• 6k-10k 经验在校/应届 / 大专
    企业服务,文娱丨内容 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责搭建IT电子类院系的网络渠道,与高校学生生涯发展办公室建立合作,与目标院系的学生组织负责人、就业办、辅导员等建立关系; 2、负责打通高校的线上就业网,BBS,院系媒体公号等线上宣传渠道,负责高校微信社群的搭建和运营; 3、负责推广人才职业发展的业务内容到高校渠道; 4、落地企业校园服务落地:企业宣讲,校企人才培养交流会等活动策划和执行; 5、负责自己城市区域内的校园大使的招募和管理; 6、负责给互联网平台做高校端的线上用户拉新; 7、负责各区域内的考研机构等进行异业合作。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子类及其相关理工科专业优先; 2、应届生,有渠道搭建、项目策划及实施经验为佳; 3、良好的沟通表达能力,抗压能力,执行力,学习能力; 4、熟练操作Excel、PPT及相关办公软件。
  • 6k-10k 经验不限 / 大专
    企业服务,文娱丨内容 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责搭建IT电子类院系的网络渠道,与高校学生生涯发展办公室建立合作,与目标院系的学生组织负责人、就业办、辅导员等建立关系; 2、负责打通高校的线上就业网,BBS,院系媒体公号等线上宣传渠道,负责高校微信社群的搭建和运营; 3、负责推广人才职业发展的业务内容到高校渠道; 4、落地企业校园服务落地:企业宣讲,校企人才培养交流会等活动策划和执行; 5、负责自己城市区域内的校园大使的招募和管理; 6、负责给互联网平台做高校端的线上用户拉新; 7、负责各区域内的考研机构等进行异业合作。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子类及其相关理工科专业优先; 2、应届生、1-3年经验,有渠道搭建、项目策划及实施经验为佳; 3、良好的沟通表达能力,抗压能力,执行力,学习能力; 4、熟练操作Excel、PPT及相关办公软件。
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 大专
    营销服务|咨询,教育|培训 / 不需要融资 / 15-50人
    致想要快速破圈的同学:100天,挑战高薪,成就职场高起点! 这是一次无关学历,只看能力的机会; 这是一个无需太多言语,用结果证明实力的平台; 这是一场从基层走向管理层的试炼! hi校友团队深耕中国高校校园市场10年,致力于为高校学生组织快速发展赋能,为高校学生社会实践助力的工作。 我们看到太多优秀的同学,因为不会写简历,导致无法敲开心仪企业的大门;因为面试不会表达,导致和理想岗位失之交臂;还有更多毕业1-3年的同学,因为内部分工、职场政治、错误选择等各种各样的原因,满腹才华得不到施展,职场成长缓慢。 我们为此感到惋惜,所以,我们决定用一种不一样的工作方式,让真正有能力的人,有机会证明自己;让真正想要提升的人,有机会快速成长! 这次试炼将给到你真实的项目,让你亲自操盘,亲身经历包括:活动策划、资源拓展、资源整合、项目管理、项目执行、成本分配、团队组建在内的全部工作内容,真正让你有机会展现全方位的工作能力。 这些真实的试炼项目,有来自腾讯、快手、**等一线互联网企业,也有来自于康师傅、香飘飘等知名传统企业。每一次都是实战,每一次都是让你切身参与,甚至主导执行,这些大型品牌真实的校园市场营销和运营。 你将有机会深度接触到包括:投放、赛事、路演、赞助、直播、定邀在内的全类型市场运营手段和方式,全方位的渗透到高校市场和年轻人群体中,积累属于自己的真实、有效的执行经验和执行资源,成为这个市场的专家。 你也不用担心,因为缺乏经验,你是否能马上hold住这些项目。因为,我们根据多年的经验,以由浅入深,由易到难为原则,体系化的设计了”过五关“的机制。每一关都有明确的过关要求和配套的帮扶机制,保证优秀的你能快速学习,进而适应这个市场。 当然,”过五关“的机制也是一把标尺,他将清晰的反应出你包括用户运营、内容运营、资源整合、风险控制、团队管理在内的16项专业能力水平。你究竟是怀才不遇,还是自视过高,在这里将一目了然。你究竟适合什么工作,未来职业发展如何规划,也将在这过程中得到清晰。 —————————————————————————————— 在这个百日试炼项目中,你的薪资,你所处的岗位和职级,都将完全由你自己闯关的最终成绩决定!每关都会有明确的职级岗位要求和薪资福利待遇,最大程度避免职场政治的发生,坚决让优秀的你拿到你应拿到的最合适的待遇! 毕业10K+,成为管理者,哪怕你不是研发,依然能够获得!如果你觉得自己足够优秀,如果你希望证明自己,那么,来挑战!
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    「声藏blue」是一个互联网调性下,集乐器代理销售、乐手服务和俱乐部于一体的音乐潮牌,和自己独立开发的APP配合,一起推广音乐和乐器文化;以及公司旗下有合伙人主导的有行业前景的互联网消费创投项目,主做饰品的消费盲盒,永远保持着学习型创业团队的氛围。 【职位描述】 负责项目内社区功能的用户运营工作,根据目标用户策划、执行和跟进用户、运营、内容、活动,引导用户入驻社区,促活留存。 1、根据目标用户的特点,及时跟进热点,策划、生产社区的日常热点话题内容,以及PGC相关内容,提升用户打开率; 2、根据目标用户策划线上运营活动,植入社区及产品功能,引导用户使用社区,发帖增加留存; 3、负责相关社群的运营管理,做到社区内容与社群内流通,进行活动推广工作,活跃微信群氛围; 4、负责群日常的管理工作,PUGC用户的挖掘和互动,UGC用户的引导和留存促活; 5、快速结合热点趋势发现新的玩法和用户增长点。总结经验,不断优化运营流程。 【岗位要求】 1、喜欢互联网,有互联网运营经验,具有社区运营经验者优先; 2、有女性市场垂类经验优先,有高校学生群体经验优先; 3、对音乐感兴趣优先; 4、有网感加加加加加加分!
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    天王星量化旗下资管类私募基金,正在寻找一名人力招聘实习生加入我们的人力资源团队,您将在我们优秀的人力成员的指导下,参与招聘全流程,学习人力资源招聘的实践技巧。 岗位职责 ● 参与校园招聘相关工作内容,包括宣传材料设计,文案撰写,校园推广等 ● 参与岗位发布、简历搜索、面试安排、意向沟通等相关人力流程内环节 ● 协助完成对相关高校学生协会和组织的赞助工作,并规划联合宣传活动 ● 协助搭建雇主品牌相关工作,包含但不限于公众号运营、新媒体传播、内容设计等 任职要求 ● 国内重点高校本科及研究生在读 ● 具备良好的中英文听说读写能力,沟通领悟能力强 ● 有丰富的创造力和好奇心,能够自我激励 ● 积极主动,勤奋上进,能够快速学习 ● 具有扎实的文字功底或人力招聘经验者优先
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    天王星量化旗下资管类私募基金,正在寻找一名人力招聘实习生加入我们的人力资源团队,您将在我们优秀的人力成员的指导下,参与招聘全流程,学习人力资源招聘的实践技巧。 岗位职责 ● 参与校园招聘相关工作内容,包括宣传材料设计,文案撰写,校园推广等 ● 参与岗位发布、简历搜索、面试安排、意向沟通等相关人力流程内环节 ● 协助完成对相关高校学生协会和组织的赞助工作,并规划联合宣传活动 ● 协助搭建雇主品牌相关工作,包含但不限于公众号运营、新媒体传播、内容设计等 任职要求 ● 国内重点高校本科及研究生在读 ● 具备良好的中英文听说读写能力,沟通领悟能力强 ● 有丰富的创造力和好奇心,能够自我激励 ● 积极主动,勤奋上进,能够快速学习 ● 具有扎实的文字功底或人力招聘经验者优先
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 不限
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1.考研部 兼职招生岗位,协助机构完成招生工作; 2.工作简单,无基础责任要求,只需推荐考研名单即可; 3.无需坐班,适用于在全国各地兼职 任职要求 1.高校学生,不限经验; 2.认真负责,愿意通过兼职提高自己的收入; 3.有社团经历或者考研经历者更好。
  • 7k-13k 经验不限 / 本科
    文化传媒 / 不需要融资 / 15-50人
    招聘条件: 1.大专以上学历; 2.年满18周岁且年龄小于28岁; 3.具备良好的沟通能力,工作积极主动,能承受工作及业绩考核压力; 4.具有良好的团队协作能力,认可公司的企业文化; 5.具有高校市场经验者优先录取; 岗位职责: 1.负责全国高校的市场开拓; 2.挖掘和培养高校中有能力的大学生代理,组建有市场能力的校园代理团队; 3.负责公司高校项目的高校组织合作及整个项目的宣传、策划宣传方案、组织市场推广活动; 4.合作过的高校学生及老师的关系维护;
  • 社交 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 协助处理校招流程、校招项目等事务,具体工作内容包括但不限于 1、进行校园招聘的渠道管理、简历开源和流程跟踪; 2、PCG特色校招项目的设计、规划与运营; 3、校招流程数据的统计分析与可视化制作(重点); 4、协助处理一些日常的事务性工作等。 我们希望你: 1、在校大二/大三保研/研二(北京地区高校学生优先); 2、一周4-5天在岗,实习3-6个月,可长期实习的优先; 3、熟练使用office软件,如EXCEL,PPT等,会使用python优先(加分项); 4、耐心细致,有亲和力,责任心强,执行能力强,做事踏实,具备良好的人际沟通能力; 5、有独立的项目或者活动策划经验(加分项); 6、有招聘/猎头相关实习经验优先(加分项)。
  • 1k-2k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务,文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    职导 Pro 成立于 2022 年,是北京智导科技有限公司旗下品牌。专注于搭建职场人能力提升的前瞻平台, 面向职场人提供导师 (Mentor) 职业 1 对 1 咨询服务 目前面向在校 or 毕业大学生招募校园品牌官实习生 职责: - 寻找并对接高校学生资源 - 作为品牌大使宣传服务价值 - 从前端销售到后端运营 1:1 你能得到什么附加价值 - 来自顶级互联网、金融、法律行业的创始团队直接辅导 - 对接行业资深导师资源,拓展人脉关系 - 从前端到后端运营全部熟悉流程
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网 / 不需要融资 / 15-50人
    公司(广州英卓电子科技有限公司)正在AI车联网领域快速扩张,为希望学习驾驶考驾照的学员,提供人工智能解决方案,即AI人工智能学车产品及系统,产品系统包括智能驾驶模拟器和实车AI机器人教练。通过推广驾驶培训智能教学系统,逐步实现用机器人教练辅助替代人工教练的行业变革。给学习驾驶技能,考取驾照的学员,带来“学车易,拿证快”的创新的驾驶学习体验。 我们需要招聘有志于将人工智能科技,应用到驾驶培训领域的创新型人才。作为学员和教练的智能助教,负责指导教练和学员有效使用AI系统学习并掌握驾驶技巧,提高驾驶证的考试合格率。入职从实习生开始,根据个人表现将来会具体落实到智能系统的助教工程师全职岗位。 职位领域:车联网,人工智能,高新技术,驾驶培训 职位亮点:车联网/物联网科技创新,AI人工智能,智能教学,机器人教练,模拟驾驶培训 职位描述:在驾驶培训领域,现场演示,并辅助教练和学员,学会使用AI系统(包括驾驶模拟器和实车机器人教练),更快更高效地掌握驾驶技能练。同时,跟进潜在的意向驾校客户,提供现场演示,回答安装实施过程中的疑问,并推动项目实施。 具体工作职责: (1). 向驾校的教练,现场提供驾驶培训智能系统的操作演示和辅导,帮助教练更快、更有效地掌握智能驾驶培训系统的使用。 (2). 向学车的学员,现场提供驾驶培训系统的操作辅导,结合学员的训练报告数据(科目二/科目三)分析找出问题原因,帮助学员进步,更快考取驾照。 (3). 跟进潜在的驾校客户,解答客户关于设备系统相关的知识或技术疑问,答疑解惑,并推动项目顺利实施。 岗位要求: (1). 有志于在人工智能产品、车联网/物联网市场领域发展。 (2). 才思敏捷,勤奋好学,善于学习新事物,拥抱新技术,有好奇心。 (3). 善于沟通,善于聆听,善于理解用户需求。 (4). 勤奋好学,团队协作能力强,积极上进,有很强的责任心。 (5). 大专以上学历,经济类或者理工科专业背景,对智能科技产品系统有了解 (6). 有C1或C2驾照为必须。 本岗位欢迎在读高校学生或者应届毕业生申请,可提供实习证明,表现优秀者有机会在毕业后转正式员工。如果您是正在寻找就业机会的应届毕业生,或者寻找实习机会的在校生(三年级或以上),喜欢与人沟通,对在科技企业工作有热情,才思敏捷,热爱创业,并且每周能保证3个工作日以上的到岗时间,请发简历联系我们。 实习期间待遇:可按日每个工作日100-150元,表现好则有机会加薪,并且获得业绩奖金,以及毕业后转正。 转正式员工工资待遇: 基本工资:5000-6000元/月+高额项目奖金提成 购买五险一金,工作满一年可享年假。 (1). 参与新客户拓展,开发成功的项目,表现优异者,可获得项目提成奖金。 (2). 参与现有客户项目的开发及实施,表现优异者,可获得项目运营奖金。 如对我司职位感兴趣,欢迎投递您的简历到 ********************** 谢谢!
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 大专
    影视|动漫,区块链,人工智能服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责董事长的日程安排,为董事长接见访客做好预约及接待工作; 2、董事长的信件及电子邮件的整理工作; 3、董事长办公室资料的整理与归档工作; 4、公司各类报批文件的回复,跟踪及信息反馈工作; 5、公司各大项目相关资料的整理,各类资料文稿及董事长资料文稿的撰写,归档工作; 6、集团各类会议中所有的决议事项及工作的落实与跟进,将实际情况及时上报董事长; 7、协助董事长协调处理各项工作; 8、经理办公会会议纪要的记录与整理; 9、负责董事会会议筹备,通知; 10、协助董事长进行对外商务活动和商务洽谈 任职要求: 1.文学等相关专业优先; 2.语言表达能力强,具备一定的商务洽谈能力; 3.形象气质佳; 4.在温高校学生优先。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 大专
    影视|动漫,区块链,人工智能服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责小程序前段页面开发(能独立或合作完成,此项最重要); 2.负责小程序上线后的优化与迭代; 3.协助前端工程师处理其他事宜。 任职要求: 1.熟悉html、JavaScript、css等前端技术栈; 2.熟悉微信公众号、小程序原理,有完整的小程序开发项目经验; 3.熟悉web开发流程,有完整的开发经验; 4.计算机及相关专业; 5.在温高校学生优先。
  • 5k-8k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容 1. 主动拓展线索,并触达海内外早期创业公司创始团队、高校学生学者、研究员或教授、大厂潜在创业者,电话访谈、辅助对方申请创业营,并形成内部参考意见。 2. 实习阶段后期,根据实习表现,择优参与辅助尽职调查、撰写行业研究报告,辅助项目筛选。 我们希望你 1. 拥有学籍,全球知名高校本科、研究生、MBA、博士等在读,专业背景不限。 2. 能够保证线下北京五道口每周5天工作,至少持续三个月整,中途无需长期请假,gap year 优先;或身处北美并能够保证每周线上工作5天,至少持续三个月整,中途无需长期请假的优先。 3. 对创业、前沿科技抱有高度的热情,主动学习意愿高。 4. 极强的好奇心、超高的自驱力、一定程度的抗压能力。 你将收获 1. 旁听一线创业大咖的闭门分享、奇绩创坛投资的校友企业投后参与的创业营课程、杰出被投企业的内部分享等(往届分享嘉宾:张一鸣、雷军、刘强东、陈睿、丁磊、李想) 2. 结识一帮来自全球各地、背景丰富、有梦想有激情的年轻小伙伴,或志同道合的潜在创业伙伴 3. 有机会参与项目尽职调查和相关行业研究 4. 合伙人面对面沟通时间(至少每月一次) 5. 接触大量创业公司创始人,了解其创业的具体内容 6. 学习初创公司「“0到1” 的方法论」,尤其是学习创业公司融资、做产品、市场销售、股权分配等课程
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    天王星量化旗下资管类私募基金,正在寻找一名人力招聘实习生加入我们的人力资源团队,您将在我们优秀的人力成员的指导下,参与招聘全流程,学习人力资源招聘的实践技巧。 岗位职责 ● 参与校园招聘相关工作内容,包括宣传材料设计,文案撰写,校园推广等 ● 参与岗位发布、简历搜索、面试安排、意向沟通等相关人力流程内环节 ● 协助完成对相关高校学生协会和组织的赞助工作,并规划联合宣传活动 ● 协助搭建雇主品牌相关工作,包含但不限于公众号运营、新媒体传播、内容设计等 任职要求 ● 国内重点高校本科及研究生在读 ● 具备良好的中英文听说读写能力,沟通领悟能力强 ● 有丰富的创造力和好奇心,能够自我激励 ● 积极主动,勤奋上进,能够快速学习 ● 具有扎实的文字功底或人力招聘经验者优先