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工作地点杭州之江实验室新园区 岗位描述： 1. 负责超材料表面光场调控、透镜、全息等； 2. 元件的设计、加工与测试 ； 任职资格： 1. 具有博士学历或应届博士在读，具有光学工程或物理电子学或光学材料等相关专业知识背景； 2. 对科研具有热情，具有岗位描述中技术领域一项或多项相关项目经验； 3. 曾以**作者在主要相关国际期刊上发表过论文； 4. 熟练使用COMSOL, CST, FDTD, AutoCAD, SolidWorks, Matlab等软件中的一种或多种。

工作地点杭州之江实验室新园区 岗位职责： 负责以下方向之一。 1. 负责微纳压电传感器/阵列(PMUTs, CMUTs)设计、建模仿真及微加工制备、封装测试，撰写论文、申请专利等工作。 2. 负责声学超构材料设计、仿真及制备，撰写论文。 3. 负责超声波微流控芯片研制，细胞分选实验，撰写论文、申请专利等。 任职资格： 1. 博士学位或即将获得博士学位者，具有较强科技创新能力，任职职位为研究员；具有较强动手能力，任职职位为研究专员。 2. 具有下列领域丰富经验之一，优先录用：1）MEMS传感器；3）超构材料；3）微流控芯片。 3. 熟悉以下之中的2项技能：COMSOL 仿真，Matlab 信号处理，Coventor MEMS传感器设计，Ansys 有限元分析 4. 具有良好的团队合作精神，有较强动手能力，刻苦钻研能力。 5. 传感器、声学、仪器科学与技术、微电子等相关专业毕业。

只要你敢来！我们老板就敢给！接受应届生！！ 工作内容超简单，室内办公不外出！！ 岗位福利： 1. 薪资10000起 2. 提供住宿，拎包即可入住 3.试用期100%全薪，工资不打折 4.提供按摩椅、微波炉，自助饮料机，为您的工作加点趣 5. 工作氛围融洽， 95后00后帅哥美女亲自教学，无经验小 白也可来任职要求： 1.学历不限 2. 有无经验均可，一对一带教 3. 沟通能力强，做事认真踏实 超长带薪15天年假  每天下午茶  省外旅游  公司直招

【要求：进一年有贷超平台或分期商城平台、助贷平台、信贷风控系统，其中一项经验】异地勿扰 岗位职责 1. 负责公司核心产品或项目的Java后端研发工作，确保项目的质量和进度。 2. 参与系统架构设计，提出合理的架构优化方案，提高系统的性能和稳定性。 3. 负责关键模块的代码编写、测试及维护工作，确保代码质量和可维护性。 4. 对接产品经理和前端工程师，确保产品功能需求得以实现。 5. 带领初级工程师进行技术攻关和代码审查，提升团队整体技术水平。 6. 关注Java及相关技术的最新动态，持续学习和引入新技术，提升团队的技术竞争力。 任职要求 1. 计算机相关专业大专及以上学历，3年以上Java开发经验。 2. 精通Java语言，熟悉Java EE开发框架，如Spring、Hibernate，SpringBoot，SpringCloud， servlet，jdbc，mybatis，mysql，redis，mq，dubbo等等。 3. 熟练使用Maven、Git等开发工具，具备良好的编码习惯和文档编写能力。 4. 对数据库设计、优化及SQL性能调优有深入了解，熟悉MySQL、Oracle等主流数据库。 5. 具备分布式系统、微服务架构、高并发处理等方面的实战经验。 6. 熟悉Linux操作系统，具备服务器部署、调优及故障排查能力。 7. 具备良好的团队协作精神和沟通能力，能够承担压力，解决问题。

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1.经验要求：新手月嫂需完成专业月嫂培训课程并取得相关证书；熟手月嫂需有至少 1 年以上月嫂工作经验，有丰富的服务案例。 2.技能要求：熟练掌握产妇护理技能，包括产后恶露观察、产后康复指导、月子餐制作等；精通新生儿护理，如新生儿喂养、洗澡、脐带护理、黄疸观察等。 3.健康要求：持有有效的健康证，无传染性疾病，定期进行健康体检，确保自身健康状况符合服务客户标准 。 4.职业素养：具备良好的沟通能力和服务意识，耐心、细心、责任心强，能够适应住家工作模式和不定时工作需求。 福利待遇： 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，新/熟手月嫂薪资根据经验和技能水平7800—15800。 培训与晋升：定期组织专业技能培训，帮助提升业务能力；表现优秀者有晋升机会，可成为金牌月嫂、培训讲师等。 福利保障：购买家政险，月休4天+法定节假日。 上班时间： 住家模式：一个服务周期通常为 26/42/52天，服务期间全程住家。 白班模式：根据客户需求和公司安排进行上/下班，每班工作8-10小时 。 下班时间：住家月嫂无固定下班时间，需随时响应客户需求；非住家月嫂按照排班结束时间下班。

职责 1．负责整体新媒体零售业务运营：承接集团新零售战略，制定直播运营、新媒体运营、私域运营策略，搭建新零售运营、直播商务、私域流量运营体系，实现线上流量、商务资源、私域体量和业绩同步增长。 2．持续研究直播运营、平台规则和政策，熟悉各平台、渠道、用户的新玩法和竞争策略，迭代优化直播流量运营体系，确保方案的可落地性； 3.负责新媒体零售和直播运营数据的统计和分析，评估活动效果，并提出改进建议，以不断优化运营策略，了解产品并根据全年重要时间节点，规划主推品； 4.负责新媒体零售、直播运营、商务，部门和成员的全面管理及考核，提升团队产出效率，实现人员梯队建设，以及内外部异业合作渠道的有效拓展； 要求 1.本科及以上学历，市场、广告、营销、互联网、运营相关专业，了解零售市场、消费品牌，熟悉实业和产品； 2.框架和逻辑思考能力强，信息获取和分析能力强，对数据敏感度高； 3.善于捕捉用户需求和市场机会，充分联动部门人员，快速推动各运营动作在前端的有效落地； 4.紧凑高效的项目管理能力，熟悉运营逻辑和策略，完整操盘过品牌、产业的商务、新媒体、新零售业务，并且能带领团队完整落地执行策略； 5.具有较强的市场洞察力和抗压能力、团队领导力、战略执行力、团队协作能力、资源整合能力； 有较强的内容理解能力、文案功底，善于钻研平台规则与梳理运营规则。

【需要你负责——】 1、主持部门日常工作，根据公司的经营状况与要求，制定部门工作计划，及时完成上级的工作任务，传达公司文化精神； 2、制定收货、理货、上架部门各项作业流程，并根据业务变化，及时调整人员岗位及作业流程； 3、部门人员管理，做好员工的岗位技能培训，并做好每月的员工排班及KPI考核等工作； 4、确保库存的准确率，以及商品的有效期管理； 5、确保前场的标品销售区域商品及时补货，码放整齐； 6、跨部门工作协调，做到部门之间有效沟通并及时修正问题点，搭建各部门的良好平台构建有效的工作效率； 7、负责本部门工作区域的5S管理，做好消防安全，确保作业安全，避免工伤事故和商品损坏事故； 【需要你具备——】 1、大专以上学历； 2、物流行业3年以上物流内仓相关工作经验； 3、能适应公司变化，接受新的挑战； 4、具备良好管理素质，能有效率地安排员工的工作 5、具备较强的沟通能力，组织协调能力，能共同为实现经营目标而努力 6、具备强烈的责任心, 自我驱动, 能适应互联网企业的快速学习能力

1、负责明星及影视综超话官博运营，跟踪全网泛娱乐热点并及时传播； 2、负责明星及影视综超话日常活动及重点项目宣推； 3、负责明星超话艺人空降、粉丝二创优质内容挖掘，独立完成 PR 海报制图及传播； 4、负责明星及影视综超话日常维护、梳理超话活跃数据。 1、希望你脑洞大、有网感，具有娱乐 sense ，资深追星用户、有粉丝管理经验者更佳； 2、希望你追星技能样样拿手： PS做图审美佳效率高、文案＆彩虹屁输出一级棒【满足此项无敌优先】; 3、最最希望你学习力和责任心 max、逻辑清晰、工作细心，有较强的沟通和理解能力； 4、需要为本科／硕士在校生，全职实习3个月以上，可尽快到岗。 你将收获： 明星超话活动／空降一手资讯√ 深入泛娱乐领域重点项目运营√ 大厂平台千万级官博运营经验√ 大眼仔深度体验暴风成长机会√

空调一直吹到下班来入职记得带个毛毯裹着吹空调 公司直招~你不用多好，适合我们公司就好! 薪资待遇: 新人前两个月6000到8000转正8000以上，上不封顶。 职位要求:普通话流利，能够正常的沟通，会基本的电脑操作。 男女不限，18-35周岁，有经验者可放宽条件。 缴纳五险，节假日正常休息，中秋 端午等福利,团建旅游生日下午茶礼品都是有的。 老板不喜欢加班的员工，本人也是带头拒绝加班,保持办公室卫生，在有限的时间，把工作千完，看得就是效率。想边吹空调边挣钱的快点私聊~~~~~~

岗位职责： 1、负责整体拉新转化运营策略与sop内容及物料产出，对业务方业绩进度进行跟踪以及运营分析，并能高效迭代产出，为拉新转化数据负责； 2、能独立负责运营方案及活动产出，具有良好的沟通能力，推动活动方案落地及高效执行； 3、能负责转化产品（包括拉新课、讲座及其他形态的转化产品）的打磨，并提炼方法论进行周期性迭代，串联「流量-课程-转化」制定转化策略，并推动落地； 4、熟悉各类用户画像，设定运营动作重视用户体验，能挖掘用户核心需求并分层，产出沟通转化方案； 5、具备良好的数据分析能力与产品逻辑思维，能够在数据中挖掘问题，设定解决方案；在工作过程中按期次、周报、月报的整体输出 。 岗位要求： 1、**本科及以上学历，3年以上在线教育策略运营工作经验； 2、自驱以结果为导向，目标意识强，逻辑清晰； 3、具有一定的项目管理能力，能及时发现问题推动解决方案落地； 4、有过一线业务经验者及有转化全链设计经验者优先；

岗位职责： 1、从用户生命周期角度，搭建不同流量用户运营流转体系，输出相应策略，提升用户留存率、复购率、活跃； 2、通过多样化的渠道，包括但不限于如小红书、抖音等新媒体渠道，实现运营活动裂变、线上拉新等运营策略，实现低成本获客，沉淀出可量化复制的渠道拉新经验; 3、具体熟练的用户运营模型运作及精通主流的用户运营方法论和底层逻辑； 4、根据运营目标，策划各类线上、线下活动，撰写活动文档，负责活动实施，监控、验收、并提出改良建议； 5、掌控运营实施情况，通过多种运营渠道采集和分析产品数据、用户数据，进行数据挖掘，对用户需求进行有效分析，并提出改良建议，完成各类报表。 任职要求： 1、熟悉移动互联网行业情况，了解即时生活服务行业运营策略，有相关配送快递行业用户增长、用户运营经验背景优先； 2.具有全局思考能力，能站在整体用户运营的角度，为流量留存和运营起到效率提升作用； 3.具有良好的团队协作意识，能够高效的跨部门沟通和资源解决问题、达成目标； 4.责任心强，坚持不懈的精神，性格积极乐观，良好的服务意识，学习能力、抗压能力和团队合作精神。

抖音直播日均收入1千，新创的直播内容，需要露面，不需要怎么说话（口才好更佳），特别简单。 要求：放得开就行，不看颜值，赚钱欲望强。 项目介绍： ·不看颜值，不看身高，不看外貌条件，素人就行，公司专业打造团队 ·无需经验，小白即可，性格外向能放开就行。公司有专业培训承诺不收取任何费用 ·普通人想要收集路虎碎片翻身上岸的机会，抖音直播新赛道，与高质量内容精品演艺相结合，打造人气IP网红达人（在抖音平台） ·兼容性强、每个人都能尝试，助力优秀艺人实现梦想 ·工作室模式专项运营，金牌运营团队强力支撑 职位要求： ·18岁以上，身高体重无要求，不看形象气质，有专业妆造团队打造 ·热爱表演，有学习过表演者优先 ·未与任何经纪公司签约 ·入选后，将接受OST传媒的专业化艺人培训，参加OST的专属演出，短视频拍摄等各类演艺和商业活动。 公司介绍： 我们是谁?​我们是 OST 娱乐，全名成都星娱时代文化传播有限公司，创立于 2016 年 8 月;0ST 娱乐专注于网络直播、内容制造与发行、艺人孵化与输出、粉丝经纪拓展、商业合作整合营销与推广传播等业务。服务艺人资源 5W+，全网粉丝突破 10 亿。​我们要做什么?​在现如今互联网疯狂内卷的情况之下，我们决定做最新、最卷、最优质的内容输出，将舞蹈 和表演相融合，打造个性化 IP，呈现高级、有深度有竞争力的内容形式，团队项目制运营，做高投入，重孵化的重点项目，我们只想做标杆内容、头部内容。 ​项目承诺不收取任何费用

新签KA岗位职责： 1.通过直面约谈、电话沟通等方式，与携程挂牌酒店商家进行洽谈合作，不断丰富酒店商家供给数量； 2.与挂牌酒店商家建立稳定、良好的合作关系，并完成签约、上线、运营等全流程工作，帮助商家提升运营质量； 3.为挂牌商家提供综合性解决方案，帮助商家增加收益，帮助消费者有更多更好的住宿选择； 4.有效执行业务计划，主动服务好商家，并协助客服解决客诉； 5.积极参与本岗位各项培训，提升个人专业性，更好地服务客户。 岗位要求： 1.优秀的谈判能力和沟通协调能力，能熟练运用常用办公软件； 2.有韧性，执行力强，有高度的责任心和服务意识； 3.善于总结和发现问题，有较强的学习能力； 4.热爱销售工作，有明确的目标感和自我要求； 5.能接受出差，抗压能力强 岗位亮点： 1、清晰明确的职位发展体系，完善的人才培养体系，助力快速成长； 2、融洽开放的团队氛围，可以尽情畅所欲言； 3、充分尊重个人主观能动性，可能性。