• 30k-60k·13薪 经验3-5年 / 本科
    金融,移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述: 基于用户行为大数据,集特征计算,特征挖掘,特征学习于一体的一站式特征服务平台,对用户行为进行实时分析和精准预测,强有力的支持互联网金融在支付,理财,信贷,保险,信用,风控等领域的实时智能决策。 请加入我们一起探索和建设世界上****的、领先的智能实时特征引擎,驱动互联网金融拥抱大数据智能时代 1、建设特征实时计算平台,打造高性能高可用高扩展性的计算引擎和框架; 2、根据机器学习、实时智能决策需求,分析/设计/编码落地相关解决方案和数据产品; 3、维护/增强现有系统在高并发情况下的性能和稳定性。 岗位要求: 1、精通至少一门语言,Java/C++/Python等。2年及以上后端/组件开发经验,具有扎实的代码功底和实战能力; 2、熟悉各种NoSQL产品,对分布式架构熟悉者优先; 3、对高并发情况下,对性能调优,并发计算等有经验者优先; 4、对流式计算有实战经验、熟悉spark,flink等流式计算框架优先; 5、对数据挖掘和机器学习有所了解,包括常用的机器学习平台、ML模型和算法,有tensorflow, kubeflow经验优先。
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    ‼️六险二金[入职即可购买,无试用期]‼️提供周末双休   节假日正常休假‼️无责任底薪2350-4000+新人津贴+绩效提奖+方案奖励  业务提成比较15~32%收入上不封顶。 职位要求: 1.大专及以上学历(本科优先)年满20周岁以上,有意者尽快联系,非诚勿扰 2.态度积极正面,对工作充满热情,良好的工作习惯,有一定的团队协助能力 职位描述: 中国平安互联网新渠道招聘互联网客户经理,通过公司提供的内部TSCT智能系统,企业微信端,小程序App针对近期三个月在平安各个子公司有过活跃度的老客户做二次维护和开发。 佣金待遇: 1.无责任底薪(2850)+绩效提奖+职级津贴奖 (600—3000)+过节费(180)2.六险一金3.每月公司有不同的额外激励方案是以现金发放 上班时间: 9:00——12:00,13:30——18:30 无加班,周末双休 面试地址:成都市武侯区高升桥路16号平安银行4楼(中国移动大厦斜对面)
  • 7k-10k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.对海量数据进行数据处理、分析、统计工作,编写相应的技术文档; 2.能够对业务数据库的SQL进行调优; 3.掌握业务,替用户解决数据问题; 4.对公司大数据类的业务提供技术支撑。 任职要求: 1.熟悉Oracle、MySQL数据库; 2.熟练使用PL/sql、sqldeveloper等工具; 3.了解ETL工具(如kettle); 4.诚信正直,具备高度的责任心,工作态度认真严谨,踏实耐心; 5.良好的逻辑思维能力,良好的抽象和归纳能力,清晰的交流和表达能力。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    薪资结构底薪3850+提成+绩效奖金上班时间9:00-12:00,1:30-6:30,双休,法定假日正常休息(纯客服,无销售性质)岗位职责1、熟知公司产品与服务,拓展和维护与老客户的业务,建立和维护客户档案2、了解客户信息来源,对客户提出问题给予耐心回答并及时将客户信息录入系统、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。任职资格1、性格开朗,责任心强,善于沟通2、普通话标准,做事积极主动,反应灵敏3、有从事过电话客服网络客服类工作,优先考虑;4、年龄21-27周岁,大专以上(学历不够能力强者可面谈)。
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 本科
    其他 / D轮及以上 / 2000人以上
    线上视频面试入职,全成都门店就近安排岗位优势:成都市大范围内就近分配+业务板块自由选择+一对一师徒带教 经纪人岗位介绍:招聘岗位:房产经纪人包括(新房业务、二手房业务、租赁业务)岗位要求:20-32周岁,**本科及以上学历,专业不限 岗位工作内容:1.负责线上(链家网、贝壳网)渠道的房产信息维护,维护好新增房源数据 2.负责线下(实体门店)为客户提供优质的看房体验 3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作 薪资待遇***本科:试用期薪资5500元/月注:业绩越高,提点越高 发展晋升:1、管理层:经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理2、业务线:(提成比例逐级增加) 公司福利:1、个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物;2、孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情活动”3、健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受)4、团队活动:集体婚礼
  • 5k-8k 经验在校/应届 / 本科
    社交,数据服务 / 未融资 / 2000人以上
    岗位要求: 1.20-35周岁,**本科及以上学历,优秀者可放宽至**大专,欢迎2019、2020届优秀毕业生; 2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力;  3.积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作; 4.愿意服务于高端客户,并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力;  岗位职责: 1.负责线上(链家网、贝壳网)渠道的房产信息维护,维护好新增房源数据;  2.负责线下(实体店)为客户提供优质的看房体验;  3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作.   薪酬 ①A0级别员工(试用期/实习期): **本科及以上:试用期薪资5500元/月;**大专:试用期薪资4500元/月 (注:不能提交三方协议的应届实习生试用期薪资减少1000元); 其中薪资内的1000元为浮动绩效,平均水平为750元;试用期1~3个月。 注:未按规定时间内转正,则底薪相应的减少。 浮动绩效为WI分绩效与业绩绩效孰高原则,WI分绩效是对日常工作的考核,业绩绩效为对所做业绩的考核,当月考核结果为二者孰高。 ② A1员工(刚转正):1000元固定绩效+1000元浮动绩效+2000元保障薪资/25%及以上提成; A2员工:500元固定绩效+2700元保障薪资/25%及以上提成; ③ A3及以上员工:保障薪资3400-6000元/34%-82%提成。 福利 个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受) 团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 发展方向 经纪人→店经理(MVP)→商圈经理(SVP)→区董→运营总监(DVP)→分公司总经理 培养计划: 入职前: 职前培训,熟悉企业文化、了解行业基本情况。 1-6个月:试用期,通过师父带教和业务培训,熟悉业务基本流程。 6-12个月:磨合期,通过了解门店运作流程成长为业务骨干。 12-18个月:晋升为店经理,负责带领店组团队开展工作。 2年-3.5年:晋升为商圈经理,带领所属区域团队开展工作。 在最好的年纪遇见链家,愿你在链家闪耀绽放! 面试通过者就近分配:1000余家连锁店遍布成都市区范围内,可就近分配工作地址
  • 金融 / 上市公司 / 150-500人
    企业微信运营 用户服务 职位描述 1、招聘岗位:企业微信运营 2、带薪培训:培训即签订劳动合同,没有任何试用期,面试通过立即购买六险二金 3、岗位待遇: 0-3个月新人阶段平均工资4500左右3-6个月成长阶段平均工资6500左右6个月以上老人平均薪资8000+ 主管平均薪资20000+ 4、六险两金: A.六险:养老保险+医疗保险+工伤保险+失业保险+生育保险+医疗意外保险 B3.住房公积金:购买行业最高比例12%,可取出交房租; C.企业年金:额外奖励,平安作为50强企业,多年后离职可取出几万甚至几十万。 5、6月到10月发放防暑降温费,每月100元; 6、每年一次全方位高端体检; 7、员工生日、所有节日礼品现金慰问; 8、月、季度、年度,不定时国内外旅游激励及培训机会(2018年日本、欧洲四国游、泰国游); 9、工作职责: 负责公司媒体平台的运营及推广工作; 负责运营公司自媒体平台,为客户群体策划与提供优质、有高度传播性的内容 负责规划执行公司自媒体日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种运营内容; 挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受,及时掌握新闻热点,有效完成公司运营模式; 紧跟社会发展趋势,积极探索社会运营模式; 充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求,用户服务,寻找客户需求;  10、晋升制度非常公开公平公正,普通员工一师傅一组长一主管一经理助理一经理一总监,除了现实收入满足要求,还有很好的发展机会    能力强者可破格推荐深圳总部参与ai只能研发与创造 11、上班地点:成都市武侯区高升桥路16号平安银行4楼工作时间周一到周五早9:00晚6:30  PS:一、因今年应届生人数较多,面试者需要先填写电子简历筛选审核,面试通知者可查询面试结果已经后续入职流程。  
  • 13k-18k 经验3-5年 / 大专
    消费生活,移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责系统的需求评审、测试用例的评审。 2、负责根据需求完成业务系统的设计,制定研发计划。 3、负责公司核心业务模块的研发。 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机相关专业,3年及以上软件开发经验。有电商、saas、erp相关经验者优先。 2、精通C#语言,熟悉B/S结构。 3、熟悉wcf 、 webapi 、.net core 。 4、mysql, sqlserver, oracle至少会使用一种。 5、良好的沟通能力、进取心及团队合作精神。
  • 6k-9k 经验在校/应届 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    加入链家地产,结果会有3种: 最差的结果:离开了公司,了解透彻房产综合知识,懂得理财,因为没投资,所以也不存在损失; 中等的结果:做的还行,每个月能比普通工作收入高些,时间自由些 ,拓展你的朋友圈、交际圈,同时有更大成功的可能; 最好的结果:成就了自我,辉煌了人生,帮助了别人,改变了命运! 【岗位祥知】 1、上班时间:早9晚7+上6休1+法定节假日 2、上班地址:链家成都范围内1000多家门店,就近即可分配 3、培训:统一5天免费职前培训(包食宿)+入职带薪培训 4、晋升通道:凭借个人的实力,入职按能力享受职级,每月都有机会晋升,新人入职半年即能升级。 所有管理岗位均从内部员工提拔产生:经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理…… 5、不需要外出跑业务,通过链家的门店覆盖率以及网络平台,有稳定的客户来源 6、没经验:安排一对一师父带教+完善的培训安排 7、业务内容:二手住房、新房、商铺、写字楼等的买卖及租赁服务 【工作内容】 1、在入职初期进行商圈的跑盘工作;(大概三天,熟悉店面所在小区楼盘) 2、维护公司内部房源信息系统的新增房源数据;(在工作的初期会有相关人员进行系统操作的培训) 3、开发新房源及客户;(对于新入职员工,链家地产提供一套完善的培训课程辅导,帮助新员工了解房源及客户的开发技巧) 4、老客户回访工作,了解老客户是否有新的购房或者投资意向,把握商机;(新员工入职有M级别师傅带领进入工作状态,如若师傅开单必须要分给徒弟5%的提成) 5、与客户沟通看房事宜,最终确定看房时间和房型; 6、维护公司端口内部的房源数据,必须要按照公司的流程完成内部系统房源的维护工作; 7、陪同客户看房且要做好房源的介绍工作,在带看的过程中要帮助客户更好的了解房源的相关信息(包括:房地产信息、价格信息、周边的配套信息等等) 8、积极参加公司举办的社区活动,高峰期及时开发潜在客户,做社区最好的邻居。 【加入链家的福利】 公司薪酬: 1. A0级别员工:薪资4500-5500元(其中1000元为浮动奖金,平均水平为750元),试用期1-3个月; 2. A1及以上级别员工:享受保障薪资2000-6000元+高额有责提成25%-82%。 公司福利: 1. 个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2. 孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3. 健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受) 4. 团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 完善的职业晋升计划及空间: (经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理); 1、全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等),专人一对一指导,老经纪人带新人; 2、优秀员工可参加“链家精英社”,助你一步步成为优秀领导者! 其他福利: 1、丰富多彩的文体活动、每季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游! 2、国家传统节日发放丰厚物资福利,员工国家法定假日正常休假! 3、统一免费配发办公用品、工牌、司徽,让你工作无忧! 【任职资格】 1、性别、专业不限,年龄20-40周岁,*****本科及以上学历,优秀者放宽为大专; 2、拥有强烈的成功渴望,拥有敢拼敢闯的精神; 3、有很强的人格魅力,意志坚定,漠视挫折; 4、有进取心,有目标和动力,具有向高薪挑战的信心和决心; 5、积极向上、知行合一、品行上佳者优先考虑
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    企业服务,电商 / 未融资 / 50-150人
    技能要求: 市场,营销,销售顾问,软件销售,销售,电话销售 技能要求: 销售,销售顾问,营销,电话销售,商务拓展,软件销售 任职要求: 1、负责搜集客户的资料并进行沟通; 2、了解客户需求,寻找销售机会; 3、跟进老客户,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与客户进行沟通,建立长期良好合作关系; 招聘条件: 1、大专以上学历,喜欢销售,能吃苦,能坚持; 2、有相关工作经验者优先,欢迎优秀应届毕业生; 3、工作勤奋踏实,有责任心、能承受较大的工作压力; 4、团队意识强,有挑战高薪的决心和信心! 待 遇 :底薪(2800~4000)+高额提成+月度、季度奖金等,上不封顶,让有能力者得到丰厚的奖励和超额的回报 福利保障: 6险(养老、失业、工伤、医疗、生育、大病)、带薪年假、带薪病假、婚假、产假、交通补贴等,给您送上宽松、积极向上、人性化的福利关怀。 培 训:各种行业、产品、销售技能及职业心态等培训课程,让职场新人更快突破成长瓶颈,并得到更好的发展 发展空间:管理和专业双向成长模式,帮助您更好的规划职业生涯 专业发展路径:商务代表-高级商务代表—资深商务代表-客户主任-资深客户顾问-客户经理; 管理发展路径:商务代表-商务经理--公司总监--运营总监...... 公司名称:四川明腾信息技术有限公司 上班地址:成都市红牌楼广场1号写字楼601室 直达公交:100、41、201、222、802、848等以及快速公交直达 红牌楼 下车即到。 附近地铁站:地铁3号线红牌楼站A出口
  • 5k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,社交 / 未融资 / 150-500人
    职业描述: 1、负责linux系统下所有项目的系统的维护工作; 2、平台系统和应用的升级和优化、监控与维护; 3、熟悉Linux系统管理,熟悉Shell/Perl/Python脚本编程; 4、要求责任心强,做事认真细致,沟通能力强,有较强团队合作精神; 5、负责中国移动网络平台工作。 任职要求: 有2年及以上Linux系统运维管理经验,具有互联网业务运营经验;
  • 4k-7k·13薪 经验在校/应届 / 大专
    其他 / 未融资 / 50-150人
    职位职责: 1、负责APP和微信小程序等产品的功能测试; 2、协助产品经理录入数据埋点至系统; 3、协助测试工程师进行回归测试、兼容性测试工作; 4、在各环节与开发、产品等成员积极有效沟通,推动问题解决,保证产品质量。 岗位要求: 1、掌握软件研发模式、测试理论、测试流程、规范、测试方法;对测试工作有较深刻理解; 2、具备较强的语言表达、文档撰写、逻辑分析能力和学习能力; 3、工作积极主动,具备较强责任心,有较强的团队意识,抗压能力强;
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责:1、负责公司线上平台筛选客户资源及市场店面资源,进行线下跟踪维护,了解客户装修需求,为客户提供专业的咨询;2.电话或者微信跟踪意向客户,邀约客户到公司洽谈;3、接待来访客客户4、配合设计师交流、沟通,与客户想法达成一致,达到合作目的;任职资格:1.年龄18-24岁,男女不限;2.中专及以上学历(优秀者可适当放宽至初中学历),有销售工作经验者优先;3.具备良好的沟通能力,学习能力强,能吃苦耐劳,有上进心,愿意挑战高薪;福利待遇:1、底薪+提成,最高底薪5000+ 提成(4-6个点) +团队奖(现金)+ 月度奖励 + 年度奖励 + 带薪培训 + 其他福利 ,综合年薪10W以上;2、广阔的发展空间,公平、公正、透明、公开的晋升机制,有能力者短期内即可晋升。3、享受国家各种法定节假日并有节日福利、生日福利、社保、产假、陪产假、职业培训、年假、婚假、两次公费旅游(一国内游、一次国外游)等;并有超长带薪春节假(15-20)天。4、公司提供良好的平台,岗前专业、系统的培训(从理论到实践)。工作时间:周二至周日,上午9:00—12:00,下午14:00—18:00。工作地点:武侯区高升桥地铁D口出300米,3号线,5号线直达注:本公司存在行业特殊性,实行单休制,上班时间周二至周日,单休周一,(春节期间15天-20天的带薪假期),欢迎应届毕业生 前期有为期7天的岗前培训 上岗后老带新 .
  • 3k-5k 经验1年以下 / 大专
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 50-150人
    职位描述: 负责公司各种客户端软件客户端的UI界面及相关图标制作; 负责软件界面、网站产品、产品广告及 企业文化的创意设计工作; 参与公司产品市场调研,交互设计工作及用户体验分析。 任职要求: 1.专业技能要求: (1)工业/广告设计、美术、计算机等相关专业; (2)有良好的美术功底,较强的色彩感,具备良好的审美观,精通设计相关软件:如Photoshop、Illustartor、flash等; (3)能够精通使用Photoshop、Illustartor、flash等相关平面设计软件,精通各种图标的设计制作; (4)在UI交互设计方面有一定的经验 具备扎实的界面交互设计基础和色彩表达能力,设计思维成熟,有从事本工作的兴趣,设计作品要有质感和现代; (5)较强的创意设计能力和优秀的审美观,能够独立完成设计方案,设计上追求不平庸,能够突破常规思路。 2.个人素质要求: (1)具备良好合作态度及团队精神,善于和各种背景的人合作,有责任心,自学能力强; (2)具有创造力,能承受一定强度的工作压力。 3.本岗位亦接收优秀应届毕业生。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,信息安全 / 未融资 / 2000人以上
    1、负责组织制定ICT项目的技术方案编写、标书制作、技术标讲解及用户答疑等工作; 2、配合商务经理完成与用户的技术交流、技术方案宣讲、应用系统演示等工作; 3、配合业务部其它部门做好用户沟通、资料共享、技术协调等工作; 4、配合市场人员完成应用系统演示、产品宣传资料撰写等工作; 5、配合做好与合作伙伴厂商的技术交流。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,通信、计算机等相关专业毕业; 2、有系统集成项目售前工作经验或信息化项目相关工作经验2年以上者优先; 3、熟练使用各种日常办公软件,可熟悉使用CAD/axure等相关工具; 4、精通公有云/私有云技术、安监领域、弱电集成类技术方案和行业动向中的任意一项; 5、良好的沟通和表达能力,具备快速学习能力。