• 18k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、负责机器人产品及支撑产品的项目管理(国家、省部级重点课题项目管理方向); 2、制定项目计划,根据制定好的项目计划精确管理和实施项目。组织资源,设置项目角色,协调和处理项目内部及外部需求,保证项目的正常实施; 3、负责与各单位,各部门对接项目需求,对项目节点进行审核,推进项目的实施及进度把控; 4、管控项目风险,能够及时识别和处理包括技术、管理、时间、成本等各方面不确定性导致的项目风险; 5、定期准备项目总结,向管理层汇报项目进度,把控项目的时间阶段,按时输出项目成果和项目总结。 任职资格: 1、***大学本科以上学历,人工智能、电子、自动化、机械制造、机械工程、机械设计类相关专业; 2、自动化设备机械设计工作5年以上,从事方案设计工作3年以上,有2年以上项目产品/项目经验,从事工业机器人,尤其核工业机器人,经验丰富者优先考虑;熟练操作Solidwork、Auto-CAD、PRO/E等3D绘图软件,能独立完成机械总装图或部件图设计;熟练应用Excel、ppt等常用办公软件; 3、掌握机械设计原理,熟练掌握机械结构及机械装配、测试工艺;例如 AGV、输送、转盘、桁架、机器人搬运、压装、焊接、码垛上料等;(上述工艺擅长越多越佳) 4、机械专业知识储备丰富;了解气路,液压,材料,工程力学等知识;熟悉机器人、气缸、伺服电机、电缸、相机、扫码枪、传感器等标准件选型及成本;知道大致原理及市场价格; 5、熟悉控制系统、小型直流无刷电机、电机驱动器、电机控制器、OBC、逆变器、电机等产品,有类似产品的自动化整线方案成功经验的优先; 6、擅长布局图制作(2D&3D),有丰富的相关方案素材优先;
  • 移动互联网,信息安全 / 不需要融资 / 500-2000人
    任职技术要求: 1、本科及以上学历,机器人、计算机、机械工程、电气工程、自动化等相关专业,2年以上工作经验; 2、性能测试工程师:熟悉工业机器人、AGV等产品性能测试,掌握GB/T 12642标准,会使用激光跟踪仪; 3、可靠性测试工程师:熟悉电子产品、机械等领域可靠性行业及国家标准;具备常见机械液压、电子硬件电路分析能力;熟悉操作各类环境试验设备,如高低温环境试验箱、振动试验台、冲击试验台等。 岗位职责: 1、负责制定测试产品的测试计划、方案; 2、负责对产品进行性能/可靠性等测试,并对测试结果的分析、判断、填写原始记录和出具检测报告; 3、负责参与编写相关领域标准; 4、负责实验室资质审查相关工作。 通用能力素质: 1、具有一定的英文阅读能力; 2、具有良好的沟通能力、协调能力及团队合作精神; 3、具有一定的抗压能力,能接受短期出差以及一定程度的加班。 项目经验要求:具有机器人性能或可靠性研发或测试相关工作经验。 备注:有CNAS和CMA实验室或相关电气、电子类实验室经历,熟悉检验机构认证认可流程者优先。
  • 30k-50k 经验10年以上 / 本科
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责智能金库运营管理平台(WMS和WCS)的0-1搭建,并不断优化流程,提高效率; 2.负责对于WMS与WCS等定制产品进行模块化、配置化分解,降低定制项目的周期与成本; 3. 对业务进行合理的分析,深入理解和把握需求,并制订或根据业务规划提出产品需求; 4. 协调各部门资源和支持,驱动项目进度,监控规划设计至测试发布的全过程,主导产品落地,确保产品业务目标; 5.及时响应业务的需求,对业务做出优先级的判断,持续对产品进行优化迭代; 6.负责配合监督项目的过程管理,保障产研的及时性与质量,包含不限于方案评审、产品评审、研发评审,交付及时性等 ; 7. 搭建产研团队的人才梯队,确保产研团队的专业能力和技术水平 任职要求: 1. 本科以上学历,计算机软件、信息技术、金融学或相关专业; 2. 10年以上仓储物流方面工作经验,5年以上相关团队管理经验。 3.有全面的产研管理知识、经验、技能和成功案例; 4.熟知国内仓储、物流自动化相关硬件设备及应用场景(AGV、RGV、Miniload、输送线等); 5.对银行金库运营有一定理解的优先; 6.极强的责任心,思维慎密,逻辑清晰,具备出色的领导管理才能和战略眼光。
  • 20k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / 上市公司 / 150-500人
    工作职责 1. 负责公司工业机器人、无人机等产品的产品定义,根据公司战略和市场规划丰富和改善产品库 2. 收集客户需求信息,分析竞品信息,整理输出需求说明文档; 3. 输出和维护产品定义文档,深入挖掘产品功能及用户需求;产品定义文档涵盖工业机器人整体产品定义,以及各种软件功能的产品定义,例如SLAM功能,运动性能,人机交互功能等; 4. 关注工业机器人产品的市场销售情况,产品生命周期及后续的跟进措施,管理售后、质量、用户体验等信息,并能分析反馈,不断改善产品定义; 5. 产品成本管理和盈利分析; 6. 协同软、硬件研发团队,确保产品开发的合理架构、方案、资源落实; 任职资格 1. ***本科以上学历, 2. 3年以上产品规划相关工作经验,有AGV/机械臂类产品定义经验的优先; 3. 深入了解机器人控制理论,具有比较丰富的机器人控制实践经验,有SLAM技术开发经验优先; 4. 具有出众的产品逻辑思维以及解决复杂问题的能力。具备良好的需求分析和产品设计能力。可以产出PRD、DEMO等标准产品文档 5. 熟悉智能产品的开发模式,同时熟悉硬件产品的量产导入过程; 6. 具有良好的沟通能力、推动及协调能力,具有较强的责任心和团队合作精神; 7. 具备良好的职业道德,抗压性强、有创新能力
  • 22k-30k 经验10年以上 / 本科
    人工智能服务,制造业 / 未融资 / 50-150人
    机械工程师(长沙) 岗位职责: 1、负责无人驾驶叉车、机器人等相关项目设计集成研发等,包括机器人本体设计、非标自动化设备,完成项目执行及跟进工作; 2、负责机器人项目方案系统设计、可行性调研、部件设计、材料选用以及测试、部署落地; 3、项目计划管理,新技术导入;样机的装配、调试及相关技术工作,对产品机械结构的性能和质量负责; 4、根据产品需求,进行产品机械结构的方案设计,出图,编制设计开发文件、操作说明书、编写专利等; 职位要求: 1、机械设计相关专业,本科以上学历,五年以上工作经验,熟悉机械原理、机械设计、加工装配工艺,熟悉机械、气动、液压传动原理等; 2、可以出具整机的设计方案,有非标设备,AGV,无人叉车,工业机器人,或搬运机器人设计经验者优先; 3、熟练使用SOLIDWORKS、PROE等常用设计软件,能进行仿真、有限元分析及动力学分析; 4、具有较强的动手能力,能够独立进行产品安装调试,熟悉常用标准件的选型,常用机械设备的加工特性以及常用结构配件的成本构成和计算方法; 5、有良好的人际交往沟通能力,勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的责任心和自驱力。
  • 25k-35k·13薪 经验5-10年 / 本科
    智能硬件 / B轮 / 50-150人
    工作职责: 1、产品电控相关的嵌入式软件系统设计,并完成相关文档的撰写和归档; 2、负责嵌入式软件的开发、调试、维护及文档编写; 3、负责嵌入式程序流程控制,优化程序控制,与产品各类算法的应用和调试; 4、负责硬件电路设计,器件选型及PCB layout,样板焊接与调试; 5、多种传感器应用:激光雷达、云台、深度相机、红外检测、噪声检测、气体检测、超声、位置变化等 6、负责机器人电气部件选型、协助测试完成机器人配置与单元测试、整机测试,及产品可靠性测试; 7、及时查找、分析、处理嵌入式程序与硬件各类故障,定期汇总、归档,不断优化嵌入式程序与硬件设计与选型; 8、负责研发与生产各类测试治具开发,重点是硬件与测试程序的开发工作。 任职条件: 1、本科学历5年以上工作经验,电子,通信,计算机等相关专业; 2、具有电路、信号处理、传感器、电源、EMC/EMI 等方面的丰富经验; 3、有过较为复杂电路设计,器件选型及PCB layout,样板焊接与调试经验; 4、精通stm32单片机、ARM处理器的架构及应用开发,有实际项目的RTOS应用经验,熟悉嵌入式操作系统线程模型、进程调度、内存管理机制; 5、精通C/C++语言编程,掌握ModBUS、can,i2c,spi,uart,tcp/ip等通信协议,并能熟练使用; 5、具备成熟的大型嵌入式软件项目经验,对常见嵌入式软件设计的理念、流程、逻辑、框架、工具有清晰的认知,熟练使用版本控制工具; 6、熟悉常见的传感器基本原理,如雷达、云台、红外、超声波、激光、气体检测等; 7、有过系统集成类产品硬件开发、设计选型类经验优先(如,机器人、AGV、底盘、智能车、非标自动化类产品); 8、具有至少一种无线通信协议(Wi-Fi,蓝牙,NFC,RFID,Zigbee,Z-Wave,thread,NB-iot等)物理层开发经历者优先; 9、具备EMC、可制造性、可靠性方面的设计验证经验。
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    硬件,数据服务 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责机器人产品的硬件测试,包括白盒测试和黑盒测试 2. 负责电源完整性(PI)和信号完整性(SI)测试,如电源纹波、功耗、时钟信号、总线信号等 3. 负责高低温、振动等环境可靠性测试,以及EMC和安规测试 5. 负责机器人产品的硬件质量,组织和推动bug闭环 任职要求: 1. 本科及以上学历,自动化、电子、通信相关专业,3年以上工作经验 2. 熟练掌握信号完整性和电源完整性知识,能够分析简单的硬件问题,有硬件开发工作经验者优先 3. 熟练使用示波器、EMC、安规等测试仪表 4. 熟悉气候类、机械类、EMC、安规的测试方法和标准 5. 有通信行业工作经验者优先,有机器人、AGV行业工作经验者优先
  • 智能硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作地点杭州之江实验室新园区 岗位职责: 1、负责人-机器人交互算法研究; 2、负责人-机器人交互模块开发; 3、负责交互算法在人形服务机器人的落地应用; 4、与其他方向机器人工程师合作进行整机集成和调试。 职责要求: 1、机器人、计算机、自动化、电子工程相关专业硕士以上学历; 2、有人-机器人交互算法研究经验或机器人决策规划、自主导航等算法研究背景; 3、较强的编程能力,熟悉Linux/ROS开发环境,精通C++/python开发; 4、计算机视觉算法设计和开发经验优先、有人脸识别、姿态识别项目经历者优先; 5、具备机器人、AGV、自动驾驶等产品相关项目经验者优先; 6、具备团队合作能力,积极主动,自驱动型。
  • 15k-20k·16薪 经验1-3年 / 本科
    物联网、信息安全 / A轮 / 50-150人
    1、负责JavaCard API、GlobalPlatformCard等迭代升级 2、负责COS软件组件的维护 3、编写相应的技术开发文档 岗位要求 1、计算机/通信/自动化等本科及以上学历,2年以上嵌入式软件开发经验 2、精通C/C++语言,具备良好的逻辑分析能力和软件架构设计能力 3、能承受一定的工作压力,具备快速学习能力和解决疑难问题的能力 4、有智能卡行业的经验优先
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    工作内容:按单从货架上拣货,再到流水线打包封箱,都是小件不重的3C物品。 职位要求:工作认真负责,踏实可靠,要求稳定做全职。 工作时间:工作时间13:00-17:00 18:30-22:30 每周休1天。 工作待遇:3000-5000,视工作能力而定 工作地点:金光南路与国道交界
  • 25k-45k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 商家增长产品是抖音电商的一级重点方向,服务于平台供给提升,是平台业务增长的核心引擎。同时有专门的招商运营团队配合产品工作,方向明确,产出高效,团队融洽,资源丰富。 1、负责商家增长企微端产品,包括不限于面向商家的AI客服机器人、私域营销触达工具、SCRM等; 2、结合商家实际需求和大模型能力,通过辅助人工或全自动化的方式,满足商家对平台的问题咨询和信息获取需求,为企微产品阵地可运营的商家规模和活跃度负责; 3、围绕商家在抖店内外的核心动线,设计完整的商家建联、触达、转化产品漏斗,不断提升对商家的触达、转化效率,为企微产品阵地撬动的优质商家供给负责; 4、持续学习业界优秀的SCRM、AI机器人等方向产品,并且能基于有效的数据分析和业务调研,持续推动企微产品迭代,助力业务目标达成。 职位要求: 1、计算机、信息技术、人工智能方向专业优先; 2、对数据敏感,能快速发掘业务现状和数据结果之间的联系,擅长从数据中挖掘机会点并进行策略制定和落地; 3、沟通表达能力强,具有复杂业务、资源协调问题推动解决的意愿和能力,面对困难和挑战,有创新思路和强烈的结果导向意识; 4、具有成熟SCRM产品经验者优先; 5、对人工智能技术和自然语言处理有深入的了解,能够理解技术团队的需求和挑战者优先。
  • 150k-250k 经验在校/应届 / 本科
    数据服务|咨询 / A轮 / 15-50人
    任职要求: 1、建筑环境与设备工程(暖通相关)专业,本科学历。 2、具备扎实的暖通专业知识(掌握暖通空调、制冷、传热、工程热力学、流体力学等专业知识),熟悉空调系统各子系统之间的相互影响关系和运行逻辑。 3、具备良好的沟通表达能力,工作主动性及理解能力强,同时具有良好的团队合作精神。 职位范围: 1、根据要求完成工艺图制作、页面配置等工作,并保证完成的质量。 2、可独立进行数据监测和简单的分析工作。 3、具有良好的沟通表达能力、理解能力与团队协作能力,熟练使用Office、CAD软件优先。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    金融,数据服务 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、参与IFRS17保险合同准则研究与分析,协助制订方法论方案; 2、参与制订IFRS17实施方案的设计,对具体方案进行影响测算; 3、协助搭建IFRS17精算模型,根据实施方案对接各部门数据接口和报表制作; 4、协助制订IFRS17下的流程及制度,开展IFRS17相关财务精算等影响分析; 5、领导安排的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、有IFRS17经验; 3、踏实认真、责任心强,具备较强沟通、问题分析、抗压能力。
  • 25k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责 1、对接业务部门,深入了解所负责部门研发与人员发展状况,促进HR相关工作在部门的有效规划和实施; 2、协助软件部门完**才规划,通过开拓招聘渠道、提升面试技能等途径,完成部门的人员招聘目标; 3、结合组织发展阶段和业务诉求开展人才盘点、人才培养发展等工作; 4、定期同软件部门员工进行沟通,了解其思想状况,关注核心员工动态; 5、协助部门经理进行人才管理、团队与文化建设,确保公司文化在所属业务领域的落地。 任职资格 1、本科及以上学历,3年以上HRBP工作经验,至少2年以上互联网企业HRBP相关经验; 2、熟悉海外贸易业务,具备人才选拔和识别能力,有招聘模块经验,有职级体系建设项目经验优先 3、执行力强,工作有计划性,逻辑性和条理性好,有极强的目标导向和责任心 4、性格开朗,良好的服务意识和沟通能力 5、英语能力良
  • 9k-14k·13薪 经验不限 / 大专
    文娱|内容,广告营销,工具 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责公司产品的市场推广,完成销售任务; 2. 开发新客户,维护现有客户关系,提高客户满意度; 3. 收集市场信息,分析竞争对手,为公司制定营销策略提供数据支持; 4. 协助营销活动的策划与执行,提升公司品牌知名度; 5. 参与团队管理,培养团队协作精神和提高团队绩效。 任职要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业优先; 2. 具备良好的沟通能力、协调能力和人际关系处理能力; 3. 具备一定的销售技巧和市场分析能力,能承受工作压力; 4. 具有创新精神和团队合作精神,愿意接受挑战; 5. 熟练使用办公软件,具备基本的网络知识; 6. 实习生和应届毕业生均可,有相关经验者优先。 我们提供: 1. 竞争力的薪酬待遇和完善的福利制度; 2. 系统的培训和职业发展规划; 3. 开放、包容的企业文化,广阔的晋升空间; 4. 团队氛围融洽,共同成长。 欢迎有志之士加入我们的团队,共同创造美好未来!