岗位职责： 1、负责传输网络、设备及专线的安装维护； 2、负责网络设备的常规故障的判断、处理和反馈； 3、负责工程项目的建设管理及协调沟通； 4、负责工程线路的施工现场勘测、随工检查。 任职要求： 1、***本科及以上学历，计算机技术、网络通信、机电/电气化等相关专业等相关专业； 2、5年及以上工作经验，掌握光通信原理，了解SPN、WDM、PTN、OTN、PON、接入网、管线等传输组网技术； 3、掌握Office、Visio、AutoCAD等软件，具有较强的计算机应用能力； 4、具备良好的主动意识、沟通能力与团队协作精神； 5、较强的责任心、认真积极的工作态度；较强的学习能力和应变沟通能力。

1、本科或双一流学校专科毕业生电气相关专业毕业生，应届生也可2、有电子电工产品行业、光通信行业、光学产品组装工作经验 ，有电工证优先。对客户需求提供技术支持。 3、按照要求完成产品的组装、调试、产品安装、对外加工。 4、出差完成客户现场的设备安装、调试、维修。****。

主要工作职责: 1、开发新客户和新市场; 2、执行销售计划并达到规定销售目标; 3、收集及反馈所销售产品的市场情况; 4、为客户提供解决方案。 职位要求: 1、大学专科以上学历，有相关光通信专业毕业优先; 2、有销售工作经验者优先，了解光通信及光电产业优先 3、具有光器件或光模块厂商客户销售经验者优先 4、工作细致认真，有较强的责任心和进取心，有团队合作精神; 5、出色的沟通协调和独立工作能力。

岗位：研发工程师（合成石英方向） 方向：化学合成，VAD，CVD，OVD，气相沉积等方向 公司介绍：高纯合成石英生产及加工，服务于光学、光通信、半导体、光伏等行业。 base地址：江苏省苏州市-吴江 学历：博士学历 专业：无机非金属/无机非金属材料专业——必须项哦！！ 加分项：光纤预制棒经验的最好 / 玻璃 或者光纤行业 或者材料研发

岗位职责: 1、负责激光器产品的总体方案、元器件选型、原理图及PCB设计； 2、负责激光器技术验证，集成、调试及测试工作； 3、解决制造、测试过程技术问题，并负责设计优化； 4、编写激光器产品技术文档。 任职要求： 1、熟练掌握激光技术原理，熟悉光纤激光器设计及应用； 2、熟悉原理图硬件设计、PCB与器件选型，熟悉APM\STM32相关硬件平台； 3、熟悉掌握激光调试、测试； 4、熟态使用示波器、信号发生器、万用表等电子测试设备； 5、激光、光电子、光通信专业，3年以上工作经验； 能配合并服从因业务推进原因产生的差旅安排。

岗位职责： 1.负责公司运维项目日常事务及驻场人员管理。 2.负责公司运维项目运维业务流程的梳理和优化，推动运维体系化建设； 3.负责处理公司运维项目中客户关系，有效控制客户需求，沟通解决过程中遇到的质量和管理问题，对客户满意度负责，包括客户问题的解决闭环、服务体验推动优化、重要内容的对内对外同步等； 4.优化运维服务效率，保证关键故障的及时指挥和处理并灵活处理好各类应急突发问题，对服务质量负责，包括SLA执行结果、规范和流程执行情况等 5.负责运维项目实施方案、业务解决方案、客户化需求解决方案等实施过程中的关键性文档的编写与审核，并撰写实施流程、项目实施计划、跟踪反馈、实施培训课件、以促进项目实施标准化流程的建设； 6.收集、整理、汇报运维项目资料并及时向上级领导汇报项目情况； 7.公司领导交待的其他工作。 任职要求： 1.计算机、通信、电子、自动化、以及相关专业毕业，有连续3年以上运维管理经验； 2.熟悉视频监控、周界报警、门禁系统，网络电话，多媒体会议，楼宇对讲，网络设备(路由器，网络交换机)，光通信、网络安全等相关技术； 3.良好的沟通、组织协调能力，责任心强、善于团队作战 ； 4.有较强的团队管理能力和领导力； 5.具备良好的对客沟通能力、技巧及总结汇报能力； 6.具有信息系统项目管理师，系统集成项目管理工程师、PMP、建造师等证书优先； 7.具有大型运维项目管理经验者、大型运维团队管理经验者优先； 8.能承担较大工作强度，服从工作安排，能适应出差； 9.具备高度的保密意识。

一、写在前面 １.此岗位为OD岗（华为&德科精英研发项目），介意者勿投，谢谢！ ２.OD与传统项目外包核心区别： 1）工作核心程度：OD与正式员工同华为职场办公，工作核心程度无区别，享有同等培训资源，华为导师带教确保个人快速成长；传统项目外包以边缘、非核心业务为主，技术成长空间比较受限 2）薪资待遇：OD定级定薪参考华为内部薪酬职级体系，具体根据面试情况而定，一般比传统项目外包更有竞争力 3）稳定性：目前各业务线持续增长中且人力缺口较大，OD招聘规模只增不减，某种程度而言比许多互联网大厂还要稳定；传统项目外包因客户方效益下降、业务调整、项目结束等因素，变动风险较大 4）转华为机会：OD转华为主要条件——入职满1年，绩效表现优秀，通过华为软件专业级认证考试（具体细节详聊）；传统项目外包人员一般须先成为OD才有机会转华为 ３.OD真实情况过来人分享参考： 1）知乎| 我在华为OD的275天 https://zhuanlan.zhihu.com/p/********* 2）知乎| 亲身经历从软通外包到华为OD，两者有什么区别 https://zhuanlan.zhihu.com/p/********* 3）知乎| 关于OD转华为正式员工的流程～更新啦12.03 https://zhuanlan.zhihu.com/p/********* ４.值得考虑OD的情况： 1）刚毕业3年以内，编程水平、项目经验比较薄弱，没有什么拿得出手的项目经验来获得大厂的青睐，希望借助华为平台快速获取核心项目经验，提升市场竞争力； 2）工作3年以上，现工作薪资待遇、技术提升空间、业务稳定性等比较一般，渴望突破； 3）有一定相关基础或经验，渴望获得职业转型机会（如硬件测试转软件测试）； 4）比较向往华为，但目前个人能力未能达到社招正编要求，希望通过OD模式转华为； 二、岗位需求 ： 1.软件开发类： 1）通用软件开发：C/C++/Java/Python/JS/Go/Scala中任一语言，接受转语言（参考平台/框架： SpringBoot、Django、AngularJS、Redis、Kafka、Zookeeper等） 2）嵌入式底层&应用层开发：C/C++中任一语言，接受转语言（技术要求：熟悉Linux系统，Shell脚本使 用，了解CAN、Modbus、Tcp/Ip等通信协议） 3）算法开发：C/C++/Python/Java/Matlab/Ruby中任一语言（方向参考：AI、图像处理、计算机视觉、音/视 频、控制、导航、数据挖掘算法等） 4）Android/IOS开发：Java/Objective-C/Swift中任一语言（技术要求：熟悉Android/IOS体系） 5）前端开发：掌握JS、HTML5、CSS3（主流框架：Jquery/React/Vue/Angular） 6）数据开发/挖掘/分析：C++/Java/Python/Scala中任一语言（技术要求：熟悉Linux系统，了解 Storm/Hadoop/Spark/Kafka/Hbase等开源框架） 2、软件测试类： 性能+自动化测试（语言要求：不限，只要能过机考，工作后一般主用Java/Python） ②安全红线/合规/隐私/渗透测试（语言要求：不限，只要能过机考，最好过往有安全测试相关经验） ③解决方案测试工程师（语言要求：不限，只要能过机考，但对经验和能力要求比较高） 备注：C#/PHP/TypeScript/Groovy/Kotlin/Bash等语言可以参加机考，但入职后需转岗位主流语言 业务方向：智能汽车（自动驾驶、智能座舱、融合感知、车云、车载网络等）、新能源（光伏、电动、充电桩等）、云&AI/高性能计算（华为云&昇腾&鲲鹏）、5G（无线）、芯片、光通信&应用（光纤、车载光）、路由交换机。。。。。。 备注：作为招聘平台HR，本人负责内部多个产品线部门招聘项目，因此可供您选择的机会比较多，如您考虑OD，我会根据您的基本情况+求职意愿+部门情况进行匹配；如您非社招正编岗不考虑并想了解自己是否满足要求，也欢迎与我交流。 三、岗位要求 1.本科及以上学历，毕业&***齐全，专业不限 2.有任一语言编程经验或基础，学过数据结构/算法基础通过机考概率更大 3.有开发/测试项目经验，无经验需根据具体情况评估 四、应聘流程 1.软件机考；2.综合测试；3.技术面试；4.HR+主管面试 备注：招聘流程全部线上进行，全程提供必要辅导，机考通过后1-2周内完成所有面试+发Offer 未尽事宜，欢迎与我交流，谢谢！

岗位职责： 1、根据项目需求安装、配置并维护网络设备及软件； 2、根据项目需求设计网络体系结构、拓扑、硬件、软件、传输链接以及协议集成，并示意性地描述为完整的网络配置； 3、根据项目需求优化和解决在线设备软件和硬件运行风险； 4、根据项目需求对网络的线上稳定性风险梳理和管控，降低网络风险； 5、负责云计算系统的网络设计、安装、 配置、调试和测试； 6、负责多数据中心互联网络架构（包括WAN和LAN）的设计和建设，进行技术解决方案的讨论、定型和实施； 7、作为技术支持人员，面向客户提供网络技术支持，包括故障解决，性能优化，配置管理和日常维护等； 8、和合作伙伴、供应商的技术人员进行技术交流、问题升级处理等工作； 任职要求： 1、大学专科或以上学历，计算机、通信或相关专业，3年以上IT行业网络技术支持工作经验； 2、熟练掌握华为、华三、Cisco、Juniper等主流厂商的网络设备（交换机、路由器、防火墙、无线）的安装部署，排错及运维； 3、熟悉大规模IDC及骨干网络架构，了解光通信、网络安全，熟悉Cisco、Juniper、华为、H3C等主流网络厂商产品技术及产品架构； 4、熟悉TCP/IP协议，二层三层协议，熟悉OSPF、BGP等动态路由协议，熟悉IPSec VPN、SSL VPN、NAT、MPLS原理，并有较强的分析故障排查能力和丰富的处理问题经验；具备网络运营分析经验和网络风险管理能力； 5、熟悉RHEL、CentOS、Ubuntu等系统，了解虚拟化、云计算、分布式等技术； 6、具有华为（HCIP、HCIE）思科（CCNP、CCIE）等网络相关证书； 7、具备较好的表达能力、能独立思考，善于总结，有团队合作精神，有较强的学习能力和沟通能力、对新技术有良好的敏锐度及学习热情；

一、写在前面 １.此岗位为OD岗（华为&德科精英研发项目），介意者勿投，谢谢！ ２.OD与传统项目外包核心区别： 1）工作核心程度：OD与正式员工同华为职场办公，工作核心程度无区别，享有同等培训资源，华为导师带教确保个人快速成长；传统项目外包以边缘、非核心业务为主，技术成长空间比较受限 2）薪资待遇：OD定级定薪参考华为内部薪酬职级体系，具体根据面试情况而定，一般比传统项目外包更有竞争力 3）稳定性：目前各业务线持续增长中且人力缺口较大，OD招聘规模只增不减，某种程度而言比许多互联网大厂还要稳定；传统项目外包因客户方效益下降、业务调整、项目结束等因素，变动风险较大 4）转华为机会：OD转华为主要条件——入职满1年，绩效表现优秀，通过华为软件专业级认证考试（具体细节详聊）；传统项目外包人员一般须先成为OD才有机会转华为 ３.OD真实情况过来人分享参考： 1）知乎| 我在华为OD的275天 https://zhuanlan.zhihu.com/p/********* 2）知乎| 亲身经历从软通外包到华为OD，两者有什么区别 https://zhuanlan.zhihu.com/p/********* 3）知乎| 关于OD转华为正式员工的流程～更新啦12.03 https://zhuanlan.zhihu.com/p/********* ４.值得考虑OD的情况： 1）刚毕业3年以内，编程水平、项目经验比较薄弱，没有什么拿得出手的项目经验来获得大厂的青睐，希望借助华为平台快速获取核心项目经验，提升市场竞争力； 2）工作3年以上，现工作薪资待遇、技术提升空间、业务稳定性等比较一般，渴望突破； 3）有一定相关基础或经验，渴望获得职业转型机会（如硬件测试转软件测试）； 4）比较向往华为，但目前个人能力未能达到社招正编要求，希望通过OD模式转华为； 二、岗位需求 ： 1.软件开发类： 1）通用软件开发：C/C++/Java/Python/JS/Go/Scala中任一语言，接受转语言（参考平台/框架： SpringBoot、Django、AngularJS、Redis、Kafka、Zookeeper等） 2）嵌入式底层&应用层开发：C/C++中任一语言，接受转语言（技术要求：熟悉Linux系统，Shell脚本使 用，了解CAN、Modbus、Tcp/Ip等通信协议） 3）算法开发：C/C++/Python/Java/Matlab/Ruby中任一语言（方向参考：AI、图像处理、计算机视觉、音/视 频、控制、导航、数据挖掘算法等） 4）Android/IOS开发：Java/Objective-C/Swift中任一语言（技术要求：熟悉Android/IOS体系） 5）前端开发：掌握JS、HTML5、CSS3（主流框架：Jquery/React/Vue/Angular） 6）数据开发/挖掘/分析：C++/Java/Python/Scala中任一语言（技术要求：熟悉Linux系统，了解 Storm/Hadoop/Spark/Kafka/Hbase等开源框架） 2、软件测试类： 性能+自动化测试（语言要求：不限，只要能过机考，工作后一般主用Java/Python） ②安全红线/合规/隐私/渗透测试（语言要求：不限，只要能过机考，最好过往有安全测试相关经验） ③解决方案测试工程师（语言要求：不限，只要能过机考，但对经验和能力要求比较高） 备注：C#/PHP/TypeScript/Groovy/Kotlin/Bash等语言可以参加机考，但入职后需转岗位主流语言 业务方向：智能汽车（自动驾驶、智能座舱、融合感知、车云、车载网络等）、新能源（光伏、电动、充电桩等）、云&AI/高性能计算（华为云&昇腾&鲲鹏）、5G（无线）、芯片、光通信&应用（光纤、车载光）、路由交换机。。。。。。 备注：作为招聘平台HR，本人负责内部多个产品线部门招聘项目，因此可供您选择的机会比较多，如您考虑OD，我会根据您的基本情况+求职意愿+部门情况进行匹配；如您非社招正编岗不考虑并想了解自己是否满足要求，也欢迎与我交流。 三、岗位要求 1.本科及以上学历，毕业&***齐全，专业不限 2.有任一语言编程经验或基础，学过数据结构/算法基础通过机考概率更大 3.有开发/测试项目经验，无经验需根据具体情况评估 四、应聘流程 1.软件机考；2.综合测试；3.技术面试；4.HR+主管面试 备注：招聘流程全部线上进行，全程提供必要辅导，机考通过后1-2周内完成所有面试+发Offer 未尽事宜，欢迎与我交流，谢谢！

职位介绍 光通信、光传输、光缆抢修 【岗位职责】 1、按照公司要求做好光缆的巡视工作。 2、根据客户上报光缆故障及时响应，定位故障点排除故障。 3、施工安全、人员、质量、进度的全面把控。 4、熟练进行光缆熔接、使用OTDR进行光缆测试和故障定位等。 5、按照公司和客户要求规范做好光缆维护资料及工作量结算统计。 6、施工物料、耗材以及施工车辆的日常维护及管理。 7、协助部门负责人完成项目结算相关工作。 8、客户日常工作的对接及关系维护。 9、完成公司交办的其它工作。 【任职要求】 1、良好的沟通能力，能顺利完成客户的工作接口及关系维护。 2、熟练掌握多种光缆的施工工艺。 3、拥有c1及以上驾驶证，能够熟练驾驶。 4、能够使用OTDR、光功、红光笔独立判断问题点。 5、熟练使用熔纤机，能够独立熔接光缆。 6、了解弱电综合布线相关要求和规范。 7、学习能力强，能够快速接受新知识、新技能。 【工作地点】 四川省广元市剑阁县、苍溪县任选。

武汉（深圳）慧谷通信技术有限公司系一家3C数码网络产品、光通信产品生产厂家，客户主要针对国内安防、网络系统集成及经销商。因业务扩大特招聘电商网络平台客服，（预了解产品可以搜索京东：“慧谷”）。 岗位职责: 1.通过京东、天猫、1688等网络聊天软件或电话平台对客户的需求进行售前跟踪，挖掘和分析，促成销售; 2、高档写字楼坐班，独立办公设备,一人一台电脑，无纸化办公。 3、工作时间:工作时间每周一至周五朝8点30晚6，中午1个半小时休息，大小周休息 4、交通方便地铁口，商圈人气旺，入职社保。 任职要求： 1、男女不限，身体健康、18到30岁之间，高中以上学历。 2、熟练电脑、熟练常用world  exe等办公软件。 3、表达能力强，语言清晰、善于沟通。 4、接受应届生，无经验均可，勤奋、主动学习能力。 5、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及 交际技巧，具有亲和力; 6、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服 务意识; 7、有责任心，能承受较大的工作压力;有团队协作精神，善于挑战。: 薪资构成:底薪+提成+绩效+餐补+全勤。 公司福利: 生日会;团建;旅游;聚餐;年终奖;超长带薪15天春节假期;法定节假日及假日福利;广阔晋升

武汉（深圳）慧谷通信技术有限公司系一家3C数码网络产品、光通信产品生产厂家，客户主要针对国内安防、网络系统集成及经销商。因业务扩大特招聘业务/销售/渠道助理数名，（具体产品可以搜索京东：“慧谷”）不出差，高档写字楼办公，公司提供客户资料、通过微信、QQ、百度、抖音、电话等工具给我跟踪、维护及开发客户。公司提供专业的培训、及专业的人员带队。 岗位职责: 1.通过网络聊天软件或电话平台对客户的需求进行跟踪，挖掘和分析，促成销售; 2.通过网络平台对客户进行跟踪回访，解答客户的疑问，管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作; 3.提供独立办公设备,一人一台电脑，无纸化办公，无 需轮班; 4.主动搜集整理客户资源，积累高质客户; 5.要有合伙人意识，公司提供发展平台，成长和收入 是自己的; 6.要肯干有团队感，有目标感。对于有想法又有欲望 的人慧谷是你最合适的选择!!! 7.薪资构成:底薪+提成+绩效+餐补+全勤。公司福利: 生日会;团建;旅游;聚餐;年终奖;超长带薪15天春节假期;法定节假日及假日福利;广阔晋升。 要   求： 1、男女不限，身体健康、18到30岁之间，高中以上学历。 2、熟练电脑、熟练常用world  exe等办公软件。 3、表达能力强，语言清晰、善于沟通。 4、接受应届生，无经验均可，但要勤奋、主动学习能力。

岗位职责： 1、协助销售经理进行用户需求收集与分析，提供技术支持、销售建议、工程方案，接收反馈意见； 2、提炼用户需求，整理设计思路，输出产品需求文档； 3、售前技术支持，支持客户经理制订方案与审核技术指标； 4、竞品调研和分析，输出调研报告，提炼产品功能。 5、项目协调，包括与工程部、生产部密切合作，支持供应商按客户需求开发相关产品，以满足客户需求。 任职要求： 1、计算机电子，光电，通信等理工科相关专业，本科以上学历； 2、熟练运用电路设计软件；. 3、熟悉硬件开发，熟悉光收发器件、模块工作原理及电路，二年及以上光组件研发项目经验（优先考虑）； 4、有芯片售前应用FAE工作经验或光通信产品应用开发从业经验者优先；

岗位职责： 1、协助销售经理进行用户需求收集与分析，提供技术支持、销售建议、工程方案，接收反馈意见； 2、提炼用户需求，整理设计思路，输出产品需求文档； 3、售前技术支持，支持客户经理制订方案与审核技术指标； 4、竞品调研和分析，输出调研报告，提炼产品功能。 5、项目协调，包括与工程部、生产部密切合作，支持供应商按客户需求开发相关产品，以满足客户需求。 任职要求： 1、计算机电子，光电，通信等理工科相关专业，本科以上学历； 2、熟练运用电路设计软件；. 3、熟悉硬件开发，熟悉光收发器件、模块工作原理及电路，二年及以上光组件研发项目经验（优先考虑）； 4、有芯片售前应用FAE工作经验或光通信产品应用开发从业经验者优先；

职位说明： 1、了解Cisco路由器交换机的各项配置，了解光纤通信网络相关技术，具有实际网络技术经验 2、对华为、华三、思科、等品牌的交换机路由器有了解，对光纤接入规划运营技术规划有一定了解。 3、接触过BGP/OSPF等路由协议，有CCNP、HCIP证书者优先；了解运营商级ISP网络技术规划； 4、了解ISP网络通信协议，有企业楼宇和小区网络技术搭建运营最好； 5、熟悉linux系统涉及网络的相关操作与配置,熟悉光通信，具有实际技术实施经验； 6、对 ISP企业楼宇和小区网络技术搭建有一定认知，学习机房、楼宇设备规划，多线路运营，通过技术手段节约带宽资源；想学习光纤，综合布线规划。 任职条件： 1、学历：本科**及以上学历，信息通讯、网络通讯专业优先，欢迎优秀应届毕业生投递。 2、具有网络知识和实际网络技术操作能力，有运营商技术工作经验者优先。 3、2年以上ISP实际技术工作经验，或有实习经验也可以； 4、2年以上楼宇网络技术运营经验，有一二级运营商网络技术实际工作经验优先。 5、实际工作应变能力强，沟通能力佳，有ISP机房，楼宇运营实际技术工作经验优先。 6、具有良好的团队协作能力及沟通、组织、协调能力。 7、具备CCNA/CCNP/CCIE、HCIA/HCIP/HCIE等网络证书者优先。 8、五官端正、身体健康 、不怕吃苦、为人正直、勤奋向上、无不良嗜好。 待遇： 1.薪资：7K-12K，年终奖； 2.福利：（1）有餐补； （2）带薪年假转正即可享受； （3）试用期正常缴纳五险一金；