• 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责自动驾驶系统的电气架构设计、关键器件选型、方案实施和验证工作,支撑系统从设计到量产阶段; 2. 负责域控制器等核心控制器的原理图设计、layout等工作; 3. 制定和完善电气开发及测试流程;配合实车调试,并负责电气系统实车或台架试验中出现问题的排查、解决与维护。 任职要求: 1.本科以上学历,电气,机电工程,控制等相关专业。三年以上相关工作经验,主机厂、Tier 1或OEM量产经验尤佳; 2.熟悉CAN/UDS/以太网等通信电路的设计和验证,了解主流车规级SOC,熟练使用Altium Designer等至少一款EDA工具,具有ECU开发经验尤佳; 3.熟练掌握示波器等设备,具有丰富的硬件调试经验,动手能力强; 4.掌握CATIA和CAD的使用,具备指导工程师/技师的专业能力和工程思维; 5.熟练掌握线束制作,元器件拆焊技术,熟悉常用电子元件的特性及应用,有良好的接线、焊接和调试能力; 6.具有良好的沟通、协调能力,极强的主动性和责任心,很好的团队协作精神。
  • 10k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    智能硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述:1.负责跟踪车厂客户需求(RFQ),判断与协调车厂客户需求合理性,配合业务经理完成车厂标案投标。2.与车厂客户沟通与了解项目需要达成的需求、认证与规格。3.制定项目系统需求并协调开发团队进行项目开发设计。4.审查开发团队设计合理性,并且实时检查项目系统设计风险。任职要求:本科及以上学历,计算机相关专业;3年以上车载系统产品设计开发经验,有过完整项目经验的优先;熟悉数字、模拟电路;常用电子元器件;熟悉多种嵌入式软件开发;英语可作为主要工作沟通语言,有过海外留学或工作背景会优先考虑;能接受中短期出差。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务 / B轮 / 150-500人
    职责描述: 1. 无人驾驶车辆整车电气原理图设计; 2. 整车电气线束图设计;三维线束设计&二维线束设计;自动驾驶硬件低压供电系统设计; 3. 与车厂和零部件企业沟通制定电气接口;与线束厂家沟通线束生产工艺与监督产品质量; 4. 制定和完善电气开发及测试流程;配合实车调试,并负责电气系统实车或台架试验中出现问题的排查&解决维护。 任职要求: 1. 本科学历以上,车辆,电子工程,电气与自控,或其他相关专业; 2. 熟悉整车开发流程,整车线束开发流程,线束设计相关国标、企标、地标;熟悉CAN网络与常用车载诊断工具; 3. 熟练使用AutoCAD、CATIA等相关设计软件; 4. 熟悉车身电控与新能源汽车动力系统控制原理,了解传感器、执行器和电控单元软硬件结构; 5. 有较好的抗压能力,较强的团队协作能力和沟通能力。
  • 20k-30k·16薪 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、深入汽车分期场景,对汽车分期各参与主体有深入了解,对于商户、渠道、引流机构等不同类别的风险监测及管理,包含准入、监测以及后期处置管理政策和制定、调整和监控; 2、负责汽车分期B端信贷智能风险策略及规则,包括新业务场景及流程的设计和创新,制定风险识别、风险评估、风险控制和风险定价等相关方案; 4、对现有和潜在企业客户的内外部数据进行挖掘和分析; 5、负责相关的策略和模型的全生命周期规划与管理,以及在决策引擎上的部署与监控; 6、负责机构端的风控报表体系的建设和风控策略文档的日常维护; 岗位要求: 1、金融、数学、统计等相关专业,本科及以上学历; 2、3年以上金融行业to B 风险审批及管理经验,有乙方咨询经验尤佳; 3、熟悉金融消费信贷领域相关政策法规及风险控制指标体系,具有较强的风险分析、风险识别、风险评估与指标设计能力; 4、有银行,担保公司等工作经验,具有一定风险尽职调查能力优先考虑; 5、良好的分析和解决问题能力,自我驱动,并且具备较强的学习能力、有良好的团队精神与组织协作能力。
  • 汽车|出行 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、用户需求调研、行业市场分析、竞品分析等,编制市场需求文档(MRD); 2、产品前期规划、确定产品功能、流程、用户体验以及后台解决方案,绘制产品原型图,编写产品需求文档(PRD); 3、产品生命周期管理,协调技术团队进行日常进度跟踪以确保产品功能需求及交互符合产品需求文档; 4、在流程分析及产品规划中,发现存在的潜力及改进空间,提高可执行的优化策略,建立相关流程文件和知识库; 5、以产品为核心驱动,高效地推动UI、开发、测试等岗位紧密合作,以确保产品准时、高质量上线; 6、负责与协助产品上线以后的改进、BUG跟踪、收集改进意见、提供改进方案; 7、产品的迭代更新工作,收集用户意见、产品业务逻辑修改、用户体验改善、业务流程优化、制定产品的迭代计划; 8、提升产品用户满意度和优化用户体验的一切相关事宜。 任职资格: 1、3年以上互联网产品工作经验,有汽车后市场产品经验(B端和C端均可,一年以上经验必须); 2、精通产品实现过程的各种技能,包括市场分析、需求分析、业务流程分析、产品功能设计、原型设计、用户研究及可用性测试; 3、熟练使用PowerPoint、Mockplus/Axure、Visio、脑图等相关工具,具有很强的文档撰写能力。 4、需求把握精准,产品设计具备前瞻性,具备较强产品规划、项目推动能力,熟悉产品开发全部流程; 5、熟悉所在领域行业情况及发展方向,有敏锐的业务触觉和对产品未来发展趋势有独到的产品见解;
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位描述 1、负责懂车帝汽车评测及内容产出,特别是新能源和智能化部分; 2、独立策划汽车专业内容选题,并推动选题落地; 3、推动相关产品、运营工作; 4、系统性、数据化分析用户需求和反馈。 职位要求 1、 本科及以上理工科学历,具备3年以上汽车相关工作经验,有新能源、智能化、产品工作经验者优先; 2、具备良好的逻辑思维,数据化思维,结构化思维,能深度思考; 3、对汽车有浓厚的兴趣爱好,驾驶经验丰富。
  • 15k-22k 经验5-10年 / 大专
    移动互联网,硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 蔚来服务中心属于蔚来汽车直营售后维修保养中心,专门为蔚来汽车用户提供售后维修、保养等各类服务,现对外招聘服务中心店长,详细岗位描述及要求如下: 职位描述: - 全面负责蔚来服务中心经营管理工作,对门店用户体验、运营指标和经营产值等结果负责; - 负责服务中心团队管理,贯彻用户企业理念,塑造售后服务团队文化,坚持以用户利益出发开展售后服务工作; - 落实蔚来服务中心各项制度和工作流程及标准,对维修保养等各类售后服务进行监督管理; - 协同区域公司各专业团队落地业务培训、人才培养等计划,持为团队赋能; - 负责服务中心用户满意度的持续改进及重大用户投诉的处理工作,持续优化用户体验; - 负责蔚来服务中心各项工作流程、制度、体系的管理及优化。 职位要求: - 本科及以上学历,5年以上同业经验(其中2年以上4S店售后管理经验 ),优秀者可适当放宽至大专; - 持有高端品牌售后服务管理岗位认证资质且有非技术培训经验者优先 ; - 有出色的用户思维,关注用户体验,以用户满意为导向; - OFFICE办公自动化软件使用熟练; - 具有较强的统筹工作能力。
  • 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: - 价值观建立:在日常工作中,践行蔚来价值观; - 用户发展:根据销售策略和团队目标,确保完成销售、服务和交付等目标; - 销售达成:执行并确保团队完成用户发展和接待任务,将潜在用户转化为真正用户,完成销售并向客户交付车辆; - 用户关系管理:维护现有蔚来车主,提供有关愉悦生活方式解决方案,增强现有车主品牌粘性; - 市场/用户开拓:开拓潜在客户,与市场同事合作,参与店外营销活动;不断创新、积极主动地吸引潜在用户。 职位要求: - 大专及以上学历,3年以上零售行业销售、大客户销售经验(中高端汽车/奢侈品行业优先),能够出色达成销售目标; - 优秀的商业拓展能力和商务谈判能力; - 对销售数据敏感,优秀的数据分析能力和逻辑分析能力; - 认可蔚来汽车的创业公司文化,具备创业公司需要的心理素质; - 抗压能力强,能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作,达到公司业绩指标要求; - 灵活的工作安排; - C1及以上驾照,驾驶技术熟练者优先; - 良好的自我管理能力及自我学习能力。
  • 8k-15k 经验在校/应届 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 150-500人
    Responsibilities: 主要工作职责 工作内容 参与部门会议,编写会议纪要 协助部门完成部分日常事务性工作 协助项目经理,跟进和跟踪电子电气相关工作进程 维护WIKI页面,持续更新 Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 : · 本科及以上学历,电子、自动化、计算机、汽车、管理学等相关专业 Experience: 经验: · NA. Competencies: 能力: 吃苦耐劳,沟通能力强、能出差 一周可实习3天以上; 熟悉电子电气、整车零部件等相关技术; 优秀的沟通能力和团队协作精神,工作有激情,富有创造力和责任感; 优秀的学习能力,热衷于汽车工程等工作。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位描述 1、熟悉汽车短视频内容玩法,负责自创类节目的编导工作; 2、对高性能车、二手车具备一定知识储备,能独立撰写拍摄脚本,主持人口播稿件; 3、负责节目前期的策划沟,与主持人摄像师沟通工作; 4、与后期制作团队进行节目效果呈现的沟通与协作工作。 职位要求 1、三年以上汽车类视频节目编导经验, 2、能独立策划优质视频,熟悉节目制作逻辑,独立完成视频策划稿; 3、文字功底优秀,沟通良好,有较强的合作意识; 4、对节目类,有自己独到的想法。
  • 15k-30k·15薪 经验5-10年 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 150-500人
    岗位目标: 根据车型定位,完成符合公司财务要求且具有一定竞争力的备件商业模型 主要工作职责 1、协助备件负责人及财务对备件进行合理定价 2、负责销售策略制定及商务政策的落地 3、负责全国服务中心的订单规则的制定及落地 4、负责全国对备件到货物流索赔流程的制定及落地 5、负责公司内部对于备件需求的收集跟踪处理 6、负责全国范围内的缺货统计,分析及时反馈给上游业务 7、负责全国范围内的门店备件业务提升的闭环管理 8、负责备件整体盈利模式分析 任职要求 教育背景: 本科及以上学历 经验:5年以上主机厂售后备件销售管理工作经验,有团队管理经验者优先; 能力: 1、熟悉新能源汽车售后备件的定价流程,对于备件定价有丰富的经验; 2、熟悉新能源售后经销商的管理,有过经销商管理的经验; 3、具备优秀的组织协调能力、抗压与学习能力,积极主动,具备团队精神并以工作结果为导向。
  • 20k-35k·16薪 经验10年以上 / 本科
    移动互联网 / A轮 / 500-2000人
    岗位职责 1、负责车规级电子类新产品导入和先期产品质量策划管理工作。 2、负责所辖产品的全生命周期管理及变更管理。 3、负责验证产品生产工艺开发要求,确保产品良率和生产效率。 4、协助测试团队开发测试和生产设备。 5、负责PFMEA、Control plan、 KPIs、 Cps、GR&R分析。 6、负责监督生产计划(产能,测试,设备等),协助处理试产和生产中异常问题。 7、负责生产操作流程和作业指导书等相关文档的编写。 8、提供设计团队有关可制造性、可维护性和可靠性的支持,确保新产品符合试产条件。 9、执行领导安排的其他相关工作。 任职条件 1、电子、光学、物理、系统工程、材料等相关专业的学士或硕士 2、5年以上汽车、电信等高科技领域工作经验,具有2年以上汽车行业电子类新产品导入经验,具有汽车OEM APQP/PPAP 经验,具有阶段关卡管理和产品开发经验 3、具有决策、解决问题的能力,有良好的沟通、组织和人际交往能力 4、有ISO/IATF16949经验,精益或六西格玛或DFSS方面的经验,VDA 6.3审计经验的优先 5、兼备大型外资企业和本土民企工作经验者,优先 6、能适应快速变化的环境和创新氛围,推动跨部门合作完成相关的业务目标,能支撑多任务同时处理。 7、为人廉洁诚信,具有较强的抗压能力和创新能力,乐于接受有挑战的工作、敢于突破常规模式;具有较强的沟通协调能力,善于团队合作,乐观积极;能够接受按需出差。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、 开展行业分析及竞争生态分析,扫描行业趋势,识别内外部机会; 2、 针对特定问题,开展专题市场分析调研,辅助业务策略持续迭代; 3、 基于自有数据和业务洞察,产出并发布置换趋势等58汽车官方报告; 4、 支持汽车事业群的战略投资布局工作。 任职资格: 1、 3年以上工作经验,互联网行业及咨询公司行业研究等相关工作经历; 2、 有商业敏感度,具备出色的信息收集、逻辑分析、书面表达等能力,有系统的研究方法论; 3、 强好奇心,自我驱动,高效执行。
  • 8k-15k·15薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、 负责执行交通行业客户针对58集团生态广告合作的商业项目的售前方案相关工作,包含前期需求梳理,合作策略推导、方案撰写制作及相关调整等; 2、 支持销售执行售前提案,可以清晰表述售卖逻辑,并把握客户核心诉求,完成现场沟通; 3、 整合58集团生态资源,协同部门达成跨业务线沟通联动,制作标准化的商业产品; 4、 支持部门内部培训相关工作,针对通案、案例、行业报告有一定见解并可以清晰表述; 5、 对公司内部汽车行业营销活动给予相关支持; 任职资格: 1、**本科及以上学历,具有互联网媒体、广告代理机构、汽车主机厂任职经历,具有两年及以上的交通行业策划经验,熟悉汽车品牌客户对互联网媒体的商业合作模式。对汽车行业、广告行业富有热情; 2、具有严谨、精确的文字把握能力,具有熟练的PPT制作与美化能力,具有基础的数据洞察能力; 3、工作效率高,具有良好的抗压能力,可以在合理的工作时间内保质保量交付需求。并可以在紧急状态下实现团队配合,快速达成需求交付; 4、务必具有良好的学习能力和强烈的学习意愿,在工作中实现自我超越和职业技能的不断提升,与团队同事共同成长,共建一支专业、敬业、有战斗力的策划团队;
  • 11k-12k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    车辆工程、机械、电子信息技术、计算机等相关专业 五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、餐费补贴、免费班车、发展空间大、通讯津贴、公司规模大