岗位职责： 1、完成公司日常的平面设计工作。 2、认真参与并完成公司其他相关工作。 3、负责公司产品相关出版物排版、电子书设计制作； 4、市场宣传所需的平面类图形设计和印刷品设计； 任职要求： 1、设计相关专业大专及以上学历、至少3年以上平面设计经验； 2、具有良好的领悟、沟通能力； 3、对图片、文字、色彩等有较高的敏感性，优秀的创作、设计能力，较强的独立作业能力； 4、精通PC的操作并能熟练使用AI , Photoshop、Illustvator、CorelDRAW； 5、高度的责任心和团队精神； 6、思维灵活，具有创新能力、执行能力、协调能力、沟通能力和团队精神； 7、有美容行业设计的经验优先。 8、有意向者，请投简历时附上个人作品。

任职资格： 1、162以上； 2、形象俱佳； 3、机灵点。

公司简介： 我们是一家集光学机械设备设计、制作、进口、销售为一体的专业化高新技术企业，在行业内拥有卓越的声誉和广阔的市场前景。产品销售面对的客户群体多为科研人群，高校教授，研究员等。 岗位职责： 1.通过电话形式，由公司提供的潜在客户名单，负责进行有效沟通，了解客户需求，介绍公司产品或服务。不需要外出跑业务，也不需要自己找客户，办公室工作。 2.准确把握客户意向，进行销售机会的挖掘和跟进，促成交易。 3.维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 4.完成销售任务和目标，定期汇报工作进展。 5.纯办公室工作，办公室环境优美，冬暖夏凉，不需要出差，跑业务等。 岗位要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧，能够快速与客户建立信任关系。 2.有较强的抗压能力和目标感，勇于挑战高业绩。 3.普通话标准，声音清晰，表达流畅。 4.具备团队合作精神，积极主动，学习能力强。 5.年龄18-35之间，专科及以上学历，理科背景以及有电话销售经验者优先。 福利待遇： 1.有竞争力的薪资待遇：底薪 + 绩效+提成（ 1%-3%）+ 奖金包 。一般水平能达到月薪4、5千，有能力，勤劳肯干或运气较佳，能达到月薪过万，上不封顶。因销售仪器均为高价位产品，故提成是优秀销售人员的高收入体现。 2.完善的培训体系：提供销售培训和职业发展规划，帮助你快速成长。 3.良好的工作环境：舒适的办公空间，和谐的团队氛围。 4.丰富的员工福利：社保、带薪年假、团建活动等。 5.工作时间8：30 - 17:30周日固定单休，法定节假日休息，不涉及加班的情况。 目前，我们已经与来自欧美、日韩等多个国家的供应商建立了紧密的联系。同时，我们也正在不断开发新的渠道，争取满足更多客户的多样化需求，为国内的光学科研、工业做更多努力。 在这里，每一次电话沟通都是一次挑战与机遇的碰撞。加入我们的电话销售团队，开启你的职业上升通道，从新人小白到销售精英，只需一步之遥。 寻找那个不甘平凡的你，我们为你提供无限可能的职业舞台，在电话销售的领域中，你将有机会接触各行各业的精英人士，拓展人脉，提升自我。 如果你对电话销售工作充满热情，渴望在销售领域实现自己的价值，我们十分期待你的加入！

岗位职责 一、产品战略与规划 1、负责公司C端教育产品（如在线课程、小程序、训练营等）的整体规划及落地，制定产品发展路线图，确保产品符合市场需求及公司战略。 2、深入研究用户需求、行业趋势及竞品动态，持续优化产品功能及用户体验，提升产品竞争力。 二、产品设计与迭代 1、主导产品功能设计，输出PRD、原型图及交互逻辑，协调技术、教研、运营团队推进产品开发与迭代。 2、关注数据表现（如转化率、完课率、留存率等），通过A/B测试、用户反馈等方式持续优化产品。 三、用户增长与运营支持 1、制定用户增长策略，与市场、运营团队协作，优化获客、激活、留存及付费转化路径。 2、设计会员体系、积分激励、社交裂变等增长玩法，提升用户活跃度及LTV（用户生命周期价值）。 四、跨团队协作 1、联动教研团队，确保课程内容与产品形态高度匹配，提升学习效果。 2、协同技术团队，把控开发进度与质量，推动产品高效落地。 五、数据分析与决策 1、建立产品数据监控体系，定期分析关键指标（如DAU/MAU、付费率、NPS等），驱动产品优化决策。 任职要求 一、必备条件 1、本科及以上学历，5年以上互联网产品经验，3年以上教育培训行业C端产品经验（如K12、职业教育、语言学习等）。 2、熟悉在线教育产品形态（直播课、录播课、题库、社区等），对用户学习行为有深刻洞察。 3、具备从0到1搭建或主导过成熟教育产品的经验，有成功案例者优先（如高增长、高留存产品）。 4、熟练使用Axure、Sketch、脑图等工具，能独立输出产品方案。 5、数据敏感，擅长通过数据分析发现问题并推动优化。 二、加分项 1、有用户增长（UG）经验，熟悉裂变、分销、私域运营等玩法。 2、了解AI、心理在教育场景的应用。 3、有创业公司或快速迭代团队经验，抗压能力强。

台球棋牌室晚班前台 下午六点上班 负责开台收银 收桌和台球室日常卫生维护 包吃（有厨房自己做买菜公司报销）

岗位编号：NP001 所属部门：市场营销部 汇报对象：市场营销经理 工作地点：广州 薪资范围：面议 岗位职责： 1. 根据公司业务发展需求，制定网络推广计划，提升公司品牌知名度和美誉度； 2. 负责公司官网、社交媒体、行业论坛等网络平台的运营和维护，确保信息准确、及时更新； 3. 运用 SEO、SEM 等网络推广手段，提高公司网站的访问量、注册量和转化率； 4. 负责网络推广活动的策划与执行，包括但不限于线上活动、互动营销、内容营销等； 5. 跟踪网络推广效果，分析数据，优化推广策略，提升推广效果； 6. 定期撰写网络推广报告，总结经验教训，为改进推广策略提供数据支持； 7. 关注行业动态，了解竞争对手的网络推广策略，进行市场调研，为制定推广策略提供参考； 8. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，市场营销、电子商务、广告等相关专业优先； 2. 2 年以上网络推广工作经验，有成功案例者优先； 3. 熟悉网络推广渠道和手段，具备较强的网络营销策划能力； 4. 具备良好的数据分析能力，能从海量数据中发现和解决问题； 5. 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神，能承受工作压力； 6. 熟练使用 Office 办公软件，掌握 Photoshop、HTML 等技能者优先； 7. 对互联网行业有浓厚兴趣，关注行业动态，具备较强的学习能力和适应能力。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和晋升空间； 2. 完善的员工福利制度，包括五险、带薪年假等； 3. 提供丰富的培训和学习机会，助力员工职业发展； 4. 良好的团队氛围和人际关系，公平公正的企业文化。

招聘文员。长白班负责工厂招工。底薪三千加提成。包吃包住。

科世德润西青区中北镇、 新厂升值空间大 日结一天209日结。 主要分线 缠胶带 组装质检小件 活轻松好干。年龄18/40周岁。招进厂面试。中介勿扰 每天工作11小时，黑白班两班倒， 日结工资19/小时。 三天后日结、不满一个月三天不发，一个月之后自动转月结、月结他20/小时，1元绩效工资每个月15号发放 2、免费提供工作餐 3、免费提供班车 4、免费提供住宿， 5、3个月可转正，转正后五险一金，夜班补助，岗位补助，绩效奖，等等都有！ 联系电话***********

天津市西青区中北镇科世德润西青区中北镇、 新厂升值空间大 日结一天209日结。 主要分线 缠胶带 组装质检小件 活轻松好干。年龄18/40周岁。招进厂面试。中介勿扰 每天工作11小时，黑白班两班倒， 日结工资19/小时。 三天后日结、不满一个月三天不发，一个月之后自动转月结、月结他20/小时，1元绩效工资每个月15号发放 2、免费提供工作餐 3、免费提供班车 4、免费提供住宿， 5、3个月可转正，转正后五险一金，夜班补助，岗位补助，绩效奖，等等都有！ 联系电话***********

岗位职责： 1.参与项目运作全流程，负责项目全周期运作管理，识别项目瓶颈和风险，提出解决方案，确保项目顺利进行； 2. 熟悉招投标流程，参与投标项目的整体运作，风险评估；独立负责投标文件的编制，标书打印封装及后期跟进等； 3. 根据项目情况，进行报价推演测算，提供报价策略，确保报价的合理性和竞争力； 4. 竞品分析；收集并分析市场及竞品信息，为投标决策提供数据支持； 5. 领导安排的其他事情。 岗位要求： 1.本科及以上学历，理工科相关专业背景，数学、金融等相关专业优先； 2.熟悉招投标法律法规及行业政策，有项目投标经验，熟悉投标流程及标书制作技巧； 3.热衷于项目管理，具有出色的项目管理和沟通协调能力，反应迅速，能够深度思考和解决问题； 5.有金融风控等金融行业相关工作经验优先考虑； 5.学习能力强、适应能力强、能承受压力。

岗位福利： 1、入职购买六险一金（公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销） 2、年终奖，根据入职时间来计算 3、法定节假日、普通节假日福利放假安排 4、带薪年假，根据参加工作的年限 5、办公环境优良，加班有1.5倍、2倍、3倍加班费，周末加班也可优先选择调休，管理人性化。 6、银行工作时间：上午八点半，下午五点半，午休2个小时 ---------------------------------------- 面试流程： 【笔试（现场机试）＋面试（一般线上）】 笔试时间：周二：晚14:30 周四：下午18:30 （笔试结果第二天中午出，就可安排接下来的一轮面试） ---------------------------------------- 岗位职责：负责业务测试相关工作 任职要求： 1.学历：本科及以上学历。 2.工作经验：具有3年及以上计算机软件测试经验，金融行业背景优先。 3.技能/能力要求： (1)熟悉常用数据库如TDSQL、GaussDB、TiDB、Oracle、MySQL一个或以上的常用操作； (2)熟悉常用操作系统如Windows Server、Linux、统信OS等的日常操作； (3)熟悉Python、C/C++或 Java 等开发语言，有Python编程能力； (4)具有扎实的网络基础知识。

职位职责： 1、搭建Lemon 8的推荐问题发现体系，基于监控数据与画风快速识别分发结构和内容质量问题（如画风异常、相似内容密集、流量分配不均等），并结合用户洞察和数据分析进行论证与量化； 2、与推荐产品及算法团队协作，完成从问题发现、定义、策略制定到效果验证与迭代优化的全流程； 3、制定方向与目标，规划并优先化项目，推动跨部门合作与资源获取，确保优化策略落地并兼顾用户体验、业务增长和平台生态； 4、深入理解推荐机制、策略调度与算法原理，持续拓展问题发现体系的应用场景与价值产出； 5、输出分析报告与策略方案，利用数据验证结果，并沉淀为长期可复用的流程与工具。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上运营、策略或增长相关经验；具备扎实的内容理解与分析能力，有内容策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等运营经验者优先； 2、熟悉内容推荐流程及基本原理，具备从用户洞察到策略落地的闭环思维，并形成可落地的优化方案；能独立完成数据提取与分析（SQL/BI工具等）优先； 3、具备良好的沟通表达、多方协作与项目管理能力，能高效对齐目标、解决复杂问题并交付预期成果； 4、具备韧性，能够在多目标冲突中抓住重点，保持长期主义； 5、对海外短视频、社交或内容产品有深度使用习惯，了解平台生态与用户行为模式，有趋势洞察力与业务敏锐度； 6、良好的英文沟通及读写能力优先。

职位关键词：视觉设计，原型设计，交互设计，UI设计 Apifox 是广受开发者欢迎的 API 研发协同工具，在中国 API 领域排行 Top 1。您将与一群活力、坦诚、卓越的工程师一同工作，Apifox 一同促进国内乃至全球范围内早日实现「API 化」。 我们的办公室位于天河 CBD，交通与环境便利。加入 Apifox 您将获得与您的潜力匹配的期权、奖金，入职均配备 Macbook Pro 与 4K 显示器。 投递该岗位需携带作品集，涵盖近三年以上主要设计作品。希望您在体验我们的产品后，提出尖锐的批评。 您将参与： 1.提升 Apifox 产品在美学和用户体验上的竞争力，主导产品的 Web 端和 Desktop 端 UI/UX 设计； 2.基于产品原型、需求文档或其它调研报告，与团队中的上下游紧密协同，对上线前进行品控和 Review； 3.对产品结构和设计元素进行抽象和工程化，制定交互规范，负责建立设计系统和组件库； 4.为产品与品牌引入前沿的设计语言与设计元素，包括但不限于产品发行材料、官方网站、周边产品和视频。 岗位要求： 1.本科以上学历，视觉类相关专业。在互联网产品设计类岗位上从业超过 3 年，主导过大型项目的设计和持续迭代； 2.熟悉 Web、Desktop 和移动端平台特性，掌握响应式设计技巧； 3.熟练掌握 Figma、Sketch、Photoshop 等设计工具，掌握 A4、C4D 等运用在多元交互设计上； 4.持续关注国际市场产品的设计走向和设计系统，热爱设计，追求细节； 5.能够与下游团队保持良好的协同关系，推动设计标准在产品落地过程中不走样、不降格； 6.擅长使用AI工具提升效率。 加分项： 1.知名产品及设计团队的主导经验。 2.获得过国内、外设计奖项，或拥有个人作品——让我们能够在互联网上搜索到你。 3.理解 Web 前端技术，拥有与前端团队的沟通的深度技巧。 公司福利： 1.社保公积金全额缴纳； 2.工作日：9：30-18：30，周末双休； 3.每月1-2次团建活动，吃喝玩乐美滋滋； 4.公司免费零食24小时不打烊；

1. 了解业务部门的战略，对业务进行组织诊断，为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施； 2. 为组织发展提供人力资源支持，定期进行组织盘点，在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施； 3. 在业务部门内推动公司层面的变革，负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系，提升人力资源运作效率； 4. 传承公司文化，发扬价值观，建设沟通渠道，保证组织的持续健康成长； 5. 主动与总部管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通，保证信息在不同层级间的有效传递。 职位要求 1. 大学本科或以上学历； 2. 2年以上人力资源工作经验，有互联网公司或HRBP/HRM产研团队支持经验优先考虑； 3. 熟悉人力资源的流程体系，在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展/人才培养等某一模块有丰富的经验； 4. 具备较强的逻辑思考能力、学习能力强，抗压性能力强； 5. 善于沟通，良好的协调能力，责任心强，具备较强的影响力和自驱力。

岗位职责： 1)负责公司核心产品的前后端全流程开发，包括需求分析、架构设计、代码实现、单元测试及上线部署； 2)参与技术方案评审，优化系统性能、安全性与可扩展性，解决复杂技术难题； 3)前端方向：负责页面交互逻辑开发，实现响应式布局与优质用户体验，维护前端组件库与工程化规范； 4)后端方向：设计 接口，搭建与优化数据库结构，处理高并发、高可用场景下的服务架构； 5)参与产品迭代讨论，结合技术视角提供合理优化建议，推动产品与技术协同发展； 6)沉淀技术经验，编写技术文档，提升整体研发效率。 7)完成领导安排的其他任务 任职要求： 1)前端技术：熟练掌握 HTML5/CSS3/JavaScript（ES6+）/TypeScript，精通Vue主流框架，熟悉 Webpack/Vite 等工程化工具，有小程序实际工作经验； 2)后端技术：精通至少一种/两种后端语言（.Net/Java/Python），掌握主流框架（Express/Spring Boot等）； 3)数据存储：熟悉 MySQL/PostgreSQL/SQLServe 等至少一种数据库，具备数据库设计、索引优化与查询调优能力； 4)开发能力：具备独立完成从需求到上线的全流程开发经验，理解前后端分离架构，有跨端开发经验者优先； 5)工程素养：熟悉 Git 版本控制，了解 CI/CD 流程，具备良好的代码规范、文档编写习惯与问题排查能力； 6)软技能：具备较强的沟通协作能力、逻辑思维能力与学习能力，能快速适应业务变化，对技术有热情与钻研精神。 7)有大型互联网项目、高并发系统或开源项目开发经验； 8)熟悉云服务（AWS / 阿里云 / 腾讯云）、容器化（Docker/K8s）或微服务架构； 9)具备一定的产品思维，能结合业务场景优化技术方案；