• 移动互联网,教育 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、向意向学员提供专业课程体系讲解; 2、为学员设计符合需求的课程; 3、指导课程费用支付流程 4、日常学员服务,维护学员数据库; 任职要求 1、年龄18-32周岁,大专及以上学历; 2、不要求你有复读机的水平,但是一定要表达流畅,熟练的与学员进行沟通; 3、热爱销售,有较强的学习能力,踏实,专注,愿意为自我的提升付诸努力 4、热爱生活,有团队合作意识,适应活跃的团队气氛 5、有教育行业咨询工作经验者优先、特别优秀者专业、年龄不限。 【薪资福利】 1、综合薪酬5000-15000; 2、缴纳五险一金,法定节假日正常休息; 3、上班时间:9:30-18:30,错开早晚高峰; 4、入司可享受早道日语培训课程,免费学习语言;
  • 6k-10k 经验在校/应届 / 本科
    软件开发 / 未融资 / 15-50人
    (只有小程序,公众号,网站开发经验者勿投) 1、负责公司saas工业互联网平台系统的开发包括网页端,移动端 2、配合后台开发人员实现产品功能、动态效果、图形效果,独立完成Web前端开发任务; 3、配合开发人员利用HTML5相关技术开发移动平台、PC终端的前端页面,实现HTML5模板化; 4、处理产品前端bug和报错,持续优化前端体验和页面响应速度,并保证兼容性和执行效率,提升用户体验; 任职要求: 1. 计算机或相关专业,***本科及以上学历,3-5年web前端相关工作经验; 2、精通H5、JavaScript,html,css,ajax等web开发技术; 3、熟悉vue3、uniapp、Bootstrap、jQuery主流框架的使用; 4、熟悉ERP、进销存、MES、WMS系统开发流程,能独立完成前端开发工作。(只开发过商城、小程序,请不要投简历) 5、至少熟悉一种前端构建工具(webpack、gulp、grunt等); 6、对软件程序设计及编写工作充满激情, 能承受工作的压力;
  • 7k-13k 经验在校/应届 / 本科
    软件开发 / 未融资 / 15-50人
    职位描述 1、技术管理与指导:主导产品的技术架构设计和技术选型,根据开发规范与流程完成所负责开发模块的详细设计和文档编写,参与核心代码的开发与编写,解决项目中的技术难题,对团队成员进行技术指导和培训,提升整体技术水平。 2、项目管理:制定和执行项目开发计划,把控项目进度和质量,负责对接和分析客户需求,梳理业务改进点,形成产品改进方案,跟踪项目进度,及时解决项目中的问题,确保项目按时交付。  3、团队管理:管理团队成员,制定部门工作计划,合理安排工作任务,监督和评估员工工作表现,促进团队成员的成长和发展,提高团队整体效率和凝聚力。 任职要求: 1、学历与经验:本科及以上学历,计算机相关专业,4年以上Java开发经验,1年以上团队管理经验。   2、技术能力:熟悉Java、Python、MongoDB、Redis、Spring生态框架等相关技术,熟练掌握Mysql、Redis多种数据库,掌握至少一种MQ中间件;熟悉常用的设计模式,熟悉HTML、CSS、JS、JQuery、AJAX等前端表现技术;熟悉Linux系统以及相关命令的使用; 具备软件产品需求分析和原型设计经验。   3、管理与沟通能力:有强烈的责任心、良好的沟通和组织能力,有较强的文档编写能力,能够合理安排组员工作,推动项目顺利进行。 4、熟悉工业互联网平台,对ERP,MES,WMS,QMS有一定的了解优先考虑
  • 6k-12k 经验在校/应届 / 本科
    软件开发 / 未融资 / 15-50人
    职位描述 1、负责项目的服务端研发、发布、部署工作; 2、负责公司web端产品后端及微信公众号、小程序服务端开发工作 3. 充分理解业务需求,根据产品开发计划安排,高效高质地完成开发和自测工作; 4. 根据开发规范与流程完成所负责开发模块的详细设计和文档编写; 5. 技术管理与指导:主导产品的技术架构设计和技术选型,参与核心代码的开发与编写,解决项目中的技术难题,对团队成员进行技术指导和培训,提升整体技术水平。 6.项目管理:制定和执行项目开发计划,把控项目进度和质量,负责对接和分析客户需求,梳理业务改进点,形成产品改进方案,跟踪项目进度,及时解决项目中的问题,确保项目按时交付。 7.团队管理:管理团队成员,制定部门工作计划,合理安排工作任务,监督和评估员工工作表现,促进团队成员的成长和发展,提高团队整体效率和凝聚力。 任职要求: 1. 计算机或相关专业,***本专以上学历,3-5年JAVA相关工作经验; 2、熟悉spring boot/spring+mybatis+redis开发框架,有微服务设计dubbo分布式开发经验优先,熟悉低代码平台优先; 3、熟练掌握Mysql、Redis多种数据库,掌握至少一种MQ中间件; 4、熟悉HTML、CSS、JS、JQuery、AJAX等前端表现技术; 5、熟悉Linux系统以及相关命令的使用; 6. 熟悉工业互联网平台,对ERP,MES,WMS,QMS有一定的了解优先考虑; 7.管理与沟通能力:有强烈的责任心、良好的沟通和组织能力,有较强的文档编写能力,能够合理安排组员工作,推动项目顺利进行。
  • 9k-15k 经验3-5年 / 大专
    其他、人工智能 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位职责: 1.负责暖通工程项目的方案设计、施工图设计及施工过程中的技术支持; 2.根据项目需求,进行暖通系统的选型、计算、设计及优化; 3.协同建筑、结构、电气等专业进行综合协调,确保项目顺利进行; 4.参与项目施工、验收、调试及后期维护,确保系统运行稳定、安全; 5.负责编写暖通系统设计说明书、施工方案等技术文件; 6.参与项目投标,提供技术支持; 7.跟踪行业发展趋势,不断优化设计理念和方案。 二、岗位要求: 1.学历要求:大专及以上学历,暖通空调、建筑环境与能源应用工程,制冷与空调技术等相关专业; 2.工作经验:3年以上暖通设计工作经验,具备中级及以上工程师职称者优先; 3.专业技能: a.熟悉国家及地方相关暖通设计规范和标准; b.熟练掌握暖通系统设计原理和计算方法; c.熟练使用AutoCAD、Revit等相关设计软件; d.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神; 4.具备较强的责任心和敬业精神,能承受工作压力; 5.具备良好的文字表达能力,能编写技术文件; 6.具备一定的项目管理经验者优先。 三、福利待遇: 1.福利:五险一金,绩效奖,年终奖,节日福利,下午茶,法定节假日等; 2.工作环境:全新写字楼,良好的工作氛围。 四、工作地点:龙华区观澜乐创荟大厦1栋A座1306 欢迎有志之士加入我们的团队~
  • 5k-10k 经验1年以下 / 不限
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    【福利待遇】 1.底薪+高薪销售额提成每个季度额外的销售业绩奖(试 用期开单提成照发),综合薪资6-9K。 2.包吃两餐+房补+全勤奖+年终奖。 岗位职责: 1、20-40岁,有销售工作经验者优先,负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 4、按时按质完成每周每月的工作任务,并及时汇报领导,对领导安排的任务执行到位。 5.热爱销售工作,责任心强,工作主动,有团队合作精神; 6.公司是高新技术企业,主营空气过滤器,无尘车间解决方案等产品。 7.注重人才培养提升,有完善的培训体系及明确的晋升发展、激励机制等,业务团队成熟,扁平化管理,办公环境良好,团队氛围nice,相信您来公司能有更好的发展机会。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    【福利待遇】 1.底薪+高薪销售额提成每个季度额外的销售业绩奖(试 用期开单提成照发),综合薪资6K以上。 2.包吃两餐+房补+全勤奖+年终奖。 岗位职责: 年龄:20-40周岁 1、电话咨询潜在目标客户,向目标客户介绍公司的产品,达成购买意愿并促成订单; 2、掌握订单进度,通过电话电脑系统记录客户讯息及反馈意见; 3、有效维护客户资源,保证客户满意度,达成长期合作; 4、完成领导交办的其它事宜。 5、热爱销售工作,责任心强,工作主动,有团队合作精神; 6、公司是高新技术企业,主营空气过滤器,无尘车间解决方案等产品。 7、注重人才培养提升,有完善的培训体系及明确的晋升发展、激励机制等,业务团队成熟,扁平化管理,办公环境良好,团队氛围nice,相信您来公司能有更好的发展机会。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,人工智能 / 不需要融资 / 50-150人
    **岗位职责**: 1. 负责硬件电路设计,包括原理图设计和PCB布局; 2. 进行电路板的调试和测试,确保产品性能和质量; 3. 开发和维护硬件设计文档,确保设计过程的规范化; 4. 参与新产品的开发,与软件、机械等部门协作,完成产品整机开发; 5. 进行硬件故障分析和解决,提供技术支持; 6. 研究和评估新技术,提出改进方案,提升产品竞争力; 7. 按时完成上级领导安排的其他工作任务。 **任职要求**: 1. 本科及以上学历,电子、通信、自动化等相关专业; 2. 有硬件电路设计经验,熟悉模拟电路和数字电路设计; 3. 精通Altium Designer、Cadence、PADS等EDA工具; 4. 熟悉电子元器件选型和应用,了解电磁兼容设计和可靠性设计; 5. 具备良好的问题分析和解决能力,能够独立进行电路调试; 6. 具有团队合作精神和良好的沟通能力,能承受工作压力; 7. 英语读写能力良好,能够阅读英文技术文档。 **优先条件**: 1. 有嵌入式系统开发经验者优先; 2. 有射频电路设计经验者优先; 3. 具有电源管理电路设计经验者优先。
  • 2k-4k 经验不限 / 不限
    通讯电子、消费生活 / 未融资 / 少于15人
    工作地点:商场、超市、便利店等场所 工作职责: 1. 负责顾客刷卡消费的收银工作,确保交易准确、快速、安全。 2. 熟练掌握刷卡机的使用方法,保证设备正常运行,遇到问题及时报修。 3. 负责收银区域的卫生清洁,保持环境整洁有序。 4. 参与收银相关的盘点、对账等工作,确保财务数据准确无误。 5. 协助处理顾客的咨询、投诉等问题,提供优质服务。 6. 遵守公司和部门的各项规章制度,完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1. 高中或以上学历,有收银工作经验者优先。 2. 熟悉刷卡机操作,具备一定的计算机操作能力。 3. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够承受一定的工作压力。 4. 工作细心、责任心强,具备一定的应变能力和团队协作精神。 5. 遵守我国法律法规,无不良记录。 薪资福利: 1. 薪资:面议,根据工作经验和能力确定。 2. 享有国家法定节假日、年假、病假等带薪假期。 3. 提供在职培训,提升个人技能。 4. 良好的晋升空间,表现优秀者可晋升为收银组长或更高职位。 5. 提供员工福利,如节日礼品、生日福利等。 6. 享受公司提供的其他福利待遇。 有意者请携带个人简历、身份证、学历证书等相关材料前往我司面试。
  • 15k-30k·13薪 经验不限 / 不限
    智能硬件,网络通信,制造业 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位要求: 1、本科及以上学历,电子工程、电气工程或相关专业背景 2、设计、开发和验证等离子消杀产品,包括电路板设计和相关传感器器件的功能调试等。 3、有电子产品设计与开发三年或以上的工作经验,熟悉硬件设计软件(如Altium Designer等)。 4、进行产品系统的测试、故障排除和性能优化,确保产品符合规范和标准。 5、参与团队合作,与其他部门(如软件工程师、产品经理等)协作,推动产品的整体性能和功能的发展。 6、熟悉常用的传感器、微控制器和通信接口,能够进行相应的选型和集成。 7、良好的团队合作能力、沟通能力和解决问题的能力。 优先条件: 曾参与过类似消杀产品的设计与开发。 熟悉等离子技术、环境科学或相关领域知识。 薪资范围:15-45k元/月 单位性质:国企
  • 13k-18k 经验3-5年 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责 1. 带领公司产品的体验设计,重点为B端SaaS产品,兼顾部分C端用户产品。 2. 与产品经理和开发团队紧密合作,理解产品的用户需求和业务目标,打造出色的视觉设计和用户体验。 3. 设计和维护UI组件和样式库,以确保设计在整个产品中的一致性。 4. 时刻关注并分析流行产品设计趋势,研究用户体验诉求与审美倾向,结合产品目标,并推动产品创新。 5. 利用数据和用户反馈,持续优化设计方案,提高用户满意度和产品使用率。 职位要求: 1. 本科及以上学历,拥有3-5年的UX/UI设计经验。 2. 熟练掌握设计工具,如Sketch, Figma, Adobe XD等。 3. 深度理解 Web、iOS、Android 端的官方设计原则和规范,对用户体验和交互设计有深刻理解,并能够提供创新性解决方案。 4. 良好的沟通和团队协作技巧,能够在跨职能团队中高效工作。 5. 能熟练使用英语进行团队沟通。 加分项: 1. 海外学历,海外产品经历。 2. SaaS产品的设计和推出经验。 3. 大型互联网公司经验。 4. 有产品经理或前端开发经验。 *投递简历请附带作品集
  • 软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位说明: 负责项目计划、实施、日常管理工作,对项目成本、人员、进度、质量、风险进行有效控制与管理。 岗位职责: 1.负责整体客户或内部项目管理工作,协调资源,追踪项目进展,确保按时、按预算、按质量成功上线与验收。 2.根据客户或内部需求,设计规划整体解决方案,做好任务拆解,并协调对应资源完成后续开发工作; 3.定期汇报项目执行情况,反馈项目执行进度,提示潜在风险,确保项目的正常验收及延续; 4.发现和分析团队、业务、项目中的共性问题,沉淀公司的项目管理方法体系。 岗位要求: 1.本科及以上学历,计算机科学、软件工程、项目管理或相关专业优先; 2.5年以上相关工作经验,有互联网或技术背景,大客户 PaaS、SaaS 软件相关交付经验优先; 3.优秀的沟通与团队协作能力,具备优秀的项目管理、资源管理能力与领导力; 4.有PMP、CSM、ACP等认证者优先; 5.有基本的英语沟通能力,雅思6.0/托福60-78分及同等水平优先。
  • 6k-9k 经验1-3年 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位说明: 制定项目计划,监控项目进度,完成各类信息和文档的管理。 岗位职责: 1.完成一个或多个项目管理工作协调资源,追踪项目进展,确保按时、按预算、按质量成功上线与验收。 2.配合负责人根据整体解决方案,做好项目任务拆解,并协调对应资源完成后续开发工作。 3.向负责人汇报项目执行情况,反馈项目执行进度,提示潜在风险。 4.总结关键信息,及时完成各类信息和文档的管理,协助团队优化业务流程。 岗位要求: 1.本科及以上学历,计算机科学、软件工程、项目管理或相关专业优先; 2.2年以上相关工作经验,有互联网或技术背景,大客户 PaaS、SaaS 软件相关交付经验优先; 3.熟悉软件项目开发流程和项目管理工具,优秀的沟通与团队协作能力; 4.有基本的英语沟通能力,雅思6.0/托福60-78分及同等水平优先。
  • 软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位说明: 负责公司To B 后台产品以及 To C用户产品的规划建设。 对后台产品的易用性负责,深度理解业务实际工作场景,优化核心路径的使用体验,降低理解成本,提高使用效率。 优化用户产品功能流程,提升基础用户体验。 岗位职责: 1.需求分析,产品设计,输出产品需求文档和原型图。 2.项目管理,协助跟踪产品开发周期和进度,产品验收,确保顺利完成产品开发上线。 3.竞品调研、分析,输出分析文档。 岗位要求: 1.本科或以上学历,计算机/软件工程相关专业优先。 2.具有较强的逻辑思考能力,有良好的沟通能力,团队协作意识。 3.1-3年产品经验,较强的用户同理心和平台视角,能基于平台视角,解决用户痛点,有B端/后台/SaaS产品经验优先。 5.有基本的英语沟通能力,雅思6.0/托福60-78分及同等水平优先。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    硬件,其他 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、总经理助理:协助总经理日常工作、总经理重要业务事项记录提醒、行程安排、工作指示执行; 2、人事工作:办公室人员招募、入职安排、员工社保缴纳、人事管理制度制定; 3、行政事务:办公室日常管理(办公设备、办公用品、公共区域等),行政流程制定; 4、采购助理:原材料市场价格收集反馈、采购订单发包、供应商对账请款等。