广告产品及市场调查相关数据； 2、负责华北重点客户销售提案策划：包括沟通、了解、挖掘客户需求；整合定制销售产品提案；提案反馈跟踪； 3、各行业重点客户及行业案例整理：整理并制作各行业重点客户在新浪的网络营销案例总结报告；并进行行业研究与市场部沟通，对市场活动进行市场化包装，并向内外部推介； 4、搜集与定期整理频道数据：了解频道相关数据，建立数据支持系统并保持更新； 5、完成对本地区销售人员及渠道人员的日常业务培训工作； 6、定期完成对竞争对手的跟踪监测与分析，与内部分享并提出建设性改进意见。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上工作经验 2、媒体平台4A公司广告策划从业经验，公关公司，有电商、网服、数码商业策划及内容营销策划背景优先； 3、有销售意识，能够独立完成方案撰写和客户提案； 4、对数据有敏锐的洞察力，懂媒介和项目运营数据最佳； 5、有创新意识，文笔好，爱挑战，富有激情和创造力； 6、抗压能力强，能够在复杂的环境下解决问题，能够适应快节奏的工作方式。

岗位职责： 1、制定游戏中心的游戏产品销售策略，为游戏收入负责； 2、结台游戏内容，协调公司内外部资源，策划游戏相关营销活动； 3、分析各游戏运营数据、用户反馈和市场状况，对游戏可玩性与商业化进行全面评测，发摇并引入优质游戏内容； 4、不断探索潜在的游戏市场新机会。 岗位要求: 1、1-3年左右的游戏营销策划经验，有完整目成功运营过月营收千万以上的游戏项目； 2、对游戏运营有较全面的知识体系，熟悉游戏平台运营流程及各个环节，熟悉游戏圈子，包括游戏商业化、市场推广、用户管理、渠道建设、数据分析等， 3、具备较强的营销策划能力、统筹规划能力、分析与解决问题的能力，敢于突破与创新， 4、敏说的市场洞察力，出色的表达能力及协作精神，勤备敬业，能承受较大的工作压力; 5、热爱游戏，深度理解玩家需求，具有游戏资源者优先考虑。

岗位职责： 1、参加总部专业化培训体系，系统学习信贷产品知识及团队管理技能，实现从业务专家到管理人才的提前储备； 2、协助开拓海外市场渠道资源，参与商务谈判，协助制定合作方案； 3、协调公司内外部资源，推动合作项目的顺利落地与执行； 4、对合作渠道的运营数据进行分析，优化渠道质量和成本； 5、密切关注海外市场的动态变化，监测、搜集、整理和分析各种市场信息，为业务决策提供依据； 6、能够保守公司商业机密，维护公司利益。 任职要求： 1、优秀的书面/口头英语能力，会乌尔都语为加分项 ； 2、本科以及以上学历应届毕业生，商科&文科类专业为佳，2025年毕业为加分项； 3、良好的沟通和人际交往能力 ； 4、开放性思维，能够在压力下工作，具备跨文化交流的能力 ； 5、在上海总部集中培训若干月后将被派往巴基斯坦常驻（派遣福利等公司均另有提供）。

岗位职责： 1. 负责平台触达C端用户的整体运营规划和活动体系搭建，制定平台运营方案和活动策划，包装和定制适合的推广策略和运营方式，联动产品和开发，协调资源落地运营活动； 2. 持续对运营数据进行总结分析，不断调整优化运营策略，提升用户活跃和留存，完成业务目标； 3. 进行用户数据挖掘和深度用户调研，运营平台和用户的关系，维护平台和用户之间的良好互动，传递品牌调性和价值。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，5年以上互联网运营经验，在平台运营方面有深度沉淀积累优先； 2. 热爱运营工作，能独立策划和落地运营活动，独立分析和推进解决问题； 3. 跨部门协作沟通能力强，思路清晰，具备较强的数据敏感度和分析能力；保持好奇敏锐求知，有深度思考。

工作职责 1、围绕集团内专业公司年度战略重点、业务策略分析组织能力现状与短板，规划和设计重点人才发展项目，提升关键人群能力，解决业务发展难题。 2、统筹规划、高效开展重点人才发展项目，设计场景化、闭环式的训战学习模式。 3、负责培训项目的宣传与营销推广，并对学习运营数据进行分析，改进。 任职要求 1、具备大型企业组织能力发展、企业大学建设、培训服务咨询等相关工作5年以上经验，能够独立规划中、高级人才培养项目。熟悉人力资源相关理论，学习发展理论。 2、具备丰富的项目管理经验，能够独立、高效地开展项目性工作，统筹内外部资源。 3、对用户需求敏感，创新能力强，能熟练规划线上运营及推广方案。 4、具备良好的客户沟通能力，AI工具使用能力，文案创意能力，数据分析能力。

工作职责 1、承接资源需求，牵头拉通相关团队进行基础资源准备、推动需求按时交付，基于数据分析和监控交付过程和风险、并提出应对方案； 2、参与机房和可用区规划，包括云资源、机位、基础架构设备、IP、带宽、专线等，根据需求预测，规划云上资源容量，支持云上资源的成本优化措施落地； 3、负责运营管理体系建设，包括流程、标准、SLA等的制定和落地等；监控运行情况，建立数据分析模型; 4、定期对运营数据进行分析及汇报，及时发现潜在的风险并推动改进与提升； 5、主导并推进资源管理机制落地到系统工具中，通过工具和数据化驱动降低成本，实现高效自动化的平台化能力。 任职要求 1、本科及以上学历，计算机或通信网络相关专业，5年以上工作经验，其中有3年以上云技术相关工作经验优先； 2、熟悉云计算的产品业务模式和系统架构，有资源规划、成本管理、系统工具设计等经验； 3、具备产品规划、需求分析或开发设计经验，擅长流程梳理、需求分析和产品化设计，能独立完成重要模块需求分析和设计工作，有金融行业需求分析相关经验者优先;；具有丰富的资源运营管理、流程设计、标准制定和运营优化经验优先； 4、具备较强逻辑分析、归纳总结、口头及文字表达能力，熟悉银行某一领域业务、产品或系统架构知识者优先； 5、具备较强跨部门沟通协作能力，工作主动，细致严谨，条理清晰。