岗位职责： 1.负责根据财务会计政策的变更，及时跟进公司内部产品、核算和报表的应对策略； 2.跟进政策变更的策略落地，不断完善会计核算规范的系统规则配置； 3.负责确保会计核算系统和业务系统数据的核对、监控； 4.负责系统内核算工作的日常管理考核跟踪； 5.负责会计报表的日常分析； 6.其它处室安排相关工作。 任职要求： 1.研究生以上学历，会计、保险专业、金融专业优先； 2.3年以上相关工作经验； 3.熟悉计算机使用技能，熟练运用各种工具； 4.具有较强情绪管理.抗压能力以及良好执行力； 5.性格积极阳光，善于学习，工作责任心强，具备团队合作精神。

岗位职责： 1、负责日常准备金计提，合理评估未到期责任准备金和未决赔款准备金； 2、负责协助业务分析及相关测算，进行趋势性风险预判，为业务发展提供精算支持； 3、负责协助完成年度预算与中长期发展规划； 4、负责协助新产品开发和定价，对在售产品进行定期跟踪监控； 5、负责协助集团及产险总公司完成对内及对外报告，提供测算所需的事业部相关数据； 6、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、硕士研究生及以上学历，精算专业； 2、3年以上信用保证保险或其他财产险险种精算工作经历； 3、具备扎实精算基础和精算建模能力，获得国内外精算师或准精算师证书者优先考虑； 4、有对政策环境和行业趋势的分析和预判能力； 5、对信贷风险模型有一定了解。

岗位职责： 1、根据业务发展需要，负责建立并持续完善保前风险政策，并将政策转化为具体的风险策略，支持审批团队制定审核细则、流程等； 2、负责定期监测、分析、评价风险策略的执行效果，持续优化迭代风险策略； 3、负责对不同业务、场景、客群完成风险评估，协同审批、保后、IT等部门制定、落地全流程风控解决方案； 4、与合规法律等部门联动，从制度、流程、系统等方面推动完善公司的全面风险管理体系建设。 5、负责工作汇报、研究报告、解释说明等文字性工作。 6、完成上级交办的其他工作。 任职条件： 1、硕士及以上学历，统计学、数学、计算机、经济学、金融雪等相关专业优先； 2、2年以上大型金融机构或互联网公司风险管理实践经验，有线上信贷业务管理经验（从事风控策略方面工作）、小微信贷业务管理经验（从事风控策略、授信审批方面工作）优先考虑； 3、有量化风控能力经验优先考虑； 4、具备一定宏观经济学基础，熟悉当前经济金融政策及各行业发展情况；熟悉主流金融信贷产品及全信贷周期风险管理流程、方法；具备良好的逻辑思维，对业务和数据敏感度高； 5、为人品德端正、责任心强、原则性强；善于团队合作及与人沟通。

岗位职责： 1. 负责各类评分模型前期数据准备、清洗、变量衍生； 2. 负责风险计量相关的各类预测评分模型开发、维护与优化； 3. 负责模型在核心决策引擎部署测试； 4. 监控各类模型的运行情况，定期提供监控报表； 5. 领导交办的其他工作事项。 岗位任职条件： 1. 教育程度：统计学、应用数学、金融学、计量经济学等相关专业，研究生及以上学历； 2. 专业技能：熟练掌握SAS、R等大数据相关技术，掌握Python等编程语言者优先； 3. 相关经验：具有2年及以上银行信用卡或信贷业务经验，对于互联网大数据信贷量化风控与建模技术有专研者优先； 4. 核心能力： 优秀的逻辑思维能力及业务洞察能力，有高度责任心，良好的业务沟通能力；能够适应高强度、快节奏的工作氛围。

一、职位要求： 1,年龄25～35周岁，男女不限，本科学历以上，能力突出者可放宽。 2,有销售与管理工作经验者优先，有投资，理财、信托，医学，法律，地产，教师行业经验优先。 3,想要往管理方向发展优先，做事认真勤奋，热衷于业务工作。 4,有上进心，善于与人沟通，有较好的团队合作意识，责任心强。 5,有较强的学习能力，沟通能力，善于交际，能快速吸收新的专业技能并灵活运用。 二、岗位职责： 1，正确传达协助营销总监提出的营销组织工作方案，并贯彻执行。 2，负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制。 3，协助营销总监制定销售计划、销售政策。 4，围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。 5，与市场部及其他部门合作，执行销售计划。 6，制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。 7，建立和管理销售队伍。 

一 职位要求1.年龄20-45周岁，男女不限，大专以上学历，能力突出者可放宽2.有销售与管理工作经验者优先，有投资，理财，信托，医学，金融，法律，地产，教师行业经验者优先（不做电销）3.想要往管理方向发展优先，做事认真勤奋，热衷于业务工作4.有上进心，善于与人沟通，有较好的团队合作意识，责任心强5.有较强的学习能力，沟通能力，善于交际，能快速吸收新的专业技能并灵活运用二 岗位职责1.正确传达协助营销总监提出的营销组织工作方案，并贯彻执行2.负责公司的销售运作，包括计划，组织，进控制度3.协助营销总监制定销售计划，销售政策4.围绕企业下达的销售目标拟写方针和策略计划5.与市场部门及其其他部门合作，执行销售计划6.制定销售目标，销售模式，销售战略，销售预算和奖励计划7.建立和组织团队三 加入我司新人待遇及发展前景：1.公司的培训是**通过iOS9001质量体系认证的公司，公司提供全面免费的岗前培训，入职后定期培训（产品培训 技能培训 心理学课程培训 管理培训）贯穿整个职业生涯的专业培训体系，全面培养高品质人才2.公司是中信旗下的子公司，主要面对中高端客户，中信银行，中信证券，等兄弟公司平台交叉经营，丰富多样的平台，对于新人的可持续发展提供保障3.高额佣金提成，培训津贴，管理津贴，季度年终奖丰富的佣金制度4.一般薪资在15000-20000，薪资上不封顶5.公司提供各种的旅游方案（港澳台，欧洲）及奖励方案（手机数码等）6.最公平的晋升发展平台，公司提供和协助晋升7.双百万计划，单独运营区域

一、职位要求： 1,年龄25-50周岁，男女不限，本科学历以上，能力突出者可放宽。 2,有销售与管理工作经验者优先，有投资，理财、信托，医学，法律，地产，教师行业经验优先。 3,想要往管理方向发展优先，做事认真勤奋，热衷于业务工作。 4,有上进心，善于与人沟通，有较好的团队合作意识，责任心强。 5,有较强的学习能力，沟通能力，善于交际，能快速吸收新的专业技能并灵活运用。  二、岗位职责： 1，正确传达协助营销总监提出的营销组织工作方案，并贯彻执行。 2，负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制。 3，协助营销总监制定销售计划、销售政策。 4，围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。 5，与市场部及其他部门合作，执行销售计划。 6，制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。 7，建立和管理销售队伍。

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、20-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 福利： 1.法定带薪休假，婚假，产假（陪产假） 3.员工生日会，每周享有免费下午茶 3.入职享有工龄奖。 4.缴纳社保。 工作时间： 做六休一，早9点到晚7点，午休2小时，月休4天，节假日正常休息

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、20-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 福利： 1.法定带薪休假，婚假，产假（陪产假） 3.员工生日会，每周享有免费下午茶 3.入职享有工龄奖。 4.缴纳社保。 工作时间： 做六休一，早9点到晚7点，午休2小时，月休4天，节假日正常休息

岗位职责： 1、负责新产品的设计开发工作； 2、根据产品设计任务书、效果图和手板，分析产品的结构、工艺性，并提出产品初步方案； 3、负责产品结构设计，并负责BOM等设计文件的编制； 4、负责产品认证资料的准备，协助跟进新产品的认证工作； 5、负责产品的样板及功能测试方法，并不断改进，满足客户的要求； 6、对所负责的产品负有保密责任。 任职资格： 1、大专或以上学历，机械或模具类专业； 2、3年或以上小家电产品开发工作经验（电动类：搅拌机、食物处理器、榨汁机、打蛋机、电热类：咖啡机、面包机、水壶、多士炉、烤箱等）； 3、熟悉研发工程相关的模具、结构、认证、材料等知识，工程英语知识； 4、熟练使用日常办公软件和3D设计软件。

岗位职责： • 保障生产系统安全、稳定运行； • 配合研发团队制定合理的部署架构方案； • 搭建公司研发能效系统； • 持续优化基础设施成本； 岗位要求： • 计算机、网络专业，本科以上学历； • 3年以上系统运维经验； • 扎实的计算机基础和操作系统知识； • 对分布式计算架构/Servless架构有深入理解； • 精通微软云/阿里云等相关产品； • 对系统安全有较深认知 .

工作职责： • 参与需求分析，并提供AI等创新性解决方案； • 实现、验证和优化解决方案； • 长期跟踪AI领域新进展，持续优化整体AI架构； 职位要求： • 人工智能、计算机科学相关专业、硕士以上学历； • 扎实的计算机基础和算法能力； • 对AI有深入理解，有3年以上实践经验； • 熟悉GPT相关技术； • 具备优秀工程化思维及能力。

• 计算机、网络专业，本科以上学历； • 3年以上自动化测试经验； • 扎实的计算机基础和算法能力； • 具备优秀的测试理论基础（QC，QA）及丰富实践经历； 岗位要求： • 计算机、网络专业，本科以上学历； • 3年以上自动化测试经验； • 扎实的计算机基础和算法能力； • 具备优秀的测试理论基础（QC，QA）及丰富实践经历； • 对大数据/AI测试方法有深入理解 • 能独立搭建自动化测试体系（包括：Web，API） 。

岗位职责： • 根据需求制定软件解决方案，实施方案 • 根据解决方案制定软件开发方案，及软件开发、测试及优化 • 持续优化系统架构，保障系统的稳定、技术先进性 岗位要求： • 计算机、网络专业，本科以上学历； • 3年以上Java开发经验； • 扎实的计算机基础和算法能力； • 具备优秀的系统架构及软件设计思维； • 对大数据/AI技术有一定的了解； • 能够独立进行前后端开发； • 对VUE/Spring Boot全家桶有深入理解及认知。

岗位职责：  1、3年以上Unity3D特效制作经验优先；  2、有良好的美术功底和审美能力，参与过完整的研发项目；  3、熟悉卡通、写实、等各种风格类型的特效制作；  4、熟练使用Untiy3D、AE、PS、3dmax，Shader Forge或Shader Graph等特效相关插件和软件；  5、能熟练使用相关绘图软件，手绘功底强，可以独立制作贴图；  6、对unity特效性能优化有足够的经验；  7、热爱游戏，熟悉目前流行游戏风格，有较强的团队意识和敬业精神；