工作职责: 1、主导修订贷后业务流程及贷后分群、运营策略；结合产品特点，国家情况制定贷后策略SOP，提升标准化服务能力。 2、组织搭建贷后策略监控、预警机制，尽可能实现策略自动化监控，风险客户、规则漏洞实时预警； 3、组织开展客户分群，模型评分应用等，测试跟踪，并通过专业分析，制定较优的分群策略体系。有效兼顾催收效果、成本、客户体验。 4、负责日常分析，贷后催收中出现的风险情况，并根据风险趋势和特征，提出贷后管理、系统改进等方面的解决方案。 任职资格: 1、本科以上学历，数学、统计、金融工程、计量等相关专业，2年及以上催收策略统筹管理经验优先； 2、4年以上金融行业的数据分析经验，具有较强的数据整合，数据分析，挖掘和解决业务问题的能力； 3、熟悉使用SQL，EXCEL，SAS，PYTHON等分析工具优先； 4、优秀的逻辑思维能力，沟通表达能力，具有较强的责任心，执行力。

Description We are looking for an experienced Associate Manager, People Lead (HR Generalist), individual contributor in our newly established branch in Suzhou. The incumbent will be a professional HR generalist with a solid track record in people operations as well as talent management to act as a partner to ***** business management team and employees. Our challenges include: set up a new entity from scratch and implementation of relevant people management processes, ensuring smooth people operations process in a fast growing environment including payroll input preparation and benefits processing, improving employees’ sense of belonging’s, retention and engagement to grow with the company and adapt quickly to different client’s projects or diversified business domains. This new entity will be a joint venture with a well-known automotive manufacturer. We expect the incumbent will be hands-on with HR operations and is confident in ***** labour legislation approaches. Our Values • Value the individuals – We encourage and motivate people to grow. We perceive our people as a source of our success. • Strive for excellence – We strive for the highest standards of excellence and continuously learn. We take pride in our engineering and accomplishments. • Act as a team – We treat one another with respect and encourage the best ideas to come from anywhere within the organization. We value our diversity. • Focus on Customers – We build long term customer relationships, as we strive to always understand our customers' business and needs. • Act with integrity – We operate legally, honestly and ethically. We take responsibility for our actions. We Offer • Competitive compensation and benefits package depending on experience and skills • Fast paced and dynamic international environment • Employee friendly culture and possibility to contribute to unique model of business set up • Regular assessments and salary reviews • Opportunities for self-realization • Flexible working schedule • Opportunity to grow in a managerial path Responsibilities • Act as a single point of contact for HR related issues: o Hands on with major people management processes (on/off boarding, talent management, retention and succession planning) o On-site support for benefits o Payroll input preparation o Organize events and team building o Keep HR programs running (engagement, feedback, assessment etc) o Help build a robust organization core that can expand o Ensure compliance with ***** and internal regulations o Provide support with recruiting activities on demand o Lead other projects within a scope of people management (e.g. internal communication, recognition etc). Requirements • University graduate majoring in HR, Psychology or Business Administration; • 5 years above experience in Human Resource Management and a minimum of 3 years direct involvement in HR operations or employee relationship • Preferable experience in IT or application development industry, but not a must; • Excellent communication, interpersonal and teaming skills; • Competencies: self-motivation, striving for excellence, ability to work independently and in a team, problem solving, parallel tasking, quick/self-learning, culturally adaptive, attentive to details. • Fluent in written and spoken English as well as Chinese.

岗位职责： 负责智慧产业园区（含酒店、公寓、写字楼、商业街等）的秩序维护工作及安全警卫勤务工作，（形象岗、收费岗、巡逻岗、门禁岗等，多为室内岗）; 任职要求： 1.纪律性强，服从管理，年龄不超过40岁，有至少2年以上安保经验，退伍军人优先录用； 2.男性身高170cm以上，女性身高165cm以上，身体健康，容貌端正； 3.具有较强的责任心与吃苦耐劳精神，能适应夜班； 4.无不良史，无传染性疾病，诚实稳重，有较强的沟通能力和应急处理能力。 薪资福利：包吃住（员工食堂每月600元餐补+员工宿舍），五险一金。 公司简介 深圳市新天下集团有限公司（简称新天下集团）创立于1995年，是一家以跨电脑、传媒、软件、供应链、资本投资、智慧产业园等行业的大型民营高科技企业。集团公司总注册资金达2.5亿元人民币，集团总资产20多亿元，集团全资拥有深圳市新天下科技有限公司、深圳市神舟电脑股份有限公司、深圳市神舟创新科技有限公司、华赛电子厂、华赛集成电路设计有限公司、南京新舟电脑科技有限公司、至美佳域广告有限公司等14家子公司。

岗位介绍： 1. 负责对公司核心系统设计及开发； 2. 和产品经理及其他研发团队同时保持良好沟通，对产品需求进行合理化建议，按计划确保开发工作顺利进行； 3. 负责数据库设计，系统设计，API接口设计， 对外系统接入等。 任职要求： 1.**本科及以上学历，计算机相关专业； 2.三年以上j2EE 开发经验，深入理解java 集合，多线程编程和JVM原理； 3.熟悉MySQL/RDS数据库，熟练使用SQL语句，对数据库事务、锁、索引有深入理解； 4.熟练使用Spring Boot、Spring MVC、Mybatis等相关开源框架进行项目开发 ； 5.熟悉常见数据结构和算法及设计模式，有Spring Cloud等微服务架构使用经验优先； 6.有银行和农业等SaaS系统的研发经验为加分项； 7.有激情，有owner意识，抗压能力强，能自我驱动。

职位职责： 1、负责开拓飞书面向港澳市场的企业客户，对市场机会进行研究解读，形成客户名单与建联策略，参与商业化规划及品牌推广； 2、根据业务目标制定市场开拓计划，按客户类型规划推广与销售策略，并根据市场变化适时调整优化； 3、开拓及跟进重点客户，了解客户需求，对潜在客户进行跟踪、拜访，与销售/售前/客户效能/方案/产品部门深度协作，促成签单； 4、负责合作伙伴的招募、支持及管理，与商机伙伴建立专业有效的合作机制，驱动伙伴盘活客户资源，促进合作发展； 5、与客户、服务商、行业协会、投资人、行业专家等保持良好关系，协调公司的内外部各方运作，确保各方满意度，提升产品的品牌形象。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备优秀的商务粤语、普通话和英语能力，熟悉SaaS/云计算/大数据/营销技术等产品，具备企业级客户BD/销售经验，有企业软件商务合作及渠道经验优先； 2、深耕港澳市场发展形势、企业客户业务痛点、IT系统与数字化建设趋势、企业组织管理体系建设等； 3、具备与客户高层对话及建立关系的经验，优秀的内外沟通协调能力，较强的商务谈判及资源整合能力； 4、具备市场开拓与企业产品的品牌推广经验，较强的合作伙伴运营管理能力； 5、拥有较强的业务逻辑、学习能力、沟通表达能力和数据敏感性。

工作职责: 1. 参与业务流程，深入理解项目，制作工作战略规划相关材料；依照战略方向分析经济形势，对公司业务进行分析论证和价值评估，撰写项目行业研究报告等文件； 2. 密切跟踪行业动态和市场信息、跟踪研究相关政策，并及时了解相关法律法规、经济政策、行业趋势，撰写相关报告； 3. 梳理公司业务，制作融资材料；开展融资业务对接与谈判，协议签订、保证项目进度，包括投资者对接、资料梳理、协助尽调、缴款、工商变更、跟进投后工作等；以及法律、会计、审计等中介机构的协调维护。 4. 协同市场品牌部门打造良好的企业形象，处理企业与投资机构的关系，并发展新的投资人关系； 5. 通过投资思维框架，根据公司业务和管理特点，参与制定公司的财务体系和业务抓手；协助公司经营分析，为公司各项业务发展提供指标分析和判断依据； 6. 跟进公司业务进展，推进、配合总裁办完成各项工作分配和业务对接。 任职要求: 1. 硕士学历以上(海内外知名高校优先)，金融、财务、投资等相关专业，理工复合背景优先； 2. 三年以上股权基金投资及资管工作经验；有科技公司研发经验者优先； 3. 品貌端正，为人坦诚，精明干练、善于表达，具备较强的公关及组织协调能力，有创投机构和创始人的圈子； 4. 金融专业知识扎实，熟悉资本市场、证券市场、税务、法律知识及相关法规和政策； 5. 具有具有良好的分析和判断能力，较强的逻辑思维能力; 6. 具有技术导向2B领域投资经验，具有人工智能行业、自动驾驶行业投融资经验者优先。

岗位职责 1、负责公司设备的现场安装及维修； 2、负责设备相关外购件的询价和采购计划及验收工作； 3、负责设备维保计划的编制和实施； 3、负责监视研发测量设备验证、计量校准工作，确保满足生产质量管理需要； 4、参与并协助研发部门对产品设备的设计和评审； 5、参与并协助公司产品的售前、售后技术支持； 岗位任职要求： 1、学习能力强、动手能力强，较强的执行力； 2、具有良好的沟通协作能力和团队合作精神； 3、电气或机电一体化、自动化专业、机电维修专业大专及以上学历，具有综合维修技能或医疗设备安装与维修经验优先 4、能适应短期出差；

岗位职责： 1、新产品硬件系统架构设计； 2、公司新产品的原理图设计，PCBA调试，产品生产导入及不良分析; 3、负责产品硬件资料的收集、BOM、生产资料制作与试产量产汇总，形成量产标准; 4、撰写设计文档、CP/FT验证方案，测试报告等； 5、配合软件、结构、生产、品质等部门来完成新产品的研发; 6、领导安排的其它工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子通信相关专业，2-3年以上工作经验，能独立完成项目； 2、嵌入式开发经历3年以上，有智能手机或平板设计开发经验优先考虑； 3、对ARM架构和RF有较深的理解和理论基础； 4、能熟练使用EDA工具，ORCAD和PADS专业软件； 5、具备较好的学习能力和团队合作能力，能够承受一定的工作压力。

岗位职责 1. 负责众创空间运营的全面工作，组织开展项目的拓展，策划，招商，运营及管理等工作，制定整体的经营计划并组织实施，完成公司要求的招商目标和计划； 2. 结合公司的战略发展目标，制定招商发展计划，统筹招商业务团队的管理工作； 3. 搭建产业招商服务平台和开拓招商渠道，建立招商运营服务标准并不断提升完善，并把标准落实到日常招商运营管理工作中； 4. 分析和挖掘园区企业需求，结合当地政策，制定各种针对性服务方案，助力企业加速发展； 5. 建立和维护当地政府相关部门、服务企业的客户关系，提升公司品牌形象，提高品牌价值； 6. 负责公司业务体系构建及团队建设管理工作；根据园区运营情况和市场发展趋势，及时调整招商运营方案，实现公司下达的运营目标。 任职要求 1. 本科以上学历，市场营销、房地产管理等相关专业； 2. 5年以上众创空间运营统筹管理工作经验，熟悉创意园、孵化器、产业园区运营模式，有成功案例者优先； 3. 熟悉政府政策、政府关系、学院关系，了解各种产业政策、产业研究方法； 4. 具备较强的外联能力及资源整合能力，拥有良好的合作战略资源和社会资源； 5. 具备良好的敬业精神和职业道德操守，拥有较强的团队管理能力和领导技巧，善于协调、沟通，责任心、事业心强。 此岗位属于集团旗下众创空间事业部，工作地点在广州，具体位置待面试沟通后，确定具体哪个园区。

职位描述： 岗位职责： 1、负责深度学习算法的研发及应用工作，包括模型训练和优化，工程应用； 2、负责计算机视觉领域算法实现，包括但不限于人脸识别、人脸属性识别、目标检测、目标分类、目标属性识别、图像分割、目标跟踪、视频分割、视频语义提取、图像生成等**技术领域 3、深入理解用户行为，挖掘数据，改进模型和策略，推动产品迭代。 4、保持最新行业算法研究，并提出可落地的算法方案； 任职要求： 1、硕士及以上学位，计算机科学与技术、模式识别、信息与计算科学、数学与应用数学、人工智能等专业毕业； 2、有5年及以上算法开发经验，了解机器学习、深度学习等工具，拥有GPU开发经验或者嵌入式系统开发经验者优先； 3、对目标检测算法、样本采集方式及要求有足够的认识。能够完成场景化高检测精度，底误检率和视频实时系统中高运行效率的算法 4、精通熟悉tensorflow、pytorch等深度学习框架，具有良好编程风格和文档编写习惯； 5、熟悉CNN、RNN、LSTM等常用神经网络模型代码实现，精通网络剪枝、量化等算法优化方法； 6、热爱编程，具备团队合作精神，有激情，爱学习，愿意钻研技术，具有挑战不可能的精神和创新意识

业务介绍： 智慧云平台是业内领先的融媒体一站式解决方案，通过技术引领驱动媒体融合，通过内容中台打破各大平台生态壁垒，实现优质内容的全网协同生产与全域分发。 ZAKER拥有深受网信系统表彰的全套五级安全审核体系、多年沉淀的技术数据、内容运营能力及信息管理能力，在新国家安全观背景下，致力于解决行业客户资讯管得住、用得好的问题。 产品介绍： 智慧云解决方案涵盖了融媒体解决方案、智慧交通解决方案、高校解决方案、公检法解决方案、党建解决方案等 具体产品可移步ZAKER官网www.myzaker.com，右上角智慧云解决方案或直接点击http://rongmeiti.myzaker.com/进行了解。 工作内容： 1、重点负责b端/g端业务，辅助支持c端业务的 UI/UX 设计工作； 2、具备高效的独立设计执行力，根据设计成果目标，推进和协同其他设计师成员共同完成； 3、参与产品、客户反馈研讨到设计执行的全流程，提出视觉和交互体验解决方案； 4、有换位思考能力，能站在用户群体的角度去思考交互设计，解决使用效率，安全感需求； 5、参与组件维护和升级工作。 岗位要求： 1、3年以上经验，设计类相关专业的本科或以上学历； 2、热爱设计，拥有优秀的视觉审美能力和沟通理解技巧； 3、具有大型 B 端产品或 SaaS 项目设计经验，具备成熟的项目设计经验和组件设计的思维； 4、具备良好的逻辑思维，有娴熟的大型组件化设计思维和实际组件封装应用经验； 5、拥有产品商业化收益驱动的设计思考能力，具备敏感的产品受众同理心； 6、积极主动型人格，拥有自驱力，有设计文档资料梳理习惯。 备注：应聘时请提供作品或相关作品链接，期待与您成为同事~

工作内容： 1.负责公司合作的视频直播平台日常运营工作，挖掘，培养优质主播，提升艺人收入; 2.负责视频直播的内容管理，活动管理，及时反馈信息; 3.维护客户群体，提高客户的活跃度及黏合度; 4.对日常运营数据进行跟踪和研究，定期分析运营效果，持续优化运营体系; 任职资格： 1.学历不限 2.互联网行业相关经验，有视频直播平台的运营工作经验者优先; 3.具有良好的团队合作精神，乐于与人交流，思维活跃，有创造力 4.工作积极主动，具有高度负责心，能在较大的压力下保存良好的工作状态; 5.有主播资源者或应届大学生者优先 工作时间：12:00-21:00 单双休天！！！我们的福利 1、购买六险 2、人性化的工作时间； 3、带薪假期：年假、婚假、产假、陪产假、哺乳期、丧假等等； 4、不定期的小零食提供。 同时， 我们拥有极好的职业上升机制； 我们不定期举行部门聚会、员工生日派对、运动比赛等众多类的teambuilding； 我们办公环境好，清新明亮，宽敞大气。 一切的准备，只因我们需要优秀的你！

岗位职责： 负责公司3D视觉无序抓取系统产品的市场拓展、销售工作： 1. 协调公司内部资源部门，完成公司制定的销售目标。 1.2. 根据公司战略，聚焦细分行业进行市场调研，对既定的细分市场终端用户进行全方位的商机挖掘、需求明确挖掘并配合技术应用部门制定针对客户需求痛点的解决方案。 2.3. 紧密配合产品线策划，并执行产品营销策略，高效覆盖目标市场客户，建立良好的客户关系，确保3D无序抓取系统产品在目标市场的落地。 3.4. 负责细分市场的行业趋势、客户行为与竞争活动等市场信息的收集分析、反馈，及时调整销售策略，满足变化的市场和迭代升级的产品。 任职要求： 1. 对机器视觉、机器人行业有十足的兴趣和耐心； 1.2. 主动、积极正向、善于沟通协作、抗压，目标导向，热爱销售工作； 2.1. 对机器视觉、机器人行业有十足的兴趣和耐心； 3. 有丰富的工业品销售经验，在锻造、铸造、机加、焊接四个场景中必需有一个细分领域的行业资源； 4. 具备以上条件且了解机器视觉、机器人、夹具、系统集成等自动化关联行业的销售工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责公司数据报表平台的架构开发； 2. 负责公司数据库及应用的维护和日常优化； 3. 负责公司数据平台的数据处理及应用场景实现。 任职要求： 1. 计算机本专业科以上学历，3年以上数据开发经验； 2. 具备优秀的悟性、自我学习能力、责任心、沟通能力和抗压力； 3. 熟悉PostgreSQL，oracle，mysql等数据库，精通存储过程和函数开发； 4. 具备金融行业经验及Greenplum数据库的实际开发经验优先考虑。

【岗位职责】 1、负责产品前端组件设计与实现，前端架构设计与实现； 2、负责实现产品在不同平台、设备上兼具优质的用户使用体验； 3、优化载入速度及优先级，异步加载的实现； 4、参与产品前端样式和脚本的模块设计及优化； 5、Js交互原型的制作；CSS、JS、框架维护。 【职位要求】 1、本科或以上学历，计算机、软件工程等相关专业，5年以上研发经验； 2、精通HTML5、CSS3、JavaScript等Web前端开发技术 3、精通jQuery、VueJS等主流框架； 4、熟悉Web前端MVC架构，熟悉微信小程序开发框架； 5、对浏览器结构/工作原理有深入理解优先； 6、有JS性能优化经验，追求**者优先； 7、较强责任心和团队协作精神，具备独立解决问题能力； 8、有大型在线系统及金融理财系统设计经验者优先。