• 广告营销 / 不需要融资 / 少于15人
    【写在最前面】 • CoFound 期待与你开启一场双向奔赴的职场对话 —— 在这里,你将用 C 端的细腻触感,解构 B 端品牌的传播密码。如果你热爱文字的力量,擅长在数据与创意间自由切换,欢迎加入这个 "开心上班" 的成长型团队! 【你的核心战场:用 C 端玩法激活 B 端传播】 • 操盘双平台:主责企业公众号精细化运营,同步拓展小红书品牌号矩阵,实现从 0 到 1 冷启动 • 全链路渗透:从前期账号定位诊断(参与客户策略会)到内容体系搭建(企宣 / 产品 / 活动文案全覆盖),再到传播效果复盘,主导运营全周期 【你将成为这样的多面手】 1. 内容策略指挥官(公众号熟手) • 深度对接品牌方 brief,精准理解品牌调性,转化产品/业务之于用户的价值卖点,独立撰写与竞品形成差异化的内容方案(含选题规划 / 呈现形式 / 传播节奏) • 主导客户需求拆解,制定季度内容月历,确保企宣、产品、活动文案覆盖品牌全传播周期 2. 视觉创意衔接者 • 操盘平台视觉基建:主导公众号视觉体系搭建(头图 / 版式 / IP 人设 / 互动按钮设计),同步制定小红书品牌号视觉规范(封面构图 / 字体色系 / 标签体系),打造爆款推文 • 创意落地全链路把控:独立拆解长图文 / 条漫 H5 / 数据可视化需求 brief,有灵感输出多种以上排版逻辑与交互创意方案(含用户浏览动线设计),与设计师高效协作,精准传递品牌调性与内容重点 • 效果导向视觉优化:针对公众号/小红书特性,指导设计师优化图文版式,追求点击完读率提升,建立品牌VI系统化的自媒体视觉风格与识别度 3. 数据驱动操盘手 • 每月监控平台后台数据(阅读 / 涨粉 / 转化),输出用户画像分析报告(含痛点洞察 / 竞品对标) • 根据粉丝留言 / 私信反馈,每月优化 1 次内容策略,关注粉丝留存率提升与涨粉手段 4. 客户关系连结者 • 参与新客户提案会,提供基于行业/运营经验的报价方案(含定位/目标/执行周期 ) • 维护良好的客户关系 【必备技能包:】 • 3 年 + 新媒体运营经验(含至少 2 年 C 端家居/家电/生活方式品牌服务经历),有完整从 0 到 1 运营案例(附作品集优先) • 精通公众号排版工具(135 / 秀米)、小红书爆款逻辑,能独立完成短视频脚本创作(加分项) • 具备优秀的PPT排版与提案能力,擅长用品牌/产品策略/用户数据分析反推内容策略 【隐形加分项:】 • 网感敏锐,关注新消费 / 科技 / 企业服务等领域趋势,手机里躺着 50 + 优质公众号 / 小红书账号 • 自带 "解决问题" 体质:面对客户紧急需求能快速响应,擅长在 deadline 前高效交付 你将获得的成长礼包 • 开放型团队:直接参与客户高层会议,与行业 TOP 级品牌面对面碰撞创意 • 快乐办公:弹性工作时间 +团建,拒绝无效内卷 【即刻申请】 请将简历 + 作品集(含过往爆款案例链接 / 企业官方品牌公众号/小红书内容体系搭建方案)发送至*************************** 邮件主题:新媒体运营 - 姓名 - 公众号服务客户 (如:新媒体运营 - 张三 – 客户名称) 【重要的事情说三遍】 【薪资要求、岗位要求、能力经验匹配度≥90% 的候选人】投递。 【薪资要求、岗位要求、能力经验匹配度≥90% 的候选人】投递。 【薪资要求、岗位要求、能力经验匹配度≥90% 的候选人】投递。 特别提示:我们珍视彼此时间,请仔细阅读。我们相信,合适的工作不仅是谋生,更是与同频伙伴共创价值的旅程。
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 少于15人
    1000万粉丝大V招社群运营,手把手带教(账号已卖,真实可查) 一、主要职责 1、从各大新媒体平台向微信私域引流 2、微信朋友圈日常运营 3、粉丝群管理和转化 4、全网分发文章和视频 5、协助制定工作流程和标准 6、协助其他新媒体运营工作 二、岗位要求 1、喜欢与人沟通,工作细心,有责任感 2、网感好,B站、抖音、小红书等平台的重度用户 3、懂简单的图片设计(可画、稿定)、短视频剪辑(剪映)更好 4、学历大专,不需要本科,不限专业 ***创业公司,无法提供躺平环境,介意勿投***
  • 8k-15k 经验1-3年 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1、负责公司连锁加盟业务的拓展谈判,协助新加盟商进行市场规划; 2、负责与加盟商合同的洽谈、签订和审核,以及公司加盟政策的宣传和贯彻; 3、收集并跟踪意向客户,维护客户资源,开拓潜在客户并最终达成合作; 4、参加、组织和策划各种招商说明会及推荐会; 5、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息。 任职要求 1、形象气质佳,注重商务礼仪,出色的社交和谈判能力; 2、有大客户销售经验,具备丰富的招商渠道和营销资源者优先; 3、有教育行业招商经验,接触过会议营销经验者优先考虑。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
     我们是做自助售货机的厂家,现在招市场总监和招商顾问,工作轻松,公司每天会提供一些精准数据给顾问,一天5个电话左右,工作比较清闲,顾问的工作主要就是邀请客户来工厂考察。 顾问底薪3000加提成,跟传统行业比起来好做多了,尤其是保险房地产。公司给的都是精准数据,都是意向客户,所以客户会很尊重你。后期也可以安排出差,全国四处跑,你也可以在公司。 地址:庐阳区北一环新天地1604面试时间:上午9:30到11:30                 下午1:30到6点
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音AI分身方向用户产品,参与新方向在抖音中的应用场景建设,与其他业务模块做好衔接; 2、负责为各行业在抖音上的AI应用提供产品能力和场景,并对使用规模和营收结果负责; 3、参与组建、并负责相关用户产品团队的管理。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上用户产品经验,有商业化/用户产品经验加分; 2、具备技术理解和敏锐度,对LLM等技术有全面理解; 3、严谨的结构化思考能力、出色的沟通表达能力,注重过程和结果; 4、善于观察和总结,对数据和趋势敏感,能够发现和挖掘数据价值; 5、重视产品与体验细节,有追求、有审美,能够保持高效的工作效率与节奏。
  • 30k-40k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责业务系统数据库的设计、维护、监控与异常处理; 2、负责数据库性能分析与调优,监控和排障,保证数据安全,对数据库进行定期备份和按需恢复; 3、负责数据库(MySQL/PGSQL)的基本运维和管理; 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业背景,3年以上MySQL数据库经验; 2、熟练使用数据库管理、分析工具; 3、熟练DB on EC2 /AWS RDS ; 4、熟悉大数据量高并发MySQL运维; 5、熟悉Kafka,canal等消息队列(组件)。
  • 7k-11k 经验1-3年 / 硕士
    IT技术服务|咨询,新媒体,文化传媒 / 不需要融资 / 150-500人
    ■岗位职责 负责运维及代运维平台的传播矩阵建设、特色频道与品牌栏目的打造; 负责新闻策划、活动策划、专题策划、主题策划的组织和执行; 负责运维及代运维平台内容的策划、采访、编辑、制作、发布、传播与运营。 ■岗位条件 (1)年龄:原则上硕士研究生不超过30岁,博士研究生不超过32岁,特别优秀者可适当放宽。 (2)专业:新闻与传播学、文学、法学、商学、经济学、统计学、管理学、马克思主义哲学、历史文化学、文化产业与旅游管理学、外语(西班牙语)、广播电视编导、摄影摄像、导演剪辑等相关专业。 (3)基础能力: 有一定的新闻敏感性和思想深度,能够独立完成选题策划、采访报道和文稿编辑任务; 能够娴熟使用基础制图软件独立完成图片的设计与制作,熟练掌握视频拍摄、剪辑及发布等技能,能够应用大模型完成文生文、文生图、文生视频的制作; 能够独立完成短视频拍摄、剪辑、发布及推广等工作。 (4)放宽及优先条件: 特殊岗位及具有符合本岗位特殊才能的,学历和年龄可适当放宽; 有相关从业经历、从业经验且业绩卓著的,学历和年龄可适当放宽; 其他符合放宽或优先条件的。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、遵循公司制度与技术规范完成岗位工作; 2、独立承担软件模块的设计.开发.自测.文档等工作,确保交付软件的性能.质量和安全; 3、分析和查找关联复杂问题的根本原因,制定解决方案; 4、识别软件开发风险,并做好风险应对预案; 5、外部协同,与关联岗位做好沟通,协同保证软件整体交付; 6、完成上级交办其他开发相关工作。 任职资格: 1、***大学本科及以上学历,计算机科学与技术、软件工程、信息与计算科学等计算机相关专业。​ 2、具备至少3年以上的Java开发经验,2年及以上保险行业经验或财务会计知识。拥有大型项目全生命周期开发与维护经验,能够独立承担复杂模块开发任务。​ 3、熟练掌握 SQL 开发,精通数据库性能优化,具备复杂 SQL 调优经验。​ 4、精通 Java 开发,深入理解 J2EE 技术体系;熟练运用 Spring、MyBatis、Spring MVC、Spring Boot、Spring Cloud 等主流框架,能够根据业务需求进行合理选型与架构设计;熟悉微服务周边中间件,如 Nacos、Sentinel、Seata 等,具备微服务架构搭建、部署与运维经验。​ 5、熟悉分布式系统设计与开发,掌握 Redis 等缓存技术;熟练运用 Kafka、RabbitMQ 等消息队列,了解其内部原理与应用场景;掌握负载均衡机制,熟悉 Nginx、LVS 等负载均衡工具;具备高并发、高可用系统设计与开发经验。​ 6、具备财务领域工作经验,熟悉财务系统业务流程优先;有TiDB数据库使用经验优先。
  • 18k-35k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责新技术研究与研发痛难点问题攻关处理,协助处置线上突发事故; 2、结合各条线和项目特点,协助制定敏捷、高效、可靠的开发运维流程,并配合进行技术组件工具选型或研发; 3、协助完成部门知识积累和共享,组织技术分享和培训,推动内外部研发团队能力提升。 4、完成领导交办的其它工作。 任职资格 1、计算机或其它相关专业本科及以上学历,5年以上工作经验,有大型金融保险系统设计研发经验; 2、技术基础扎实,熟练掌握Java/Golang等服务端开发语言中的一种,以及Vue/React等前端开发框架中的一种,能主导企业级开发框架研发工作,有分布式、高并发场景系统设计和调优经验; 3、熟悉金融和互联网场景常用技术组件和框架,包括但不限于数据库、缓存、消息队列、WEB中间件、大数据等,对技术路线发展具备前瞻性思维; 4、对云原生及相关的微服务和容器化设计有深入理解,有领域驱动、敏捷开发、DevOps规划设计经验者优先; 5、具备良好的沟通表达能力以及文档材料编写能力,有较强的逻辑思维和洞察力,对数据敏感,善于发现和解决问题; 6、自驱力强,结果导向,有强烈的事业心和责任感,具备良好的协调推动能力和抗压能力。
  • 20k-40k·14薪 经验不限 / 本科
    软件服务|咨询,数据服务|咨询 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.设计和实现复杂的Java应用程序,确保代码的稳定性和扩展性。 2.进行代码评审,提高代码质量,确保开发规范的遵守。 3.与团队合作,分析需求,设计技术方案并进行系统架构优化。 4.解决开发过程中的技术难题,并对系统性能进行调优。 5.编写技术文档,支持技术团队成员的知识共享。 岗位要求: 1.*****本科及以上学历; 2.拥有1年以上Java开发经验,熟悉对象导向设计和开发模式。 3.精通Spring Boot和Spring Cloud,用于创建高效、易于部署的微服务架构。 4.熟悉响应式编程,有使用Spring WebFlux和Reactive Streams API的经验 5.熟练使用MySQL等关系型数据库,具备良好的SQL编程能力。
  • 40k-60k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团酒店旅行业务涵盖酒店、民宿、机票、火车票、旅游度假、景点门票等各类住行游品类,通过与产业上下游的深度合作,为用户提供美好的旅游旅行体验。我们积极打造AI友好型组织,使用AI等新技术提升旅游服务的供需匹配效率,更好满足用户个性化、多样化的出游需求。我们持续深耕产业链,用数字化服务助力实体商家高质量经营,探索自有品牌等供给新模式,打造健康的商家生态,保障用户服务体验。为满足用户日益增长的跨境旅行需求,我们将聚焦亚太区域,打造高品质的住宿、交通、游玩等服务矩阵。 这里有多元的业务布局、持续的成长空间,无论是向往的远方还是眼前的工作,一路都是风景相伴。加入我们,共同为用户创造旅游旅行中的高光时刻! 岗位职责 行业研究:分析研究酒旅行业的行业趋势、创新机会、竞争格局、资本市场动态等,寻找趋势背后的驱动因素及对策略制定的借鉴意义,撰写研究报告,为管理层及业务团队提供输入; 战略规划:和BM和业务团队高频有效互动,帮助业务打开视野并协助他们制定策略、抓住行业机会; 板块拉通:对多个酒旅行业建立认知,拉通各行业分析师产出结果,形成板块层面的战略规划; 岗位基本需求 基本功扎实,包括行业研究、写作、中英文沟通表达等; 较强的学习能力、分析问题和解决问题的能力; 富有好奇心、自驱,乐于学习新行业、新知识,敢想; 沟通和人际交往能力强,有协作精神,有韧性; 有承接复杂研究课题的经验,可以对问题进行拆解,形成具体行动计划,获取信息后能搭建清晰、严谨的逻辑框架,形成明确的观点; 具备以下者优先 日常工作有较高视野的同时有机会参与战略选择决策,帮助行研同学快速成长 岗位亮点 丰富的咨询公司/买方/券商研究所/投资银行/互联网公司实习或工作经历;有消费行业、酒旅行业研究或投资经验。
  • 工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    **岗位职责:** 1. 负责公司业务中台系统的架构设计与开发,确保系统的稳定性、高性能和可扩展性; 2. 参与公司核心交易系统的设计与开发,优化现有系统性能,提高系统吞吐量; 3. 负责项目需求分析、技术方案制定、编码实现、单元测试及文档编写; 4. 协同团队成员,进行技术难题攻关,推动项目进度; 5. 参与团队技术分享与交流,提升团队整体技术水平; 6. 对接业务部门,理解业务需求,提供技术支持。 **任职要求:** 1. 计算机相关专业本科及以上学历,5年以上Java开发经验; 2. 熟悉Java基础,掌握Java多线程、网络编程、JVM等核心技术; 3. 熟悉主流的Java开发框架,如Spring、Spring Boot、MyBatis等; 4. 具备业务中台或交易系统开发经验,熟悉分布式架构、微服务架构; 5. 熟悉数据库技术,如MySQL、Oracle、MongoDB等,具备一定的数据库优化能力; 6. 熟悉Linux操作系统,熟悉常用的开发工具和版本控制工具,如Git、Maven等; 7. 具备良好的代码编写习惯,熟悉设计模式,能够编写高质量的代码; 8. 具备良好的沟通能力、团队协作能力和问题解决能力; 9. 有以下经验者优先: - 具备大型互联网公司或金融行业背景; - 熟悉分布式消息队列,如Kafka、RabbitMQ等; - 熟悉分布式缓存技术,如Redis、Memcached等; - 熟悉容器技术,如Docker、Kubernetes等。
  • 18k-25k 经验3-5年 / 本科
    区块链,企业服务,游戏 / 未融资 / 150-500人
    职位职责: 1、 负责移动端(Android/iOS)的基于Flutter平台的应用程序开发; 2、对Flutter开发技术进行研究,根据开发过程中的体验对产品提出改进建议; 3、持续对产品开发流程进行改进与优化,提高开发能力和效率,并能通过技术提升用户体验和可用性; 4、与产品经理配合,完成产品需求的技术评审与研发工作。 职位要求: 1、计算机相关专业,大专以上学历; 2、三年以上Flutter开发经验,1年以上iOS/Android原生APP开发经验; 3、精通Flutter/Dart,能独立使用Flutter开发APP、PC、Web等; 4、熟练使用各种UI组件,保证较高的UI还原度; 5、熟练掌握git代码管理工具; 6、具有抗压能力,具有团队精神和高度的责任心,对工作/技术有热情。 福利: 周末双休、购买五险一金、免费停车、免费健身房、免费篮球场、年假、工龄工资、全勤等。
  • 45k-50k 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    产品经理(负责海外线) 【岗位职责】 1、产品规划能力 1)独立负责海外产品线全生命周期管理,基于业务的深入理解,制定符合海外目标市场的产品本地化策略,输出产品路线图; 2)深入洞察海外用户的需求差异,深入理解房产交易的业务逻辑、业务流程,进行有效的需求挖掘和分析; 2、产品专业能力 1)国际化产品的设计能力,搭建多语言产品体系,主导多语言、多时区系统等特殊场景设计; 2)设计符合海外合规要求的数据方案与隐私保护机制,以及国际化产品验收标准,规避相关的风险; 3)具备设计思维,能够深入理解用户需求,将用户体验和业务目标结合,以用户为中心深入洞察痛点和分析需求,从而找到数字化解决问题的最佳方案; 4)对海外产品进行系统模块的详细设计,交付高质量的产品设计方案,包括高保真原型、产品设计文档等,支撑交付研发团队落地实施,同时对实现成本和效果有评估和判断; 5)具备数据分析能力,能够根据产品的各项数据,分析出目标的达成情况以及影响目标的核心因素,指导产品设计及上线后的迭代; 6)建立多产品运营文档体系,完成海外运营团队的产品赋能与培训,同时关注海外产品线的运营问题,提出完善的方案并实施; 3、项目管理与组织协调能力 1)项目计划的制定及项目全流程的跟进、落地实施与总结复盘; 2)组织、协调与产品研发相关的各种资源、工作,实现产品的发展策略、目标 【经验要求】 1、本科以上学历,5年以上产品经理工作经验,至少1个以上完整出海项目从0到1落地经验(需提供英文案例); 2、英语可作为工作语言,有英文PRD的撰写能力; 3、良好的团队合作,有责任心,有强烈的目标感,抗压能力强; 4、良好的沟通协作能力,工作细致认真负责,有团队意识; 5、具备互联网企业工作经验,同时具备传统企业数字化转型经验的优先;
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    大参林集团管培生 大参林集团层面的管培生,您将参与公司一线岗位轮岗,学习并掌握零售药店的人员、场地以及经营管理方式;您还将接受定制化专项培养,并根据个人意愿和考核结果综合定岗,为未来向核心中高层管理者或条线专家发展奠定基础。 【岗位职责】 1、参与公司一线岗位轮岗,深入了解零售药店的人员、场地以及经营管理,通过实践掌握相关知识和技能; 2、根据集团要求完成各阶段的工作任务和目标要求,并定期进行工作及学习总结,提升自身能力和专业水平; 3、参加集团定制化的专项培训,包括但不限于管理知识、沟通技巧、领导力等方面的培训,经过考核合格后,根据个人意愿和综合能力定岗,并往公司未来的核心中高层管理者或条线专家发展。 【岗位要求】 1、***本科及以上学历,应届生或近3年内毕业生均可; 2、要求专业对口,详见岗位分类要求; 3、热爱医药行业,能够接受基层(门店)轮岗,性格积极阳光韧性强; 4、沟通表达能力强,善于团队协作,有明确的职业规划和成就欲望; 5、认可大参林的企业文化和人才培养方式,符合能力测评要求。 营运类:医药/管理/市场营销/金融类等专业,负责经营地区业务、团队管理等 【成长路径】门店新员工训练期→代理班长→班长→代理店长→店长→代理片区主任→片区主任→代理营运经理→营运经理→更高职位 商品类:医药/市场营销/工商管理类等专业,负责品类管理、供应链管理、采购谈判等 电商类:医药/电子商务/市场营销类等专业,负责线上平台运营管理、店铺经营等 商业分析类:数据分析,战略管理类专业,负责商业模型或数据分析、提供决策支持等 医疗类:医药/管理/市场营销等专业,负责互联网医疗运营、创新医疗板块业务管理等 财务类:财务/经济/会计等专业,负责费用管理、财务审核、会计出纳等 风控类:医药相关专业,负责医药质量管理、门店合规管理等 IT类:计算机/软件工程等相关专业,发展方向有产品经理、项目经理、前后端开发、测试、运维、大数据等 人力类:人力资源/行政管理/心理学/财务会计类等专业,负责人力规划、招聘培训、薪酬绩效等 【工作地点】 职能岗:广东省广州市荔湾区龙溪大道410号(公司总部) 营运岗:广东/广西/福建/浙江/江西/上海/安徽/湖北/河南/河北/江苏/山东/山西/陕西/黑龙江/辽宁/内蒙古/四川/重庆/新疆等省份(自治区及直辖市)可安排