• 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述:我们是拉勾【用户增值业务部】,作为候选人端服务的打造团队,我们肩负着帮求职者更高效的规划职业生涯、把握职业机会、让求职过程更自信、更顺畅的使命。我们通过提供多样的服务、测评和道具产品等,致力于打造的让用户感受到专业、高效、物有所值的求职服务体系,帮助用户完成自我职业生涯的跃变,在职场中少走弯路。同时,为拉勾招聘平台生态,贡献更多高价值用户,增强用户粘性。我们期待优秀的你一起加入,共同建设行业领先的用户求职服务平台。【工作职责】1.负责拉勾招聘APP的用户增值业务(C端道具类产品)的产品及服务落地,通过用户及市场调研,不断打造出给用户惊喜的求职服务;2.创新增长玩法:从需求场景出发,策划出有亮点有效果的增长功能;3.快速实验优化:能将初始功能/活动,通过用户调研、数据精益化、AB实验,快速逼近最优解。【工作要求】1.本科及以上学历,2年及以上产品经验,能深度理解需求方向,并快速将明确想法独立推进上线;2.数据分析能力强,善于拆解指标,理清因果和推导关系;3.有用户需求洞察力、产品基本功;4.逻辑和分析能力强,有自驱力和责任心;【具备以下者优先】1、负责过C端用户增值服务,对求职人群有深度洞察2、历史上负责过收入转化目标,对于C端付费服务有深刻见解3、有优秀的私域、裂变等运营增长经验者优先。【岗位亮点】覆盖职业规划、简历精修、面试辅导、职业焦虑轻咨询、求职提效道具等多场景的业务,给你充分的施展和成长空间;团队人际简单,求真务实的工作氛围。【one more thing...其他补充信息】1.【新业务】拉勾内部孵化的、专门面向用户端的求职服务体系。我们为求职者提供一站式高效、专业的咨询及辅导服务,涵盖多个领域,我们帮助个人更好的把握人生中的职业机会,更自信的面对求职场景的挑战。2.【空间大】在求职阶段寻求专业的规划和辅导,是正在快速增长的市场,有足够的想象力;该业务会涉及线上道具策略、线下求职辅导、咨询订单等不同业务类型,能给大家提供足够的学习成长空间。3.【有盼头】To C求职服务的大势刚刚开始,依托于拉勾过去8年的积累,依托于对拉勾自身服务的积累,我们认为业务一定可以做成,做大。4.【氛围好】务实求真,上进氛围;人际简单,组织扁平。这是一个巨大的机会,也需要长期的耐心;To C服务大幕开启,期待有你共赴山海。
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 我们是拉勾【用户增值业务部】,作为候选人端服务的打造团队,我们肩负着帮求职者更高效的规划职业生涯、把握职业机会、让求职过程更自信、更顺畅的使命。 我们通过提供多样的服务、测评和道具产品等,致力于打造的让用户感受到专业、高效、物有所值的求职服务体系,帮助用户完成自我职业生涯的跃变,在职场中少走弯路。同时,为拉勾招聘平台生态,贡献更多高价值用户,增强用户粘性。 我们期待优秀的你一起加入,共同建设行业领先的用户求职服务平台。 【工作职责】 1.负责拉勾招聘APP的用户增值业务(C端道具类产品)的产品及服务打造,通过用户及市场调研,不断打造出给用户惊喜的求职服务; 2.创新增长玩法:从需求场景出发,策划出有亮点有效果的增长功能/活动; 3.快速实验优化:能将初始功能/活动,通过用户调研、数据精益化、AB实验,快速逼近最优解。 【工作要求】 1.本科及以上学历,4年及以上产品经验,能深度理解用户需求,并快速将想法独立推进上线; 2.数据分析能力强,善于拆解指标,理清因果和推导关系; 3.有用户需求洞察力、功能/活动策划基础; 4.逻辑和分析能力强,有自驱力和责任心; 【具备以下者优先】 1、负责过C端用户增值服务,对求职人群有深度洞察 2、历史上负责过收入转化目标,对于C端付费服务有深刻见解 3、有优秀的私域、裂变等运营增长经验者优先。 【岗位亮点】 覆盖职业规划、简历精修、面试辅导、职业焦虑轻咨询、求职提效道具等多场景的业务,给你充分的施展和成长空间;团队人际简单,求真务实的工作氛围。 【one more thing...其他补充信息】 1.【新业务】拉勾内部孵化的、专门面向用户端的求职服务体系。我们为求职者提供一站式高效、专业的咨询及辅导服务,涵盖多个领域,我们帮助个人更好的把握人生中的职业机会,更自信的面对求职场景的挑战。 2.【空间大】在求职阶段寻求专业的规划和辅导,是正在快速增长的市场,有足够的想象力;该业务会涉及线上道具策略、线下求职辅导、咨询订单等不同业务类型,能给大家提供足够的学习成长空间。 3.【有盼头】To C求职服务的大势刚刚开始,依托于拉勾过去8年的积累,依托于对拉勾自身服务的积累,我们认为业务一定可以做成,做大。 4.【氛围好】务实求真,上进氛围;人际简单,组织扁平。这是一个巨大的机会,也需要长期的耐心;To C服务大幕开启,期待有你共赴山海。
  • 30k-60k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 负责管理新零售业务 任职要求: 1、曾任快消行业中高端知名品牌市场营销总监或以上职位,具备新零售行业从业经验,有咖啡茶饮行业相关经验者优先; 2、具备从零到一规划业务和开拓市场的经验和魄力,愿意与全新项目一同成长; 3、优秀的沟通和协调能力。
  • 12k-24k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述:1、 负责与卡组织对接的项目推广,统筹公司各部门资源实现项目的落地实施,确保各项目的业务目标达成。2、 结合公司策略,协助上级制定境外/卡组织业务规划,并根据新市场发展、技术发展和客户需求进行业务优化或新项目开发。3、 与卡组织对接,根据赞助费协议等,统筹费用使用分配、管控使用进度及业务谈判等。4、 利用卡组织资源进行活动推广、新产品上市宣传等。5、 熟悉同业各类境外业务/与卡组织相关合作项目内容,收集和分析同业、市场环境新信息,提供可行性建议。任职要求:1、 本科或以上学历2、 1-3年市场营销、产品策划或推广工作,熟悉支付业务3、 具备大型及复杂项目的推动能力及经验4、 具备较好的数据分析能力,能通过数据发现问题并推动解决5、 具备较强的沟通表达能力
  • 30k-60k 经验5-10年 / 本科
    短视频,新零售 / C轮 / 150-500人
    【岗位职责】 1、负责公司新业务市场调研,并完成内部立项计划,或商业计划报告; 2、公司内重点业务项目跟进,并给予相应支持。包括但不限于工作传达、资源协调、项目参与等; 3、公司对外合作类业务探索与重点合作关系维护。与商业合作伙伴、相关机构建立良好的沟通联系,并定期进行维护更新; 4、定期完成董事会所需报告,以及公司管理层与投资人所需的业务文件。 【任职要求】 1.*****本科以上学历,海外留学背景优先; 2.8年以上工作经验,3年以上团队管理经验; 3.对媒体,市场,消费品,互联网其中某一领域有一定经验; 4.具备优秀的思维逻辑,良好的沟通度协调能力,可以独立完成各项业务支持。 PS:此为业务方向岗位,非行政事务类
  • 6k-9k 经验不限 / 本科
    房产家居 / A轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 对集团发布的流程规则进行汇总提炼,定期给业务传递培训保证一线对流程制度的知晓,对业务端关于流程标准类相关的咨询类问题进行解答;并持续推动优化线上、线下流程,实现流程效率提升; 2. 根据公司的工作站相关管理制度流程对管理周期内的工作站项目施工、维护、费用结算进行管理,对业务提交的相关审批t+1工作日及时审核; 3. 统筹自如内部商城的管理,进行日常的氛围营造、商品上新/发货等相关工作; 4. 掌握业务端关于房租账单及生活费用相关的标准及操作流程,并定期协助部门伙伴进行生活费用结算工作。 任职要求: 1.**本科及以上,专业不限,开朗活跃、喜欢沟通,有氛围运营经验者优先; 2.熟练使用EXCLE、OFFICE、PPT等相关办公软件; 3.严密的逻辑思维能力、良好的学习能力、和较强的服务意识; 4.工作踏实,认真细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    这里是美团城际交通业务部的招聘邀请。 城际交通业务部秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的核心使命,致力于打造行业领先的智能出行平台,帮助用户更好的制定出行方案。火车票业务自2015年上线以来,累计服务用户过亿。机票业务历时5年时间,目前已经和国内外上百家航空公司建立了合作,覆盖国内和国际机票服务。 我们欢迎优秀的你加入,共创美团的未来! 岗位职责 1.探索业务新的收入模型,优化收入结构,对关键指标进行拆解,规划收入节奏,制定阶段性策略重心; 2. 针对用户出行场景,结合美团多品类的生态服务,提供用户增值服务,如将出行服务与酒店、门票等场景进行合作,满足用户行前、行中、行后的诉求,拉动各方落地节奏; 3. 负责部分交易结算相应的工作,保证火车票部分整体的结算账目的准确性; 4. 负责部分商家特殊能力接入,规划,提升整体购票交易转化; 岗位基本需求 1. 三年以上互联网产品经验,有一定的商业产品经验; 2. 善于沟通、良好的项目推进能力,独立完成涉及产品、研发、运营、跨部门项目的落地上线,有过中大型项目经验优先; 3. 很强的解决问题的能力和独立思考的能力,积极主动承担挑战性的工作; 4. 逻辑严谨、思路清晰,乐观、思维活跃,较强的创新意识; 具备以下者优先 有收入模式探索方面经验,且有一定的中等复杂度项目经历; 岗位亮点 1.团队氛围融洽,积极进取,经验丰富,乐于分享; 2.岗位空间大,帮你从一个执行者向决策者蜕变; 3.在这里可以零距离接触行业动向,逐步养成对行业的认知和预判,建立自身的行业定位。
  • 18k-36k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、为抖音/火山/直播等业务提供研发框架、监控、通用服务; 2、设计合理的业务和技术架构方案,并推进技术规范的落地; 3、研发基础服务组件,解决共性需求,减少重复开发; 4、新技术研究和应用,并推动适合的技术应用于生产。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、通信等相关专业; 2、熟练掌握Linux环境下的C/C++/Go/Python/Shell/PHP等1至2种以上语言; 3、了解微服务架构的技术挑战,并有对应的解决方案; 4、扎实的技术基础,熟悉性能、可用性、伸缩性、扩展性、安全性、运维监控、集成发布等; 5、熟悉业务架构设计理论,熟悉行业常见的架构方案; 6、积极乐观,责任心强,工作认真细致,具备良好的服务意识,具有良好的团队沟通与协作能力; 7、热爱编程,有较强的学习能力和抽象能力,有强烈的求知欲、好奇心和进取心 ,能及时关注和学习业界最新技术。
  • 40k-70k 经验5-10年 / 本科
    电商平台,在线教育,新零售 / 不需要融资 / 50-150人
    1、负责高德指南产品的设计实施和改进优化。 2、与上游团队配合,不断扩充指南产品分发渠道,提升流量; 3、与运营团队配合,优化供需匹配,不断提升指南向下游业务的转化率; 4、跟踪数据变化,通过数据分析,发现用户新需求; 5、定期进行竞品调研和用户反馈研究,及时体现在产品优化中; 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上内容类产品工作经验,有榜单类产品及UGC类产品工作经验优先,有工具类产品向内容社区转型经验优先; 2、熟悉内容方向新趋势,热爱生活,热爱体验; 3、数据敏感,有较强的数据分析能力,可以通过数据驱动产品优化; 4、逻辑缜密、表达清晰、目标导向、自我驱动。
  • 30k-40k·16薪 经验10年以上 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    1、制定平台的安全策略和机制,带领区域团队对内容进行审查,发现并处理违规及敏感信息,对平台的内容质量和审核效率负责; 2、确定审核规范,制定运营编辑流程,明确工作细节要求,确定审核频次、时间、尺度;负责内容编辑和巡查,制定内容运营编辑策略及落地执行; 3、管理数百人内容审核和运营团队,全面统筹区域团队招聘、培训、考核等事宜,持续提升团队专业能力; 4、团队日常管理监督,优化业务流程,完善工作标准规范,善用系统自动化方案提升运营编辑效率保障产品安全。 任职要求: 1、***本科或以上学历; 2、有优秀的政治觉悟与素养优先,有良好的政治敏感度和鉴别能力优先,党员优先; 3、互联网安全信息领域5年以上工作经历,团队人数超500+管理经验,具备敏锐的风险洞察能力; 4、熟悉互联网内容管控政策条例,具备视频或图文运营审核、或创作相关业务管理经验; 5、准确识别内容核心风险、产品逻辑风险和运营编辑业务痛点,能够结合业务形态制定解决方案; 6、具备较强的具备较强的数据分析、风险识别与控制能力; 7、具备卓越的沟通表达能力,逻辑思维清晰,具有较强的抗压性、责任感、创新能力、团队协作精神和沟通合作意识。
  • 15k-20k·16薪 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位要求 1、能独立担当项目的统筹和运营。负责项目的流程管理,包括计划的制定、跟踪和维护,确保项目的正常推进。 2、开展业务问题的诊断与分析,发现、梳理现有流程中的问题,建立和统筹部门内、跨部门流程协调和优化体系,推动各线条业务的标准化管理。 3、帮助制定业务流和相应规章,并建立流程监控、评审和报告机制,确保项目从立项到落地各环节的衔接顺畅、交付可衡量、经验可复制。 4、精细化管理各项目文档、SOP,搭建团队成熟的知识体系。 5、协助部门负责人和团队,打造成熟管理体系、培训体系和流程体系,提高团队整体效率。 任职要求 1、*****本科及以上学历,有2年及以上相关岗位工作经验; 2、有管理咨询、流程管理、项目管理方面经验优先; 3、较好的人际沟通能力,良好的语言表达能力,灵活、机智的处事能力; 4、有强烈的工作责任心和团队合作精神,能承担较大的工作压力; 5、较好的逻辑能力及总结能力,能独立担当项目的统筹和运营。 6、良好的英文能力。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”。作为一家生活服务电子商务平台,公司聚焦“Food +Platform”战略,以“吃”为核心,通过科技创新,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动生活服务业需求侧和供给侧数字化升级。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 交易系统平台部 工作职责: 1. 参与美团外卖用户端核心链路需求服务端的方案设计、功能开发; 2. 深度参与设计系统的高可用建设,主要是系统稳定性、性能优化、扩展性等建设; 3. 从业务需求出发,主导并深度参与到家前后端一体化研发平台的架构设计,并承担核心开发工作; 4. 能为团队引入创新的技术和解决方案,持续以自动化系统化的手段提高效率。 5. 负责公司初级、中级JAVA工程师质量、技能指导。 岗位基本需求 职位要求: 1. 计算机基础知识扎实,强大的写码能力,2年及以上工作经验; 2. 了解微服务架构理念、实现技术;熟悉常见设计模式,熟练掌握Spring、myBatis等框架; 3. 熟悉并理解缓存、消息、RPC调用框架、序列化、NIO等方向的底层原理,并具有相应实践经验; 4. 有互联网高并发处理、性能优化实践经验,能独立负责业务模块设计与开发,有定位与处理线上问题的丰富经验; 5. 在技术领域有一定深度和广度,有较强的逻辑/概率思维能力,善于分析、归纳、描述、沟通、和解决问题; 6. 高度的创业心、责任感和投入度,关注电商产品业务,大型互联网系统演进方向。 岗位亮点 团队技术氛围浓厚,成长空间大,管理扁平,有利于个人优势发挥。
  • 10k-17k·13薪 经验1-3年 / 不限
    移动互联网,文娱丨内容 / B轮 / 150-500人
    1、挖掘中国互联网出海行业客户对于内容安全审核、标签标注、平台繁荣度打造、网文小说翻译等方面服务的需求; 2、通过各种渠道探索和开发目标客户,管理和维护与客户间的长期战略合作关系; 3、按要求制定商务拓展计划并完成业务拓展目标; 4、了解客户需求,为客户提供解决方案,配合技术部门完善产品; 5、出海市场信息收集及行业分析,为公司开拓新的业务领域提供思路和依据。 任职要求: 1、熟悉互联网出海行业,在互联网出海企业有2年以上商务经验,能快速定位并触达潜在客户; 2、有2B业务拓展经验,熟悉内容行业或网文行业优先; 3、良好的职业形象,思维清晰敏捷,逻辑分析能力强; 4、良好的口头和书面表达能力,善于与人沟通; 5、勤奋好学,肯吃苦,具有开拓精神,能承受较大的工作压力; 6、具有良好的市场分析判断能力及对客户的引导能力; 7、有较强的方案撰写与客户演讲能力。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    医疗|保健|美容、生活服务 / 未融资 / 15-50人
    1. 业务扩招2.推广公司项目,招聘学员3.推广合作门店,招商加盟
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责1. 作为业务部门和 IT 平台部门沟通的桥梁,对接业务需求,理解产品架构和业务发展,对平台需求和易用性负责;2. 需求分析和拆解,问题定位和处理能力,冲突管理,对总体 IT 服务满意度负责;3. 跟踪、分析、挖掘业务部门客户需求,结合产品技术架构,完成产品和原型设计;产品包含但不限于:知识库、数据管理平台、权限管理系统等;4. 制定产品实施计划,负责基础IT服务体系相关产品的设计与优化,对总体服务满意度负责。协调开发、测试,推动技术平台和产品的开发进程;5. 走出舒适区,做热爱的事情,适应变化而不是遵循一成不变的计划。岗位要求1. 具有3年及以上 IT 交付项目经验或者产品工作经验;2. 擅长沟通和协调,善于调和并化解矛盾,具有冲突管理的能力和意识,习惯性的换位思考能力;3. 拥有快速学习新领域知识的能力(非常重要) 以及学习自驱力;4. 具有责任心、耐心和优秀的抗压能力;5. 善于分析问题,为各个问题的优先级排序并且找出问题本质原因,能够验证解决方案,优秀的逻辑推理能力;6. 优秀的会议和工作坊(workshop)引导者,能够努力达成不同干系人(stakeholders)的共识7. 优秀的写作能力和会议记录能力,拥有写作习惯,写过个人公众号、博客者优先具有敏捷 IT 项目管理经验者优先,具有云平台,DevOps 项目经验优先计算机、电子信息或药化背景优先;有产品工作经验者优先,有IT支持经验优先;