职位职责： 1、负责中台业务的数据体系规划、建设与运营； 2、通过对业务的洞察与理解，设计数据模型逻辑，持续沉淀并优化指标体系、数据资产管理、元数据管理； 3、推动数据产品化和服务化，设计体系化数据产品方案，与相关团队协作并推动产品落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，能够熟练使用SQL/Hive； 2、能够运用可落地的分析方法解决业务问题，对业务敏感，能快速理解业务背景和逻辑； 3、良好的逻辑思维能力，善于沟通，有较强的项目推进能力； 4、熟悉中台业务大数据应用场景，有数据仓库、BI、数据挖掘、用户画像等方面的工作经验者优先。

职位职责： 1、参与业务中台的项目规划，协助负责人梳理业务重点目标与项目组合，制定相应管理机制，对中台业务目标进行统筹管理； 2、结合中台业务目标，对中台团队资源进行管理与调配，保证团队资源投入与最终收益匹配，提升团队整体人效； 3、全程领导并参与中台重点项目的立项、规划和交付工作，监控并分析团队、业务、项目中的问题，进行风险预判和提前管理； 4、通过项目管理工具进行团队数据收集与分析，根据定量/定性分析度量项目投产情况，识别组织效率、项目流程、协作方式等方面问题，提供分析建议并推进方案落地； 5、积累和沉淀项目管理经验与方法论，提供相应培训以提高业务、产品及相关方的项目管理能力。 职位要求： 1、具备良好的业务理解力和规划能力，可以支持多业务线的项目管理； 2、具备较强的沟通协作能力（满足跨角色、跨团队沟通协作与推进），能够独立承担项目管理工作，有较强的项目把控和推进能力； 3、逻辑严谨、结构化，善于主动发现、分析和解决问题，有较强的责任心与的抗压能力，以及目标导向的落地执行能力； 4、具有较好的数据分析能力，对过程效率数据、团队协作问题有较高的敏感性，能够通过定性和定量分析手段对组织效率进行诊断和改进； 5、具备一定的项目规划和方案设计能力，可针对项目目标和要解决的问题设计合理的解决方案； 6、具备一定技术背景，熟悉研发流程，有复杂业务大型项目管理经验、业务运营管理经验优先。

岗位职责： 1.负责新客户的开发与管理，通过展会等渠道开拓海外市场，实现新客户的挖掘; 2.负责老客户的维护; 3.执行与管理销售流程，包括报价、下单、发货的及时跟进，以及突发状况的及时处理; 4.接待来访客户; 5.负责市场信息收集、反馈竞争对手信息以及维护客户档案; 6.完成月度、季度和年度区域销售计划，定期汇报工作情况。 任职要求： 1.本科以上学历； 2.英语六级以上，工作中能够使用英语交流； 3.1-2年BtoB工作经验。

职责描述： 1、负责大数据运维体系搭建及大数据平台各个组件的运维； 2、负责大数据平台及相关组件的部署和维护，保证其稳定运行； 3、负责完善大数据平台运维监控工作。 任职要求： 1、本科或本科以上学历，计算机相关专业，3年以上大数据系统运维经验； 2、熟悉Windows/Linux操作系统； 3、熟悉Hadoop、Hive、Hbase、Yarn、Spark等组件的原理及运维方式； 4、熟悉中间件工作原理，对Tomcat/Redis/Nginx/Kafka有一定了解，具备一定的操作能力； 5、至少熟悉Java/PHP/Python/Bash/Shell一种或多种语言，可独立编写维护及监控； 6、工作细致、善于思考，有很强的问题分析和推进解决的能力； 7、有强烈的责任心、良好的沟通协调能力、极强的业务推动能力，勇于接受挑战； 8、良好的英文听说读写交流能力，能使用英语作为工作语言。

【职位描述】 1. 负责公司端侧Web跨平台框架和生态的整体建设工作； 2. 建设公司跨平台开发/调试/监控等研发工作流，提升开发者开发效率和端侧基建质量； 3. 参与跨平台技术标准化工作的设计和实现，推进跨平台动态化技术的落地； 4. 进行相关前沿技术的探索、技术难题攻坚及工程建设与持续优化，包括但不限于架构优化、性能优化、质量建设、工程效率优化等领域 5. 持续改进跨平台技术研发流程，提升开发者的开发体验，寻找与技术方案和业务场景的结合点并验证落地； 6. 参与团队建设、人才招聘与培养，指导新员工或初级工程师。 【职位要求】 1. 软件工程、计算机、通信或相关专业本科及以上学历，5年以上相关工作经验； 2. 有框架开发经验优先，熟悉 Vue / Angular / React 等常用前端框架的设计原理； 3. 有领导或参与基于Electron / 小程序 / Flutter / ReactNative / Hybrid 完成中大型前端跨平台项目的成功经验，并掌握上述技术的基本原理和思想，有架构意识，熟悉模块化、前端编译和构建工具； 4. 对技术保持好奇，关注用户体验，有团队合作精神、优秀的分析和解决问题的能力； 5. 加分项：曾参与 Android / iOS / Windows / macOS 平台App开发； 6. 加分项：有较好的研发产品sense，能以产品体验和用户视角主动思考产品和技术演进； 7. 加分项：有自己的技术产品、开源作品或活跃的开源社区贡献者。 【职位诱惑】 1. 腾讯背书的金融平台，分享海外投资趋势和公司快速成长的红利； 2. 公司内部定期课程，提升个人投资认知，助力财富管理能力成长； 3. 六险一金、上市公司、行业龙头、前景广阔。

岗位职责： 1、参与 iOS 平台客户端软件架构设计； 2、使用 Flutter 进行业务开发，参与 App 的稳定性优化和性能调优； 3、遵循软件开发流程，独立进行开发实现；参与行业前沿技术预研，承担重点、难点的技术攻坚。 岗位要求： 1、**本科以上学历，计算机或软件开发相关专业，3 年以上相关工作经验； 2、精通 Objective-C / Swift 语言，熟悉面向对象程序设计思想，熟练使用设计模式； 3、对内存，多线程、算法、数据结构等有较深的理解，熟悉网络编程； 4、具有大型互联网软件架构设计及重构经验者优先，有 Flutter 项目经验优先； 5、具备较强的学习能力，良好的沟通能力以及团队协作精神，认真负责，拥有良好的分析和解决问题能力，乐观积极，抗压能力强。

岗位职责： 1、 负责金融机构资金合作中售前方案和系统设计对接工作； 2、 负责资金业务中已对接金融机构系统改造工作； 3、 负责资金业务后台系统的标准化迭代； 4、 负责上下游协作部门的需求承接和落地； 任职要求： 1、学历大学本科以上，3年以上工作经验； 2、熟悉消费信贷业务，熟悉助贷业务的合作模式和系统对接模式； 3、 有中后台系统产品相关经验，具备一定的抽象思维能力和标准化能力优先；

岗位职责： 1、负责主播Web中控台的（主播入驻、权限管理、直播送审、商品管理、开播管理、主播互动）研发工作，支撑主播端业务的高质量发展； 2、参与主播生态前端系统的架构规划、性能优化、业务监控等工作，持续优化主播使用体验； 3、参与技术决策，制定研发规范，完成技术选型，流程设计和技术风险评估等相关工作； 4、以客户为中心、关注产品体验，持续进行技术优化 岗位基本要求： 1.本科及以上学历，计算机相关专业，4年以上前端工作经验； 2.扎实的前端基础，优秀的编码习惯，有B端前端研发经验； 3.对前端工程化有较好的理解； 4.技术栈要求：对React、Vue、Webpack、Nodejs有深入的理解。 5.具备优秀的业务分析能力和解决问题能力，能够将复杂的业务问题转变为清晰的系统需求； 具备以下优先： 1.有视频、直播业务开发经验者优先； 2.有B端账户权限、开放平台等建设经验者优先； 3.有妥善经营的技术博客； 4.有Electron项目经验者优先； 岗位亮点： 加入我们能全面参与美团内容化业务从0到1的建设过程，能够深度参与美团主播工具的迭代历程，能够在新型业务发展过程中收获到更多技术知识和行业经验的积累。加入我们可以近距离接触主播一线的工作情况，了解业内直播MCN机构的运营全貌，如果你是一个不甘于现状的、渴望快速成长的同学，在这里将不断解锁新技能，持续获得成就感

职责描述： 1、通过数据对业务相关问题进行量化分析和数据建模，并提出优化策略； 2、负责相关业务报表自动化的开发及维护，构建并完善目标及变量体系； 3、监测业务的日常数据，关注数据波动并能够及时分析和解读数据异动； 4、负责电销关键指标及费用的跟踪管理，专项业务的分析与预测，KPI指标的制定与分解。 任职要求： 1、本科或以上学历，5年以上数据分析或相关职能岗位经验； 2、具有银行零售信贷、信用卡，或持牌消费金融公司、知名互联网金融企业从事数据分析、模型搭建或机器学习工作经验优先； 3、具有扎实的数理统计相关知识，熟练使用SQL语句； 熟练使用Python/R的数据分析工具包，经典机器学习算法包； 熟练使用EXCEL/Power BI等数据可视化工具； 有海量数据处理经验者优先。

职位描述： 1.引领党建业务数字化转型，基于对业务的深度理解，规划智慧党建业务发展，规划产品研发和业务运营方向。 2.负责智慧党建软硬件解决方案规划和产品研发规划，基于业务数字化转型场景，牵头开发解决方案。 3.在产品研发过程中给予业务指导，为产品研发提供业务输入，负责产品研发质量评审和验证。 4.从党建业务开展的角度，帮助产品运营提出规划与建议，参与活动运营、内容运营等具体方案设计、讨论、评审工作。 5.负责参与市场调研和用户交流，助力市场拓展工作。 职位要求： 1.具备10年以上工作经验，5年以上党务工作相关经验，对党建业务有深刻的理解。 2.具备党建业务数字化转型规划能力，对党建业务数字化转型有深刻理解和思考。 3.优秀的理解、沟通协调能力，能完成跨组织之间的工作协作，出色的表达能力和写作能力。 4.有较强的抗压能力和学习能力。 5.有国有企业、政府及事业单位党务工作经历者优先，有党建信息化工作经验者优先。 6.具有硕士学位，年龄45岁以下。

岗位职责： 1、负责业务线的整体规划，包括旗下大淘客官网平台、实选团的整体规划、营销、推广、日常维护、客户关系管理等系统经营性工作，对业务线的经营结果负责； 2、管理业务线团队，涉及团队分工、日常考核、人员培养等； 3、独立负责业务运营策划，有完整的电商运营实际案例，有系统的电商运营管理策略和方法论； 4、开辟业务市场，完成收入目标和业务目标； 5、参与业务线项目执行，指导、协调和解决项目中出现的问题，把握项目的整体进度。 任职要求： 1. 有5-8年运营经验，有0到1的项目经验； 2. 有3年以上管理经验，具有较强的领导能力、善于协调、沟通，责任心和事业心强； 3. 具备良好的用户体验意识、数据敏感性、数据分析能力、沟通表达能力和项目管理能力； 4.熟悉电商、淘客等行业趋势，有流行趋势及市场洞察能力，能够敏锐地发现创新及应用场景。

岗位职责： 1.为闪购城市运营中，带领专业团队为供给侧商家策略有效性负责； 2.行业探查：深入了解即时零售的行业发展趋势、关键玩家策略及市场地位，能够在商家运营领域输出优于行业玩家的理念及方向； 3.策略输出：结合行业发展趋势及城市业务策略，确定商家运营方向，制定有效的落地策略，协同垂类业务和平台资源，为业务目标达成负责； 4.业务管理：结合业务策略设计针对性项目及特定目标事项，有效拆解至区域、城市，形成可落地的商家运营举措，并形成管理闭环，促进商家供给能力提升； 5.团队管理：理解商家组织能力建设的逻辑，做好人才梯队建设，提供辅导和成长机会帮助员工提升技能，践行公司价值观，并成为团队学习标杆。 岗位基本要求： 1.了解零售市场及快消流通链路，对行业和核心竞争趋势有了解，能够做明确的行业对标，有学习甚至超越行业头部经营标杆的意识和行动； 2.精通商家运营，能够面对问题做恰当的分层分类，以推动正确的问题描述、分析及解决； 3.能够面对商家运营方面的复杂问题，提出正确简洁的解决方案和有效的实施路径，并制定较长期（通常为一年）的运营计划； 4.对前线团队需求有直观和敏感的正确认知，能够准确识别客户需求； 5.能够在一定指导下完成团队选、用、育、励、汰等管理动作。能够带领团队完成重要项目复盘及改善计划，沉淀出可复制的工作方法论。

工作职责 1、跟进周转灵业务相关的业务目标完成情况，定期进行效果复盘和深度专项分析，有效提供改进策略和实施建议； 2、搭建全方位线下监控体系，包括重点区域人力产能变化，流程转化变化； 3、围绕核心指标变动、重点项目、业务场景等展开深度分析，能够根据数据结论推动业务落地； 4、与风控、销售团队保持紧密的沟通，并联合针对重点项目做统一分析； 5、对线下消费金融、线下客户运营有深入的了解，能从行业趋势和产品形态等角度，给业务方方向与业务模式的建议； 任职资格 1、本科以上学历，2年以上数据分析或者商业分析经验，有互联网金融或者保险行业背景优先； 2、熟练掌握sql、excel； 3、优秀的信息搜集、数据分析、撰写报告及结构化的分析思考能力，能够形成清晰的业务观点； 4、数据敏感、逻辑清晰、业务理解能力强，能从数据中获得业务洞察，清晰了解业务重点和现状； 5、有数据分析及建模相关经验，如：数据埋点、AB实验、用户画像、商业分析等；

【岗位职责】 1. 协助运营经理与第三方运营商进行沟通、对接与合同推进，维护与合作伙伴的良好关系； 2. 落实公司营运策略与制度，确保各项政策与制度在互联互通场站得到严格执行与实施； 3. 负责第三方充电场站的日常运营，包括对场站验收、上线和下线等，确保场站设备设施的可用率和车主体验，及时高效解决各类运营问题 【岗位要求】 1. 本科以上学历，2年以上工作经验，具备充电桩、加油站行业商务或运营岗位工作经历优先 2. 具备一定的对外供应商联络，关系维护能力； 3. 高度的责任心，对运营工作充满热情，善于高效解决问题； 4. 有好的人际沟通能力、良好跨团队合作能力有团队合作精神； 5. 具备快速学习能力，熟练使用办公软件， excel， PowerPoint， word； 6. 能在压力下工作

岗位职责: 1.负责酷我音乐各业务场景推荐策略优化及算法研发； 2.通过理解用户行为，结合数据挖掘技术，快速迭代并优化用户体验，以及各项数据指标； 3.能够有效学习并落地工业界前沿推荐算法，对业务增长起到推动作用。 任职要求: 1.计算机、数学或相关专业本科以上学历，三年以上工作经验； 2.熟悉常用机器学习算法、深度学习算法，并在推荐系统/搜索/广告等有理论基础和实践经验； 3.熟悉TensorFlow、pytorch常见深度学习框架，熟悉Spark，Hive等大数据处理工具； 4.具有良好的工程实现能力，熟练掌握C/C++、Java、Python等至少一种编程语言； 5.有较好的学习能力、沟通能力、团队协作能力，积极主动，愿意接受挑战。