• 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 1、负责协助产品经理,进行快手海外产品搜索体验优化; 2、推进NLP、DCG评估等搜索相关业务,搭建与维护各类标准,分析搜索质量评估结果,输出高质量评估报告; 3、与研发/pm紧密合作,汇总、分析搜索问题,梳理建立项目SOP,推进产品改进; 4、把握行业发展趋势,定期跟踪、分析行业动态和竞争对手,并能提出相应产品对策。 【任职要求】 1、熟练掌握葡语or西语or印尼语,中文流利,可进行正常的读、写和沟通。 2、熟悉当地文化,熟悉当地用户的互联网使用习惯,巴西or拉美or印尼生活经历1年以上,长期在华工作的当地人优先; 3、有互联网从业经验,有产品经历、完整负责过一个产品周期的优先; 4、喜爱互联网,海外社交短视频产品重度用户,对搜索引擎类产品有一定认识; 4、对移动场景下用户行为有深刻的认识,具备对用户需求良好的判断能力和逻辑思维能力。 5、熟练操作各种office软件,良好的分析和总结能力; 6、主动性强,责任心强,善于沟通,有较好的团队意识及积极向上的价值观; 7、抗压能力强,能适应较快的工作节奏。
  • 13k-25k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,社交 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责果壳大健康品牌及相关媒体矩阵,用户和内容的日常运营管理; 2、通过线上社群及BD合作等形式,整合医生或机构资源进行PUGC内容共创; 3、基于用户增长和消费需求,依据医疗健康垂类特有的运营逻辑,驱动平台产品优化及商业化策略落地。 任职要求: 1、两年及以上用户运营或社群运营经验,对于大健康领域有较深理解,熟悉相关新媒体平台的用户/内容运营模式和社区规则; 2、对医疗健康行业有热情,有强烈的Owner意识,执行力,沟通协作力和学习能力强; 3、有大健康从业经验,临床医学/护理学/药学等专业背景者优先录用;
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作内容: 1.负责业务C端用户运营工作,工作目标为提升用户的核心指标; 2.根据用户流程及使用习惯,为运营方法的优化迭代提出思路; 3.通过数据分析和用户反馈,优化运营策略; 岗位要求: 1.3年及以上用户运营经验; 2.良好的文档协作能力及习惯; 3.擅长洞察用户需求和数据分析; 4.具备结果导向、积极主动和沟通能力特质; 5.有产品功能0-1、运营、优化等经验优先
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、以增长为目标,分析用户需求&属性,构建用户运营体系的整体框架; 2、通过用户精细化运营手段,对用户生命周期管理及类型用户转化负责; 3、持续跟进用户运营效果,复盘用户行为,不断优化和改进运营策略; 4、推进用户行为模型研究,并不断用业务数据反馈、调整模型; 5、建立用户需求反馈及管理机制,及时了解和挖掘用户痛点和业务问题。 任职要求: 1、互联网大厂3-5年用户或会员运营经验; 2、精通用户运营的各种打法,有成功案例优先; 3、思维活跃、逻辑性强、协同沟通能力强; 4、结果导向,执行力强,擅长数据分析; 5、较强的用户需求挖掘能力和用户同理心。
  • 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责内容管理平台的产品落地和运营,发现并深入分析用户痛点,持续推动产品形态迭代; 2、基于对需求部门的理解,和业务现状,不断完善服务方案,并进行推广,提升内容管理平台的服务能力; 3、负责协同各部门资源,推进项目全流程的高效运转,实现业绩目标。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上产品运营经验; 2、具有良好的沟通表达能力,跨团队协作能力,较强的业务推动能力; 3、具有优秀的需求洞察能力、逻辑分析能力、快速学习能力和自我驱动意识。
  • 15k-30k 经验不限 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、跟进产品的立项与创意测试、版本迭代和本体调优、商业化调优; 2、优化外部接入的游戏收益; 3、利用广告聚合平台优化CPM底价,配置广告保证广告收益的最大化; 4、与广告平台沟通广告主的投放情况; 5、通过广告设计点,来测试平衡收入及留存; 任职要求: 1.大专及以上学历,具备一定的英文听说读写能力; 2.至少2年广告运营相关经验,参与过休闲品类游戏产品的上线运营经验优先; 3. 有意向从事游戏行业,具备良好的沟通协调能力,能够承担责任,乐于接受挑战,结果导向,学习能力强,对数据敏感。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    增长部主要对美团App增长目标负责,通过扩大用户规模,提高用户使用频度、协同综效等方式确保目标的达成。核心职责包括:美团App整体增长策略制定、美团App首购新客用户增长、美团App品类之间的交叉推荐及美团在微信生态系统中的拉新、转化和回流等。作为美团的核心业务之一,聚集了业内精英、学霸,团队氛围活泼和谐,欢迎优秀的你加入,一起既往不恋,纵情向前! 岗位职责 1. 通过活动策划来提升美团小程序(千万级DAU)的用户增长、包含新客转化、老客分享和留存等用户增长相关工作; 2. 负责熟悉活动策划,针对不同用户策划运营活动,关注并分析用户数据及用户反馈; 3. 设计快速高效的增长实验,协调相关产品、研发配合执行,通过快速迭代不断优化用户转化漏斗; 4. 通过用户调研和数据挖掘深度洞察用户需求,实现增长拉新及获取用户数据; 5. 跨部门跨业务线合作,推动微信生态增长。 岗位基本需求 1.工作4年以上,具有良好用户思考,有较强的数据分析能力; 2.电商、小程序、O2O相关用户增长经验优先; 3.有良好的沟通能力,协调能力,有项目管理经验; 4.具备高度的责任心和较强的自我驱动力、乐观自省,善于合作和协调资源推动业务发展。 具备以下者优先 有活动运营、用户增长和流量渠道相关经验优先。 岗位亮点 1.微信生态公司新战略渠道; 2.美团小程序千万级DAU; 3.在微信钱包有战略入口,和微信有深度合作; 4.完整业务闭环,从流量、转化、留存及Cross全链路; 5.运营和产品闭环在一个团队,高效配合。
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    高薪销售+无责底薪+团奖+住宿方案+公平的选拔机制+购租房津贴+麦基金+意外险 1、优越的薪酬 **本科:底薪8000元+提成(30%-60%) **专科:底薪6500元+提成(30%-60%) 带薪培训+带薪年假+麦基金+月冠奖励+团队奖励 +小组业绩团奖(培训期满6个月次月后)= 全公司近10000名置业专家平均月薪10000元以上。 2、工作地点 店面遍布北京,70个区域,400多家门店,可就近安排。 3、培训 带薪培训+阶段性培训,带你逐步了解行业,熟悉业务,掌握专业技能,领导和团队的伙伴都会帮助你,给你充足的安全感。 4、晋升空间 业务线管理干部100%自主培养,经纪人-业务经理-大店区经-大区总监-城市总经理,晋升速度快,机会平等,看能力,不看年龄。 5、岗位职责 (1)负责新客户和业主的开发,前期接待和咨询。 (2)了解客户需求,提供推荐合适产品,进行价格谈判,跟进。 (3)负责住宅、公寓、写字楼的买卖与租赁的全过程,包括带看、收意向、签约及过户等,促成业务成交,交易过程为客户提供专业的权属转移服务。 (4) 维护老客户,建立长期合作关系。 6、任职资格 (1)年龄20-35周岁 (2)*****大专及以上学历,专业不限(少量**名额,退伍军人可放宽学历要求); (3)具备良好的沟通表达能力和学习能力,工作积极主动; (4)做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神; (5)最重要是有一颗想要的心,有目标感,肯付出和努力。 7、公司介绍 2000年,麦田在福州成立,2005年进驻北京,2007年拓展厦门。如今,麦田已经发展成为以北京为中心,辐射福州、厦门的集团连锁企业,拥有员工超1万人,近600家直营门店,每年服务超过650000的客户。
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”。作为一家生活服务电子商务平台,公司聚焦“Food +Platform”战略,以“吃”为核心,通过科技创新,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动生活服务业需求侧和供给侧数字化升级。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1. 与团队一起探索美团快驴业务在不同场景内的拉新增长模式,提升拉新效率和用户总体数量; 2. 负责外卖、团购、充电宝等场景与快驴业务协同拉新增长工作,能够制定拉新增长体系和构建业务用户运营数据体系; 3. 洞察B端客户增长路径,探索新的获客方式,规划推进项目的可行性研究并制定规模化落地执行方案; 4. 分析客户潜在需求,以数据为基石挖掘增长点,制定新客培养策略与老客复活策略,提升客户的留存与质量; 5. 与销售、产品、技术等团队对接,协调各方资源,推进项目落地。 岗位基本需求 1. 本科及以上学历,3年以上用户运营或用户增长相关经验,有B端运营和流量分析经验者优先; 2. 具备跨业务线、跨APP流量运营经验,能够基于外卖、团购、充电宝等场景构建综合增长方案; 3. 具备处理复杂业务拉新增长经验,能够通过用户和产品洞察发现新的增长机会; 4. 思维逻辑清晰,善于通过数据、产品等的优化升级,驱动用户增长。 岗位亮点 美团核心业务,不断发展的业务将为你带来未来可期的发展与成长空间。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责海外产品的社群运营管理,搭建运营增长策略和用户管理体系,为众测用户增长和留存负责; 2、定期进行数据分析,调整运营策略,建立数据统计和效果评估体系,沉淀产出众测用户运营方法论; 3、跟进用户反馈,总结现有问题,提出解决方案,推动产品功能优化; 4、定期进行活动运营,负责活动策划、组织、落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,互联网同岗位2年以上社群运营经验,有成功海外社群活动运营案例者优先; 2、目标感强,有较好的目标拆解能力,能够针对目标主动思考,形成策略,系统性的解决问题; 3、具备较好的执行力,爱沟通,能够协调各方推动项目落地; 4、熟练使用各类社群工具和办公软件,精通英语,英语可作为工作语言,有海外留学经验优先。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责海外终端合作运营工作,包括移动设备、TV的预装等形式合作; 2、为终端合作获客量级、留存负责; 3、根据终端使用量占比,配合商务确认终端合作需求,配合商务协调准备渠道安装包; 4、承担相关运营工作,包括素材维护、数据需求发起与监控、版本维护、推广资源维护等工作; 5、协调团队内部,解决合作方常见问题。   任职要求: 1、本科及以上学历,2年以上终端合作相关经验,有海外市场相关经验或有海外背景者优先; 2、熟悉终端合作模式及提升数据的方式,对运营目标与方法有自己独到见解; 3、具备较强的逻辑思维和一定的数据分析能力; 4、具备良好的沟通能力、团队精神和较强的责任感; 5、工作积极主动,具备较强的学习、抗压能力,自驱力优秀,具备良好合作态度及团队精神。 温馨提醒: 如果 7 天内您没有收到爱奇艺的面试邀请,那么目前我们不会安排您参加后续的面试环节,感谢您的理解和对爱奇艺的关注与认可。
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责APP在海外Google Play应用商店的优化工作,独立产出设计创意并且能够完成设计方案; 2、负责APP端内增长活动的构思,负责APP活动页面的设计创意产出以及文案撰写; 3、负责产出部分APP推广素材创意。 职位要求: 1、思维活跃,能够洞察用户和使用场景产生不同设计创意并且设计素材; 2、有成型设计作品,包括但不限于宣传海报、宣传视频等; 3、熟练使用Photoshop或者Figma,能熟练使用视频软件PR,AE,Finalcut等更佳; 4、本科或者研究生在读,专业不限,可全职实习3个月以上。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1、参与公司产品运营活动的策划与执行 2、引导社群氛围,参与用户拉新、裂变及留存 3、处理用户反馈,收集整理用户需求,提出产品改进建议 4、分析运营数据与调研目标用户,灵活制定运营策略 5、参与渠道运营 任职要求: 1、大专及以上学历 2、1年以上运营相关工作经验,可接受热爱运营工作,但无经验的应届毕业生 3、学习能力强,具备一定的活动策划能力 4、熟悉用户增长模型 5、思维活跃,沟通表达能力强,熟悉互联网产品运营模式 6、积极主动,执行力强 加分项: 1、对新闻事件,热点资讯等有敏感性,能发掘并利用优质内容 2、有活动策划、内容编辑、社群运营经验者优先
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,教育 / 未融资 / 15-50人
    心里有光 就努力发光 在生活之外 寻找理想 公司成立于2012年,创始人团队来自北大、清华MBA,具有丰富的企业管理以及教育咨询经验。8年来,已为超过16000余名考生提供了专业的MBA辅导,业务覆盖线上线下,是中国超一流商学院MBA项目最大的优质生源基地。我们尊重专业,鼓励创新,充分给予员工发挥与成长空间。在这里,你能了解读MBA的价值意义,你能享受MBA学员同等学习机会,你能接触不同行业精英。欢迎有梦想的你加入我们! [用户增长运营] 岗位职责 1、基于用户/场景的洞察,挖掘新的裂变和增长机会,并制定增长策略,对增长结果负责; 2、以增长为目标,分析用户属性&需求,数据用户精细化运营过程,结合生命周期价值,搭建用户分享、传播、激励机制,并降低用户转化成本; 3、规划设计用户增长策略,推动具体的迭代升级及方案落地,进行效果评估和总结; 4、深入了解教育行业增长策略,跟踪行业竞品、渠道动态,结合数据分析等,探索新的用户增长点。 任职要求 1.有2年以上用户增长运营经验,有实操成功案例者优先; 2.熟悉端内和微信流量规律,了解转介绍、裂变、分销、流量池增长至少其中一种增长逻辑; 3.熟悉教育类用户需求与痛点,有共情能力; 4.具有较强逻辑思维及数据敏感度,目标导向,通过数据分析洞察业务,获取认知辅助决策; 5.拥有高效的执行力及跨部门沟通能力,能充分调动内外资源,协同其他部门完成任务。 工作地点 海淀中关村 或 朝阳国贸 可就近选择 工作环境:固定办公室 我们能提供的平台: 1、高于同行的薪资待遇,入职签订正式劳动合同。 2、实行双向奖励激励制度。 3、福利: (1)入职办理社保公积金; (2)给予岗前带薪培训,通过培训考核可正式上岗; (3)享受带薪产假、婚假、法定节假日、带薪年休假等假期福利,年休假一般比国家规定的要长; (4)月度全勤奖; (5)话费补助; (6)节日福利; (7)年终奖; (8)团体户外拓展、旅游机会: 公司每年和MBA学员至少组织两次大型旅游或拓展训练活动,各小团队也经常有休闲旅游活动; (9)更多的培训机会:公司内部员工享有与MBA学员同等培训机会;形式多样,聘请资深职业规则专家帮助员工自我管理; (10)晋升空间:公司的晋升平台平等、公正、公开;能者上,平着让,庸者下,不以入职时间长短、前后衡量; (11)广袤的发展平台:公司正值飞速发展需要大量有能之士,综合素质优秀者加入。在这里,我们有共同的理想,目标一致! 您的收获是: 1.发展的机遇 2.拥有一群勇攀高峰的热血青年,一群乐于帮助你成长的伙伴。 3.得到更广阔的锻炼舞台和体现自我价值的空间。 4.找到一个真正适合自己的成长的平台,成就自己。 5.将接受更专业的培训,享受丰厚的薪资福利待遇。
  • 9k-15k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,社交 / C轮 / 150-500人
    【岗位职责】  1、负责果壳旗下亲子品牌“果壳童学馆」的家长社群搭建和维护;  2、按照业务规划建立社群,制定社群运营计划,建立有效运营手段,通过活动策划、用户分层等方式,提高社群活跃度和粘性;  3、挖掘和分析社群用户需求,提升社群运营效果,优化和完善社群运营体系和制度;  4、对社群相关内容和用户反馈进行数据分析,关注市场动态,不断迭代社群运营的模式方法;  5、在用户运营、活动运营、用户反馈方面给内容团队和产品团队支持;   【任职要求】  1、本科及以上学历,1年以上社区运营、用户运营经验;  2、关注亲子教育类内容,对用户诉求和社群运营有较深的理解;  3、善于沟通,目标导向,善于学习和总结;  4、有强烈的责任心、目标感和团队协作意识,做事踏实严谨。   【加分项】  1、对数据敏感,了解社群运营的实操方法,熟悉各种社群运营工具和微信生态规则;  2、具备一定的文案功底,熟悉亲子教育新媒体行业。