• 7k-10k 经验不限 / 大专
    广告营销,文娱丨内容 / 未融资 / 少于15人
    【岗位职责】 视频方向:汽车剪辑、拍摄 如果你能开车、懂车还能写剧本,那么,我们敞开怀抱欢迎你! 哦对了,本身就是汽车媒体出身的摄像剪辑?那我们直接聊聊薪资吧。 【输出渠道】 视频号/微信公众号/汽车之家/懂车帝/抖音/头条等 【任职要求】 1、汽车行业忠粉,熟练使用拍摄器材,2年以上相关工作经验,有UTC驾驶证、有汽车媒体经验者优先考虑; 2、脑洞大、爱创新,工作认真负责、吃苦耐劳,整合能力强 3、关于剪辑我们有几句话想说,你可以不会达芬奇,但要会fcpx,因为我们标配苹果哦~ 【福利待遇】 1、工作时间:09:30-18:00,午休1小时,双休 2、按国家法定节假日休息,缴纳五险 3、办公室零食任意吃~ 4、90后大本营,办公环境自由轻松 5、薪资现场谈,工资+活动车马+年终奖+带薪假期等 ※投递简历和面试携带作品
  • 15k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件开发 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、自主完成设计和实现系统功能需求; 2、负责后端服务的开发、测试和部署; 3、优化现有系统的性能和稳定性; 4、编写技术文档和系统设计说明; 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机软件及相关专业,4年以上相关工作经验,有医疗行业软件研发经验优先; 2、有企业级应用系统的设计和开发经验,能独立完成系统的设计及开发; 3、JAVA基础扎实,熟悉主流的Java开发框架如Spring,SpringMVC,Mybatis,SpringBoot,SpringCoud等; 4、熟悉Redis、Kafka等,熟悉搜索引擎Solr或Elastic search,有大规模数据的处理经验; 5、有开源工作流使用经验,如Activit、Flowabale; 6、掌握数据库相关知识,能熟练运用SQL语言,具备一定的SQL调优经验; 7、熟悉Linux系统,熟悉GIT等代码版本管理工具,熟悉Maven等项目工具; 8、掌握设计模式和组件技术,了解缓存设计、设计模式、消息队列; 9、熟悉Tomcat,Apache,Nginx等开源的服务器和Web服务中间件; 10、对技术有激情,有较强的独立、主动的学习能力; 11、基本功扎实,逻辑思维严谨,善于独立思考,乐于分享,良好的协作意识及团队精神。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动全球基础设施(服务器、网络、IDC、CDN等)的平台建设,完成业务流程的线上化、数据化、自动化; 2、持续优化资源管理/数据沉淀/监控报警/运营维护等流程、机制和策略; 3、持续优化相关平台体验和稳定性。 职位要求: 1、热爱编程,扎实的编程能力,良好的数据结构和算法功底; 2、精通python、go、php、c++、java中的至少一门语言; 3、责任心强,积极主动,有良好的沟通能力和团队合作能力; 4、具备生产系统快速 trouble-shooting 的经验和能力; 5、较好的产品意识,对用户需求、体验、交互、操作流程等有一定追求,愿意将产品效果做为工作最重要的驱动因素。
  • 25k-45k·15薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1.参与集团云平台技术架构的研究,规划设计和实施; 2.负责集团云平台重要项目等需求分析、方案设计、核心代码编写以及优化工作; 3.负责云原生相关新技术(如service mesh、serverless等)的研究与落地; 任职资格: 1. 熟练掌握一门编程语言(Golang/Java) 2. 熟练使用多线程编程,熟悉常用的数据结构与算法 3. 有分布式开发经验者优先 4. 积极参与开源、有开源产品开发经验者优先 5. 有云计算(docker、containerd、kubernetes、kernel)相关开发经验者优先 6. 有较好的团队沟通协作能力,对技术有极客精神,有较强的学习能力
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,其他 / 上市公司 / 500-2000人
    一、岗位职责: 1、协助管理层开展公司日常经营管理工作,如年度经营目标和计划制定,定期跟进及分析经营目标的达成情况,开展经营数据分析; 2、支持市场团队开展市场分析、客户分析、产品开发投入回报测算; 3、负责管理和监督科技子公司的财务及税务活动,包括产品研发成本测算、预算的编制及使用跟踪、项目成本分摊、研发资产折旧等; 4、负责组织和团队建设,与集团人力资源部门密切合作,协调和执行科技公司人员招聘、培训、薪酬和绩效考核等事务; 5、负责科技公司研发资源外包管理,包括外包人员进场和离场管理、考勤、成本核算、绩效考评等; 6、监督审视科技公司各团队工作落实、传达、跟进与结果达成,掌握公司整体运营和发展状态,为领导层决策提供依据。 二、岗位要求: 1、本科及以上学历,财务管理、人力资源管理、计算机软件等相关专业; 2、5年及以上相关工作经验,能快速熟悉业务,有中级或以上职称、或软考中级或以上证书优先考虑; 3、熟悉与本职工作相关的国家政策、法律法规; 4、熟练掌握本岗位工作所需的专业知识和专业技能,工作认真负责、积极主动,能较好地独立完成本职工作; 5、具备较强的沟通协调能力、文字表达能力和团队合作精神; 6、自驱力和逻辑性强,对数据敏感。
  • 12k-20k 经验1-3年 / 本科
    游戏,社交平台 / B轮 / 500-2000人
    岗位内容: 1.根据公司的VIP营收目标,拆解实现营收增长的路径,制定精细化运营策略,对用户持续活跃和付费负责; 2.不断更新迭代用户成长体系,通过有效的分层运营维护,活动策划,运营策略输出,提升用户活跃度和付费额,实现每月的收入指标; 3.定期分析数据和用户反馈并作出总结,探索高价值用户的画像和模型,提出VIP用户收入规模增长的解決方案; 4.定期分析行业机会点和竞品运营策略,并输出对产品策略和公司战略的落地方案。 任职要求: 1.本科及以上学历,熟悉直播社交平台,有用户运营/游戏运营/活动运营等1年以上社交app相关从业经验。 2.拥有丰富的直播运营策略&管理经验,数据分析能力强,能围绕目标进行详细的拆解和落地,推动跨团队协作完成业务; 3.熟悉用户关系管理原则和付费用户成长体系,对业务和用户需求有深刻的思考,有较强的用户谈判和引导能力; 4.高情商,用户导向,且英语能力卓越,有海外留学或生活经历优先; 5.有大R维护&家族运营经验优先。
  • 16k-24k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / B轮 / 2000人以上
    1、熟练掌握ES5/ES6、HTML5、TypeScript等基础语言知识,编码功底扎实。 2、熟练掌握React框架以及相关生态技术,具备实际开发经验。 3、熟练掌握React渲染以及其他性能优化相关知识技巧。 4、其他优先考虑的技术要求:Ant Design、ahooks、recoil、webpack、eslint、git 5、责任心强,主动性高,对工作有热情。
  • 40k-60k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、负责核心系统业务、应用、数据、技术架构设计; 2、带领团队,组织输出系统设计方案,不断进行系统优化; 3、产品可行性分析、需求评审,从技术角度设计业务架构和规划方案; 4、优化现有系统架构,解决系统关键问题,把握系统技术设计和业务设计,提升产品的市场竞争力。 【任职资格】 1、本科及以上学历,八年及以上研发经验,具备金融行业、互联网行业等背景者优先; 2、精通B/S系统架构的相关技术,具备丰富的Java前后台开发经验,熟悉系统设计和应用,熟悉微服务,熟悉设计模式,有较好的业务抽象思维; 3、Java基础扎实,理解IO、多线程、集合等基础,对JVM原理比较熟悉,熟悉tcp、http等基本协议; 4、精通Spring Boot,Spring Cloud,Dubbo等应用框架,掌握一种或多种关系型数据库如Oracle,Mysql,MongoDB等,精通一种或者多种缓存系统如redis、ES等。
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责制定和实施部门的安全工作计划,参与指导和制定安全策略,定义和实施安全流程和标准; 2.搭建安全培训课程体系,组织员工参与安全培训,包括新员工、研发等特定人员的定期培训; 3.对业务网络和系统执行定期安全评估和漏洞扫描,管理安全漏洞的修复,确保系统和应用程序的安全; 4.监控和处理安全事件和威胁,响应安全事件、启动和执行调查和报告; 5.与跨部门团队合作,确保业务操作符合安全最佳实践和法规要求。 任职要求: 1.7年以上IT安全相关工作经验,熟悉网络安全和信息安全技术; 2. 熟悉各种安全工具和技术,具备漏洞评估和渗透测试的经验; 3.具备较强的逻辑分析能力,能够快速识别安全培训的问题、求真务实地解决相关问题; 4.具备良好的沟通及协调能力,能够与管理层和员工有效沟通,协调资源; 5.具备相关安全认证(如CISSP、CEH)者和具备培训工作经验,有安全培训课程设计和实施经验优先; 6.有团队合作精神,能够与不同背景和职能的团队成员有效合作。
  • 金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责金融风控领域的监控系统整体规划和实施方案设计,并推动方案落地; 2、负责完善风控系统监控的内容体系、度量体系并推动其迭代演进; 3、通过引入outlier检测等先进模型及算法,提升系统监控的智能化能力。 工作要求: 1、计算机、软件工程、电子、通信、自动化等相关专业,本科及以上学历,专业基础知识扎实; 2、具备良好的系统思维和逻辑思维能力,思路清晰,善于学习及解决问题,有责任心和团队精神; 3、积极主动,较强的沟通和协调能力,抗压能力强; 4、熟练使用SQL、Python语言进行数据统计及分析工作 ; 5、了解Hadoop/Spark/Filnk/Hive等主流大数据技术; 6、乐于关注并钻研业内较前沿的outlier检测类模型及算法动态,用于解决业务过程中面临的各类问题,具有较强的创新能力。
  • 12k-18k·13薪 经验3-5年 / 本科
    新零售 / B轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、结合无人零售业务场景,负责项目支持工作,依据项目计划跟踪推进,通报项目进展,识别及管控项目风险,推动项目交付物按时完成,核算并跟进项目回款,监控项目效果,组织项目复盘; 2、对项目运作过程中出现的问题与客户合作中提出的需求,持续跟踪解决,实现高效闭环; 3、组织协同沟通,推动团队与各合作部门紧密合作,串联上下游输入输出高效衔接,协助销售同事推动客户需求落地; 4、完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,3-5年项目管理、支持类相关工作经验,有无人零售相关工作经验、SaaS系统操作经验优先; 2、能够独立完成大部分对内对外的协调工作,能主动发现和反馈问题,并将问题跟进到底; 3、 具备良好的信息收集和信息整合能力,能够清晰、准确、简洁的总结团队和项目的情况; 4、具备丰富的产品对接经验、出色的沟通协调能力和合作精神,能够协助销售提炼客户需求,推动需求落地,做好客户服务,推动客户签约,做事积极主动,工作细致负责; 5、具有一定的数据分析能力,能够熟练使用office办公软件和工具,Excel处理、PPT编辑能力优秀。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1.统筹网络架构规划、设计,对新技术的跟踪、预研、及引入工作,负责网络面向数字化、场景化、自服务化技术架构规划及落地,积极跟踪并分享国内外最前沿的网络技术,结合业务需求推动网络架构的演进方向及推广落地,引领团队始终保持网络的先进地位; 2.承接业务部门、集团客户和外部客户的云网络需求,进行需求分析,提供云网络解决方案,密切关注客户需求和业界动态,协调不同产品团队,推动网络解决方案的落地交付,促进网络产品的迭代更新; 3.调研行业IT治理数字化转型方案和趋势,推进网络系统数字化转型和升级,设计基于场泉的端到端闭环流程,不断提升网络智能化和自动化能力; 4.负责网络数字化转型用户调研, 需求分析及设计落地,提升云网络投产效率,降低人因风险, 保障网络安全可靠运行; 5.完成相关项目管理及需求迭代等工作, 完成领导安排的其他工作。 任职要求 1. 本科及以上学历,5年以上云网络产品或数据中心网络相关工作经验; 2. 熟悉相关场景,网络解决方案及架构,包括不限于,如:骨干网,广域网,办公网,云网络或容器网络; 3. 有丰富的云网络或基础网络产品项目拓展经验,有云网络架构师工作经验,或网络数字化转型领域相关经验者,优先考虑。2、具备大型数据中心网络监控体系及自动化运维体系规划建设和实施经验; 4、熟悉传统网络协议,比如OSPF、BGP、ISIS、MPLS的使用场景,熟悉云数据中心网络,比如OVS、SDN、VXLAN/EVPN、容器网络等技术; 5、具备丰富的网络架构设计及实施经验,积极主动思考,自我驱动力强; 6. 思路清晰,具备良好的沟通协调能力及语言表达能力,良好的团队协助精神,积极主动,有良好的抗压能力; 7. 有HCIE、CCIE证书者,优先考虑。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、新技术探索、跟进,负责系统基础架构的分析与设计,能根据发展对技术架构不幽 2、结合需求设计、规划高业务扩展性、灵活性、吞吐实现线程扩展、安全、高稳定、 3、持续优化技术类产品,解决各类技术难点,保障业务的持续发展。 任职要求: 1、本科或以上学历,2年及以上Java开发经验; 2、Java基础扎实,熟练掌握多线程、高并发、集群、分布式编程技术,有实际应用经验者优先; 3、熟练掌握分布式通讯框架(Netty、dubbo等NIO框架)分布式存储(fastDFS、HDFS等)分布式系(Memcached集群、redis集群)分布式事务处理方案; 4、全局掌握架构要索系统灵活性、业务扩展性、性能线性增长、HA高可用、等级安全性等; 5、熟悉MySQL处理机制与应用场景限制、熟悉NoSQLRedis、MongoDB、HBase等,熟悉消息中间ActiveMQ、RabbitMQ、Kafka等在适合业务场景使用适合技术。
  • 7k-12k 经验不限 / 本科
    移动互联网 / 天使轮 / 15-50人
    [ 职位描述 ] 1.根据系统需求和设计文档,编写详细的测试计划,包括确定测试的范围、目标、时间表、方法和所需资源。 2.基于测试计划,编写覆盖各种功能和情况的测试用例,以确保全面检测功能的性能。 3.执行测试用例,并准确记录测试过程中的缺陷或问题,同时检查功能是否符合需求和设计文档的要求。 4.完成测试后,根据测试结果编写测试报告,包括测试覆盖率、缺陷汇总及其分类和优先级等信息。 5.跟踪缺陷的处理过程,从发现、报告到分析、定位、修复直至验证缺陷是否已被正确解决。 6.利用自动化测试工具编写测试脚本,并自动执行测试用例,以提高测试效率和质量。 7.参与配合需求分析工作,提供适用性和易用性的建议,帮助提升开发实现质量。 8.优化测试管理流程,负责相关文档的编写和维护,以提高工作效率和质量。 9.完成领导交办的其他工作。 [ 职位要求 ] 1.本科及以上学历,计算机相关专业优先考虑。 2.具有扎实的软件测试基础知识,熟悉测试方法和流程。 3.熟悉至少一种主流测试工具和框架,如Selenium、Appium等。 4.熟悉至少一种编程语言,如Java、Python等,能够编写自动化测试脚本。 5.具有良好的逻辑思维能力和问题分析能力,能够快速定位和复现软件缺陷。 6.具有较强的团队合作精神和沟通能力,能够与开发团队紧密合作,共同解决问题。 7.英语四级及以上水平,能够阅读和理解英文技术文档,口语流利者优先考虑。 [ 以上职位均要求 ] 1.有良好的团队合作精神及口头与书面的交流能力; 2.逻辑思考能力强,工作细致、踏实,有责任心与时间观念; 3.能接受工作时间着职业装,穿皮鞋。着装应庄重、大方、整洁、得体。 [其他要求] 1.有强烈的责任感,对待工作认真负责。 2.对技术有激情,对新的知识充满无穷的好奇心,能在技术道路上孜孜不倦的学习进步。 3.熟练使用英语,能用英语进行日常沟通可加分。 4.应届生在校担任过社团、学生会干部优先考虑。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、对不同场景下的加微客户整体运营策略规划; 2、营销活动、客户权益和朋友圈素材的设计、落地执行、效果追踪和分析; 3、优化各环节的转化漏斗,有效提升用户资源活动的收益 4、服务人员知识库的规划、搭建和落地 任职资格: 1、互联网用户运营3年以上经验,有保险用户运营经验优先 2、能够独立完成用户模型搭建及数据分析 3、优秀的执行力、沟通能力、表达能力 4、工作细致、责任心强,具备快速的学习能力及理解能力