• 12k-17k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、熟练掌握线上、线下学习的各类培训学习设计、有较强的课件制作力;可以落地实施线上、线下培训教学,追踪培训效果及复盘培训全流程; 2、熟悉业务项目运营模式,根据业务类型设计以绩效/技能/合规等导向项目方案,组织协调推动项目实施,定期做项目复盘与反馈; 3、负责优化现有培训流程,通过专业工具与方法对现有培训流程进行优化,对线上线下课程进行开发与优化; 4、负责兼职讲师培养规划、落地实施及效果评估,提升整体兼职讲师师资水平; 5、负责定期梳理培训相关SOP,优化完善培训体系,针对不合理部分进行持续优化,促进团队协作效率; 6、能通过不断学习,沉淀开发相关培训教学教材产品,包括但不限于线下课程,线上教学课程;可不断提升自己专业能力,赋能基础管理岗位能力等。 任职要求: 1、本科及以上学历,金融、教育、师范专业优先; 2、两年以上培训相关岗位工作经验,互联网/金融/呼叫中心行业/外包团队等培训相关岗位经验者优先; 3、有一定的业务培训基础,熟悉业务运作模式,培训流程等; 4、熟悉培训需求调研、课程开发、授课、兼职讲师管理、培训追踪全流程操作标准; 5、具有良好的沟通、演讲、学习、创新、协作能力,具有一定的培训项目运作经验; 6、熟练掌握运用PPT、EXCEL等办公软件,线上培训平台操作; 7、能够编写活动方案并协调资源执行; 8、有视频处理能力、可独立策划培训活动者优先; 9、为人真诚,有亲和力,性格外向,有良好的职业道德和职业操守,良好的团队合作意识。
  • 5k-10k 经验5-10年 / 大专
    文娱丨内容 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责: 1、负责企业宣传片、形象片、广告片、TVC、短视频等各类影片的后期剪辑及特效包装工作; 2、根据项目脚本及客户要求能够独立完成不同影类型的影片的剪辑、修改,把控节奏、保证成片质量,按时出片; 3、配合团队完成公司项目的执行和输出,完成公司及领导交办的其它后期剪辑工作。 二、职位要求: 1、大专及以上学历,男女不限,有企业宣传片、广告片8年以上的后期制作经验; 2、熟练操作PS、PR、AE、达芬奇等软件; 3、熟悉各类广告片、企业宣传片、形象片等制作流程; 4、良好的审美,能够独立完成影片的制作任务,包括剪辑、包装等,会用达芬奇调色的尤佳; 5、有很强的抗压能力、责任心强、为人谦虚、有团队精神;
  • 金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    (一)岗位职责 1、负责项目实施过程中项目基础设施的架构设计、规划和实施等相关工作; 2、负责项目中DevOps工具开发已提高整体业务运维效率,保障DevOps系统持续高效稳定运行,持续了解调研及学习业界先进开发模型及框架,应用与优化当前DevOps流程; 3、承担所负责项目的云平台相关问题定位和问题处置; 4、协助进行项目立项采购及配套的商务工作; 5、完成上级领导安排的其他工作。 (二)任职要求 1、本科及以上学历; 2、具有2年及以上DevOps工作经验,有腾讯、阿里、华为等云的开发和运维经验者优先; 3、熟练掌握Spring Cloud、Dubbo等主流微服务框架,熟悉Docker、Kubernetes等相关容器技术,熟悉Redis 、ELK、Jenkins、Nexus、Zoookeeper等工具; 4、熟练掌握Java/Python等主流语言,掌握Mysql、MongoDB、Oracle、DB2等主流数据库相关技术; 5、熟练掌握Linux等系统下环境系统集成技术; 6、具有较强的责任心和抗压能力,良好的团队沟通协作能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责熟练掌握公司各个维度的人事政策流程,对复杂人事场景的问题咨询能够精准定位核心问题,提供最优的解决方案,保证各项人事运营流程的高效推进; 2、负责组织团队质检工作,识别员工咨询服务工作开展过程的中的“痛点”、“难点”、“模糊点”,组织常态化专项培训,提升团队交付能力; 3、负责团队运营监测指标的建立和迭代,依据运营指标进行深度的运营情况分析,产出运营分析报告,保证团队运营质量; 4、负责探索和创新跨团队配合模式,提高海量咨询服务数据的利用率,发挥一线咨询服务的运营观察价值,产出业务观察报告,跨团队协同推动运营流程、人事政策的持续优化,提升用户体验; 5、负责关注前沿技术,探索咨询服务平台功能迭代的新方向,提高机器人问答交互能力,提升用户问题自助解决率,提高工作效率,打造强大高效,运转灵活的咨询服务团队; 6、参与并协助推进人力运营其他流程的重点项目。 职位要求: 1、2年以上人力运营工作经验优先,HRSSC 0-1建设经历优先; 2、熟悉劳动法相关的法律法规,熟悉人力运营工作流程和运作方式,具备较强的风险识别意识; 3、有较强的数据敏感度和优化意识,具备数据处理与分析能力,用数据说话,关注用户体验和结果导向; 4、有较强的跨团队沟通合作能力,能够快速建立良好的跨团队合作关系; 5、有强大的学习能力和自驱意识,责任心强,投入度高,具备良好的职业素养和合作意识。
  • 35k-70k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    部门介绍: 美团平台汇聚美食、外卖、酒店旅游、电影、打车、共享单车、休闲玩乐、美容美发等200多个品类和900万活跃商家,是具有全国影响力的零售科技平台。 我们团队不仅负责美团App的用户增长、大前端技术基础设施建设、公司语音和智能交互技术及产品研发,还承担了多条业务线的产品设计及品牌营销职责,同时整合地图服务部、客户服务和体验部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、数百万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 学历要求:大学本科 经验要求:5年 岗位职责: 1. base美团app首页推荐,负责到店业务的心智建设与流量增长; 2. 跟踪行业发展,深入了解美团相关业务增长现状,通过策略设计满足业务增长目标; 3. 洞察用户需求,通过前端产品展现形态的创新和优化,提升推荐用户体验; 4. 横向联动平台部门和各业务部门,建立和各部门的协作机制,共同提升到店业务的用户规模; 5. 深入理解供给,协同上游供给侧,通过建设bc联动的流量机制,提升人货匹配效率。 岗位基本要求: 1.过往经历:至少3年以上策略产品经验,有搜索/推荐/广告/本地生活/电商等经验优先; 2.统筹规划:充分理解项目目标并对自身负责方向的拆解,具备较强的逻辑思维、数据敏感度及创新能力,并且结果导向; 3.行业理解:行业敏感性和好奇心佳,具备创新精神; 4.用户理解:善于挖掘并剖析用户需求,有较好的用户需求判断能力,追求**的用户体验; 5.合作共赢:良好的协作意识,能够站在对方立场思考,充分调动内外部资源,协同推进,以合作共赢为最终目标。 我们期望你具备以下一点以上: 1、具有推荐、搜索、规模化数据应用策略/产品相关经验。 2、对电商、本地生活或内容领域有独特见解。 3、对用户增长有经验/独特见解。 4、善于发散,且能收敛,具备强创新能力。 5、有一二线大厂经验,或主导/核心参与过大型复杂项目。 岗位亮点: 1. 公司重点业务、靠谱团队,核心成员均来自业内TOP公司,团队成长氛围好。 2. 方向cover C端产品形态和推荐策略,能提供用户产品、策略产品双层能力锻炼机会。 3. 合作的前后端开发、算法、设计等团队专业度高,且人nice。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 大专
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责面向大快消企业的CRM解决方案和服务的销售,帮助零售企业商业成功; 2、负责数云客户的客情,与所服务企业保持良好沟通,辅助项目经理确保项目按时验收,保证客户满意度,督促按时回款; 3、协调公司售前及解决方案部门、交付部门、市场等部门的资源,对销售工作提供支持; 4、采集市场信息,及时反馈市场动向,协助公司制定或调整销售策略。 任职要求: 1、专科或以上学历,2年以上CRM服务相关工作经验; 2、熟悉零售企业业务,了解一定的营销原理、核心理念和发展趋势,有大客户销售经验者优先; 3、擅长商务谈判和沟通,学习能力强,踏实、诚信; 4、 具备引导客户需求的能力,准确把握需求并作出反应,能与客户建立深层次的沟通和业务合作关系。
  • 40k-60k·16薪 经验5-10年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 500-2000人
    职责: 负责某开源产品ios端的深度定制和优化 及时响应产品需求和用户反馈问题 及时跟进社区开源版本,并有意愿为开源社区贡献commit 要求: 本科及以上学历,计算机或相关专业学历,具有五年移动平台开发经验; 精通iOS内存管理技术和自定义高级UI实现,具有敏捷流程开发经验; 熟练掌握Swift语言,并且熟悉Objective-C语言; 熟悉多线程、网络协议、面向对象编程和常用设计模式; 具有良好的编码习惯、学习能力和协作沟通意识,有较强的问题解决能力; 对软件产品有强烈的责任心,具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力; 加分项: 有海外项目经验; 有音视频经验,能对播放、流媒体、rtc问题进行分析和定位;
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、通过各种方式拜访客户、维护客户关系 2、定期跟踪回访客户并做好相应记录,及时反馈领导 3、配合项目经理通过与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会 4、配合完成领导安排的行政类事务 任职要求 1、性格开朗、待人热情、诚信正直、责任心强、具有良好的语言表达能力、沟通技巧以及团队精神 2、较强的亲和力和感染力、主动学习意识强、具备良好的服务意识。 3、熟悉IT或者金融行业者优先。 4、能够熟练运用OFFICE等基本的办公软件。
  • 10k-12k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司SaaS平台系统运营支撑工作; 2、负责B端客户商务对接与合同整理、部分业务流程梳理; 3、负责服务账户开通、变更、答疑等客户账户运营管理工作; 4、负责对内沟通协调各部门满足客户服务,提升外部客户满意度; 5、负责收集客户需求问题、总结解决经验并形成客户运营手册。 任职要求: 1、本科及以上学历,具有1年相关行业SaaS公司客户运营工作经验; 2、对SaaS公司客户运营各环节业务熟悉并具有较强实操经验; 3、有敏锐的B端直觉和判断力,执行沟通能力强; 4、有良好的学习能力和抗压能力,对待工作积极主动。
  • 30k-50k·15薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责B站全流量场景电商效果广告的整体产品功能设计和优化,为商业收入增长指标负责 2、精通效果广告投放机制,敏锐察觉市场机会,深入挖掘行业客户的需求,推动广告投放产品功能优化,提升产品变现效率和客户投放效果,兼顾商业收益与用户体验的平衡 3、具备较强的组织协调能力,协同策略、工程、销运等团队,策划大型商业化项目的整体解决方案,推动项目落地和结果达成 工作要求: 1、本科及以上学历,4年以上商业投放产品经验 2、具备较强的业务sense,熟悉广告变现的各类商业模式,逻辑性和框架性强,有较强的数据分析和产品设计能力 3、有电商、直播方向商业化产品经验者优先
  • 20k-40k·15薪 经验1-3年 / 硕士
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 搜索体验技术部主要负责搜索框引导,利用大数据和算法技术,结合业务场景,提升流量连接效率和用户体验,并探索搜索全链路引导生态体系。欢迎自驱力强的同学一起携手工作。 工作内容: 1.建设数据分析模型,支持产品的流程/设计和业务决策; 2.负责搜索发现、联想词提示、意图预测、相关搜索及综合搜索等项目的产品迭代,改善引导生态体系,持续提升连接效; 3.探索nlp,深度学习等技术的应用创新 任职资格: 岗位要求: 1.本科及以上学历,计算机相关专业; 1.熟练掌握java/c++/Golang中的一种或多种语言编程; 2.熟悉数据结构和算法设计且有较为深入的理解与应用,基本功扎实; 3.具备一定的系统设计能力,有大规模分布式系统、搜索相关系统或者数据分析开发经验值优先 4.技术上追求卓越、乐于砖研,责任心强,具有良好的表达和沟通能力
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    职责和任务: 1.架构设计: 设计和评估大数据架构,确保满足业务需求,包括数据采集、存储、处理和分析。 2.技术选型: 选择和评估大数据技术栈,包括但不限于Hadoop、Spark、Flink、Kafka等,确保系统的可维护性和性能。 3.数据治理: 制定和实施数据治理策略,确保数据质量、一致性和安全性。 4.性能优化: 分析和优化大数据处理流程,提高系统的性能和效率。 5.团队协作: 与数据工程师、数据科学家和其他相关团队密切合作,共同推动大数据项目的成功实施。 6.监控和维护: 建立监控机制,定期检查系统健康状况,并采取措施解决潜在问题。 7.新技术研究: 关注大数据领域的最新技术趋势,评估其在公司业务中的应用价值。 8.培训与指导: 培训团队成员,分享大数据领域的最佳实践,并提供技术指导。 资格要求: 1.本科及以上学历,计算机科学、信息技术或相关领域优先。 2.至少8年以上的大数据架构设计和实施经验。 3.深入理解Hadoop生态系统,包括HDFS、MapReduce、Hive等。 4.精通大数据处理框架,如Spark、Flink等。 5.熟悉实时数据处理和流处理技术,如Kafka。 6.具备良好的团队合作和沟通能力,能够与多学科团队协作。 7.出色的问题解决能力和创新思维。 8.有良好的领导力和项目管理经验。 9.具备数据治理和安全性的实践经验。 10.英语书写流利。
  • 25k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    内容社区 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 负责阅文集团智能推荐/搜索,场景下的数据挖掘和算法调优及相关落地工作 任职资格: 1,熟悉搜索/推荐系统策略算法开发,有4年以上相关工作经验 2,在召回、排序、机制设计、内容理解,智能交互中一个或多个领域有深入实践 3,熟悉机器学习方法,数据挖掘常用方法及流程, 熟悉相关的数学理论知识; 4,有大数据处理和并行计算开发经验优先,有C++开发经验者优先; 5,良好的团队合作精神,对数据敏感,有较好的抗压能力
  • 12k-20k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述: 1.深入了解小微企业经营业态,针对有房客群特征,能够进行授信方案设计和个案审批; 2.通过运用数据驱动的风险管理思维,将风险审核要点转化为数据、规则和自动化的形式,并与数据团队紧密协作,共同完成全流程的风险管理工作。 3.具有积极开放的态度和创新意识,能够在核心风险控制的基础上,综合考虑风险与业务发展之间的平衡关系。 任职资格: 1.本科及以上学历,3年以上授信审批工作经验,有银行、消金公司工作经验的优先 2.有较强的业务敏感度和项目落地能力。 3.具备自我驱动力和团队协作精神,具有责任感,乐于探索和创新。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    数据服务,企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    1. 参与系统需求分析与设计,负责编写软件设计文档 2. 负责软件架构设计和技术框架选型,负责核心模块的编码开发 3. 带领技术团队完成项目开发工作,对工作任务进行分解,对代码质量进行管控 岗位要求 1. 计算机、软件或信息工程等相关专业,本科及以上学历,三年以上开发经验; 2. 扎实的java编程基础,熟悉JVM,多线程、集合等基础框架; 3. 掌握Spring Boot、Spring Cloud Alibaba、MyBatis等,对框架源码有自己的理解; 4. 熟练掌握MySQL,具有较好的数据库设计能力以及优化能力; 5. 熟悉RabbitMQ等高性能并发中间件,能熟练运用Redis; 6. 熟练掌握Maven、Gradle、Tomcat等工具; 7. 有良好的编程习惯和简洁清晰的代码风格,具有独立开发能力及二次开发能力; 8. 对技术和业务充满热情,有非常强的自驱力,有高度责任心和一定的抗压能力; 9. 具备带团队能力和经验者优先; 10. 熟悉linux系统以及docker者优先。