• 12k-20k 经验1-3年 / 大专
    物流|运输 / 不需要融资 / 50-150人
    任职要求: 1、熟悉国际货运及国际贸易,有物流(货代)销售行业经验者优先考虑; 2、大专以上学历,市场营销、物流管理、工商管理等相关专业; 3、自主性高,能够独立收集市场资讯,能够充分了解客户需求; 4、良好的团队协作能力,学习能力强、敢于应对业绩压力的挑战。 岗位职责: 1.开发潜在跨境电商物流和国际物流客户,为客户提供专线物流服务; 2.定期拜访客户,对客户进行维护与业务深耕; 3.定期对行业市场进行调研并及时反馈市场和客户需求信息,以推进内部流程优化。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    把公司的样品送给目标人群,留下用户的身份信息(包括但是不限于家庭成员、年龄、健康状态、饮食健康要求及电话号码),跟踪回访,争取回购。
  • 7k-9k 经验1-3年 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    职位要求: 1. 具有C1驾驶证 2. 具有C1或以上驾照,1年以上实际驾驶经验,熟悉货运路线和货物类型。 3. 具备良好的驾驶记录,没有交通违规记录。 4. 具备良好的沟通和协调能力,善于处理客户和团队之间的关系。 5.身体健康,能吃苦 7. 有团队合作精神和责任心,能够按时完成工作任务。
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    工作内容: 负责开车配送工厂配件 半成品 成品运输! 职位要求: 年龄22到50之间!会使用导航或者思想路线的(如果的不会:前期有老司机一带一熟悉路线 !) 工作时间: 正常上下班时间:早上8:40到12:00、下午14:20到19:20之间!(具体时间:需根据个人实际情况,安排!) 福利待遇: 底薪8500-10000,加高提成(一趟一结240-600)不等! 送货旺季,很忙,电话可能会没有及时回复,请大家优先线上投递简历 或者交换wx,我会尽快和您联系。
  • 8k-9k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    我公司直招箱货车司机,负责工厂现货配送!! 跑东莞市内,广东省内珠三角。 工作内容: 1、珠三角:以拉工厂货为主,电子器件,工厂物料塑胶等,平均一天600左右,一天一个来回1趟,不装不卸。 职位要求: 2、年龄23-55岁,c1本及以上,实际驾龄一年以上!驾驶技术娴熟! 3、无不良驾驶记录,无重大交通事故记录,具有较强的安全意识,身体健康。 4、为人踏实、服务意识强、有责任心。 工作时间:时间自由,多劳多得。月休2天! 有意者可投简历,或者交换微信,咨询详情
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    公司直招送货司机 年龄要求 23-53岁 需C1以上驾驶证,驾驶技术娴熟 珠三角环线,配送区域,东莞,深圳,广州,中山,珠海,佛山,惠州,可自行挑选路线。 早八出车,一天10-11工时,每天一至三趟,多劳多得制,一趟运费400-600不等。 无车 公司提供车,面包车和箱货车3米,3米6,3米7,粤B牌 送完货可开回家自己保管,不用返回公司打卡,货源就近分配 感兴趣可以投简历或者请直接拨打电话咨询详情
  • 8k-9k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    职位要求: 1.无需驾龄要求,C驾照,想赚钱的人 2.面试合格后,免费培训,培训合格后再上岗。 3工作自由,一趟收入400到500运费 4.主要给有货物运输服务需求的客户运送货物,五金建材行业、花花草草的等等,活不累 5.年龄:23到53岁。 7.月收入:8000-11000左右 平日较忙,请您投递简历,我们会尽快联系您来公司面试
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    工作内容:物流公司直招诚实守信用的司机!!! 承诺:面试不收取任何费用 ! 公司配车,司机不需要租车买车. 岗位职责: 1、广东省内跨市配送,负责所属工厂的配送工作,运输货物是快消品,日常生活用品,电子产品,五金件,纸皮卡板货等等,可据近安排工作地点; 2、公司提供线路可自主选择,按时安全运达目的,一趟100公里左右,一来一回是两趟行程,不用装卸。 岗位要求: 1、年龄23-52周岁; 2、持C2或以上驾照,开车熟练; 3、具有强烈的安全意识、服务意识,无毒驾、酒驾记录,无重大交通事故,无违法犯罪记录; 薪酬福利: 运费按趟算 一趟400-500 一天往返算两趟800~1000, 一天总运费你拿60%提成:可日结,综合薪资8K-12K, 工作时间:8点30到7点.
  • 7k-9k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    入职要求: 1.年龄23-52周岁 2.持有C1及C1以上驾驶证 3.开车熟练,有无经验都可以 4.身体健康,会看导航就行 薪资待遇: 月综合收入1万左右 1.公司提供车辆,24小时车辆司机保管 2.上班时间自由安排 3.多劳多得,工资日结 4.车辆维修、保险保养、都是公司承担 有专业团队保驾护航 为梦想创造无限可能!!!
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    货运司机职位描述: 职位名称:货运司机 工作地点:(东莞~珠三角) 招聘人数:若干 岗位职责: 1. 负责公司的货物运输任务,保证货物安全、准时送达目的地; 2. 负责车辆的日常维护和保养,确保车辆处于良好的运行状态; 3. 负责装卸货物,并按照客户要求进行摆放,保证货物的完好无损; 4. 负责运输途中的货物保险工作,保证货物安全; 5. 负责运输成本的控制,降低油耗和运输成本; 6. 负责完成公司领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 学历不限,具有初中及以上学历者优先; 2. 持有有效的货运驾驶证和行驶证,具备一定的驾驶经验; 3. 具备良好的驾驶技术和安全意识,熟悉交通法规; 4. 具备一定的车辆维修和保养知识,能处理简单的车辆故障; 5. 具备良好的沟通能力和服务意识,能适应加班和长途驾驶; 6. 有责任心,能承受工作压力,具有团队合作精神; 7. 身体健康,无不良嗜好,无重大交通事故记录。 应聘方式: 有意者请将个人简历发送至(请填写公司邮箱),或携带个人简历、身份证、驾驶证、等相关证件到公司面试。
  • 10k-18k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    公司配车,日结,负责珠三角货物配送,多劳多得
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    1.负责珠三角配送,不装不缷,日结工资 2.服从管理,驾驶熟练 3.无案底,无重大违章
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音生活服务类商品(如到店、酒旅和综合行业等)的全生命周期服务策略制定,结合用户需求与行业痛点设计差异化服务方案; 2、基于消费者行为数据(如用户分层、购买偏好)制定运营策略,提升用户价值; 3、应用大模型技术优化智能客服系统,包括知识库自动构建(文档抽取、FAQ挖掘)、多轮对话意图识别、拟人化话术生成等,对客服进行提质提效,探索大模型在个性化服务推荐、情绪识别、数字人交互等场景的落地,推动多模态技术(语音/图像/视频)与生活服务的深度融合; 4、联动产品、技术、市场团队,推动线上线下服务闭环; 5、沉淀服务运营方法论,形成可复用的行业解决方案。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上产品运营经验,熟悉服务运营体系,具备产品化的意识和能力,有成熟的服务创新设计经验优先; 2、有敏锐的问题洞察能力及良好的逻辑思考能力,有产品视角,能够通过产品方式解决问题; 3、具备一定的商业敏感性,能够敏锐的通过服务信号捕捉到对企业有商业价值的用户需求; 4、有一定用户研究的能力,了解用户研究的基本流程,并解读出对应的机会点; 5、有大模型方向的工作基础优先。
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 根据公司发展战略,制定营销战略规划,负责品牌策划、推广、运营等工作,提升公司品牌知名度和美誉度。 2. 负责公司市场营销活动的策划、组织与实施,包括但不限于线上活动、线下活动、事件营销等,并对活动效果进行评估与优化。 3. 负责公司产品及竞品的市场调研与分析,了解行业动态、市场趋势,为公司制定市场营销策略提供数据支持。 4. 负责公司官网、社交媒体、自媒体等平台的运营与管理,制定内容策略,撰写、编辑、发布相关内容,提高用户粘性,增加粉丝数量。 5. 负责与媒体、合作伙伴等外部资源对接,拓展合作渠道,维护良好合作关系,实现资源整合与互惠共赢。 6. 负责公司营销团队的建设、培训与考核,提升团队整体业务水平和工作效率。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、广告、新闻传播等相关专业优先。 2.品牌策划相关工作经验,有成功案例者优先。 3. 具备较强的市场洞察力和分析能力,能独立完成市场调研与分析报告。 4. 具备优秀的创意和策划能力,能根据公司需求制定有效的市场营销策略和活动方案。 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能承受工作压力,适应快节奏工作环境。 6. 熟练使用办公软件,具备基本的网络知识,熟悉各种营销工具和平台。
  • 7k-9k 经验不限 / 本科
    物联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、大数据应用或产品的需求调研、开发、迭代、测试等; 2、制定数据建模、数据处理等技术规范并落地实施; 3、数据模型设计,在充分理解业务的基础上不断完善和优化已有数据产品的功能,提供各类运营BI报表及决策分析; 4、不断学习和探索新的数据处理方法和工具,保持技术的领先优势。 任职要求: 1、熟悉Oracle/Redis等主流数据数据库; 2、熟悉JAVA/SCALA/C++/python至少一种,有扎实的开发功底; 3、熟悉可视化分析,各种BI算法和产品等; 4、了解大数据解决方案包括Hadoop、Spark、Storm、机器学习、深度学习等大数据解决方案; 5、了解容器、虚拟化、微服务框架等相关技术。 6、具有数据分析/数据产品研发/机器学习等工作经验者优先。