职能描述： 1.基于公司价格策略，开展价格运营工作，从平台价格管理，价格竞争力到价格模型的探索，全面支持公司业务增长及目标实现以及价格形象的建立。 2.针对内部及外部市场数据进行分析，基于品类商品的品类特性及用户行为做出多角度有业务洞察，并结合多业务指标，发现价格机会点，对价格问题提出预警及提示； 3.基于平台价格目标及策略，进行日常价格运营，开展从平台定价，促销价格，补贴策略等的一系列的运营规划及落地方案，将平台价格营运的效率最大化，在多业务指标之间实现平衡； 4.与公司多业务部门协同，为公司在供应链全业务链条中，提供价格支持，从成本到价格的每个环节进行深度参与，提供价格建议及解决方案，为平台的商品整体运营提供保障； 5.协同多部门，进行价格产品的开发，探索价格算法模型，进行价格产品的运营及测试，基于平台目标，制定平台价格规则及风控标标准，进行平台价格治理，确保价格平台健康度及合理。 职位要求： 1.本科以上学历，在数学，统计专业及研究生以上优先； 2.3年工作经验，在数据分析，价格运营，零售商品分析及管理工作经验，对于数据敏感度高，良好的业务理解力，具备一定互联网零售平台经验者优先； 3.精通数据处理，熟练使用数据分析及处理软件，如sql,powerBI等； 4.有良好的沟通能力及影响力，有一定文字表达功底及较强的思维逻辑，能够对业务进行清晰的表达，梳理并完成相关的文档； 5.接受能力强，有较强的学习及适用能力，以结果为导向及较强的服务意识。

职位职责： 1、以提升抖音电商商品的价格竞争力为目标，制定相关策略，确保价格相关的数据全面、准确、稳定、时效好； 2、以提升结果产出、效率、质量为目标跟进算法和人审作业流程，制定指标监控体系，持续优化作业流程，推动算法与产品优化提效； 3、及时跟进行业及竞品动态，通过调研、数据分析等手段，推动策略、产品优化。 职位要求： 1、数学、统计、金融、管理科学、计算机等相关专业，3年以上工作经验； 2、具有较强的数据分析和逻辑判断能力，有良好的统计/机器学习理论基础和实际工作经验优先； 3、具备优秀的沟通协调能力，能够高效的推动项目落地；良好的抗压意识、风险意识和稳定性； 4、风控策略/风控运营相关工作经验者优先。

职位职责： 1、抖音电商价格方向，改价&竞价工具产品运营，建立数据化评估标准和商家沟通机制，完成商家工具使用问题收集和需求整理，协同产品完成工具迭代优化； 2、基于价格底层能力建设，输出优价规则，承接业务场景端价格应用，外化规则并实现商家牵引，推动新业务价值验证和回收； 3、具备产品化思维，整理提炼各方需求，不断推动各方达成一致，推动产品迭代优化； 4、负责内外部合作对接，优化相关流程，定期组织培训，制定商家端GTM计划，宣导平台新功能及相关政策。 职位要求： 1、5年以上工作经验，具备电商平台产品运营经验； 2、对数据敏感，较强的数据分析能力，善于从数据中发现问题解决问题，熟练使用excel、sql等工具； 3、较强的逻辑分析和产品化思维，有好奇心，善于发现问题和解决问题，能够独立思考、独挡一面； 4、良好理解能力和沟通表达能力，执行力强，自我驱动，善于跨部门沟通协调； 5、有电商平台招商入驻产品运营相关经验者优先。

工作职责 1、负责制定车主价格版块运营内容标准，建立完善的运营规则； 2、负责拓展和维护核心用户关系，制定各类征集活动； 3、负责业务数据统计和分析，对数据敏感； 4、其他日常运营工作。 岗位要求 1、本科及以上学历，3年以上相关运营经验； 2、熟练掌握数据统计和分析，熟练掌握各类表格处理数据； 3、熟练掌握Excel、PPT、Xmind、Axure等常用办公工具； 4、良好的沟通能力，头脑灵活。

岗位职责： 1、参与新菜品的研发工作，通过对食材的深入研究与尝试，创新出独特美味的菜品。 2、跟踪市场趋势和消费者口味变化，调整和优化现有菜品，确保菜品满足市场需求。 3、与团队紧密合作，共同研究烹饪技巧和方法，提升菜品的质量和口感。 4、向团队汇报研发进展，分享研发心得和成果，促进团队整体水平的提升。 任职要求： 1、对烹饪有浓厚的兴趣，喜欢研究食物，乐于尝试新的食材搭配和烹饪方法。 2、有一定的烹饪基础和理论知识。 3、具有较强的创新意识和敏感的市场洞察能力，能够发现新的菜品创意和市场机会。 4、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员共同协作完成任务。

岗位内容 1.负责公司产品的销售，产品主要包括预制菜、火锅底料、串串底料、冒菜、火锅食材等产品； 2.根据公司提供的资源通过电话、微信等方式与客户沟通，必要时登门拜访，促成合作； 3.通过各类渠道开发客户资源； 4.维护老客户。 要求 1.大专及以上学历； 2.做事认真负责，有责任心； 3.良好的沟通能力和语言表达能力，工作积极主动；

岗位职责： 1、负责核心产品销售定价的相关工作，持续优化和迭代定价模型，确保公司业绩目标达成，扩大用户规模和实现收益最大化； 2、负责业务相关的各类产品的价格管理，包括价格规则、标准、流程的制定，主导或协助相关项目及产品落地； 3、提供定价相关的商业测算和决策，以及定价、增长、效率等领域的研究和创新； 4、协建立价格评估指标，监控和管理平台的商品价格，提升客户体验，提出价格风险管理机制，及时预防 5、根据价格模型和数据分析，输出价格/毛利管理报告，及时把控毛利浮动，并做出相应预警及建议调整方向 6、联动活动、产品等部门制定阶段性价格策略并推动策略落地，对价格运行情况进行动态监控、调整及预测预警，并定期诊断分析及复盘； 7、根据现有促销场景，制定不同坎级商品促销规则，提升促销效率 8、促销活动的审批及流程签批，确保活动价格合理准确并合理促进销售数据提升 9、关注市场及竞品价格体系及价格变动，持续研究行业及政策，定期输出市场分析报告。 任职要求： 1、本科及以上学历；1-3年以上大型零售企业或互联网电商相关工作经验； 2、有成熟的价格运营和管控策略，能够输出方法论； 3、具备优秀的沟通与协同能力，具备优秀的团队合作精神，能够建立影响力； 4、有强逻辑思维能力、条理性计划性和执行力； 5、具有用户思维和良好的服务意识，快速响应业务需求。

岗位职责 1、研发新的菜品对菜品进行迭代更新。 岗位要求 1、有中高端轻食沙拉相关经验3年以上。 2、能独自研发菜品更新迭代。 3、直接向公司汇报店铺经营情况。 4、能独自管理好一家店铺。 5、喜欢并且非常热爱轻松沙拉。 6、接受公司安排到全国其他城市的店铺做指导工作。

工作内容： 大食堂，主要烧大锅菜，有餐饮工作经验，服从领导的安排 工作要求： 有餐饮健康证，有团队精神，手脚利索，做事干练，责任心强，身体健康，能吃苦耐劳 有意向的可以主动电话联系我，捣江湖的勿扰

要求：做过餐饮行业的 有经验的大锅菜厨师 要求：二米大锅炒菜，优先录用在大型团膳公司做过的，有过管理经验的 有经验者****

【工作内容】 1、建立和类目运营及商家强联动的高效运营机制，优化商品的价格竞争力； 2、分析用户痛点并通过运营手段针对性解决，实现用户优惠感知提升，提升用户对平台的满意度； 3、从价格力视角，探索如何通过建立用户价格心智进而实现用户长期稳定复购、驱动交易规模增长，包括但不限于商品标签、流控及营销场景等。 【岗位要求】 1、有品价策略运营或者有成功的前端营销导购场景运营经验优先； 2、沟通协调能力强，具备较好的逻辑思考能力； 3、具备较好的数据分析能力，会写SQL是加分项。 4、3年以上工作经验

工作职责: 1、负责笔记本、手表、耳机、平板品类的限价区间维护，制定策略和工具，提升商户供应库存、同时促进卖场销量； 2、沉淀可传承、清晰的操作流程和sku价格管理指引，让小白也能短时上手，并不断迭代沉淀的内容； 3、对指标负责：库存健康度、长周期的销量增长 任职资格: 1、数据洞察能力，在海量无序的数据中找到能干预结果的因素，发现规律、进行归类出对应策略； 2、输出简练易懂的现象结果分析，策略制定和落地验证后的结果分析； 3、非工具人，不能只制作工具或者纯执行输出报告，需要根据指标和目标，持续迭代策略，建立和迭代可传承的管理价格的机制，并不断精细化运营； 4、框架和长期思维，非极端只考虑单方面的因素，要做全局最优； 5、主动性强、思考力强、逻辑能力、系统和框架能力 6、抗压性强 7、熟练使用各类数据分析方法和工具；

职位描述 后厨日料、凉菜、热菜、韩餐大中小工都有招聘 岗位职责： 1、负责处理日料的运作； 2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示； 3、对厨房的日本料理出品、质量和食品成本承担重要的责任； 4、使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本。 任职资格： 1、年龄40岁以下, 做寿司等日式料理，保证卫生； 2、能吃苦耐劳、为人和善、顾全大局，有任劳任怨的精神； 3、具有良好的卫生和营养意识，身体健康,做菜基本功好；

按单捡菜，要求，保证质量不缺少东西，干活速度，麻利

岗位职责： 1. 负责制定市场新客户开发； 2. 根据市场营销计划，完成销售指标； 3. 负责本行业市场信息的收集及行业趋势分析。 任职资格： 1.本科及以上学历，有预制菜、食品销售背景，线下销售； 2.反应敏捷、表达能力强，沟通能力强，具有亲和力； 3.具有较强的市场开发能力和客户维护能力； 4.责任心强，能承受较大的工作压力； 5.有饭店、商超、团餐、食堂销售经验优先